负责本公司净水设备的批发和销售，终端客户的开发和渠道的建设。

负责辖区豆制品客户开发维护，对接商超餐饮批发渠道，跟进订单回款 任职要求：男女不限，45岁以内，沟通顺畅肯吃苦，有销售经验优先，持 C1 驾照加分 薪资：底薪 + 提成 +交通补贴，收入上不封顶 福利：月休、节日福利、团队氛围好 地址：新建区经济开发区宁远大街1450号南昌轨道交通产业园C4栋2F,3F

招聘珠江啤酒，榄菊业务员若干名，要求会骑三轮电动车，爱岗敬业，男女不限，有一定沟通表达能力，工资面议

岗位职责： 1.负责我司产品（仪器仪表）的市场推广与销售工作，完成年度销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案，参与技术交流与方案演示 3. 开发新客户，维护现有客户关系，挖掘二次销售及长期合作机会，协同技术支持团队推进项目落地 4.收集行业动态与竞品信息，定期反馈市场趋势，协助制定区域营销策略 5. 负责合同签订、回款跟进及售前售后协调，确保客户满意度与项目交付质量 任职要求： 1. 大专学历以上，理工类专业背景优先，具备工业品销售经验、仪器仪表销售经验者更佳 2.具备1-3年销售工程师或技术型销售工作经验，熟悉B2B销售流程 3. 具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立开展客户技术交流 4. 工作地点灵活，能接受出差 5. 积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力与客户服务意识

岗位职责: 1.接待进店客户，了解客户需求并提供专业的咨询服务; 2.根据客户需求和车辆状况，介绍产品（慧焕新）; 3.及时解决可能出现的问题，确保服务质量； 4.定期回访客户，了解服务满意度，收集反馈意见: 5.与门店人员保持良好合作关系， 工作经验: 1、中专及以上学历，汽车相关专业优先。 2、有汽车服务行业工作经验者优先，熟悉汽车维修、保养等基本知识。 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系。 4、具备较强的学习能力，能够快速掌握新的汽车技术和服务知识。

招本地业务员 一:任职要求: 1.高中以上学历 2.年龄28岁～45岁 3.有销售经验优先 4.职业形象较好 5.执行力强 二:岗位职责 1:主要是陌拜，按计划寻找有法律需求的人（有培训、有人带、上手快）。 2:协助律师，推进案件进展。 3:工作时间:每天8小时,双休,法定节假日休息。 4:薪资5000-8000+，勤奋1.2万+，六险，有发展前景。 工作稳定，收入稳定，福利好。

岗位职责：从事纺织工程、轻化工程、服装设计与工程、非织造材料与工程、丝绸设计与工程相关工作 岗位福利：每周双休

薪资详情： 薪资范围：8-13k 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：绩效奖金、年终奖 试用薪资：5700/月 岗位内容： 1. 开展企业客户拓展与关系维护，推动B2B物流业务增长，促成稳定合作关系。 2. 采用电话沟通与现场拜访相结合的方式了解客户需求，推介公司物流运输解决方案。 3. 监控货物运输进度，快速响应并处理异常情况，确保客户服务质量。 4. 管理客户信息档案，跟踪回款进展，完成销售相关数据汇总与整理。 5. 协同团队达成业绩指标，落实公司销售策略及日常工作任务安排。

入职即解锁00后专属避风港，拒绝内耗与套路，主打 轻松搞 氛围！ 公司直招无中介，全程零收费，简历秒回不画 饼！ ｛薪资待遇｝ 综合薪资5500＋提成（无 责4000+1500补贴） 免费住宿安排到位，水电全免，就在公司附近，通勤 零焦虑 新人带薪培训＋不定期下午茶，成长福利双在线， 马年幸福感拉满！ ｛工作时间｝ 上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时 周日固定休，节假日正常休，到点下班，年假 15-20 天 招聘要求｝ 17-25岁男女不限皮实开朗不玻璃心 接受纯小白，愿意学，肯执行，有无经验均可 认同团队理念，踏实搞钱不摸鱼，马年一起策马冲！ 马年新征程，就等你这匹千里马！ 公司都是年轻人，氛围轻松，相处融洽，欢迎来面

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【招聘】招保洁1名，，限55岁以下。三节福利月休四天。工资2000元/月。搬运工1名限58岁以下。三节福利月休四天。工资2000元/月。地址：九江市濂溪区十里大道九江学院口腔医院联系电话：

【叉车工】（1名）薪资待遇：薪资面议岗位要求：持有效叉车证，操作熟练，安全意识强。联系人：张

黄木工2名：年龄20-50岁，要求身体健康，能吃苦耐劳，无不良记录，工种操作简单，需要有点木工基础。计件工资6000-8000元往上。联系人：

工作内容: 1、负责阿里国际站店铺询盘回复、RFQ报价，精准对接客户需求，快速完成报价方案制定，推动订单洽谈与成交。 2、负责与客户谈判，并跟踪订单进展情况，熟悉出口报关退税流程，确保订单顺利出货等。 3、完成公司下达的业绩目标，服从上级安排的其他业务相关工作。 任职要求: 1、一年以上阿里国际站平台服装业务操作经验，熟悉秋冬季服装定制流程。 2、英语四级以上，口语流利，英语类或国际贸易相关专业优选考虑。 3、抗压能力强，团队协作能力，能适应外贸业务节奏，主动跟进客户与订单。 54. 熟悉服装面料特性、生产工艺、报价核算逻辑，具备服装品类业务敏感度优先。

本职位待遇优，提成高，双休，购买五险一金。 1，通过社媒，谷歌，海内外展会等渠道，开发海内外行业客户，建立与发展海外客户关系。 2，负责订单过程的全面跟进与管理，满足客户需求、交期、质量和服务； 3、通过参加各类对外贸易展会开发和维护国外客户。 4. 本职位以服装行业为佳。 5. 要求外贸业务经验至少3年以上。

【岗位职责】 1. 客户开发： 通过谷歌、LinkedIn、行业展会、海关数据等渠道，主动搜索和开发海外客户。公司目前没有现成客户资源，需要你从零开始自己找、自己谈。 2. 产品学习与选型： 深入了解公司主营的工业连接器产品，包括圆形连接器、重载连接器、防水连接器等品类，掌握基本参数（芯数、电流电压、防护等级IP67/IP68等），能根据客户需求做选型推荐，不做只会发报价的传话筒。 3. 技术沟通： 看懂客户的图纸、技术规格书和参数要求，准确传达给工程或采购部门，协助客户解决选型和应用问题。 4. 询盘跟进与转化： 处理公司分配的基础询盘，及时回复报价、跟进谈判，促成订单转化。 5. 订单全流程跟进： 从报价、寄样、合同签订，到生产进度跟踪、出货报关、售后反馈，独立负责到底。 6. 市场信息收集： 关注连接器行业的客户痛点、竞品动态、新品趋势，及时反馈给公司。 【薪资结构】 · 底薪：4500元/月（试用期不打折） · 阶梯提成（按当月回款计算）： · 月回款 0-5万：提成 2% · 月回款 5-10万：提成 2.5% · 月回款 10万以上：提成 3% · 发放： 底薪每月按时发，提成次月跟工资一起发，回款到账就算，不拖不压 · 新人保护： 前3个月没开单，底薪照发，给你时间学产品、攒客户 【工作时间】 · 周一至周五：9:00-18:00（午休1小时） · 周六：9:00-12:00（半天） · 周日固定休息，法定节假日正常放 【硬性要求】 1. 英语能写能说，邮件沟通专业，敢打国际电话。 2. 必须愿意学产品。工业连接器有技术门槛，芯数、电流电压、防护等级这些得搞明白，来了会有人带，但你自己得有心学。 3. 有外贸开发经验优先。 4. 做事有条理，客户跟进有始有终，不丢三落四。 5. 性格稳，抗压能力强，因为工业品出单周期长，不因短期没结果就放弃。

您好，看到您在外贸业务方面的丰富经验，我们华龙游乐正在寻找一位擅长客户开发与维护的伙伴。这个岗位能充分发挥您的英语能力和阿里巴巴国际站运营经验，期待与您进一步交流，方便发送一份完整简历吗？

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4. 具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 针对客户异议进行专业解答，提升信任度与成交率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与转化效果 5. 配合团队完成阶段性销售目标，参与例会分享经验与问题 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用办公软件，能快速适应电销系统操作 4. 工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、渴望成长的求职者加入

1. 学历不限，年龄22-45岁，有销售、市场推广、农村市场开发、新能源行业相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽条件。 2. 熟悉当地乡镇、农村市场环境，拥有本地客户资源、渠道资源（如建材、家电、村干部、装修等资源）者优先录用。 3. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户谈判技巧和抗压能力，做事积极主动、责任心强。 4. 认同新能源行业发展前景，热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和团队协作精神，执行力强。 5. 无不良从业记录，诚实守信，品行端正，遵守公司各项规章制度。 薪资福利 1. 高薪薪酬：高额业绩提成+开发奖金，综合月薪8000-20000元，上不封顶，多劳多得。

不是乱七八糟的销售 岗位职责： 公司提供客户资源，只需要负责邀约客户，经理负责谈单，成单后就有相应提成，工作内容简单。 薪资越干越丰厚，平台十分有优势，适合长期稳定发展。 二、任职要求： 1、房地产/房产中介/二手房销售经验优先，客服经验优先、普通话标准 2、具有良好的沟通能力 3、可接受应届生以及无经验小白 4、20岁以上，全职 三、薪资福利: 1.无责底薪4000+开单奖第一单300第二单500+提成+奖金，综合一个月8000-12000元。 2.晋升渠道:销售业务员一储备城市总一城市负责人一大区总一区域总经理。 3.工作时间:早上9:00~12:00，下午1：30~6:30。(一天8小时工作制)，月休4天，自由调休。 （发薪日为：15号底薪、25号提成) 四、岗位福利：每月户内外团建、下午茶、员工生日会、现金奖励等。

招销售专员，我末双休。有意者与我联系

新能源行业 国家大力支持行业 正常做10000+ 努力做10000-30000 玩命做一年买房买车加存款

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4.学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5.诚信踏实，具备基本的职业素养与服务意识

公司直招！！！公司旗下工厂自主研发生产羊奶系列产品，面向全国市场直接开展销售业务。 一、工作内容 1、负责公司高端乳制品的销售服务工作，完成既定销售任务； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度（老客户续订率高，易产生转介绍、增单及复购，鲜羊奶项目为销售与推广一体化模式，家庭订奶成交率较高，行业成长空间广阔）； 3、承担销售流程中的咨询答疑、促销推动、费用收取及配送安排等相关工作； 二、福利待遇 1、薪酬结构：底薪+高比例提成（20%-48%）+各类奖金（开单奖励2k-3k、晋升激励、冲刺奖励超2000元且上不封顶），新人首月综合收入普遍在5K-8K区间，公司80%员工月薪处于1-2w范围，收入与业绩挂钩，多劳多得，无上限； 2、资深员工月均收入过万，源于稳定的老客户群体，每月自然续订不断，不少客户参与活动后主动分享朋友圈带动亲友购买； 3、提供免费专业培训，新人期设有基础保障机制，定期组织团队建设、聚餐等集体活动； 4、表现优异者可参与评优，有机会为父母争取每月养老补贴资格； 三、岗位要求 1、性别不限，品行端正，待人诚恳，具备良好的人际沟通能力； 2、学历不限，身体状况良好，形象整洁，能承受一定工作压力，踏实肯干； 3、欢迎无经验者及应届毕业生加入，配备资深员工作为导师一对一指导，有强烈赚钱意愿或具备销售背景者优先考虑； 四、晋升空间 管理岗位均从内部选拔，晋升制度公开透明，每位员工均有成长为管理层的机会，职业发展路径清晰。 纵向晋升通道：新人-小代理-大代理-站长-区域站长-区域经理-大区经理-合伙人； 五、公司行业优势 羊奶营养成分优于牛奶，更易被人体吸收，但因产量有限、保鲜难度大，难以在商超渠道流通。我们在确保产品品质的同时，赢得了越来越多客户的认可，从而获得广阔的市场发展空间。当前市场需求旺盛，公司正处于快速扩张阶段，诚邀您的加入！！！

要求: 20/45 岁之间性格开朗，五官端正，嘴巴口齿伶俐能说会道，工资待遇面谈

我们是一个本地线上农产品销售的小程序。主要推广我们的小程序

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 负责储备经理或销售职位的招聘工作 2. 跟随经理深入市场一线，调研产品口碑，助力拓展产品市场占有率 ； 3. 服从经理工作安排，高效推进任务，全力完成公司业务目标 。 任职要求： 1. 善于沟通，能够有效地与团队成员合作 2. 能够按时完成上级交给的任务 3. 具备良好的学习能力，能够不断提升自己的工作技能 岗位福利： 1. 薪资清晰透明：试用期薪资6600元（含5100底薪+1500绩效）+提成+奖金；转正后平均月薪8000元以上，业绩突出者可达10000-30000元，纳入基层管理岗，收入稳定有保障. 2. 住宿超便利：免费提供设施齐全的员工寝室，距离办公地点仅5分钟路程，通勤零压力. 3. 福利多样化：端午、中秋、生日等特殊节日发放礼金；每年组织2次以上员工度假旅游，员工生日专属庆祝party. 4. 成长有机会：优秀员工每年可获得1-2次国内或出国进修培训机会，晋升通道清晰 。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你搭建从新手到管理的优质发展平台 。