南昌市西湖区招消防维修操作员，40岁以下，维保为主，工资待遇4500-5000元，维修安装费用另算，有消防安装工作经验优先，根据工作经验定薪资

南昌红谷滩招水电，消防 主要安装燃气表三件套 招有经验 熟手 熟手 熟手

南昌市南昌县麻丘附近的消防水中工师傅加工套丝安装下喷淋，钱不是问题只要事做的好，年龄50岁以下的

南昌市新建区招消防安装、管道安装/维修

南昌市红谷滩区招消防安装、通风安装/维修

南昌市新建区新祺周厂房找个消防报警大工穿线装设备，330一天。要求年轻做事踏实勤快，熟悉各家产品。半桶水不要骚扰，免得尴尬。

室内表后燃气改造、江西全市工价最高、包含报警器、自闭阀、波纹管、钱稳工期长、销售提成可达百分50%活等人、不需要考证培训、来人就干活、停气安装！没有拒装、接受学徒、欢迎电话联系祥谈！

南昌市新建区招消防安装

南昌市青云谱区招防火卷帘门安装师傅3名，长期有活，要求年纪在50岁以内，电话

招聘专业做消防管道安装大工，中工，小工，按手艺订价格，招电焊工（焊接镀锌管，没焊接过的不要联系，要打高压，要有应急管理局证，其他证件无效），工人要能适应出差和加班，加班费另算，体力跟不上的不用来，手艺一试就出来，项目上全程有负责人在现场，滥竽充数的不要来，平时喜欢喝酒的不要来，工地在进贤县

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州 若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：工作在苏州上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

尽快上岗[庆祝][庆祝][庆祝]服务工种：白班保姆服务时间：8-6服务地址：朝阳城服务内容：做饭搞卫生为主辅助照顾一个一岁三个月的小孩。薪资待遇：4500单休联系：夏老师（九点后）

招钢铁仓库装卸工1. 负责货物装卸、整理、摆放.2.收货验货、备货发货，维护仓库整洁安全3.做事认真负责，吃苦耐劳，服从安排.4.有相关钢材装卸经验、懂货品分类者优先4. 无不良记录，稳定性强5.年龄25岁～40优先6.薪资十福利十社保（面议）7.工作地点金域华府小区以东300米联系人：李女士电话：

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

南昌市红谷滩区招装修木工

重庆市綦江区招通风安装/维修、消防安装(消防排烟)

岗位职责： 1.负责消防水系统（包括消火栓、喷淋、水泵接合器等）的安装、调试与日常维护 2.参与消防工程现场施工，按图作业，确保管道布局、支架安装、试压冲洗等环节符合规范 3.配合消防验收工作，及时整改问题并提交相关技术资料 4. 定期巡检消防水源、稳压泵、水箱等设施，保障系统持续稳定运行 5. 严格遵守安全操作规程，落实防火防电防坠落等现场安全措施 任职要求： 1.消防水相关工作经验不限，有中工证或消防设施操作员证者优先 2. 熟悉GB50974、GB50166等消防水系统施工及验收规范 3.具备基本识图能力，能独立完成DN25-DN200管道的切割、套丝、连接与固定 4.身体健康，能适应9.5小时/天现场作业，服从廊坊市安次区项目调配 5.责任心强，具备团队协作意识和基础沟通能力

海口市琼山区招水电工作内容 - 水电预埋、安装、调试（强弱电、给排水、消防） ​ - 临水临电架设、维护、巡检 ​ - 看懂图纸、按规范施工、保障安全 ​ - 配合土建/装修交叉作业 基本要求 - 年龄：18–55岁，身体健康 ​ - 经验：1–5年工地水电经验 ​ - 证书：建筑电工证（必备）；登高/焊工证优先 ​ - 能力：看懂图纸、独立施工、吃苦耐劳、驻场

东莞市招消防安装、消防水、消防电

温州市洞头区招消防水、消防安装中工

岗位职责： 1、电子或工程类相关专业大专学历，具备3年以上弱电工程管理经验，工作地点位于浙江省。 2、掌握楼宇自控、安防系统、综合布线、背景音乐等智能化领域知识，了解弱电工程现场施工流程及管理要求 3、可独立负责或主导大中型弱电项目的设计工作； 4、具备扎实的建筑弱电工程设计背景，熟悉各类弱电系统的架构与组成； 5、熟练操作CAD及其他工程设计软件，熟练运用Word、Excel等办公工具； 6、熟知本专业技术规范与执行标准，关注行业新技术发展动向； 7、工作态度端正、踏实肯干、细致严谨，具备良好的职业道德和团队协作意识 8、具备工程施工组织协调能力，沟通顺畅，问题分析与处理能力强 9、能够承担网络、安防、楼宇等智能化系统的设计、预算编制及施工管理工作

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可接受无经验者 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备的机械与电气部分检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，能适应频繁外派工作，持有低压电工证、高压电工证及高处作业证者优先。 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风、雷雨等恶劣天气可在现场暂停作业休息，每满三个月享受带薪休假10天。 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需具备3个月以上风电行业相关工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的定期保养，确保机组安全稳定运转； 2、参与现场设备安装监督、调试测试和试运行工作，开展安全隐患检查与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能够适应长期驻外工作模式，须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证。 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，极端天气条件下可暂停作业休息，每三个月可返乡休息10天，含带薪假期。 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展前景广阔，岗位稳定性高！

岗位职责： 1. 通过远程信息化平台开展户用光伏电站的运行监控、工单调度及运维管理工作，确保完成既定生产目标； 2. 提供户用光伏电站现场运维技术支撑与培训支持，配合线下运维单位处理现场争议事项； 3. 协助运维单位解决现场复杂技术问题； 4. 制定户用光伏电站现场运维与整改实施方案，并参与整改项目的验收工作； 5. 汇总分析户用光伏电站运行及运维相关数据，识别影响发电效率与运维效能的关键因素，编制专项分析报告。 任职要求： 1. 具备专科、技校及以上学历，电力、电气自动化、机电一体化、新能源等相关专业背景； 2. 拥有2年以上户用光伏电站运维工作经验，其中至少1年为现场运维实践； 3. 持有特种作业低压电工证者优先考虑，具备户用光伏集中监控平台技术管理经验者优先； 4. 熟悉户用光伏电站监控系统的操作规范，具有实际运维操作经历； 5. 掌握户用光伏电站设备运行维护、检修整改技能，具备故障诊断与低效问题分析能力； 6. 熟练操作Office办公软件及AutoCAD等专业工具，能独立撰写常规报表和工作报告； 7. 具备良好的沟通协调能力，可有效对接运维服务商与用户，服务意识强，能适应短期外出工作； 8. 持有机动车驾驶证，具备熟练驾驶能力。

进站票务检查180/天包吃住 指引乘搭客‬售票 法定节假双日‬薪 可以免坐费‬地铁

1、工程类相关专业应届毕业生或在校实习生均可； 2、接受过土建或水利造价方向培训者优先录用； 3、具备责任感、进取心以及吃苦耐劳的品质； 4、持有驾驶证者可优先安排面试

岗位职责: 1. 负责弱电安防系统的技术支持与日常维护，保障系统持续稳定运行。 2. 参与弱电安防项目的落地执行，完成设备的安装、配置及调试工作。 3. 协同团队开展技术攻关，优化系统性能，提升整体安全防护能力。 任职要求： 1. 掌握弱电安防领域的专业技术，具备独立分析和处理技术问题的能力。 2. 熟悉各类安防设备的使用及维护流程，能快速定位并解决运行故障。 3. 具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通，共同推动项目顺利实施。 4. 每年依据绩效情况享受10-15%的薪资增长 5. 能适应江西省内短期出差安排 6. 持有电工证者可优先考虑

康茂物业招聘 电工：1名，8小时制，工资4300元， 要求：有电工证 保安：1名，12小时制，工资3600元，年龄：55岁以下 月休四天，能吃苦耐劳，责任心强,高温补贴，三节福利，带薪年假 联系电话：

岗位职责: 1.负责建筑暖通系统的方案设计与性能优化，确保设计成果满足行业规范要求； 2.参与项目初期调研与分析，提供专业设计思路及技术解决方案； 3.协同项目组成员推进设计方案落地，保障实施过程顺利进行； 4.持续优化设计流程与系统方案，提升系统运行效率与稳定性。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与团队高效配合； 2.拥有扎实的设计功底和较强的逻辑思维能力，可独立承担设计工作； 3.对建筑暖通设计工作充满热情，乐于学习并掌握新技术与新方法； 4.适应高强度工作节奏，注重细节，追求高质量的工作输出。

南昌市红谷滩区招消防电

岗位职责： 1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。