详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，统筹相关费用使用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上，虽有起步阶段的辛苦与挑战，需经历成长中的历练，直面市场的严苛检验，但随着实践积累与能力沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：管理序列与专业序列并行发展； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 成熟的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展体系，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：另设年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

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通过线上，线下或发展下线方式推广宽带业务。 维护，全省可做。 安单结算，不拖不压。

1.有持续学习精神 2.不用上班打卡 3.无地区限制

岗位职责： 1.负责公司门店产品的销售工作，完成销售目标。 2.接待进店客户，促进成交。提升客户满意度与复购率。 3.企微老客户回访，各线上平台挖掘客户。 4.门店陈列卫生维护。 任职要求： 1.大专学历，具备基本沟通能力与服务意识。 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强。 3.具备良好的表达能力和人际交往技巧，能快速适应工作环境。 4.积极主动，责任心强，具有团队合作精神。 工资待遇：底薪+提成，购买社保五险一金，工作时间：每天工作8小时，月休4天 工作地点：来福士vivo官方授权体验店 联系人：黄女士

如果你也曾像我一样进过工厂、送过外卖，长时间感到迷茫，却始终相信自己有能力改变现状，渴望在销售岗位上证明自己，却一直未能找到突破口，欢迎主动咨询我。 我想和你分享我的真实成长经历：从行业小白起步，借助公司系统的支持与培养，一步步走到今天。加入我的团队，你也能实现蜕变。 想要成功，最关键的是相信自己能够做到。 工作时间：早上9:30-18:30 月休4天，另可调休4天 仅限踏实稳定、愿意长期发展者，三天打鱼两天晒网者请勿扰！

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

岗位职责： 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，无不良从业记录

湛江赤坎啫啫煲仔师傅一名4500-5000，月休3天，老板联系电话

招聘： 岗位：炒锅师傅1名（长期） 岗位：烧腊师傅1名（长期） 岗位：油鸡师傅1名（长期） 岗位：荷头1名（长期） 工资：面议 月休3天节假日补1日 要求：有经验优先，服从安排 地址：吴川市解放中路 有意者私聊： 电话 同步

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永兴物业招聘啦 保安班长1名（薪酬4800元/月+年终奖金） 要求：30-45岁，高中以上学历，，，有至少2年以上的商业安保行业管理工作经验，有带领团队的经验者优先考虑；12小时工作制12:00-24:00 保安员多名（薪酬：4000元/月+年终奖金） 要求：18-45岁，初中以上学历，，，形象端庄，无不良嗜好，无犯罪记录，退伍军考虑；12小时工作制（两班倒）8:00-20:00或20:00-次日8:00 保洁员2名（薪酬：2600元/月+年终奖金） 要求：18-50岁，初中以上学历，工作认真、勤快、积极主动，责任心强，有保洁工作经验优先考虑；8小时工作制7:30-11:30、14:00-18:00 福利待遇：购买五险一金，购买意外险，月休4-5天，带薪年假，提供住宿、包吃三餐、话费补贴、高温补贴、年度体检、节日福利。 应聘咨询：梁先生（） 面试地址：廉江市罗州大道西157号永兴国际城物业服务中心

招【装卸工】 主要货品装卸 要求：服从安排，吃苦耐劳，，年龄18-45岁左右 电话联系：（号：。聊细节，） 地址：二十小附近

1、准备客户的试吃产品，保证口味，并引导顾客购买 2、进行物料的统计和原料的下单 薪资待遇： 1.试用期底薪4500+提成单休 2.转正后底薪5000+提成双休 3.平均工资在4500~8500只要你肯努力，你的收获会更多 工作时间：早9:00~下午6:00，节假日正常休息郑重承诺：，无需经验，为员工提供很好的发展平台与晋升机会.

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工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

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招聘地产销售员数名（男女不限，适合不甘平凡、渴望挑战高收入，勤奋拼搏者） 岗位职责： 负责新房及二手房的买卖与租赁业务，协助客户实地看房，精准把握客户需求，维护客户关系，持续开发新客户资源 任职要求： 性别不限，热爱销售行业，具备进取心和职业追求，无经验者可培养，欢迎行业新人加入 上班时间： 9:30-12:0014:00-18:00 工资收入： 1.底薪模式：底薪+50%提成+奖金+生日及节日福利+每月不定期户外团队建设 2.高提成模式：60%提成+奖金+生日及节日福利+每月不定期户外团队建设 行业优势： 90天师傅带教，助你玩转抖音平台（打造地产领域博主） 1.入门简单，快速开单，客户资源丰富 2.每周开展专业业务培训，专人指导带教

招聘：店内需要一名长期全职 喜欢服装的小姐妹 工作时间:早班10:00~13:下午18:00~22:00中班12:00~19:00 工作内容:衣服熨烫 店内卫生 日常穿版卖货 薪资待遇:底薪+提成(能力越高拿的越高哦) 工作要求:有审美 做事认真负责眼里有活主动热情不腼腆 会搭配会卖货，有自己的思想向上，不是混日子的姐妹 具体面议 欢迎喜欢服装的小姐妹加入~ 电话

岗位名称：营销员（雷州市）；要求：容貌靓丽；大专以上学历；有意者请将个人简历发送至指定邮箱（邮件主题请标注“应聘—营销员—姓名”）。 薪资待遇：月薪4000元以上，买五险，标准工时制，双休。

任职要求: 1.具备良好的沟通能力、活泼开朗 2.能够独立完成销售任务，一年以上销售女装经验优先。 3.年龄22—35岁左右 4.积极主动，勤快，会拍摄展品，发布社交圈优先 5.底薪2600十5个点的提成（5—6千左右） 6.上班时间：10：00—18：30（休3天）

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零售代表 1.导购团队管理：实施目标拆解与任务跟进，开展能力评估及培训支持； 2.门店精细化运营：统筹活动执行、物料配置、运营安排、赠品管理及硬件终端资源投放；落实签收与盘点工作，保障账实相符；推进全品类商品陈列与用户体验；维护客户关系； 3.销售增长推动：开展门店沙盘分析与进销存管理；联动KA代表，协同客户与门店间的政策传达与管理举措对齐； 4.提升消费者满意度：推动华为学堂落地执行，优化体验流程与服务质量； 5.协助零售经理开展人员管理：负责零售团队的招聘、培训、考核与激励，持续提升人效及单店产出； 工作地点：湛江各县分

工作内容负责在遂溪县城和各大乡镇联系农户出租房顶和庭院，遮风挡雨，保护房顶，领取1-10万补贴，送钱给农户，业务赚提成1000-5000每户

1、负责产品的市场开拓与销售工作，执行并完成公司产品年，季，月度销售计划；2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所属区域的市场占有率和竞争力；3、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报；4、负与客户签定销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。

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公司几大优势： ①4年老店，平台稳定，实力雄厚。 ②精准化客户资源，告别盲目电销（依托大数据筛选，意向客户转化效率为行业平均水平的3倍以上）。 ③培训体系完善：持续提供系统性专业培训，无经验者也可快速掌握业务。 ④多渠道展业模式：支持电话销售、网络销售等多种方式，可根据个人特长自由选择。 ⑤自研系统领先：行业首创专属作业平台及网销工具，自动导入深圳本地企业主客源。 ⑥合伙人机制：从一线员工到团队主管再到独立创业，支持内部孵化，目标年薪百万。 ⑦办公智能化：打破传统手工记录客户信息、人工维护关系的低效模式。公司自建科技团队研发OA智能管理系统，全流程线上操作，客户管理与事务处理一键完成。 【岗位职责】 1、（公司提供精准资源，主要面向深圳有房产或企业纳税的优质客户）为存在贷款、融资需求的中小企业及个人提供专业咨询服务，协助解决资金问题；（非意向此领域者请勿扰） 2、根据客户需求制定方案，高效对接银行贷款办理流程，提供合规、快捷、可行的金融服务支持。 【工作内容】 为有融资需求的企业及个人提供专业咨询，帮助其解决资金周转难题。 【客户资源】 公司统一提供电话与微信客户资源。 1、电话资源：由公司广告部门通过多渠道投放获取真实意向客户，并非盲打海选。客户信息经大数据分类后，员工可依据自身能力领取匹配的客户群体。 2、微信资源：公司自主研发的微信网销系统，实现自动化引流并添加客户微信，无需手动操作。每周可稳定新增200-300位客户好友。系统配备多项辅助功能，助力提升成交效率。无通话时长限制、无拨打任务、无业绩硬指标，团队氛围轻松融洽。 【工作时间及薪酬】 上午9:00-19:00，无需加班 底薪4500+500全勤+3000绩效+60%提成（含五险一金）+多项奖金激励，新人试用期前两个月平均月薪1.5万，转正后平均月薪2.3万以上。每月8日准时发放薪资！！ 【晋升发展】 每季度举办内部竞聘会，晋升路径从主管到经理，最终可成为合伙人，自主开设分公司。 【能力要求】 表达清晰，具备良好沟通能力，热爱销售工作，态度积极认真，拥有较强的应变能力和抗压能力。