招聘：操作工 薪资：2500元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

招聘：操作工 薪资：5000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

招聘：操作工 薪资：3000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

星沙丁家岭汽配厂6500+包吃住 每月 10号发工资 【招聘岗位】汽车座椅发泡 【基本要求】18-45岁，服从安排 （工作简单易上手，车间管理放松，可带手机） [太阳]装配：19元/时+夜班补贴15元/天 发泡：20元/小时+夜班补贴15元/晚 【工作地点】长沙县东十路丁家岭

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负责产品的组装，包装，质检等工作 工作简单，手工活 28快一小时，包吃住

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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新年开工红包6800！！！ 新年开工红包6800！！！ 新年开工红包6800！！！ 长期工小时工:首月30一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8500-9000元/月，每月10号发工资 次月32一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8700-9800元/月，每月20号发工资上班满一周以上可预支 新人入职奖金五千元，上班满月发放 一工作时间一 1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松 --福利待遇一 1、薪资随走随结 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整 体贡献发放年终奖金公司。 4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 -招聘一 1、年龄:16周岁---48周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职! 实际工作地址：江苏苏州

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招聘初八能走的联系我 电焊工5人10000（需要持有效证件，要求55岁以下）工资，以上包住。工地西藏昌都。有意者电联：向

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本店招聘茶馆服务员多名 任职要求：识字，勤快踏实，服务态度好。 薪资福利：包吃包住，工资面议，待遇从优。 有意者请联系： 地址：教育城师范大学对面

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招聘启事： 1：注塑技术员 4名 2：碎料/加料1名 3: 上下模1名 电话： 联系人：李生 地址：广东省东莞市凤岗镇

"2026年新春开工大吉： 1⃣小鹏内饰：两班倒！18-50岁，男女不限，汽车内饰装配、涂装、注塑操作工，白班18 夜班19加8/天夜补 月综合6000左右包，包吃公寓住宿200/月 ，面试 上午10:00 下午13:30 2⃣开特电子厂：长白班为主（需接受两班倒）40岁以内 工作内容：小电子配件的组装，检测，包装等，站岗居多 工资19.5元/小时+3.5元/小时考勤的超产奖+岗位津贴， 包吃住，月综合工资6000-7000 需体检，面试时间： 九点 下午两点 3⃣美瑞铜管：长白班为主，50岁以内，空调铜管制作，保底15/小时➕计件工资，体检，月综合6000-8000，包三餐包住，面试下午14:00 4⃣赛达电子：长白班！45岁以内， ，锂电池组装、质检、训检、点焊，第一个月17/时，第二个月18/时，第三个月19/时（仅限点焊岗位），不体检，包吃公寓宿舍200/月，月5500-6000，上午9:00，下午14:00，面试 5⃣新电：长白班，50岁以内，要求会二保焊 、有焊工证，焊工(二保焊)26-30元/小时 基础工价26/小时（7-15天内车间会评级定工价26-30，最高30/小时），包吃住，不体检 面试时间：上午10:00， 下午1:00，面试 6⃣：华富远，两班倒，52岁以内，男女不限， 主要负责上挂，下挂，主要检查产品外观，包装工作，简单易上手 白班18/时，夜班19/时 ，包吃住，需体检，面试时间：上午10:00 下午14:00，面试 7⃣黄冈伊利总仓装车工：夜班，58岁以内，伊利牛奶装车，12/吨 住宿150/月 不包吃，月7000-10000，不体检，面试时间：下午15:00-24:00，面试 8⃣高木：两班倒！45岁以内，男女不限，汽车内饰组装、成型，白班18/时，夜班19/时，包吃：包三餐（早餐1元，中餐免费，晚餐2元， ） 公寓宿舍/100/月，厂车接送，体检，面试时间：上午10:00 9⃣路特斯内仓：长白班，45岁以内，汽车内饰件转运，普工22/时，叉车工24/小时（包含两块钱餐补）包住，要求有叉车证、会四角定位， 面试时间：下午14点 博立达：白班， 两班倒50岁以内，男女不限，主要从事汽车内饰伴外观检查，修毛刺，打包等纯手工活，包吃住，（厂内）白班190夜"

诚聘以下人员: 1、注塑开机：若干名，工资：8500-12000+ 2、仓库配货员1名，5500+。 3、发货物料员1名，6500+ 4、车间拌料员1名，7000+ 位置：塘铺工业区 联系电话：

小注塑机操作工 身体健康，年龄25 - 50岁，能吃苦耐劳，服从管理，能适应两班倒，夫妻工、熟练工优先。 薪资福利:白班提供中餐，夜班补助20元/班、住房补贴300元/月。 招工人数:10名 工作地址:塘铺天振股份厂区内

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岗位职责： 1. 承担公路项目日常试验任务，保障试验数据真实可靠。 2. 参与公路工程设计阶段的技术评审，提供试验数据支撑。 3. 配合项目组协同推进，应对并解决试验过程中的技术难题。 4. 按周期汇报试验进展及成果，保持与项目经理的有效对接。 5. 协助优化试验规范与操作流程，提升试验工作的规范性与效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟悉公路建设或相关专业技术背景者优先。 3. 能够熟练使用各类试验仪器及相关操作工具。 4. 工作积极主动，具备独立开展试验工作的能力。 5. 重视试验数据的精确性与可追溯性，严谨细致。

西藏同硕标识有限公司 1、岗位：焊工 2、职责：按工艺及标准完成各类金属构件焊接，确保质量与交付、负责焊接设备日常维护，保障作业安全高效。、协助质检与返修，提升产品合格率。 3、要求： 持焊工证，熟悉电弧焊、氩弧焊等工艺、具备相关经验或专业培训背景、责任心强，注重安全与细节，有团队协作意识 4、薪资：7500-10000/月 1、岗位：剪板折弯 2、职责：图纸操作剪板机、折弯机进行板材加工，确保尺寸与表面质量、检验原材料及成品，完成设备日常维护与清洁、配合生产调度，按时推进任务进度、 3、要求：有机械加工经验，熟悉设备操作及安全规范、具备读图能力与手工技能，能独立作业、责任心强，适应生产节奏，有团队协作意识 4、薪资：7500-9500/月 1、岗位：油漆工 2、要求：广告、标识等的打磨和喷漆、具备调漆能力、服从公司安排 3、薪资：7500-10000/月 以上岗位福利待遇：五险、包吃住、加班补助 以上岗位上班时间：早九晚六 以上岗位上班地址：西藏林芝县 以上岗位联系方式：同步

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