
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上记账会计全职报表编制合并报表费用管理票据管理
物流公司的日报表、月报表,核对每日支出,月底客户对账,能够熟练填制记账凭证。能够熟练运营Excel。有物流工作经验者优先,单休,按法定节假日休假,五险。
财务
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上记账会计全职报表编制合并报表费用管理票据管理
物流公司的日报表、月报表,核对每日支出,月底客户对账,能够熟练填制记账凭证。能够熟练运营Excel。
有物流工作经验者优先,单休,按法定节假日休假,五险。
财务文员助理
4000-5000元/月
会计1-3年本科及以上成本审计风控应收应付预算税务项目前期及巡检
理科好,计算能力强;不怕动脑筋,不怕看表格;执行力强,效率高;条理清楚;勤快,服务客户热情;爱劳动,办公环境整洁。
综合会计
6000-10000元/月
会计3-5年本科及以上成本五险一金收入账财务分析线下零售风控税务双休
岗位职责
1、负责公司收入、成本、费用、税费等相关经济业务的会计核算,及时准确录入记账凭证,完成日常账务处理,按期办理税务申报、税款缴纳及审计等涉税事项,熟练操作财务做账系统;
2、负责各类实物资产的账务核算与监督管理,协同相关部门开展资产清查与盘点工作;
3、对接内外部单位及本部门业务团队,开展账务核对与数据确认;
4、负责财务资料的整理、归档及档案移交工作;
5、完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财经类相关专业如财务管理、会计学等优先考虑;
2、具备良好的职业操守,具备一定的职业判断力;
3、工作细致认真、诚实可靠、责任感强;
4、有独立处理全套账务的实际经验;
工作时间:
8:30-17:30,中午12:00-13:30休息,设有下午茶时间,周末双休,法定节假日正常休假,春节享受14天带薪年假。
福利待遇:底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利+餐补+生日福利+年终奖+工龄奖(3年工龄奖1100元/月)
我们的优势:提供资深专业导师带教培训;晋升通道广阔;地理位置优越,靠近地铁站,出行便捷
宁波余姚市会计招聘•岗位职责:1.负责日常账务处理、凭证审核与编制;2.完成税务申报、发票
4000-5000元/月
会计学历不限
会计招聘
• 岗位职责:1.负责日常账务处理、凭证审核与编制;2.完成税务申报、发票管理及财务报表编制;3.协助完成财务审计、成本核算等相关工作。
• 任职要求:1.具备1-3年会计从业经验,熟悉财务法规及办公软件;2.持有会计从业资格证或初级及以上会计职称;3.工作细致严谨,有责任心,具备良好沟通能力。
• 薪资待遇:薪资面议,缴纳社保,享法定节假日、年终奖及定期培训。
会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常财务流程的执行与监督。
2.按时完成每月及每年的账务核算工作。
3.保证各类财务资料的真实、完整并符合相关法规要求。
4.承担每月税务申报任务,以及年度工商、税务相关事务处理。
5.统筹园区内各项财务工作的运行与监管。
6.办理员工社保变更手续,维护员工人事档案。
7.具备旅游行业财务工作经验者优先考虑。
任职要求:
1.具有良好的职业道德,为人正直,责任心强,工作严谨。
2.熟悉常用办公软件及财务系统操作。
3.掌握扎实的税务理论知识,并具备实际操作能力。
年龄要求:30-45岁之间
宁波镇海区卸车装车承包人员有能力承包卸车装车可以谈工作地址:定海路159号
装卸工
卸车装车承包人员
有能力承包卸车装车
可以谈
工作地址:宁波镇海区定海路159号
普工装配工小冲压机加,包吃住,不体检7-10K
7000-9000元/月
汽配厂车间汽车厂普工机加工包吃有提成夜班补贴保险20人以上月结
汽配厂高工资,可安排工。
。不用体检当天安排宿舍
计件工资8000-10000元/月
生产汽车侧滑门轨道、汽车天窗轨道、
车行李架等铝合金产品
岗位:冲压,机加工修毛刺等
要求:男女不限,无明显纹身,能接受两班倒,半月倒一次班,能吃苦耐劳。
年龄:18-45岁。
1、过年不回家薪资模式:前7天保底25一小时,,同工同酬综合薪资7000-11000
2、过年回家薪资:同工同酬计件薪资,无保底,多劳多得,平均日薪200~350每天,综合薪资7000
~9000
优点:员工不体检、员工参观完车间后,
当天可安排宿舍,2-4人间(,)。全下铺。
白天餐食免费。晚上没饭补贴15元。
每月25号发放工资。满七天可以预支。
工作时间:面议
宁波镇海8000/月塑料餐具包装路费可报
6000-8000元/月
餐具厂包吃包住20人以上月结
镇海蟹浦一次性餐具厂,包装、封箱、打包
招聘要求:
时间:8.00-20.00,两班倒站班
福利待遇:
薪资:同工同酬计件,前五天保底180元/天,综合5500-8500
食宿:包住4-6人间,水电均摊,无宿舍押金!提供工作餐(平均5元/餐,)
电子厂招普工,底薪高,平均23元/小时
6000-8000元/月
操作工车间普工电子厂包吃社保包住20人以上月结
入职当月缴纳社保,管理非常人性化,晋升空间很大,收入稳定,福利好!
【企业性质】:外资企业
【招聘岗位】:普工、操作工、检验员
【车间环境】:车间有中央空调,四季恒温,干净整洁;
【年龄要求】:18-40岁,男女不限;
【学历要求】:初中文化,熟悉26个英文字母;
【工作时间】:白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00,月休四天;
【薪资待遇】:底薪2800+岗位津贴500~2300+加班费2500-3000,综合工资6000-7500,平均230~280一天。(加班:平日8小时以外1.5倍工资约24.1元/每小时,周六日2倍工资约32.2元/小时,国假3倍工资约48.3元/小时);
【工资发放】:每月10号发上个月工资,如遇节假日,提前发薪;(每周可预支500-1000元)
【吃住情况】:免费工作餐;宿舍2人间,独立卫浴,公寓可做饭;
会计车间玻璃厂车间主任
金昊玻璃厂因公司业务拓展,现招聘车间主任1名6000-8000,财务一名3500-4000,厂长一名7000-8000,裁片两名6000-7000,夹丝4人4500-5500,水切1名4500-5500,零活6人4500-5500,车间统计一名3500-4000。 司机一名4500-5500,磨边两人4500-5500。销售若干5000以上。联系电话
会计CNC打磨数控
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●外账会计 工资面议
●数控外圆磨 熟练、半熟练
●三维设计画图CAD 工资面议
●数控车床工 工资面议
●加工中心 8000元以上专上夜班 单一产品,会对刀操作䃼夜宵30元每位 夫妻工最佳
地址:金清金港东路五丰闸南边
导航:百邦电动工具
☎→拨打
文员会计店员
招二期店面店员:店员3名,开单文员2名、财务文员1名(有长期工作经验优)
,工资5500-8000 工资无上限、每年涨一次工资。 有诚意面聊(无长期工作计划勿扰) 联系电话:
宁波镇海区1.负责现金日常管理和银行账务处理工作。2.负责公司各项业务费用、采购成本的账务
4000-5000元/月
出纳1年以下大专及以上出纳经验
1.负责现金日常管理和银行账务处理工作。
2.负责公司各项业务费用、采购成本的账务处理。
3.完成上级主管交办的其他出纳工作。
任职要求:
1.具备相关出纳工作经验,熟悉基本的出纳操作及账务处理流程,
2.工作认真负责,执行力强,具备较强的时间管理能力和逻辑思维能力。
3.优秀的沟通表达能力和协调能力,能够有效地与其他部门合作,推进公司业务。
总账会计
5000-7000元/月
总账会计3-5年大专及以上线下零售会计体系搭建经验生活服务金蝶EAS管理经验代理记账公司中级会计师互联网用友U8Oracle金融电商
岗位职责:
1. 负责公司日常总账核算工作,保障账务处理的准确性与及时完成;
2. 编制并复核各类财务报表,为管理决策提供可靠的财务信息支持;
3. 参与财务数据分析及预算制定,协助完善财务管理流程;
4. 配合内外部审计工作,确保财务运作合规、信息透明;
5. 跟踪财务系统运行情况,提出优化建议,提高财务工作效率。
任职要求:
1. 会计、财务或相关专业本科及以上学历;
2. 3年以上总账会计岗位经验,持有中级会计师职称者优先;
3. 熟悉国家会计准则及相关税务法规,具备较强的财务分析能力;
4. 熟练操作财务软件及办公软件,如Excel等;
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应一定工作压力。
财务主管
1.8-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务BP制造业成本管理中级会计师成本分析财务BP体
岗位职责:
1.构建并优化成本控制体系,全面负责基地内成本管理工作,开展合理性评估,发现问题及时协调处理并推动解决。
2.组织实施公司财务预算编制,监督与辅导各部门完成预算任务,提供项目执行建议,落实预算全流程管理。
3.负责财务团队内部管理(含人员配置与培养发展),设计并推行公司绩效考核机制。
4.制定和完善财务相关制度及业务流程,推动制度执行落地,并结合企业实际发展提出修订建议,持续健全财务管理架构。
5.结合经营现状建立财务风险预警机制,实施动态跟踪管理,审核各类业务合同、日常支出、资金支付及银行融资事项,统筹资金使用规划。
6.主导税务筹划及政府补贴申报工作,配合推进高新技术企业认定事宜,维护与外部机构及政府部门的良好协作关系。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级会计师或以上职称。
2.至少五年在300人以上制造型企业工作经验,其中三年以上同岗位履职经历,具有绩效体系搭建与落地实践经验,拥有高新企业申报及事务所审计背景者优先考虑。
3.精通成本管控与分析工作,熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。
4.具备较强的财务分析能力与创新思维,有ERP系统实施上线项目经验。
5.具有良好的职业素养,工作认真细致,具备出色的沟通协调能力、责任意识与主动工作态度。
财务主管
1.8-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务BP制造业成本管理中级会计师成本分析财务BP体系搭建经验财务经理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1. 构建并优化成本控制体系,全面负责基地成本管理工作,开展合理性评估,发现问题及时协调处理并推动解决。
2. 组织实施公司财务预算编制,监督与辅导各部门完成预算制定,提供项目执行建议,落实预算全流程管理。
3. 负责财务团队内部管理(含人员配置与培养规划),设计并推行公司绩效考核机制。
4. 制定和完善财务相关制度与流程,推动制度落地执行,并结合企业发展需求提出修订方案,持续健全财务管理体系。
5. 结合实际运营状况,建立财务风险预警机制并实施动态跟踪,审核业务合同、日常支出及资金划拨、银行融资事项,统筹资金计划安排。
6. 负责税务筹划及政府补贴申报工作,配合推进高新技术企业认定,维护与外部机构及政府部门的良好关系。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,财务管理类相关专业,具备中级会计师或以上职称。
2. 至少五年在300人以上制造型企业工作经历,其中三年以上同岗工作经验,具有绩效体系搭建与落地实践经验,
拥有高新技术企业申报经验或事务所审计背景者优先考虑。
3. 具备扎实的成本管控与分析能力,熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。
4. 具有较强的财务分析水平与创新思维,有ERP系统实施上线项目经验。
5. 具备优良的职业素养,工作认真细致,具备出色的沟通协调能力、责任感与主动性。
财务主管
1.8-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务BP制造业成本管理中级会计师成本分析财务BP体
岗位职责:
1.构建并优化成本控制体系,全面负责基地成本管理工作,开展合理性评估,及时发现异常并协调解决。
2.组织推进公司财务预算编制,监督指导各部门预算执行,提供项目实施建议,落实预算全过程管理。
3.负责财务团队内部管理,包括人员配置与发展规划,设计并执行公司绩效考核机制。
4.制定和完善财务管理制度与流程,推动制度有效落地,并结合企业实际发展需求提出修订方案,持续健全财务管理体系。
5.结合经营现状建立财务风险预警机制,实施动态跟踪监控,审核业务合同、日常支出及资金拨付、银行融资事项,统筹资金计划安排。
6.负责税务筹划与政府补贴申报,配合完成高新技术企业认定相关工作,维护与外部机构及政府部门的良好关系。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,财务类相关专业,持有中级会计师或以上职称。
2.至少五年在300人以上制造型企业工作经历,其中三年以上同岗位履职经验,具备绩效体系搭建与落地实践经验,有高企申报及事务所审计背景者优先考虑。
3.精通成本管控与财务分析,熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。
4.具备扎实的财务分析能力与创新思维,有ERP系统实施上线项目经验。
5.职业素养良好,工作作风严谨细致,具备较强的沟通协调能力、责任意识和主动进取精神。
出纳专员
4000-6000元/月
出纳经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司日常现金收付及银行相关结算事务的处理。
2. 按照公司财务制度规范开展各项财务操作,保障资金往来的准确无误。
3. 及时维护和更新财务数据,完成账务核对及各类财务报表的编制工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,善于团队协作,能与同事保持高效互动。
2. 对数字敏感,工作细致认真,具备较强的责任心。
3. 熟练使用财务软件及常用办公软件,熟悉ERP系统操作。
公司福利:
交五险、生日福利、节日福利、员工旅游、年终福利、半年度福利、提供工作餐、工龄奖、全勤奖、高温费等
会计审计1名(需有酒店会计工作经验)
4000-5000元/月
审计1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责对财务收入进行审计工作,确保收入的准确性和合规性。
2.对酒店的财务报表进行分析和审核,发现并解决财务问题。
3.与相关部门合作,完善财务管理流程和内部控制机制。
任职要求:
1.具备良好的财务知识和审计技能,能够独立完成审计工作。
2.具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门进行有效的协作。
3.具备较强的分析和解决问题的能力,能够快速发现并解决财务问题。
主办会计
7000-9000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 承担公司日常财务处理工作,保障财务信息的精确无误。
2. 参与月度及年度结账流程,配合完成财务报表编制及相关分析支持。
3. 与团队协同协作,确保各项财务流程高效有序运行。
4. 负责监督公司日常财务运作,涵盖资金流动管控、票据管理及税务合规事项。
任职要求:
1. 具备较强的组织规划能力与严谨的执行态度。
2. 能在高强度工作节奏中维持作业准确与高效输出。
3. 拥有良好的团队协作意识和顺畅的沟通表达能力。
4. 具备优秀的逻辑分析能力和实际问题应对技巧。
栏目概述
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