设计师助理 需具备独立量房能力，性格积极乐观，熟练掌握CAD等绘图工具，能够绘制施工图，具有一年以上实操经验，可协助设计师完成客户洽谈工作

有一定的组织协调能力和良好职业道德，人品端正，责任心强，三年以上工作经验 【招聘】家装设计师 公司简介：我们是一家专注于家居装修领域的企业，致力于为客户提供高品质的家居服务。现因业务发展需要，特聘请多名有经验的专业设计师担任家装设计师一职。 任职要求： 1. 具备三年以上相关从业经历，能积极对接客户，拥有独立完成签单的能力，掌握施工工艺流程

1.懂量尺 2.展厅摆场 3.要有美感

薪资待遇面谈，月休4天，要求全职，工作时间9点到18点中午休息2小时 岗位职责: 1.根据客户需求及行业流行趋势，提供专业化的家庭装修设计解决方案。 2.保持高效沟通，确保设计意图清晰传递并落实到位。 3.持续优化与创新设计方案，提升客户体验与满意度。 4.协同团队成员推进项目进度，保障设计流程顺畅执行。 任职要求： 1.具备良好的美学素养与创意能力，可独立承担设计任务。 2.拥有较强的表达与倾听能力，能与客户及同事实现良好互动。 3.熟悉家装领域动态及设计发展方向，具备市场敏感度。 4.能在紧凑节奏中保持高效产出，确保项目按时交付。 5.具备协作意识，适应多元协作环境并积极贡献价值。

有相关从业经验，渴望成就一番事业，积极进取！审美出众，实力突出者可参与战略合伙！怀揣创业理想，不愿随波逐流、追求卓越人生！诚邀加入！ /我们期待您拥有/ 室内设计、建筑装饰或相关专业本科及以上学历，三年以上大型项目设计经验，具备两年以上主持大型项目设计工作的经历； 1. 具备带领设计团队协作的能力，能精准运用设计语言完成高质量方案汇报，具备与多方高效沟通的技巧； 2. 能高效统筹设计任务并实施管理，掌握扎实的设计理论体系，可独立完成项目概念方案创作； 3. 熟练通过手绘呈现空间效果、平面规划、立面构成、色彩组合及材料设计，熟悉设计细部节点的处理方式； 4. 能主导团队推进项目的深化设计工作； 5. 能指导团队完成施工图绘制，精通施工节点的设计与实施工艺； 6. 具备与业主及施工团队良好协作的能力，可现场协调解决设计问题，组织各专业协同作业，有与国际设计团队合作经历者优先。

精通3dmax软件操作，有室内设计相关经验1年以上，诚恳踏实，有上进心，团队意识强，创意能力强

【岗位职责】 1、掌握酒店功能布局，结合项目所在区域及配套条件，开展酒店概念构思，可独立完成平面方案设计、整体空间规划，把控设计风格与品质标准。 2、掌握设计至施工全流程，熟悉材料与工艺做法，协调项目落地执行，推进现场施工与设计方案的对接与实施，保障成果契合品牌定位。 3、熟练运用CAD绘制施工图纸（包括平面、立面、剖面及节点详图），使用SketchUp推演设计方案，精通3DMax配合Vray进行效果图渲染，并能通过PS完成后期图像处理。 【任职要求】 1、建筑学、环境艺术或室内设计等相关专业背景，具备两年以上室内空间设计工作经验。 2、能接受项目外派安排，具备良好的抗压素质，沟通表达顺畅，具备团队协作意识。 3、了解各类装饰装修材料特性，具备一定现场施工配合经验，能够应对和解决施工现场实际问题。 4、了解国内外酒店、民宿、别墅及商业空间的发展趋势与主流装饰手法，对空间设计有热情，拥有已落地的酒店、民宿、别墅或商业空间设计案例。 5、面试时须提供个人过往设计项目作品集。

岗位职责 1.负责办公空间的平面规划，需深入理解并掌握办公区域布局原理，确保办公家具与空间尺寸的协调匹配 2.熟练运用SU、3DS等效果图工具，具备独立完成效果图设计的能力 3.具备良好的协作精神及职业素养 任职要求 1.室内设计相关专业背景 2.精通CAD、SU、3ds、PS等设计类软件 3.拥有较好的美学感知力与创意构思能力，对空间规划有一定认知，并具备色彩搭配敏感度 4.至少具备3年室内设计或软装设计工作经验 5.具备良好的沟通表达能力 6.会制作PPT方案者优先录用 投递简历时请务必附上个人作品集

招室内设计师 【岗位职责】 1. 负责接待意向客户，上门量尺并现场沟通，准确掌握客户需求； 2. 根据客户需求独立完成设计方案，并以PPT形式进行讲解说明，安排客户到店确认方案； 3. 配合销售团队，高效推进签约流程，确保材料选型、尺寸数据及报价信息精准无误； 4. 妥善处理因设计相关因素引发的售后问题，积极完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 有一年以上定制家具或家庭装修设计工作经验者优先考虑； 2. 熟练掌握AutoCAD、三维家等常用设计软件者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 4. 为人诚信踏实，责任感强，具备服务精神和一定的抗压能力。 【员工福利】 1、享有年终奖、工龄奖及带薪年假； 3、可享受带薪婚假、丧假、病假等相关假期； 4、缴纳五险一金，提供绩效奖金； 5、组织员工旅游、团队建设聚餐，发放节日福利与生日福利。 【薪酬结构】：固定工资+奖金+提成。 【办公时间】：09:00AM-17:30PM，周一休息（月休4天）

岗位名称：组装车间（电工）；装饰灯组装车间普工；仓管员；备货员；物流仓管员；SMT作业员；质检员。 岗位要求：1.组装车间（电工）需要接受两班倒。2.装饰灯组装车间要求长白班、站班。3.仓储处和物流处的岗位需要高中及以上学历，要求办公软件操作熟练，相关工作经验（需要前期在古镇学习）。其中物流仓管员还需优先，有较强的执行力，责任心强，能吃苦耐劳，熟悉仓库出入库作业流程。SMT作业员要求熟悉岗位工作要求且在（5月底前在古镇上班）。质检员有工作经验优先考虑。 薪资待遇：综合工资58007000元/月，五险一金、住宿免费，伙食补贴、全勤奖。

招聘中控员2名 岗位要求： 性别年龄：50岁左右，身高168cm以上；，身高158cm以上。 健康状况：身体健康，吃苦耐劳，服从安排。 资质经验：需持有中级消防证，一年以上相关工作经验，无犯罪记录。 优先条件：持有保安员证或退伍军人证者优先录用。 薪资待遇： 综合工资6500元/月。 公司购买社保，提供住宿。 固定月休4天。 工作地点： 中山市民众镇沙仔工业区 联系方式： 黄经理

中山市招弱电/安防

开工了，开工了，中山市招强电师傅 4 人，会做事，会开升降车，330 一天，加班三小时算半天，附近的联系，，半桶水勿扰

打压氩弧焊工2人，一天9个小时600元自己吃，公司负责住宿。

现场管理，室内深化设计，有过售楼处经验优先

兼职就可以，不用到店上班

长沙市雨花区招装修/室内设计及网吧设计

室内装修设计报价施工，平面设计

负责联系接待客户，签单维护，

有两年以上厂房装修设计经验，能独立完成量房，制图，出报价，会制作3D效果图

工作职责: 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立开展客户融资需求的收集与整理； 2、独立或协同合作方完成资料采集、审核、实地调查及信息交叉验证，对客户及项目进行有效风险识别与管控； 3、管理已合作客户的后续意愿沟通，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司风险； 4、推动所在区域行业资源的挖掘与拓展，配合区域主管推进新领域、新渠道的合作开发； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷等从业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于建立并维护客户关系； 4、学习能力强，责任心强，能承受一定工作压力，具备自主工作意识和自我驱动力； 5、积极进取，踏实肯干，富有团队协作精神和高度工作热情； 6、品行端正，信用良好，无不良征信记录； 7、形象端正，亲和力佳，普通话流利标准。

合美口腔连锁长期招销售代表，时间自由，提成高，无底薪，多劳多得，无上限。适合想挑战高薪人士及普通人，宝妈均可，上班不限制时间，按销售业绩发高额提成分红，也可兼职副业。

1．持有C1驾照（自备交通工具者优先考虑）;2．具备销售行业经验，清晰的业务拓展逻辑；3．具备良好的人际交往及谈判能力、搜索客户拜访客户，建立合作关系，拓市场。 4、任职资格：了解客户心理，懂得客户需求。沟通表达能力强，在维护现有客户的基础上积极主动开发新客户，不断积累客户资源。有良好的团队合作精神，具有独立的分析和解决问题的能力。良好的沟通技巧和说服能，力抗压能力强。可接受无经验，能吃苦耐劳。5、薪资：区域负责人11000-20000元/月。销售经理4000-11000元/月

公司提供资源月入过万不是梦翻身机会大

一、聘用要求 年龄与形象：******，身高158cm以上，体重120kg以内，外形端庄得体，具备良好的个人形象管理及基础化妆技能。 学历背景：大专及以上学历，有销售领域冠军经历者优先考虑。 工作经验：需具备两年及以上销售相关经验，有母婴行业、月子中心或服务类行业一线客户接待经验者更优。 能力素质：具备出色的沟通表达、灵活应变与统筹协调能力，富有亲和力、同理心、耐心，善于倾听并主动解决客户问题。 二、岗位职责 客户关系管理：开发并维系客户资源，达成公司下达的各项业绩目标。 产品知识：全面掌握公司业务内容与服务体系，尤其熟悉月子会所的收费标准与服务亮点，能专业解答客户咨询，推动成交。 销售流程：负责合同签署、费用收取、退费处理及相关资料归档管理。 客户关怀：持续跟进潜在客户，整理分析需求信息，提供个性化服务方案，助力转化签约。 市场宣传：配合开展品牌推广工作，参与社交平台内容更新与日常维护。 自我提升：主动参加内部培训与学习项目，不断提升专业能力与销售实战技巧。 其他任务：完成店长安排的其他相关工作事项。 三、工作待遇 工作时间：每天9:00-18:00，享受五险保障。 福利待遇：提供工作用餐，定期发放下午茶点，另有节日福利及其他员工关怀项目。 职业发展：配备系统化成长培训与透明晋升通道，表现优异的客户经理可纳入储备店长培养计划。 薪资结构：底薪加绩效奖金，绩效按月度任务完成度计提1%-3%，超额完成享额外激励。月均收入1-2万元，高绩效人员可达2-5万元，顶尖业绩者可获得团队旅游奖励机会。

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客群准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极拓展客户并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格执行公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域的市场调研，收集相关信息，完成数据分析并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科学历，毕业时间不超过2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，态度积极主动，具备较强责任心和抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬 正式入职后，收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享无责任底薪5000元/月； 2、绩效薪酬：按公司考核机制执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及“一带一”导师指导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力激发等方面，增强专业水平，挖掘管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理团队综合素质及其所辖团队的工作效能。

本公司主要生产销售出口电风扇，落地扇，会英语更好。18-36岁，工资5000-15000不等。工资模式底薪+提成+全勤+优秀销量奖。联系电话（同微）

【年前入职爽歪歪！这些福利直接揣回家～】 现在应聘、成功入职，福利直接拉满： 1、刚入职就送公司年货大礼包，拎着福利回家过年，亲戚都得夸； 2、带薪年假马上享，忙了一整年，安安心心陪家人歇够； 3、年前工资足额发，口袋鼓鼓过新年，想买啥都不用犹豫； 4、趁现在锁定岗位，年后别人挤破头找工作，你直接开工躺赢～ 岗位不等人，想舒舒服服过年 + 稳稳当当上班的，赶紧投简历，面试快速安排！ 【注】有意向可直接联系，中山可就近安排【不包吃住，不收取任何费用】应聘面试无需任何费用，公司直招，发薪准时，欢迎随时沟通！！ 还在为每天要接送小孩没有个人收入发愁吗？ 还在为年龄偏大找不到合适工作而烦恼吗？ 现在就有一个机会摆在眼前，请继续往下看！ 工作时间灵活，每日上班5小时，兼顾家庭也能拥有一份属于自己的事业。赚钱、带娃两不耽误，年龄和时间都不再是障碍！ 【新增特享福利假】 12项乐有家人专属假期，让您在辛勤工作之余，拥有充足时间陪伴亲人、调节身心，感受生活的温暖与美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-15:30 双休双休双休，节假日同步休息，年假带薪，还有年货福利 【工作地点】 就近分配门店上班，家附近的乐有家门店任您选择！ 【薪酬待遇】 薪资2400~2500元，享有55%-80%高额业绩奖金核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，了解熟悉所在商圈情况； 2.学习在公司内部如何与客户有效沟通； 3.积累客户资源及房源信息； 4.深入掌握客户需求，实现资源合理匹配； 5.根据客户意向，介绍周边环境配套； 6.参与商务谈判，导师全程带教助力成交； 7.持续提升学习能力与职业素养； 8.为客户提供优质专业的服务体验； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等

工作轻松，加电话加客户即可，手机和电话资源公司提供，每位客户提成3块。固定底薪3000元，月休四天，长白班。社保齐全，每月15号准时发薪。无经验学历要求，欢迎18-35岁有志青年加入。

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