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岗位职责： 1.负责体育课程的教学设计与实施，根据学员年龄和体能水平制定科学合理的训练计划 2.组织开展体能训练活动，提升学生的身体素质、运动技能和团队协作能力 3.关注学生运动安全，做好课前热身指导和运动防护，及时处理突发情况 4.定期评估教学效果，记录学员成长档案，并与家长或相关负责人沟通反馈 5.参与课程体系优化及教研活动，持续提升教学质量与专业水平 任职要求： 1.热爱教育事业，具有良好的职业道德和服务意识，责任心强 2.体育教育或运动训练相关专业背景，具备扎实的体育理论知识和实操能力 3.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和亲和力 4.具备较强的安全意识和应急处理能力，能适应户外及室内教学环境 5.有相关教学经验者优先，持有教师资格证或体育类专业证书者优先

本机构涵盖1.5～幼儿少儿体能，课程开设有早教、少儿体能、跳绳、感统、专注力、拳击、排球、中考体育。 岗位职责： 1.设计并实施适合儿童年龄段的体能训练课程，确保课程的安全性和趣味性； 2.通过科学的体能训练方法，提升孩子们的身体协调性和运动能力； 3.与家长保持良好沟通，反馈孩子在体能训练中的进步及需要改进的地方； 4.参与中心组织的各类亲子活动，增强儿童参与体能运动的社会互动和兴趣。 任职要求： 1.具备体育教育、运动科学等相关专业背景； 2.热爱儿童教育，富有耐心、责任心，善于激发儿童潜能； 3.拥有良好的沟通技巧，能够与家长建立信任关系； 4.具备团队合作意识，能够积极参与课程创新及教学研讨； 5.持有相关体育教练资格证书或具备丰富的体能训练经验者优先。

招聘：专职体育教师 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国法律、法规，拥护中国领导；热爱幼教事业，师德良好，身心健康。大专及以上学历，所学专业与应聘岗位相关，持有教师资格证，特别优秀者可适当放宽。有爱心、耐心、责任心，具备较强亲和力、沟通力以及团队意识。有足球、篮球、棒垒球等球类特长优先。因犯罪受过刑事处罚、违法违纪违规行为正在接受审查、有精神类病史、被人民法院通过司法程序认定的失信被执行人、具有法律法规规定不得招聘的其他情形。 薪资福利:完善的薪酬保障，系统的成长支持 招工人数:1名 报名截止时间：2026年2月1日

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合同制员工 符合招聘基本条件和岗位要求的社会在职，非在职人员，其中在职人员需要出具所在单位同意应聘的介绍信（本次招聘不面向机关事业单位的在编人员）；需具备以下条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中国领导，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，具有扎实的专业基础知识和较强的组织协调能力；3.身体健康，符合体检健康标准；4.学历：岗位所需的学历和专业条件（详见招聘岗位表）；5.符合《新邵县经济开发区建设有限公司招聘岗位表》要求的任职条件； 有下列情形之一的人员，不得报名：1.现役军人；2.受过刑事处罚的；3.受到党纪、政纪处分，处分期限未满的；4.正在接受有关部门调查尚未做出结论的；5.其他不宜参加公开招聘情形的；6.在读的全日制普通高校非应届毕业生；7.报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位。 薪资福利:正式聘用人员待遇参照公司现有聘用人员标准发放，具体薪酬面议；享受“五险一金”待遇，即参加企业职工养老、工伤、失业、生育和医疗五种保险，购买住房公积金；按照国家有关规定享受带薪休假。 招工人数:12名 工作地址:新邵县酿溪镇大坪东谷大厦东座新邵县经济开发区建设有限公司（1713室）