小象超市开招啦！！ 【岗位】：分拣员，上架员，分拣主管，夜班主管，分拣组长，上架组长，水产组长，分拣员、上架员、果蔬加工 水产专员 【工作时间】：夜班：上架组长，上架，夜班主管，其他都是白班岗位，排班一 般12个小时，7-19，8-20，9-21，等，灵活排班，一般12个小时排班，货量多适当加班和临时补位 【薪资】：底薪+出勤+岗位补贴+生活补贴+夜班补贴+绩效+计件，综合薪资 6000-8000不等，上不封顶，计件岗位多劳多得，绩效岗位工资稳定； 【备注】：已开始面试和入职，入职之后出发合肥小象培训（带训期间包住）， 薪资正常发放，出发合肥，铜陵开仓前一周回合肥准备新站点。

招仓库打包工, 薪资3500元以上/月, 联系张女士

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，或者租赁车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，同时欢迎离职员工返聘！

【薪资待遇】 ①薪资范围：7000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

【岗位职责】 1.按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作； 2.保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害； 3.好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉； 4.及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数； 5.学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广；负责区域内老客户的维护。 【任职要求】 1.高中或中专及以上学历，普通话流利； 2.亲和力较强，有良好的学习沟通能力； 3.诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识

薪资待遇】 ①薪资范围：9000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】20-48岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

1、负责区域内的包裹揽收，打包及发货。 2、计件薪资多劳多得，正常6000-10000上不封顶。 3、工作自由度高，收入有保证，每个月15号准时发薪。 4、要求无案底，沟通能力良好。

1.年龄要求：18-45周岁，身体健康，能够承受较大的工作强度和压力。 2.技能要求：会骑电动三轮车或小型货车（需自带车辆者，车辆需符合相关规定且状况良好）；熟练使用智能手机，能够操作快递派送相关的APP和软件，进行包裹信息的录入、查询和签收等操作。 3.经验要求：有快递员工作经验者优先考虑，熟悉快递行业的运作流程和服务标准。无经验者，公司将提供系统培训，确保能够快速上手工作。 4.其他要求：具备良好的责任心和服务意识，工作认真负责，吃苦耐劳，诚实守信；具备较强的沟通能力和应变能力，能够与不同类型的客户进行有效沟通，妥善处理工作中出现的各种问题；无不良驾驶记录，无重大交通事故史，遵守交通法规。

只需要负责在自己片区内货物的收件和派件

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底＋计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②需自带四轮车6公司提供车补、油补／电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

安徽铜陵猪场招聘: 保育工一名 要求： 1，年龄55周岁以内， 2，无三高及影响工作的疾病，两年以上保育工作经验。 责任心强，服从工作安排，能吃苦耐劳！ 配种技术员一名， 要求: ①年龄50周岁以内， ②五年以上配种经验， ③无三高及影响工作的疾病，责任心强，服从工作安排！ 联系电话:胡 (凉山人已招满)

寻找铜陵至马鞍山至南京专线的A2驾照司机，招聘范围涵盖铜陵市铜官区及周边地区，短途运输在安徽省内。

招聘：保洁 薪资：2320-2400元/月 1.负责打扫场地卫生 2.每月统计上报保洁用品计划 3.早八晚五，提供工作餐 4.家住狮子山附近优先考虑 联系人：张女士

彩钢瓦上面摆放光伏板

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 玩具厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

分捡工 年龄55岁以下，身体健康，能吃苦好相处 薪资福利:2800 - 3300元/月，试用期三天，工资准时 招工人数:2名

五塘招日结，日薪200元 工作内容：分货 码板 拉车 卸车等。 要求：18-50岁，男女不限 夜班：19:00-7:00 200元/天 地址：五塘镇

招聘蔬菜打包工人一个小时12元管饭7点上班5点下班要求长工地址东湖公园附近电话

2月1日大量需要日结工 简阳天府机场货运站 年龄：18-52岁 上班时间： 13：30-03：00（8人），工资200元 19：00-05：00（10人），工资155元 工作内容：机场货下来，分拣，打杂活路这些等！！ 要求：无案底

26元/时，跨年小时工 黄埔粮油仓 （10小时以上） 住宿费15元/天，包一餐 财务没有节假日，一年365天都是发薪日，大年三十 年初一都正常发 男女不限:18-40岁 公寓宿舍，6人间 工作:分拣，打包，拣货等岗位 不查纹身黄头发，复印件可入职，有案底不可以 工期:最少做到3月22号， 注意：入职需要试工1-2小时，合格后才可以办入职 面试时间12点到14点

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

叉车工 工作地址:安徽文强广运物流有限公司 5000-5500元/月

薪资：4000-5000 全勤奖＋节日福利

仓库钢材装卸，无需人工搬运，简单易懂，上手就会。 家住顺安、狮子山、朱村优先考虑！

负责安徽省内门店送货，当天可以来回，需要师傅自己开车装卸，货物不重，月休4天

铜陵旭创预计明天最后一天招聘，如果还有过年不回家的会员想去的，抓紧时间哟。

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岗位职责: 1.负责物资在仓库环节的收货、储存、管理及出库作业，保障实物与台账相符。 2.执行公司产品的出库流程，确保发货时效与准确性。 3.按周期开展库存清点工作，维护库存信息的精确与同步更新。 4.优化物料存放区域规划，实现仓储空间的合理配置与快速存取。 5.结合生产与销售计划，动态调整库存水平，保障物料供给的连续与精准。 6.严格执行仓储作业规范与安全管理制度，提升作业效率，防范操作隐患。 任职要求： 1.具备较强的统筹与现场管理能力，能有序组织货物管理流程。 2.了解仓储运作流程及物料管控标准，具备同岗位经验者优先考虑。 3.熟悉常用办公软件操作，尤其擅长数据录入与表格处理工具。 4.可熟练驾驶叉车并操作相关物流装卸设备，确保作业过程安全合规。 5.具备积极的协作意识与强烈的责任感，能在高强度环境下稳定高效履职。

立新附近，招聘师傅一名。。邓先生