-热爱销售，有白酒或快消品销售经验优先 ​ -沟通能力强，能独立开发客户 ​ -有冲劲，能适应出差或应酬 ​ -对酒类文化有一定了解，能和客户聊得起来

职位底薪：4500元至7000元/月 社保类型：五险 提成方式：业绩提成 奖金补贴：话补/绩效奖金/全勤奖 综合：10～20k 男女不限，年龄在20-40岁之间，形象良好，有销售岗位经验，逻辑思维灵敏表达能力强者优先。 一带一，3天内上手，公司提供精准客户资源，不用你去盲扫，一通电话开发率超高。 岗位职责: 1.重要事情说三遍，我们不是催收(不是金融)!不是催收(不是金融)!不是催收(不是金融)； 2.负责解决客户债务逾期的问题，并且给客户正向积极的建议和规划； 3深入了解客户的债务情况，挖掘客户的需求以及痛点并且制定适合的债务优化还款方案； 4.公司提供客户引流，为客户解决信用卡以及网贷逾期，催收诉讼的问题。 任职要求: 1.不限学历，有较强的沟通能力，应变能力，逻辑思维，敢于拿起电话与客户沟通； 2.新市场，大平台，发展晋升空间大，优秀者可晋升主管经理带队。 薪资待遇: 底薪4500（月业绩达到相应门槛底薪增加，最高7000）+提成+现金奖励+医社保+生日福利+带薪年假 上班时间:9:30-18:30，午休1.5小时，法定节假日休，欢迎入职。

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想赚钱，这里可以是你的必然选择，点开我们聊聊 公司已有10%的在职员工仅通过一年的努力实现成都市3环内全款认购商品房，、20%基层员工一单即全款购车。 掌握自己的命运，成为自己的靠山，让我们来做你的起点。 一:公司概况 ①成都成立近十年，目前金融助贷市占前三，年度放款10亿↑，年度产值上亿↑，月度产值千万↑;(平台大、资源有保障) ②规模700+人，5个中心，70+团队。关注员工成长，在职员工司龄超1年有200人↑，年度内部团队孵化 25↑-35↓储备主管， 2022年培养出新团队10-15个。 2023年培训20+的新团队， 2024年培养30+的团队 2025年将持续培养更多的优秀团队长和总监(优秀员工两个月提供晋升空间) ③公司理念:员工幸福指数第一，企业幸福指数第一; ④员工实现入职2月后2万↑收入/月，客户复贷率转介率62%，月薪过万刚好及格。 ⑤客户类群18-75岁中国公民，有资金需求客户，西南地区。 业务板块【信贷、车抵、房抵、企业贷、过桥垫资];(渠道丰富，专业的权证) ⑥公司特点:场景优势资源多、实力强、成功低息贷款、渠道广(银行、机构)、效率高客户青睐;(有自有资金、客户把握度强) 上班不收手机、不压提成、不乱扣工资，周末双休，购买社保。 二:岗位职责及岗位要求 ①电销:定向业务数据，推广数据，银行数据，精准邀约; ②面销:客户接待、客户洽谈签约、客户跟进、转介绍服务。 ③为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务 ④客户接待、产品匹配、洽谈签约、客户跟进、转介绍服务 二:薪资福利 ①无责底薪+通提封顶50%，3万业绩工资1.3万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资; 三:工作时间 ①9:20-6:30，午休1.5小时，周末双休，所有休假和当年日历同步; ②带薪假期:春节20天、清明节3天、劳动节5天、端午节3天、中秋节3天，国庆节7天、元旦节3天、产假158天、陪产假20天、婚假3天、病假12天、丧假3天、年假5天; ③不接受无效加班:日常工作任务请在工作时间内完成，有结果的加班请控制在1小时内，没有结果的加班请审视此份工作是否适合自己，别蹉跎光阴。 四:任职要求 ①20岁-38岁，学历不限，经验不限; ②态度端正积极，有挣钱欲望和成为自己及父母骄傲的欲望。

薪资待遇: 1、平均月薪约10000元 工作时间: 2、享受法定节假日，正常休假； 年龄要求： 40周岁以下 福利待遇: 1、入职即缴纳五险一金，享有多种补贴； 2、提供住宿，宿舍配备齐全家电； 3、带薪岗前培训，设立薪资保护机制； 4、定期组织下午茶、团队建设、旅游及生日会等活动； 5、平台发展空间大，晋升机会多且速度快； 欢迎有志之士加入，有意者请主动联系！（非成都地区人员请勿投递） 当前龙泉职场住宿已满，需住宿者可投递青羊职场。此外：成华、武侯均设有办公点，可就近安排

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优仙生物主营业务: 主推Fotonapromax眼部抗衰大师项目，辅助项目:天使之芯形体康养大师项目、美胸项目、肤色管理大师项 目，并由香港影视明星《温碧霞》形象代言，CCTV央视广告展播，人保承保1000万，央行颁发的3A级信用企业称号，中国化妆品行业诚信经营示范单位。 [工作内容] 1:通过电话+微信沟通全国各地所有美业机构，我们只负责收取顾客启动意向金即可。 我们先安排老师下店做业绩，做出结果在选择加盟合作(邀约简单提供资源)提成同行业最高(客户安全感100%，合作之前实现让顾客0投资0成本0风险) 薪资架构分为2种如下: 薪资范围:30000-100000元 日常奖励多，5千～1万 孝心文化奖+开单+破冰奖+龙头奖+龙尾奖+龙椅奖+收店奖+pk奖+打电话奖+加班奖+加盟奖+爆卡奖 团队活跃高，气氛好，常团建，女孩多。帅哥多，仪式感强。 晋升快，开单多能当总经理 伯乐是一个做金融的副业，每月稳定1万 日结薪资:当日回款、当日结账薪资板块: 1.拓客卡奖励 每张提成40元/张(一家店最低600一5000元每家) 2.开发加盟奖励每单8500元/家+ 3.合作店5/5分成奖励公司回款提成40% 4.转介绍加盟每单奖励2000元 5.间推奖励每单2000元 6.返单奖励10% 综合薪资:30000元以上 既:公司商务经理平均工资3-5万，商务精英10万以上!目前在职人员收入情况(可以面对面见证) 晋升空间大: 实习总监合伙人→总监合伙人→运营总裁→实习总监→高级总监→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东 打造终生事业平台!打造和谐快乐平台!打造共同创富平台! 愿分钱，敢放权，允许超越!欢迎每位精英加入，携手共赢。 工作时间:09:30-18:30 午休1.5小时、周末单双休。 节假日正常休息，年假长达一个月时间。在我们优仙公司平台:混着干的年薪30万，努力干的年薪50万， 拼命干的年薪100万以上! [常见问题] 1.岗前培训:入职后个人将提供一对一、老带新、部门内训的模式将每一位新入职同事快速培养成功 2.成交率:公司目前是国内成交率最高，70-80%(例收店3家，成交2家，至少提成20000元+) 3.公司提供最顶尖的售后服务及保证了市场口碑，市场部无需担心售后，全心投入前期工作 4.整体收入:公司不需要经验，但是整个成都市电销行业收入最高!上百位同事均来自各行各业的销售精英，年薪最少30万以上!轻松着干的年薪30万、加油干的年薪 50万、拼命干的年薪100万以上!(例每月收店10个顾客，成交6-8家，收入8-12万) 2.以上薪资为总监合伙人奖励制度，公司的晋升机制公开公正公平，级别越高奖励越多、组建团队越大收入越高!给与每位精英无限发展的平台和机遇 3.一旦加入、薪资收入非常优厚和可观，不仅高提成、累计式收入!而且是日结薪资!日结薪资!日结薪资! 一个足够宽阔的平台+一个日精进的伯乐=改变您的职业生涯和人生道路! 2025年、是万物复苏的一年!如您也有一颗敢于挑战、不甘于平凡，愿以一人之力改变整个家庭命运的心，那我们就进一步勇往直前!

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岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与客户开发，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品选型建议与解决方案 3.维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次销售及转介绍机会 4. 参与行业展会、工地巡访等线下推广活动，提升品牌区域影响力 5.协同工程部、物流部推进订单交付，确保售前、售中、售后全流程服务顺畅 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 对水泥、钢材、管材、防水材料等主流建材有一定认知者优先 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差或工地现场拜访 4.学历不限，有建材、装饰、工程类行业销售经验者优先 5.诚实守信，具备团队协作精神和职业责任感

本公司主营：轻钢龙骨，石膏板，阻燃板，五金等板材批发业务 岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商及合作伙伴资源，完成年度销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4.收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品定位与渠道方案 5.定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 注：要求有C1驾驶证，能接受出差，有意向可以电话咨询 1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，有较强的目标导向和执行力 2.熟悉渠道销售运作模式，有快消、IT、制造业或相关行业渠道经验者优先 3.能适应短期出差，具备独立开展区域市场工作的能力 4.学历不限，无经验者，可带薪培训，有1-3年及以上渠道销售相关工作经验优先 5.具备基础办公软件操作能力 6.工作时间8:30—12:00/13:30—18:00 7.薪资待遇：面谈

门窗销售业务员

岗位职责： 1、及时处理并跟进后台线索信息； 2、对客户资源进行分类管理，保持持续跟踪； 3、通过电话方式邀约有意向的客户； 4、与销售顾问做好工作对接及沟通协调； 5、监督销售顾问将到店客户及时录入系统； 6、完成上级交办的其他工作任务；

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岗位职责： 1、收集店面客户信息，拓展并转化潜在客户资源； 2、与客户建立良好互动关系，结合其健康情况提供专业建议； 3、根据客户需求推荐合适产品，并指导其正确使用。 福利： 3000无责底薪加提成+社保+住宿+孝子基金+体检+生日福利

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【薪资福利】 1、综合平均薪资9000-15000元，表现优异者月薪可达15000元以上，上不封顶。 2、入职即签订劳动合同，依法缴纳社会保险。 3、无责任底薪、综合提成、「长期收益」、新人激励及业绩突破奖励等多重收入结构。 【岗位职责】 1、开拓本地餐饮行业客户群体，推广并提供洗碗机租赁服务； 2、按月对已合作客户进行设备巡检与技术维护； 3、定期跟进客户关系，落实回款管理； 4、无需相关从业经验，公司配备专业培训与设备资料支持。 【适应条件】 1、年龄30岁以上，具备大专或以上学历，品行端正，积极向上，乐于接受挑战。 2、具备自我驱动力、主动性、学习能力与沟通谈判技巧，有强烈收入目标并愿为之持续奋斗，懂得权衡取舍，坚信付出与回报成正比的实干型人才。心术不正、投机取巧者谢绝加入。 3、能够细致阅读上述要求，善于倾听与交流，具备良好的信息提炼、归纳总结能力，并能快速应用所学，欢迎前来咨询了解。

【薪资福利】 1、综合平均薪资9000-15000元，表现优异者月薪可达15000元以上，收入上不封顶。 2、入职即签订劳动合同，依法缴纳社会保险。 3、无责任底薪、综合提成、「长期收益」机制，另设新人激励与业绩突破奖励。 【岗位职责】 1、拓展本地餐饮行业客户群体，推广并促成洗碗机租赁服务合作； 2、按月为现有客户提供设备巡检、维护及技术保障支持； 3、定期跟进客户关系，确保服务款项按时回收； 4、无需相关从业经验，公司提供系统化产品培训与业务支持。 【适应条件】 1、年龄30岁以上，具备大专或以上学历，性格积极向上，乐于接受挑战。 2、具备自我驱动力、主动意识、学习能力与沟通谈判技巧，渴望增收并愿意为之持续努力，理解付出与回报正相关的奋斗者优先。品行端正，拒绝投机取巧者。 3、能够细致阅读岗位信息，善于倾听与交流，具备良好的信息提炼与实践转化能力，欢迎符合条件者咨询了解。

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薪资详情 薪资范围： 6-11K 职位详情 招聘人数：7人。 有7天试岗期，试岗期通过180/天，未通过110/天。 【岗位待遇】 1、周末双休法定节假日正常休息 2、上班时间：9:30-12:00，13:00-18:30。不加班！！ 3、入职即办理五险一金（15号前入职当月参保，15号后次月参保）。 4、薪资构成：岗位工资（无责任底薪）+绩效工资+订单提成+拉群奖励+年终奖（表现优异者） 前两个月（无订单情况下）：无责4000+次月订单提成+拉群奖励。（综合收入4-7K） 第三个月起：无责3000+绩效1000+次月订单提成+拉群奖励。（综合收入7-15K） 区域经理（在职满2年及以上）：综合月薪2-4万 5、正式员工每季度享有团建经费200元。 6、端午、中秋等传统节日发放节日礼品。 7、发薪日：每月10号（如遇周末或节假日顺延，一般不晚于13号） 【岗位职责】 1、借助企微平台与意向客户交流，明确其租赁需求，推荐合适的学生公寓或社会房源（9月起主攻澳洲市场）；前期90%客户由公司分配，通常采用直接建群方式对接。 2、通过小红书渠道开展客户拓展（占比20-30%），同时维护公司分配的客户资源（占比70-80%），建立长期稳定联系。 3、关注并整理同行业及竞品的相关市场动态信息。 【任职要求】 1.本科及以上学历，年龄21-26岁，具备1年左右销售经验者优先，特别优秀者可适当放宽条件。 2.学习能力突出，性格耐心，具备较强的责任意识。 3.擅长线上沟通与客户互动。 4.通过英语四级者优先，需具备基础英文能力或熟练使用翻译工具（因涉及英文网站操作）。 工作地址 成都青羊区泰丰国际广场1501

岗位职责： 1.结合公司提供的房源特性，策划并撰写适用于拍摄剪辑的文案内容 2.确保所拍摄的房源内容符合公司品牌调性，并在抖音、快手等多平台发布以实现客户引流 3.及时跟进有租房或购房需求的客户，完成对接、转化及签约流程 任职要求： 1.具备认真负责的工作作风，拥有较强的责任意识和团队协作能力 2.能够准确领会主管的工作安排，同时具备一定的创意策划能力 3.年龄需满24周岁（有相关经验者年龄可适当放宽）

岗位职责： 无责底薪4000-5000+高额提成6%-25%（5万业绩可获10000提成）+奖金，综合收入15000-30000元，实习生首月学习期薪资6000-8000元左右，公司提供带薪培训，专人指导 1.公司提供客户资源，市场定位明确，服务对象为中小型企业负责人或法人代表 2.团队统一驾车前往市场开展客户拜访，介绍公司业务内容，完成邀约与面谈，推动签约成交，工作时间灵活自主 3.配备专业客户开发团队，工作压力小，无业绩任务要求，前期安排系统性带薪培训，零经验亦可胜任 任职资格： 1.性别不限，中专及以上学历，形象良好，年龄18-30岁，经验不限，欢迎应届毕业生及实习生加入 2.语言表达清晰，普通话流利，具备基本沟通技巧和表达能力 3.愿意突破自我，追求高收入目标，积极学习，踏实肯干 4.适应环境能力强，具有责任感 5.具备团队协作意识，能承受一定工作压力 工作时间： 早九晚六，享受国家法定节假日及带薪年休假 团队优势： 1.纯写字楼办公场所，环境整洁舒适 2.成交率高，提成比例6%-25%，行业领先，努力即可月入过万，一两年内购车，三年内购房，公司提供购车补贴 3.团队成员以90后为主，年轻活力，氛围融洽，关系和谐 4.晋升机制完善，所有管理岗位均从内部员工中选拔产生 5.生日福利、团建聚餐常态化，享有国内外旅游机会及社保保障 6.奖励形式多样，包含红包、现金、电动车、iPad、苹果手机、电动足浴盆等实物奖励 7.设立孝敬金制度，根据个人业绩每月向父母账户发放500/700/1000元不等 8.年终奖金等于全年累计孝敬金总额 职业发展路径： 员工—主管—储备经理—经理—总监—分公司负责人 工作地点：成都市，地铁五块石站附近