岗位职责: 1.负责车间机加工全品类设备及相关设施的日常点检工作，及时发现设备潜在隐患并采取初步处理措施，确保设备始终处于稳定、正常的运行状态，为生产工作的连续开展提供基础保障。 2.建立快速响应机制，制定科学维修方案并精准实施维修操作，快速恢复设备功能。 3.明确设备优先级，当关键生产设备突发停机故障时，立即启动优先抢修流程，集中资源缩短故障处理时间，最大限度减少生产中断造成的损失。 4.承担工厂范围内除机加工核心设备外其他各类设备设施的维修工作，全面保障工厂生产及运营相关设备设施的完整性和可用性。 工作内容： 1.设备点检，对车间机加工设备（机床、动力线路、天车、控制电路等）进行检查，保证设备运行正常。 2.接到设备故障报修后，快速到达现场排查故障原因，针对机械故障、电气故障（如控制系统失灵、线路短路）等进行维修处理。 3.对突发停机的关键设备优先抢修，减少生产中断时间；无法当场解决的复杂故障，及时联系设备厂家或外协维修人员，并配合完成维修工作。 4.工厂其他设备设施的维修工作。 任职要求： 1.具备低压电工证（电工岗位）。 2.有1-3年及生产车间电工或设备维修经验，生产型企业、机加工企业电工优先。 3.任劳任怨，有责任心。

供热运行，巡视工作。

福利待遇：缴纳五险一金，提供住宿，提供餐食，提供班车 任职要求 (1)年龄22-38周岁，大专及以上学历； (2)身体健康、无不良嗜好；机械、电气、自动化、仪表专业优先； (3)有3年以上电气/仪表设备管理工作经验，具备化工厂仪表管理经验者优先； (4)熟悉化工设备原理、结构及维护保养知识；具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；具备良好的安全意识和责任心；具有独立工作和决策的能力。 岗位职责 (1)设备整体维护保养计划/实施，以及现场带队完成应急/重大维修工作，确保南港化工厂年度设备完好率指标≥98%。 (2)化工厂隐患整改/政府迎检工作，及时圈闭隐患，确保隐患整改100%。 (3)完成特殊作业实施过程符合GB30871-2022 (4)法律法规、设备管理体系、设备技能类、安全类培训工作以及每日班前会相关培训宣贯工作 (5)化工厂电气设备操作保养规程、电气类管理制度的制定/修订工作 (6)负责电气设备定检/强检类、电气类的立项审核与验收工作 (7)化工厂设备设施自检自修、降本增效、技改技革工作 (8)完成领导交付的其他工作任务。

需具备1-3年以上低压电气设备维修或安装经验，熟悉污水处理厂的电气系统维护，能独立完成配电系统、电机控制、照明电路等常见设备的安装与故障排查。

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2.独立完成配电柜、电机、PLC控制线路等系统的安装、调试与改造 3. 严格执行安全操作规程，落实停电挂牌、验电接地等安全措施 4.配合生产或物业部门及时响应突发性电气故障，保障运行连续性 5.规范填写维修记录，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证，熟悉国家电气安全规范 2.具备电气系统原理图识读与故障排查能力 3. 能适应倒班或应急抢修工作安排，责任心强、动手能力强 4.有制造业、物业或基建类企业维修电工经验者优先 5.无学历硬性要求，中专/技校及以上学历者更佳

天津博迈科招聘维修电工，薪资280元/每天工作8小时，。要求有安监局发的低压电工磁卡，提供住宿，不提供工作餐。此为长期工作。

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在招岗位:电工，模具，维修 维修工年龄:25～50以内 模具工年龄:25～50以内 电工年龄:25～50以内

维修兼电工 持证要求：低压/高压电工特种作业操作证（必备）；高处作业须持登高证；试岗不少于3个工作日。 1.生产设备日常巡检与计划保养； 2.电气与机械故障抢修，保障收储季设备连续运行； 3.临时用电接驳、拆除及安全检查； 4.维修配件领用登记与维修记录填报。

招聘：卓越食品有限公司招聘电工薪资：3001-4000元/月龙邦镇及周边优先；身体健康，吃苦耐劳，责任心强，服从安排。持有效电工证；负责设备定期保养、故障排查；负责厂房线路安装及日常用电维护。

湖南衡阳中集材料厂招聘工种: 1、生产储备干部正常招聘， 2、会PLC的熟手电工和有焊工证的熟手机修工。 3、有家具行业从业经验的工人。 4、有制造业工厂/木业行业大型自动化机器设备(如电子锯、热压机、开榫机、高频机、梳齿机、双面刨、多片锯等)操作经验的机手正常招聘. 5、会建筑行业刷大白、砌墙的工人2名。 以上要求50岁以内，经验丰富的可以适当放宽至52岁(或事先沟通)。 两班倒(7:30-19:30) 1-3天试岗工资100元/天。 月薪6000-9000+(第一个月5000),工资计件,多劳多得，上不封顶! 有家具行业经验的薪资福利: 住宿4人间，水电费均摊。 提供夫妻房100/月，水电费均摊。 公司节假日免费发放礼品、工作点心、降暑饮品。每月25号发上月工资 健康体检,三个月内体检报告可用。

【食品厂招维修电工2人】综合工资：4000元-4500元上7:00下18：00单休，管中餐岗位要求：有电工证，年龄60岁以内工作地点：十三大街联系人：张经理

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会配盘、电气布线、传感器类电气元件的接线经验，有过电气装配的经验。

岗位职责： 1. 开展多类型电气架构中车辆低压电源系统的技术研究与分析，掌握低压电源技术发展趋势，持续优化电气开发流程； 2. 具备整车电气系统设计背景，精通低压电气原理、线束布局、电平衡计算及静态电流分析流程； 3. 主导48V电气系统设计，完成48V与12V混合供电方案的规划与落地；持续推进48V电源系统、电气架构及线束体系的技术探索； 4. 负责整车低压配电策略制定、电源分配逻辑设计及电气原理图开发； 5. 指导实车改造与台架试制工作，配合开展电气性能验证、整车功能测试及相关问题排查。 任职要求： 1. 本科及以上学历，拥有3年以上整车低压电气领域工作经验，掌握车辆低压电气原理；熟悉整车开发流程；了解电子电器架构、区域化配电、供电冗余机制及能量管理等相关专业知识； 2. 熟练操作CHS（Capital）、CAD等设计工具； 3. 具备电气系统开发实践经历，具备智能配电、48V低压系统或人形机器人电气设计经验者优先考虑； 4. 思维敏捷、细致严谨，具备良好的责任心与团队协作能力。

入职要求:男女不限，零基础可上岗，有无工厂经验均可。身体健康，服从管理，踏实干活就行，师傅一对一带教。 【就餐方面】 食堂一日工作餐供应，菜品每日更新，荤素搭配，汤粥齐全。 打饭不限量，管吃饱，设有面食窗口，南北口味兼顾，不用自己开火做饭，省去买菜做饭开销。 综合薪资：7000到8000+ 工作内容 主要做产品手工组装、配件分拣归类、外观检验、贴标签、成品打包封箱等 上班班次：长白班，两班倒自选 车间环境干净，恒温车间，管理人性化，不苛刻，上班氛围宽松。

招聘模块房组装人员，年龄要求18至55岁。工作内容包括门窗安装、板材组装以及家具安装（家具为采购成品）。 薪资待遇：第一个月每天工作约8小时，8小时内时薪23元，超出部分时薪25元，8小时工资5500元，加班费另算，综合收入约6500元。第二个月起，8小时内时薪25元，超出部分时薪27.5元，8小时工资6000元，加班费另算，综合收入约7500元。之后平均每天工作约11小时，月均收入约8000元。 该岗位为长期工作，满6个月后可继续合作。

从事过船舶维修的，电焊/二保焊/气焊/钳工。

主要就是负责打砂 喷漆 焊工的工作 需要焊工证 年龄23-48周岁 包吃住 上六休一

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天津博迈科招电仪辅助工5人打磨工5人联系电话邹

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