
工程部行政助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上ERP办公软件资料整理金蝶签证文件制作
岗位职责:
1、负责工程部相关资料、图纸等档案的接收、分类、存储及日常管理工作;
2、负责工程部各类文件的整理归档与移交手续办理;
3、跟进工程部各项签证文件的编制、发放及回收,并按流程执行监督管理;
4、严格执行保密规定,确保公司信息资料的安全性;
5、完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、具有一年以上文员岗位工作经验,能适应加班安排(每周3个晚上加班,17:30-20:30)
2、熟练操作计算机及常用办公软件;
3、了解ERP系统基本操作;
4、具备扎实的文字表达能力和理解能力;
5、对数据具有敏感度,工作认真负责,拥有良好的沟通协调能力。
文员
3000-6000元/月
文员1-3年高中及以上文员CAD
年龄18-45岁,熟练使用办公软件,具备CAD基本操作能力,学习能力突出,工作细致认真,富有责任感,每日工作八小时,每月休息四天!有电力工程或电气行业相关经验者优先考虑
生产数据文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上生产文员数据处理生产统计
岗位职责:
1.负责一线员工出勤数据的统计与核对,发现考勤异常情况及时向上级汇报;
2.负责临时用工人员工作时长的统计与核算;
3.负责每日生产相关报表的编制及数据支持工作;
4.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.大专及以上学历,财务类相关专业优先;
2.熟练掌握Excel等常用办公软件操作;
3.具备较强的数据敏感度,工作态度认真、细致严谨;
上班时间:8:00-12:00,13:30-18:30,月休4天
cad制图文员
4000-5000元/月
文员1年以下学历不限C4D有CAD绘图经验/技能
上班时间8点~18点
会用cad画图,效果图,设计图
整理工程资料
包午餐
汕头潮南区跟版员:18-35岁,主要负责对接客户新版打版交接整理新版表格,要求会简单的办公
5000-6000元/月
文员1-3年高中及以上
跟版员:18-35岁,主要负责对接客户新版打版交接整理新版表格,要求会简单的办公软件操作。
贴砖5-14天6-10人月结技术好专业师傅自备工具
宿舍楼8千平方贴砖,年内贴1千平方,40x80,80x80
有晚回去的师傅可以过来开工,6对师傅,工地潮安区,彩塘镇
前台
7000-8000元/月
前台1年以下大专及以上19-22点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险一金上一休一商务/会务接待经验行政/文秘相关专业乘务相关专业迎宾/接待经验客服经验
上班地点:国展路1899号
工作时间:月工资7000元做一休— 12小时 常白班 交五险一金
招聘要求:年龄30岁(含)以下,身高1.65/1.75米以上,大专或同等以上学历,身体健康,无不良记录;
2.形象气质佳,普通话标准流利;
3. 一年以上大型商务楼宇或政府机关客户服务工作经验,空乘及相关专业或有相关工作经历的优先;
4. 良好的心理承受能力,较好的服务意识,性格开朗,良好的表达沟通、理解能力。
前台
服务内容:接待顾客,泡茶,洗切水果,回复平台信息。
任务要求:上班衣着整洁,有礼貌!负责区域整洁干净。
特别说明:形象端正,身高158以上。有良好的沟通能力。
前台接待
5000-6000元/月
前台学历不限
薪资:基本工资5000-6000+奖金,月工资6000-10000左右
1。每月带薪休假4天;2。包吃包住
3。享受门店购买的商业险,法定节假日调休:4。每月有员工团建,生日会,三节有礼品发放,工龄奖,每月聚餐;
5。工作时间一天10个小时左右,10:00-14:3016:00-22:00
羽毛球馆前台
3000-4000元/月
前台1年以下中专及以上销售经验,活泼外向,责任心强弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包住节假日福利有空调月休四天普通话流利销售/导购经验
收银、售卖会员卡,监督卫生
汕头龙湖区本公司需要招聘一名办公室文员,,35岁左右,工资3000-4000元,提供午餐,
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上
本公司需要招聘一名办公室文员,,20岁-35岁左右,工资3000-4000元,提供午餐,不提供住宿,月休两天,工作地点在龙湖区万吉工业区,,有适合这份工作的朋友可以联系我。
汕头龙湖区本公司需要招聘一名办公室文员,,35岁左右,工资3000-4000元,提供午餐,
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上
本公司需要招聘一名办公室文员,,35岁左右,工资3000-4000元,提供午餐,不提供住宿,月休两天工作地点在龙湖区万吉工业区,有适合这份工作的朋友可以联系我
后勤专员
4000-5000元/月
后勤1年以下学历不限
岗位职责:
1. 负责卫生间及洗手台区域的清洁工作,确保通道卫生整洁;
2. 承担垃圾桶周边及后楼梯区域的清扫与维护任务;
3. 协助完成餐具清洗等相关辅助工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能与团队成员顺畅协作;
2. 按时高效完成上级交办的各项任务;
3. 保持积极主动的工作心态,在高峰时段能配合团队提升清洁效率与质量。
订单管理员
5000-10000元/月
文员学历不限
工作内容:
订单管理员:负责平台内订单管理,提交出入订单等基本操作,纯办公室岗位,不涉及任何外勤销售形式,不用打电话及跑业务,每日绩效不封顶。
工作时间:
(星期一至星期六)
上午9:30~11:30,
下午13:30~16:00,
晚上18:30~20:30(自愿选择做不做),
周日及法定节假日放假!
接受培训合格后可居家上班薪资日结
岗位要求:
1、18~55周岁。
2、专业不限,具有一定的分析判断能力,
会基本电脑操作。
3、工作有条理,认真,有责任心,办事严谨沉着,冷静,不骄不躁有团队精神。
4、人品端正,谦虚好学,自信果敢。
5、严格按照公司规定要求做订单,执行交易计划,执行力强。
6、公司提供岗前培训,提供技术支持,上岗后有专业老师指导操作,优秀个人可获得公司重点扶持发展。
工作薪资:
5000~10000
行政经理/主管
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上行政费用分析诊断资产管理企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责
1、负责行政管理制度与流程的制定及落地执行,统筹年度行政管理工作规划,编制并监控预算实施情况;
2、牵头组织公司行政类资产配置、物资采购计划的拟定与预算管理,有效控制办公运营成本;
3、保障公司日常行政事务高效运转,涵盖会务安排、资产统筹、档案归档、安全管理及后勤支持;
4、开展行政支出数据分析,推动成本优化与费用管控措施落实;
5、统筹公司车辆调度及水、电等基础设施的维护保养工作;
6、负责企业证照年检、资质管理、项目申报以及政府扶持政策的对接与争取;
7、推进6S现场管理与消防安全部署实施。
岗位要求
1、大专以上学历,具备8年以上中大型企业同岗工作经验,具有电商或仓储物流领域行政管理背景者优先;
2、熟悉现代行政管理体系,掌握劳动保护、安全防护等相关管理知识,或接受过专业培训;
3、具备较强的组织统筹能力,人际交往顺畅,拥有良好的领导力与沟通协调技巧;
4、具有优秀的对外联络、公共关系处理及应对突发状况的能力;
5、工作责任心强,思维缜密,积极乐观,具备团队协作意识。
后勤
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责卫生间及洗手台区域的清洁与维护,确保通道卫生整洁;
2. 定期清理垃圾桶及后楼梯公共区域的卫生工作;
3. 协助完成餐具清洗等相关辅助性工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能与团队成员顺畅协作;
2. 按时高效完成上级交办的各项任务;
3. 工作态度积极主动,在客流高峰时段能配合团队提升清洁效率并保障质量。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上行政主管行政行政管理
一、岗位职责
1. 全面负责后勤保障事务,涵盖食堂运营、员工住宿及厂区清洁管理;
2. 建立并推行后勤管理制度,持续优化作业流程,提升效率并降低运营成本;
3. 组织应对各类后勤突发情况,确保企业日常运作平稳有序;
4. 统筹后勤团队管理,落实人员排班、业务培训与绩效考核工作。
二、岗位要求
1. 具备3年以上制造业领域后勤管理工作经验;
2. 熟悉后勤各模块运作流程,具有良好的成本管控意识;
3. 拥有出色的沟通协调能力、突发事件应对能力及团队领导力;
4. 责任心强,做事严谨细致,能够适应一定强度的工作压力
仓储运营主管(跨境电商)
8000-10000元/月
行政经理/主管10年以上大专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理大中型企业从业3年以上管理岗位经验行政费用预算/控制互联网行政经验
【职位描述】
一、智能仓设施管理
1、负责仓库楼宇(办公区、作业区、生活区)日常运维、清洁及安保工作,确保环境满足作业规范要求。
2、统筹仓储设备设施的定期保养,协调突发故障维修,保障业务连续稳定运行。
3、主导6S管理体系的落地实施与监督检查,打造安全、整洁、高效的作业环境与流程标准。
二、后勤保障体系搭建
1、全面负责公司后勤服务运营,涵盖员工食堂、车辆调度等模块的管理与服务质量优化。
2、针对业务高峰期,制定并落实灵活可调的后勤支持方案,提升响应能力。
3、统筹办公耗材、劳保用品、包装物料等物资的需求计划、库存管理与发放执行,实现成本精准管控。
三、行政制度与流程建设
1、建立并持续完善适配仓储场景的行政管理制度体系。
2、负责企业固定资产全流程管理,建立资产台账并组织定期清查盘点。
四、团队与文化建设
1、带领行政团队开展日常工作,强化服务意识与执行效率。
2、策划并执行各类员工关怀活动(如团队建设、年度晚会、节日慰问、安全主题活动),增强组织凝聚力,重点关注基层员工体验与满意度。
五、对外关系与合规管理
1、作为主要联络人,维护与属地政府机构(街道办、消防、安监、环保等部门)的良好协作关系。
2、确保公司在安全、消防、环保等方面符合相关法律法规要求,并定期组织应急演练。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,行政管理、企业管理、物流管理等相关专业优先考虑。
2、5年以上行政管理岗位经验,其中至少3年在物流、仓储、制造或工业园区领域任职;具备大型仓储园区筹建或整体搬迁项目经历者优先。
3、熟练掌握Office办公软件,具备出色的制度文件撰写能力。
4、行业理解能力:熟悉仓储运作流程与现场特点,能前瞻性预判业务发展对行政支持的需求变化。
5、执行力与应变能力强:可快速应对各类突发情况(如停电、设备异常、人员纠纷),确保场地正常运转。
6、成本管控能力突出:精通采购流程与供应商管理,擅长预算编制与实际费用控制。
7、沟通协调能力优异:能够高效对接一线员工、公司管理层及外部政府部门。
栏目概述
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