1.负责仓库货物出入库记录 2.负责叉车转运货物流程 3.出入库账目清晰 4.有叉车证 5.45岁以下

1. 物资出入库管理 负责工厂原材料、半成品、成品、备品备件等各类物资的入库验收、出库复核工作，严格核对物资的品名、规格、数量、质量，确保账实相符，杜绝不合格物资入库、错发漏发现象发生，规范办理出入库手续并及时录入系统。 ​ 2. 仓库库存管理 对仓库内物资进行合理分区、分类摆放，做到堆码整齐、标识清晰，遵循先进先出的原则管理库存；定期开展库存盘点工作，包括日抽检、月全盘、年终盘点，及时核对库存数据，排查盘盈盘亏问题，上报差异并协助分析原因，确保库存数据精准无误。 ​ 3. 仓库环境与安全管理 维护仓库内环境卫生，做好防潮、防火、防盗、防霉变、防破损等工作，定期检查仓库消防设施、仓储设备的完好性，排查安全隐患；严格遵守工厂仓储安全管理制度，规范操作叉车、货架等仓储工具，保障仓库物资与人员安全。 ​ 4. 单据与台账管理 认真填写入库单、出库单、盘点表等各类仓储单据，规范整理、归档所有仓储凭证；建立健全物资台账，实时更新库存数据，按时向上级提交库存日报、周报、月报，配合财务、采购等部门完成数据核对与对账工作。 ​ 5. 物资保管与异常处理 负责在库物资的日常保管，密切关注物资状态，及时发现并上报物资破损、过期、变质等异常情况；对呆滞物资、报废物资进行分类登记，按公司流程协助处理，配合采购部门做好物资催缴、退换货等相关工作。

收货，栋货，盘点，出库等。

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招聘仓库管理员 岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、核对货品信息等工作; 2、负责物资管理，确保仓库日常工作正常进行; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责所在区域的大小事宜，配合其他部门完成日常工作； 工资待遇：试用期4500无责底薪+200全勤 转正底薪5500+奖金+全勤 早九晚六，月休四天 招聘要求：16～45岁，男女不限，有团队合作意识、责任心强、活泼开朗，服从公司安排接受无经验小白（可带薪学习培训） 福利待遇：提供工作餐，提供宿舍四人间，每月一次团建节假日正常放假 欢迎应届生投递简历（可开实习证明）不含体力活，不含销售，不服从安排怕麻烦怕苦怕累的勿扰！

任职要求： 1、能接受封闭式管理，两至三个月集中调休8或12天； 2、具备良好的沟通学习能力及较强的执行力； 3、有较强的责任心和安全意识，能服从管理； 4、身体健康，能吃苦耐劳，能熟练使用智能手机。

1.按照GSP标准，对负责药品的入库搬缷，出库送货，卸货工作。 2、按照要求进行扫码入库，核对订单，确保产品的信息无误。 任职要求： 中专及以上学历，药学、中药学、生物学、化学等相关专业优先，有相关工作经历优先。 该岗位与外包公司签订合同，购买商业险，工伤险，投递请注意查看。

岗位职责: （一）宿舍管理工作 - 负责员工宿舍的入住与退宿手续办理，建立并维护住宿台账，确保信息完整、可查。 - 定期开展宿舍卫生与安全检查，识别风险点，推动整改落实，记录情况并及时上报问题。 - 组织宿舍设施维修对接，跟进处理进程，保障员工居住条件良好。 - 管理宿舍公共资产，执行物品领用登记和周期性盘点，适时补充缺失物资。 - 受理住宿相关咨询，调解住宿矛盾，维持宿舍区域秩序稳定。 （二）食堂管理工作 - 协助完成食材接收工作，核对数量、检验品质，并做好验收登记。 - 负责食堂日常运营数据记录与统计分析，按要求提交相关信息资料。 - 监督食堂区域清洁状况及工作人员操作规范，贯彻食品安全管理规定。 - 汇总员工用餐反馈意见，提出改进建议，配合优化餐饮服务内容。 - 参与食堂物资盘点工作，协助拟定采购方案，防止库存过多或不足。 （三）其他后勤辅助工作 - 负责后勤类文件的整理归档与传达分发，保证资料管理规范有序。 - 协助开展后勤培训、安全教育等组织活动。 - 执行上级安排的其他行政支持性工作任务。 任职要求: 1. 学历要求：大专及以上学历，行政管理、后勤管理等相关专业优先，具备2年及以上企业后勤或宿舍/食堂管理经验者优先； 2. 能力要求：具备较强的沟通协调能力，能够高效联动员工、食堂人员及维修团队，妥善应对各类后勤事务； 3. 技能要求：熟练掌握表格工具使用，能独立完成台账建立、数据整理及报表编制； 4. 了解基本的食品安全操作规范及消防常识； 5. 素质要求：品行端正，诚实守信，有耐心，服务意识强，能适应重复性工作，服从任务调配； 6. 其他要求：身体健康，无不良从业记录，能接受必要加班及临时性后勤保障任务。

岗位职责: 1.负责日常办公事务的处理，确保各项工作按时高效完成 2.积极配合团队成员，维持良好的协作氛围 3.主动梳理并优化工作流程，持续提升整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，善于在团队中开展合作 2.适应规律化的工作节奏，工作时间稳定，无需频繁加班 3.拥有不断改进工作的积极性，乐于学习新技能以应对工作中的变化需求

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任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 3. 有餐饮服务经验者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度，会用EXCEL,WORD等办公用品制作表格，会做台账。 福利待遇： 1. 上班时间：早5点30--15点，包吃住。 2. 月休4天，周六休息，周日上班。 3. 北京社保。法定节假日带薪，薪资面议

岗位职责】 日常清洁： 负责接待室、会议室、茶水间及公共办公区域的桌面擦拭、地面拖洗（每天），确保环境干净整洁。 垃圾清理： 每日清理办公室区域垃圾篓，更换垃圾袋，并确保垃圾桶周边无散落垃圾。 绿植养护（每周五）： 周五需检查办公室内绿植的浇水情况，及时补充水分，并清理枯枝败叶。 深度维护： 保持桌面物品摆放整齐，定期（每周）负责门窗玻璃的简单擦洗。 工作时长： 每周一、周三、周五，下午18:00开始，预计工作时长30-60分钟（具体时长根据当日清洁需求浮动）。 【任职要求】 年龄35-55岁，身体健康，吃苦耐劳，动作麻利。 有家政保洁或办公室保洁经验者优先考虑。 工作细致，有责任心，讲究卫生。 自带清洁工具者优先（若没有可协商）。 【薪资待遇】 薪资标准： 20元-40元/小时（根据具体打扫速度及干净程度最终评定）。 结算方式： 。 工作时间： 每周固定三天（周一、三、五），节假日通常休息。

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护，保障环境整洁、设施完好 2.统筹物资采购、入库、领用及台账管理，确保后勤物资供应及时、账实相符。 3.组织员工餐饮、住宿、通勤等生活服务保障工作，及时响应并解决相关需求 任职要求： 1.25-50大专及以上具备基础办公软件操作能力，有行政或后勤相关工作经验者优先 2.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3.熟悉办公设备、水电设施等常见问题处理，具备基础维修常识者更佳 4. 服从安排，能适应阶段性加班及应急事务处理，具备服务意识和团队协作精神

对工作有意请直接联系即可 上海市区就近安排上班 上班时间：4-10小时年龄：18岁-38岁薪资280一天短期当天结清做一天结一天，不拖不欠。 做事认真负责，有无经验都可以做，新手有人带。可周末，可平时，可节假日

要求会电脑，能收银

入库员 性别不限，18岁以上 薪资福利:10一小时 招工人数:数名

33、【招聘】保山鑫茂达商贸有限公司（保山公牛运营中心）招聘：一、业务员2名，要求：1.有快消品经验，销售经验的优先，能接受长期出差，有较强的抗压能力，前期有专人培训，手把手教。2.持C1及以上驾驶证，薪资待遇：试用期3000/月，试用期为1-3月，转正：底薪+提成+绩效考核3.出差期间有食宿补助。二、办公室会计算机工作人员1名，，大专以上学历）；三、仓库人员2名，性，有驾驶证的，会开车二年以上的驾龄工作人员，要有吃苦耐劳精神，薪资待遇面谈。四、超市营业员2名，性，年龄30-45之内，工资面议。上班地此.明强街菜市场对面，电话:，工作地址：东城区人民法院对面青阳综合商场20栋（公牛办事处）。

接待到店客户 熟悉接待礼仪 五官端正 身高160以上

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招聘配件库管员，性别不限，年龄18岁以上，工作地点在云南保山市隆阳区永昌路北航大市60号。薪资范围3000至8000元，招工人数为1名。

【招聘】保山创铭机电设备有限公司招聘。 1、招维修师傅学徒数名、年龄不限、工作内容：电机、水泵、电动工具、焊机、空压机、汽柴油小型设备维修、月薪按工作内容核定、（全能型师傅月薪6000加）具体面聊 2、招内勤1名，工作内容：前台开单，出入库系统开单，统计营业单据，男女不限，待遇3500＋月休3天，联系电话： 3、仓管管理员1名，工作内容：出入库初验统计，配货，男女不限，月薪3000+，月薪3天。 工作地点：保山辛街滇西机械建材市场

岗位职责: 1. 负责客户来访接待，确保服务过程专业且周到； 2. 承担办公室日常前台事务的处理与协调工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 拥有良好的组织协调能力及团队协作精神。

招聘岗位:前台销售 工作内容:主要负责线上线下销售及店内卫生 工作时间:早班10:30-17:30；晚班17:30-24:00 休息:月休四天，同时有四天长班 待遇:第一个月2500 第二个月3000+提成 （提成按店内销售额，淡季的话一个月在100以内)

工作内容 -负责来访人员的接待，提供专业周到的服务 -完成访客登记、电话转接等基础性事务 -承担信息归集与文件资料的分类整理 -协助处理前台各项日常行政事宜 -维护店面区域的清洁卫生，确保环境整洁 任职要求 -具备良好的语言表达能力与服务态度 -能独立完成前台常规工作，保持办公环境井然有序 -工作踏实主动，责任心强，具备一定的抗压能力（不接受工作态度消极者！）

职位：办公室主任 工作地点：云南·保山·腾冲 岗位职责： 1. 全面负责办公室的行政、人事、后勤等综合管理工作。 2. 负责对外政府关系、合作伙伴及媒体的沟通与维护。 3. 起草重要公文、报告，组织安排重要会议。 4. 协助总经理进行团队搭建和企业文化建设。 5. 完成总经理交办的其他事务。 任职要求： 1. 5年以上行政管理经验，必须具备2年以上房地产或文旅行业同等岗位经验。 2. 具备优秀的公文写作、沟通协调和公共关系处理能力。 3. 熟悉房地产项目开发流程，有前期报批报建经验者优先。 4. 有强烈的责任心和创业精神，能接受在腾冲长期工作。 5. 年龄45岁以下，身体健康，能适应快节奏工作。 薪资待遇： 薪资：工资+绩效奖金+股权激励 福利：五险一金、包吃住/住房补贴、带薪年假、节日福利等。 联系方式： 联系人：李建发 电话： 简历请投至：该号码微信或QQ邮箱 标题请注明“应聘办公室主任+姓名”。