工作内容： 1.负责进行信息登记，工作简单 2、操作录入系统； 3、及时处理领导交办的任务 任职要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件； 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 4.25-55周岁。 上班时间：早上9:00-12:00，下午14：00-17:30，午休两小时，周末双休，不加班 薪资待遇：试用期：6800，正式工：7200

招前台收银员2名年龄18到30岁会电脑打字，月工资4500-5500

需女生

1）为在籍学员提供相应水平的优质服务，提升学员续费意愿； 2）合理规划每位学生的上课时间，保障课程按时有序开展； 3）及时与家长进行高效沟通，与学生及家长维系长期、稳定、和谐的合作关系； 4）服从上级安排，积极参与市场部组织的校区各类活动； 5）配合课程顾问完成客户到访接待及电话咨询相关支持工作； 任职资格：具备良好的沟通能力，有责任心、耐心及较强的学习能力 工作时间：做六休一，周一休息。12-8点，能适应周末工作，节假日实行错峰休假 面试请携带纸质简历

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午12点至凌晨12点，或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，非繁忙时段可适当休息，包吃住 薪资待遇：底薪4200元＋300元全勤奖＋5%办卡提成（自愿参与，无强制要求） 住宿安排：公司统一提供免费宿舍，房型为三室两厅，每间配置两张上下铺，配备齐全的家电及日常生活用品 工资发放：每月15日准时发放薪资 餐饮安排：每日提供下午3点及晚上8/9点两餐

岗位职责：（有意向者需要发2-3张生活照） 1. 负责接待来访人员，完成登记、引导及茶水服务工作，展现良好的企业形象 2. 对前台区域、老板办公室、员工办公区及各功能室的环境整洁进行监督，按日开展巡检 3. 承担快递与信件收发任务，管理办公用品库存并参与采购流程 4. 负责公司绿植的日常维护与定期更换 5. 参与固定资产的登记、发放、调配及台账管理 6. 维护员工通讯录信息，记录考勤异常等基础行政数据 7. 协助人事部门完成新员工入职指引、访客证件发放等相关支持工作 8. 参与处理各类突发情况 9. 面对前台紧急事件（如客户投诉、设备异常）时，及时响应并落实应急预案 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，空乘、行政管理、文秘等相关专业优先考虑 2. 工作经验：具备2年以上前台或行政岗位工作经验 3. 熟练操作Office系列办公软件 4. 年龄23-27岁，形象气质佳（建议身高165cm以上），普通话标准，具有亲和力与服务意识，应变能力良好，可同时应对访客、电话、快递等多线程事务 5. 具备较强的保密意识，能够妥善处理高管行程、客户资料等敏感信息 薪酬福利与发展： 1. 薪资范围：6k-7k（双休） 2. 晋升方向：行政主管→综合管理岗

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档基础文件资料，配合完成会议筹备与会务支持工作 5.协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5.学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记、引导展现公司专业形象 2. 统筹办公用品采购、库存管理与领用登记 3. 负责订餐、饮用水预定、酒店预订 4. 管理日常行政事务，包括文件复印、快递收发、票务酒店预订、费用发票归集等 5. 维护办公环境整洁安全，统筹绿植养护、设施报修跟进及通讯录动态更新 任职要求： 1. 形象气质佳，此岗位需要带客讲解要求应聘者身高165+。具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作细致负责，具备较强的执行力与多任务协调能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础财务票据管理经验者优先 4. 具备前台或综合行政类岗位工作经验者优先 5. 学历不限，有相关经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，维护公司对外展示的良好专业形象； 2、处理前台日常行政事务，包括快递收发及办公用品的盘点、采购与管理； 3、保持前台区域的整洁有序，营造舒适宜人的办公环境，维护公司形象； 4、协助人事团队办理新员工入职相关手续； 5、支持各部门完成文件打印、复印、扫描及资料归档等文职工作； 6、负责客户礼品的发放，并做好礼品库的登记与管理工作； 7、无特殊情况不得擅自离岗，确保前台服务连续性； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、欢迎应届毕业生投递； 2、形象端正、气质良好，身高168厘米； 3、具备稳定性，能适应重复性工作，踏实肯干； 4、工作时间早9晚6，不接受单休者请勿扰；

健身房前台，会员办卡等业务

要一个小工年青一点会打镙丝钢/管上面封阻然板，8个半小时300元。。

外地萧山半月活有意者打个电话

19-510招长期裁剪一名， 地址天万九组28号，联系电话

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招打包快手一名 200一天 早七晚四。包灌木月季三角板。 工作地：龙庙 扎下可以接送。

招聘：前台接待 薪资：3500元以上/月 前台会使用电脑，熟练工优先考虑

招聘：运动主管 薪资：5200元以上/月 职责11.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等）3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责21.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责31.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责1.管理商店的日常运营2.确保商场内人员安全。3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。

招前台收银，薪资 4000 元以上/月，联系张女士

【招聘一：前台接待+网络营销专员】 诚聘：前台接待兼新媒体运营（5名） 工作地点：淮安经济技术开发区徐杨街道邱圩社区综合服务中心（黄元小区旁） 工作内容：前台接待、来访登记、电话咨询 负责群、、快手等平台的日常运营与推广 拍摄剪辑短视频，发布活动信息、健康知识、食堂菜单等 薪资待遇： 底薪 4000元/月 免费工作餐（食堂健康餐） 表现优秀另有绩效奖励 要求： 性格开朗，善于沟通，有服务意识 会玩手机、会拍短视频、会用剪映等基础工具 有社群运营或销售经验者优先 年龄、学历不限，只要肯学肯干 联系电话/：

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好通话记录 3. 整理归档日常文件、资料，确保文档清晰可查 4. 协助办公用品管理及基础行政事务支持 5.熟练操作Word、Excel、PPT等基础办公软件，完成数据录入与报表整理 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 3.具备基本计算机操作能力，能快速适应办公系统 4.接受无经验 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

核心使命：将品牌需求转化为爆款内容，用创意模版驱动客户增长 岗位职责： 1、负责对接品牌客户的需求，理解品牌客户的调性、行业特征、产品特点，然后结合短视频平台的流量规则，创作内容策划brief，对客户进行提案，提案通过后按通过的brief安排接下来的流程，素材收集/拍摄-剪辑/后期制作的全过程跟进，对内容进行把关。 2、分析短视频平台的规则和爆点，善于捕捉当下热门视频、热点事件，结合产品特性，进行创意策划，根据平台属性和实时热点调整视频内容； 3、抖音/视频号/小红书重度用户，对作品的主题创意，标版设计、动画、质感、节奏、色彩等方面进行把握； 4、理解品牌客户需求方向，对短视频投放数据进行分析，根据数据调整视频内容策略，提升视频的消耗量、曝光量、完播率、转化率。 5、擅长项目管理，逻辑性强，有创意，有同时对接多品牌工作的能力。 任职资格： 1、本科及以上学历，影视、新闻、编导、广告、视觉设计、摄像传媒广告等相关专业优先； 2、2年以上短视频运营经验，有本地生活短视频编导运营经验优先，精通编导、策划、制作等专业知识，掌握短视频平台策划及制作流程，有家居、服饰、美妆行业垂直内容经验优先； 3.具备较强的文案能力和创意能力，脑洞大，行动力强，能够独立完成抖音信息流短视频内容输出； 4.具备良好的审美能力，严格把关镜头美感，输出高品质的信息流广告短视频内容。 5、应聘时请携带个人作品。

职位描述： Hi，你在看吗？我们正期待一位热情积极、沟通力强的伙伴加入！ 你的职责是与新同事保持良好互动，维护团队协作关系的稳定与高效！ 1. 协助上级落实各项具体工作任务； 2. 负责各类会议的组织与会务安排； 3. 配合行政经理推进各项行政事务的规划与实施； 4. 完成领导交办的其他日常事务性工作。 如果你具备以下条件，欢迎立即加入我们！ 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具有一年以上相关岗位工作经验； 3、掌握基础行政管理理论与实务知识； 4、工作细心、态度认真、富有责任感，具备良好的文字表达能力及出色的沟通协调与语言表达技巧； 5、熟练操作Office办公软件及常用办公自动化设备，了解基本网络应用知识；

岗位职责 1. 负责食品类目抖音短视频的内容规划，结合产品核心卖点、行业热点及用户偏好，产出高曝光与高点击的信息流短视频脚本； 2. 具备营销策划思维，擅长对爆款内容进行脚本结构分析与模式复用； 3. 制定拍摄与剪辑执行方案，主导前后期制作流程，把控成片节奏与质量，确保视频按时交付； 4. 与项目团队高效协作，能够对广告创意进行评估、优化，持续提升广告传播效果与转化效率； 5. 熟悉直播电商运作机制，了解其广告投放逻辑与推广策略； 任职要求 1. 大专及以上学历，广播电视编导、影视导演、广告学、传媒等相关专业优先； 2. 具备2年以上电商信息流视频或带货类短视频编导经验，有成功爆款案例，有大健康食品赛道经验者优先； 3. 深入理解抖音信息流广告的内容调性，能根据优质创意快速调整脚本方向； 4. 掌握爆款视频拆解方法论，具备素材裂变与迭代优化能力，有打造过爆款素材经历者优先；

毛戈平美妆 1.工作时间：8:30-17:30 2.年龄：18-25岁 3.要求：形象良好、身高1.65以上、有经验者优先 4..薪资待遇：试用期4300，转正后4500

职位诱惑： 零食赛道投放头部团队，“尚恰”品牌年5亿+；成长快、不设限、团队氛围好、拥抱变化、扁平管理、参与感强 【岗位职责】 1，专业技能：精通信息流推广、二类电商推广，懂内容，懂运营，懂用户需求，懂营销逻辑，知道产出视频是为了卖货，白牌投放素材设计经验者优先考虑 2，内容制作：负责短视频制作全流程，针对不同产品敲定不同的内容方向，制定详细的内容拍摄计划、视频脚本撰写等，善于结合产品卖点找出内容爆点，对热点视频收集分析拆解，确立可复制的爆款模型结构以及组织的工作流；熟悉目前主流短视频平台的运营规则、内容推荐机制、了解用户属性，创作具有一定话题传播性、引导用户互动的短视频内容； 3，把控投产：制定有效投放策略，整体把握分析广告投放效果，结合数据对广告投放策略进行优化，有效控制成本，提高转化率，对roi对结果负责，具备成本控制节奏能力和账户管理安排能力，操作过日消耗过10万+的账户优先。 4，流程沉淀：构筑短视频选题方向和内容库（素材库、脚本库、模型库、BGM库等），总结投放问题，产出各个协同链路的优化建议，定期复盘分析，总结沉淀投放策略方法及sop； 5，团队管理：独立负责过内容团队（短视频）、后期制作等视频策划生产运营相关事宜，从0到1搭建团队，带领团队完成团队目标，完成消耗和投产指标，为项目结果负责； 【任职要求】 1，专科及以上学历，编导、新媒体等相关专业毕业优先，3年以上短视频相关从业经验，至少1年以上5人以上内容团队管理经验； 2，具备丰富的短视频内容生产经验，精通短视频生产模式，熟悉并会操作短视频制作所需软件，对快速打造优质短视频有深刻见解； 3，有负责过食品类/功效品类等行业的内容创作者经验优先；有操盘过年消耗千万级别广告费经验优先； 4，具备较强的团队管理能力、有较强的主动性、执行力和抗压能力，遇到问题有清晰的解决思路，善于主动推进、汇报工作，有高效的结果产出并对结果负责； 薪资福利 1、薪资：基本工资+绩效工资+项目奖金+年终奖励+入职五险一金等； 2、工作时间：大小周单双休；早9:00—18:00， 3、团建和公司环境可以看公司主页相册 工作地点：杭州市滨江区金绣国际中心A座1901 博尔瑞思（天津）科技有限公司是一个以“创新”能力为核心，以“品牌”为经营战略的互联网电商生态平台，目前主营业务是在天猫、京东等电商平台经营母婴、居家两大类目，现为持续稳定健康发展成立杭州鑫启橙网络科技有限公司（启橙电商）做为公司电商发展里程碑策略，杭州做为公司整体品牌电商策略中心，重心是带领公司从货品电商到品牌电商的转型。 公司自2017年开设线上天猫店第一年年销售额3000万，到2019第三年年销售额突破1个小目标，现公司发展为传统电商、内容电商等多经营模式，公司名字博尔瑞思源自大学校园里创业团队名字延用至今，源于英文POWERRISE，代表公司正能量的核心文化氛围， 公司使命： 创新，让生活更美好（让客户体验更美好、让员工生活更美好、让公司发展更美好）！ 公司愿景： 打造赋能型平台，帮助有梦想的人成功（事业有成、家庭幸福、精神充实、身体健康）！ 公司价值观： 1，客户第一，员工第二，股东第三！ 2，诚信担当，自动自发！ 3，正能量、执行力、拿结果！ 4，今天最好的表现是明天最低的要求！ 5，每日自省，终身学习，拥抱变化！ 6，因为信任所以简单、因为相信所以看见！ 初心未变，砥砺前行!公司正处于创业稳定发展期，平台机会多，发展潜力大！ 关于个人发展: 岗位晋升:公司为小伙伴职业发展规划有完整的培训成长体系，P和M(技能方向和管理方向)双向职级晋升通道;薪酬福利:根据岗位性质定期对个人胜任力进行评估，从业务能力，岗位胜任力，价值观三方面进行定岗定级完成升级调薪;招聘薪酬我们给的薪资是大概范围，如果你个人能力可以给团队带来业务方面天花板的提升，匹配度高，可以和我们沟通，公司对人才需求是非常渴望的! 关于企业文化 公司每月安排有生日会，分享会，水果日，团建活动，创新明星评选等，有自己企业内部PowerRise商学院，帮助小伙伴工作技能提升及个人综合能力提高，公司目前大部分以90后为主，充满希望，公司目前有产品中心，品牌设计中心，运营渠道中心，客服服务中心，人力服务中心，财务支持中心，供应链中心、成长学院八个部门80人左右，公司管理设计为扁平化管理，秉承高效沟通，迅速执行，快乐工作，认真生活! 关于平台资源: 为多个国内互联网社群会员，玺承俱乐部，蒋辉狮友会、金狮会，老高金冠俱乐部，社群内聚集了国内的电商知名企业，分别聚焦在互联网电商，社群运营，新媒体运营，直播达人，跨境电商等领域，如果你有主动学习能力并可以给小伙伴输出，可以提供很多对外学习交流的机会！ 公司为狮友会北京孵化中心，为京津冀电商创业团队提供技术指导和团队支持，定期在公司组织行业分享会，以利他为已任，创造一个抱团发展的可持续电商圈子！ 公司人才观：想清楚，讲明白，做得到！ 公司行为观：利他正道，管好自己，影响他人！ 如果小伙伴认为自己有激情，有梦想，有欲望，敢于挑战，愿意学习，能担当，主动性强，不服输，拿结果，有强大精神力量想去创造个人价值，并且认同公司的上面的文化，希望你一定不要错过我们，公司会帮你人生做规划成长，打造个人硬本领，让你在同龄人中迅速成为事业上和生活上的佼佼者！ 当然希望你和我们沟通前要对自己做好判断，我们有选择自己小伙伴的态度，如果你是以下其中的一类人请绕过我们团队，1，想求安逸工作不求上进的人;2，生活工作中充满抱怨负能量的人;3，个人能力强但没有团队意识对抗管理的人;4，不具备持续学习能力的人;5，抗压能力弱不能接受批评的人;6，没有利他思维不愿意分享的人等; 现在社会迭代变化速度非常快，我们做的是互联网行业，做为一个客户需求最敏感感知变化最快的行业，我们要求加入团队的小伙伴有一个做为终身学习者心态，我们希望可以和一群有梦想的人相扶前行，共同发展，期待有你更精彩！

岗位一：兼职（前台） 【工作内容】 物品管理/客户接待/数据整理 【工时薪资】 16-20元/小时 【工作时间】（4天） 周三、周五16:00-20:30 周六、周日9:30-18:30 有耐心、做事认真负责、脑袋灵活的优先！ 会拍照、会剪辑有审美的优先！

岗位内容： 1. 负责对各类视频素材进行甄别与剪辑，确保成片质量及创意表现达标。 2. 着重把控视频节奏，对剪辑结构进行创新性设计，提升内容的观赏价值与信息传达效果。 3. 在正式剪辑前完成原始素材的整理、归类与标记，为后续制作流程提供有效支持。 4. 配合团队推进其他制作环节，包括音效调整、场景搭配等相关工作。 任职要求： 1. 精通视频剪辑技术，熟练操作主流剪辑工具，具备高效执行任务的能力。 2. 拥有较强的创意构思能力与敏锐的内容感知力，能准确提炼视频核心亮点。 3. 学习能力强，可根据项目实际需要主动掌握新技能与制作方法。 4. 具备良好的团队协作意识和强烈的责任感，沟通表达清晰顺畅。

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3.维护美容仪器及工具的清洁保养，定期消毒，保障服务环境整洁有序 4. 主动了解行业动态与新技术，积极参与内部培训，持续提升专业技能 5.协助门店完成客户接待、预约管理、回访跟进等服务流程，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.热爱美容行业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉基础皮肤生理学与常见问题处理方法 3. 具备基本化妆技巧及顾客需求分析能力，能独立完成全流程美容服务 4. 学历不限，有相关实习或工作经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 工作认真负责，具备团队协作精神，能适应美业服务节奏

总监经理助理是中国人寿高层管理中的关键辅助岗位，承担行政支持、业务协同、管理监督等多重职能，要求具备全面的综合能力。 一、薪资构成： 底薪加招聘提成及面试奖励，底薪部分需与总监进行面谈复试后确定 二、核心职责： 第一，行政支持 1. 负责人员招聘工作：包括简历筛选、安排面试并跟进进展，维护主流招聘平台信息，办理员工入职与离职相关手续。 2. 日程与会务管理：统筹总监的会议安排、差旅计划及商务行程，审核会议资料，记录决策内容并追踪执行进度。 3. 文件与资料处理：撰写、整理和归档各类文件（如合同、报告），负责办公设备采购及日常用品管理。 4. 客户接待：承担内外部来访接待任务，展现公司专业形象。 第二，业务协调与监督 1. 跨部门协作：传达管理层指令，协调资源调配，化解部门间协作障碍，保障项目顺利推进。 2. 数据跟踪与推动：监控重点任务进展，识别潜在风险并提供应对建议（如数据分析、流程改进）。 3. 运营监督：督导团队目标完成情况，评估执行成效，提出优化方案。 第三，管理与文化建设 1. 团队监察：监督成员日常考勤，协助建立和完善部门工作制度。 2. 文化建设：策划组织团队活动，宣导企业价值观，提升团队归属感与凝聚力。 三、任职要求： 1. 硬性条件：年龄满25周岁，大专及以上学历，有金融行业工作经验者优先；无经验者可接受应届生申请，具备外贸、教育或管理类实习背景者优先考虑。 2. 技能要求：熟练操作Office等常用办公软件。 核心能力要求——沟通协调：能够与各级员工高效互动，妥善处理工作问题，具备执行力与抗压性。 3. 分析与学习：善于快速吸收新知识，利用数据发现并解决业务痛点。 4. 职业素养：责任心强，性格开朗，注重细节管理。 四、职业发展前景与挑战 1. 发展前景：深度参与管理决策过程，积累系统化管理经验，未来可向部门经理等管理岗位晋升。 2. 面临挑战：工作范畴广泛，需兼顾行政、人事与业务多项事务，协调多方需求，承受一定绩效压力。 总监助理作为连接高层与执行层的重要桥梁，既要具备全局视野统筹协调，又要细致入微落实具体事务。胜任该岗位者，将成长为企业的核心管理储备人才。

岗位职责： 投递简历请附带拍摄剪辑作品集，谢谢！ 1. 负责公司短视频项目的前期拍摄工作，能提出具有创意的拍摄构思，具备鲜明的影像表达风格，并可独立执行拍摄任务 2. 熟悉摄像、布景、灯光设计等制作流程，善于选择最佳视角，突出产品与场景的核心特点 3. 根据选品手卡中的卖点信息，挖掘潜在爆款内容，撰写脚本文案，主导拍摄全流程节奏，对画面呈现有创意思考，能提出关于机位设置、拍摄角度、光影运用、镜头调度及景别设计的具体方案，统筹现场人员与道具安排 4. 承担后期剪辑工作，完成混剪类信息流视频制作，保障成片的创意性与质量，对最终输出效果负责 5. 负责创意素材库的搭建与维护，定期进行素材收集、分类与归档，确保资源持续积累 6. 关注短视频数据表现，紧跟平台趋势与行业动态，进行复盘分析，不断优化拍摄与剪辑策略，对数据反馈结果负责 7. 参与短视频内容策划，具备打造爆款内容的创意逻辑与专业能力 职位要求： 1. 有食品饮料类目从业经验者优先 2. 熟练操作摄像设备（如索尼A7M4），掌握摄影相关基础知识，了解灯光布置、场景搭建等技能，可独立完成拍摄作业 3. 精通Premiere、After Effects、Final Cut、达芬奇、剪映等视频后期软件 4. 具备良好审美素养，表达能力强，网感敏锐，能快速捕捉热点内容 5. 思维灵活，善于沟通协作，具备较强的团队配合意识与高效执行力 6. 深度使用抖音者优先，欢迎熟悉抖音生态的创作者 7. 可接受基础性试拍与试剪任务