财务会计助理

会计助理和会计实习生、审计助理

学历与专业‌。 多数岗位要求大专或本科以上学历，专业需为财务、会计、审计或金融相关。‌‌ ‌工作经验‌。 经验要求灵活， 接受应届生或无经验者，提供培训；‌‌ 优先考虑1-3年会计或财务工作经验，代账公司或工业企业经验优先。‌‌ ‌技能要求‌。 熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel（如数据透视表）；‌‌ 熟悉会计准则、税务法规及报税流程，能处理账务、编制报表；‌‌ 具备沟通协调能力，可对接税务、银行等部门。‌‌ ‌证书与资质‌。 初级会计职称优先考虑；‌‌ 中级职称或更高资质可能用于高级岗位。‌‌ ‌其他要求‌。 工作细致、责任心强，能承受压力；‌‌ 部分岗位需本地常住或英语能力

岗位职责: 1.管理和监控日常财务交易和流程。 2.确保财务记录的准确性和符合法规要求。 3.参与月末和年末的财务结算。 任职要求： 1.具备出色的组织和计划能力，能够有效管理时间和任务。 2.对财务软件和办公软件有良好的操作技能。 3.对财务规则有深入的理解，能够进行独立的财务分析和报告。

见习时间就是学习时间，我们这里给你作实操培训我们真实的账给你学习，还有专门的老师指导你作错了还给你纠正和处理，还有工资可以拿。那些实操学校都是做的模拟软件试题跟我们的真实操作不是一个慨念的，有的还要付学费。我们这里实习出来了就可以直接工作了。 岗位职责： 1.负责审核财务支出事项。 2.负责开展会计核算工作，编制会计凭证。 3.负责编制财务会计报表和预算执行报告等。 4.负责对财务相关合同进行审核。 5.负责组织检查分支机构财务制度执行情况、内部控制落实情况，编制财务检查报告。 6.财务主管交代的其他事宜。 职位要求： 1.专科及以上学历，会计、财务等相关专业。 2.有财务、会计相关工作经验优先 3.了解熟悉国家财务和税务法规。 4.具有较强的工作责任心和工作计划性，良好的组织协调能力、沟通交流能力和抗压能力，执行力强。 5.熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件。 6.有一个颗热爱学习，不怕吃苦的心。

展开工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人。有意向联系

财务行业从业五年以上，持证上岗，工作内容：转制账单、对接银行、开具发票、催收款项、上报税务、各项目日常开支统计及梳理债权债务、日常财务报表、对上对下合同管理梳理、兼具行政职责，年后上班

内帐和外帐懂帐目

财务会计助理

岗位职责： 1、协助会计完成日常记账、对账、凭证整理； 2、负责票据粘贴、分类、归档及发票管理； 3、协助、费用台账维护； 4、协助准备财务资料、审计资料； 5、完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求： 1、0-3年经验均可，应届生亦可； 2、掌握基础办公软件，会简单财务流程更佳； 3、做事认真、细心、有责任感； 4、财务或相关专业大专及以上学历优先； 5、细致、责任心强、沟通能力良好。 待遇补充： 1、提供食补（可包住）； 2、年度体检/带薪年假； 3、不定期团建活动； 等等。

铜梁区迎春东街大排档招： 切配中小工一名 （3500-4500） 凉菜中小工一名 （3500-4500） 要求： 工作思路清晰，能单独配菜、出品。技能、工作经验优异者，工资可谈！ 联系电话： （下午13:00后打电话联系）

凯乐【南川玩具厂】 企业优势： ①包工作餐 ②全勤奖 ③不穿尘服 ④区县工作，不用外出 ⑤包宿舍（均摊水电费） 招聘岗位及要求： ①注塑（两班倒），要求：（面试入职上班安排宿舍） ，18-48岁，早8:00-晚8:00，综合薪资4000-5000 ②装配部：（面试入职上班安排宿舍） 18-48岁，男女不限，（动作快，反应迅速，视力良好），坐班，长白班，早8点-晚8点，计件，综合工资3000-4000元/月 ③彩绘部5人：（面试入职安排宿舍） 长白班，坐班，20-45岁，早8点到晚8点,计件，综合工资4000-6000元/月 注意：鼻炎，过敏体质 犯罪，纹身，夸张染发，， 面试当天携带身份证复印件2张1寸照片1张，常规体检报告，犯罪记录证明 缺一不可。 打卡18天500V 面试地址:重庆市南川区北固工业园区（凯乐文化创意(重庆)有限公司） 面试时间：上午9:30 下午14:00 联系李老师

2026 1.19 星期一【九龙坡-凯邦】 工作内容：纸箱厂，打包，拉叉车等 需要干体力活 企业优势： 1.长白班 2.年龄:18-40岁内，男女不限 薪资： 单价16元/H，三个月后可转正，未转正按16元/H+2元绩效计算，，综合5000+ 吃住： 包住（提供餐补，上到8点可提供） 导航：重庆凯邦科技有限公司（南门） 集合时间：9点 准时（过时不候） 联系江老师 ⚠需携带身份证原件 在职大于31天600含税，不卡点

找个挖机带班驾驶员，，郑康龙

解放碑刘二娃江湖菜急招一个头墩6000加绩效，加工龄，月休三天，，一个二炉7000，加绩效，加工龄，月休三天，

做记账凭证。需要到店里上班，200元每天，每月上班5-10天，可以自己安排，可以挑有空的时候过来，

必须要会做外账

会计助理是协助会计人员完成企业日常财务核算、报表编制及基础财务工作的辅助岗位，核心职责围绕财务数据的整理、核对与流转展开。 主要工作内容包括：负责原始凭证的收集、审核、整理与粘贴；协助登记现金日记账、银行存款日记账及各类明细账；配合完成记账凭证的填制与装订；参与库存现金、银行存款的定期对账工作；辅助编制资产负债表、利润表等基础财务报表；同时协助处理税务申报的基础资料准备，以及财务档案的归档与保管。 该岗位要求具备基础的财务会计知识，熟悉财务软件和办公软件操作，做事细心严谨，了解基础的税务法规和

协助会计事务工作

岗位职责： 1.负责日常财务单据的整理、录入及归档，确保账目清晰、准确 2.协助会计完成月度结账工作，包括费用报销审核、往来款项核对等 3.负责发票的开具、登记及税务相关基础事务支持 4.定期与各部门对接，收集并核实财务数据，保障信息及时完整 5.配合完成上级交办的其他财务辅助工作 任职要求： 1.学历不限，财务、会计等相关专业优先 2.有财务或会计助理相关工作经验者优先考虑 3.熟悉Office办公软件，能熟练使用Excel进行数据处理 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5.愿意长期在财务领域发展，学习能力强

岗位职责: 1.负责公司日常财务核算及各类报表的编制工作。 2.统筹员工薪酬的计算与发放，确保准确及时。 3.协助开展财务审计及相关内控流程的执行与优化。 任职要求： 1.具备扎实的财务分析能力与良好的职业道德。 2.可独立完成财务事务的处理与问题解决。 3.工作责任心强，注重细节，态度严谨。 4.适应高效工作节奏，具备优秀的协作意识与团队精神。

岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、协助签约建群的企业完成补贴相关线上咨询与答疑； 2、归集企业信息，整理申报人社或税务补贴所需基础材料； 3、通过线上或线下渠道将整理完毕的资料递交至人社局、税务局； 4、确认业务办结，并获取政府部门出具的受理回执或批复文件； 工作形式： 1、兼职性质，承接本地企业补贴申报事务； 2、由公司指派合作企业，加入对应组推进申办流程； 3、主要职责为资料采集、汇总整理及提交报送； 岗位要求： 1、具备三年以上财务主管岗位实际工作经验； 2、有参与过人社部门或税务系统补贴申报的实际操作经历； 3、具备良好的沟通能力，性格温和，服务意识强； 4、熟悉资料归档与系统整理流程； 5、熟练操作各类办公软件工具； 工作地点：需实地前往当地人社局、税务局办理业务 工作时间：按任务制执行，时间可自主安排 兼职薪资：即时抵扣100元/次+追溯退税400-500元 一、税务体检师 工作内容： 1、由总部及区域分支机构指派需开展税务体检服务的企业，与体检师协商确定服务时间； 2、提供上门税务健康检查，并协助完成体检报告编制； 3、对出具的体检报告进行解读分析，就发现的问题与企业进行沟通反馈； 4、根据报告内容制定改善建议，引导企业采纳相应解决方案； 任职资格要求： 1、已完成公司组织的补贴政策基础培训，熟悉相关政策要点； 2、通过税务体检专项培训后，由总部安排本地企业开展体检服务； 岗位薪资： 1、上门补贴：线下赴企业现场解读报告，按50元/次标准报销交通补助； 2、方案收益：针对提供的税务优化方案，享有公司对应收益10%-50%的分成； 3、延后收益：企业在后续阶段继续选用其他服务项目的，体检师可获得3%-5%的持续收益分成； 二、税务筹划师 工作内容： 1、承接经由税务体检师推荐并付费启动税务筹划服务的企业客户，协商确定服务周期； 2、针对企业具体财税问题设计系统性解决方案，助力实现合规节税与稳健运营； 任职资格要求： 1、已注册成为公司税务体检师，且累计完成不少于30家企业的税务体检服务； 2、具有财务经理、财务总监及以上岗位从业背景，具备税务经理或总监经验者优先； 3、曾独立或主导制定税务筹划方案，并成功帮助企业实现税费成本优化； 岗位薪资： 税筹方案：按照公司所获服务收益的20%比例进行结算

岗位职责： 1、依据财务战略推进公司财务规划与年度目标的实施，确保企业整体战略落地执行； 2、编制公司财务预算与核算体系，按时准确完成经营成果的计量与汇总，定期输出数据资料及季度、年度财务分析报告； 3、牵头组织公司财务预算与决算工作，跟踪执行进度，强化过程管控，制定资金运作方案并优化资金使用效率； 4、科学筹划企业税务结构，防范涉税风险，对接银行、工商、税务等相关政府部门，保障公司合法权益； 5、监督审查资金流动、费用支出及资产管理工作，严格审核各类原始凭证、账册及单据，不定期核查现金、支票等库存状况，确保资金安全合规； 6、指导集团下属各子公司财务核算工作的规范开展，提升整体财务管理水平； 7、统筹集团年度税务规划，组织实施合理的税务安排、税负分配及全流程税务管理。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过40岁 2、具备良好的领导力与组织协调能力，拥有较强的综合分析能力和团队管理背景，具有投融资实操经验，能适应高强度工作节奏 3、熟悉国家财经法规政策，持有中级或初级会计职称者优先考虑 4、8年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任财务部门负责人职务，需具备中级以上职称，有互联网行业从业经历者优先

文员招聘启事 一、公司简介 重庆合业盟运营中心是一家专注于网络推广的企业，自成立以来，在行业内树立了良好的口碑，业务不断拓展，规模持续扩大。目前公司正处于快速发展阶段，期待优秀人才的加入，共同创造美好未来。 二、岗位职责 1. 数据处理：准确、及时地进行各类基础数据的录入、核对、整理与汇总工作，协助制作简单的报表、统计表。 2. 沟通协调：协助传达公司内部通知、公告等；协助部门同事处理日常行政事务，做好部门间的沟通协调工作。 3. 其他事务：协助处理简单的报销单据整理，完成上级交办的其他临时性行政工作。 三、任职要求 1. 个人素质：工作认真负责，注重细节，能高效准确地完成重复性工作；表达清晰，具备良好的服务意识和团队协作精神；能主动发现问题并寻求解决方案，愿意学习新知识；能合理安排工作，有效管理文件和信息；具备良好的职业道德，能严格遵守公司规章制度和保密要求。 2. 经验要求：有相关文员、行政助理或前台工作经验者优先考虑。 3. 其他：形象端正，举止大方得体。 四、工作待遇 1. 薪资福利：月薪3000-5000元，入职即缴纳五险；享受带薪双休等法定假期，提供丰富的节日福利。 2. 工作环境：舒适宽敞的办公环境，配备齐全的办公设施，团队氛围融洽，工作氛围积极向上。 3. 职业发展：公司重视员工的个人发展，提供完善的培训体系和广阔的晋升空间，表现优秀者有机会晋升至行政主管、经理等管理岗位。 五、工作时间与地点 1. 工作时间：周一至周五，上午9:00-下午17:00，午休1小时。 2.工作地点：天福克拉广场住宅公寓入口23-6

具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，能吃苦耐劳，尽职尽责。

会金蝶软件，出入库单据审核，成本核算，成本分析

岗位职责: 1.利用公司分配的客户资源，主动开拓客户，深入挖掘客户需求，推动成交达成 2.与客户保持良好互动，建立长期稳定的合作关系，提供专业且及时的解决方案 3.跟进已有客户，定期沟通联系，协助完成后续续费工作 财税顾问 任职要求： 1.年龄在30至40岁之间（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制） 2.具备较强的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户实际需求 3.工作积极主动，善于团队配合，能够协同同事高效完成既定目标 上班时间：早九晚六、周末双休、法定节假日休息 薪资：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成

笨鸟邦隶属于汇商天下信息技术（北京）有限公司，成立于2013年5月，始终以“成为全国最以客户为中心的企业服务公司”为愿景，坚信人力资本大于财务资本，坚持持续培养人才。自成立以来，公司年均员工规模达2500人，全国设立500余家分公司，累计服务企业超30万家，年营业额突破5亿元。 【晋升通道】 1.专业路线：续费顾问→顾问会计→税务师 2.管理路线：续费专员→顾问会计→城市经理→区域经理（全员竞聘、述职晋升） 优势： 1.完善的员工成长培养体系 2.缴纳社会保险 3.晋升机制公开透明，发展空间广阔 4.提供零食与下午茶 【工作内容】 1.负责老客户的沟通与维护，解答税务相关问题，提供税务规划建议及风险预警。 2.对到期记账客户进行续费催收，并通过转介绍方式开展新业务拓展。 要求： 1.年龄27岁以内，统招大专及以上学历，条件优异者可适当放宽。 2.不满足于现状，具备明确目标与职业规划，敢于接受挑战。 3.热爱财税领域，具备良好的沟通能力与学习能力。 4.持有中级会计师证书者优先录用。 【上班时间】 周末双休，法定节假日正常休息；每日工作时段为8:30-12:00，13:30-17:30

一、安全员职责 1、日常巡查：每天开展安全巡检，检查消防器材、电气线路、逃生通道等设施设备的运行状况，确保各项安全条件符合标准。重点关注消防设备是否齐全有效、电气系统是否正常运作、疏散路径是否保持畅通等核心环节。 2、记录与反馈：完整填写巡查日志，对发现的异常情况第一时间向安全部主任汇报，并持续跟进整改进展。建立规范的巡查档案，保障工作过程可查可溯，为安全管理提供基础数据支撑。 3、隐患排查：配合安全部主任开展周期性安全检查，重点针对消防安全、食品安全及基础设施进行风险识别。全面梳理可能存在的安全隐患，提升排查工作的覆盖范围和精准度。 4、整改执行：对查出的问题立即推动整改，确保各类风险点及时消除，维护老人与职工的人身安全。监督整改全过程，确认措施落地见效，避免问题重复发生。 5、培训辅助：协助安全部主任策划并实施安全教育培训，增强员工的安全防范意识和突发事件应对能力。负责整理培训材料，协调培训安排，保障培训质量达到既定要求。 二、文职工作 1、制度协助：协助主任拟定公司文件管理规章，优化文件起草、审核、发布、流转及归档各环节流程，保证文书工作的高效性、准确性和完整性。 2、文档管理：协助完成各类公文的收发、整理、存档及保密任务，包括撰写、校对通知、报告、工作计划等材料，确保文件妥善保管、传递及时。 3、团队协作：在履行岗位职责基础上，主动关心同事工作动态，积极提供协助，促进部门内部协同合作，营造和谐奋进的工作环境。 4、应急支援：面对突发事件或临时紧急任务时，能够快速反应，听从统一指挥，积极参与应急处理及相关支持工作。 任职要求： 1、具备2年及以上相关岗位工作经验； 2、做事细致，具备较强的责任心； 3、工作地点位于城口县庙坝，请知悉 4、持有安全类相关资格证书者优先考虑