招聘空气减震器学徒2名 招聘空气减震业务员2名 工作内容 1、从事汽车配件的销售相关事务 2、参与减震总成的组装与装配 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及客户服务意识 2、能准确把握客户需求，提供专业的解答与建议 3、态度积极，热爱销售岗位工作

日常配件计划，出库入库，工作有责任心

岗位职责： 1、渠道管理：维护所辖区域客户关系，定期进行客户拜访，提升客户满意度及产品销量； 2、客户开发：开拓区域市场，挖掘新客户资源，关注潜在客户群体，达成销售目标； 3、门店运营：结合渠道客户店面销售数据，提供运营建议与规划方案，助力门店业绩增长； 4、市场规范：落实区域内渠道客户的品牌布局与市场行为规范，制定有效销售策略以提升业绩； 5、订单跟进：掌握辖区客户进货、销售、库存动态，及时跟踪提货计划与物流发货进度； 6、货款跟进：负责辖区客户销售款项确认、资金回笼及应收账款催收工作； 7、竞品信息：及时掌握市场动态，收集客户信息并开展竞争对手分析； 8、完成上级安排的其他任务及相关岗位协作工作。 期望您具备： 1、本科及以上学历，汽车类或市场营销类专业优先； 2、具备1年以上销售相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达与协调能力，能承受工作压力，热爱销售工作，吃苦耐劳； 4、可接受出差，持有C1及以上驾照，自带车辆者优先（提供车补）； 5、无销售经验或无车者可作为储备业务员进行培养。 我们的福利：季度假+五险+包食宿+节庆福利+体检旅游等

我们是一家金融信息服务平台 渠道强大，资源丰富，与多家银行深度合作，大平台期待有梦想的您加入 工作地点位于福田CBD（会展中⼼地铁口10米） 办公环境优越，氛围轻松自由（十六家公司超1000人规模），老板亲和，团队融洽 公司优势： 1、AI智能识别系统：自动筛选意向客户并精准推送，提升作业效率 2、WT微信营销工具：集团已导入多类意向客群，支持24小时自动化获客，每日可通过上百个微信账号持续引流 3、精准客户来源：客户经银行、网络、短信、广告等多渠道初步筛选，具备明确需求，再由电话或微信跟进邀约办理 4、高效OA管理系统：实时同步市场热销产品动态，强化员工对产品的专业掌握能力 5、配备防封号技术及专用手机卡，支持高频稳定运营，规避封号风险，无使用上限 薪资待遇： 8000+高比例提成60%+额外奖金=月均收入2w以上 入职即享带薪培训，安排资深导师一对一指导，在职新人中90%当月即可开单（表现优异者约一至两周出单） 晋升通道： 客户主任→团队经理→分公司总经理 完善福利体系： 每月按时发放薪资 高底薪+提成+五险一金+多项奖励（开单奖、销冠奖、团队奖等），奖励不断 每周提供下午茶、举办生日会，定期组织团建活动、国内旅游、海外出行及节日庆典等

岗位职责: 1.负责销售及推广活动； 2.对市场进行分析，为公司战略提供建议； 3.管理和维护客户关系，发展新客户，扩大市场份额。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能够独立分析和解决问题； 3.有责任心，能够完成工作并达成销售目标。

一、岗位职责： 1、结合市场需要，利用电话、网络、上门拜访、参展等方式拓展国际物流业务，积极挖掘销售机会并达成业绩目标； 2、宣传公司提供的国际海运、陆运、空运等专业货运服务，增强公司在行业内的市场份额； 3、拟定报价方案，全程跟进货物运输进度，快速识别并处理突发问题； 4、持续开发新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户体验与满意度； 5、负责销售回款工作，依照公司制度确保货款按时回收； 二、岗位要求 1、具备销售工作经验即可，不限具体行业背景； 2、销售方式灵活自主，可选择电销、网销或实地拜访等形式开展工作； 3、工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力； 4、具备良好的分析判断能力、应变能力，以及服务意识和团队配合精神； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五：9：00-12：00，14：00-18：00； 2、每日工作7.5小时，周末双休，享受国家法定节假日； 3、薪资结构：底薪+奖金+提成+十三薪； 4、公司定期组织员工聚餐； 5、发薪准时，办公环境舒适，成长空间广阔，团队氛围融洽； 6、公司统一缴纳五险； 7、公司提供工作餐；

根据公司提供的自媒体留资客户、设计师合作渠道及零售终端客户资源，完成订单转化，维护并拓展公司新老客户群体 需具备2年以上家具建材类销售工作经验 公司客户资源丰富，意向明确且精准，重点在于高效转化，薪资上不封顶

岗位内容： 1. 开展客户渠道开发，结合客户需求设计多样化物流解决方案，并全程跟进商务流程以实现业绩指标； 2. 为客户提供业务咨询、价格询报服务，实时追踪货物运输进展； 3. 运用线上（拓客系统、微信、社交平台）及线下（行业展会、实地拜访、上门推介）等多元方式拓展客户资源； 4. 持续对接并维护现有客户合作关系 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的服务意识、沟通技巧及销售目标导向（拥有货代行业背景或客户资源者优先考虑） 2. 熟悉物流领域，了解相关产品、服务内容及市场动态； 3. 能够快速融入工作环境，具有较强的学习能力与自我推动力； 4. 具备良好抗压能力，工作态度积极主动 (早九晚六 周日单休) 五险一金 办公区域(可选): 一: 坂田星河双子塔(雅宝地铁口100米) 二: 福永天瑞工业园区

东莞市招种植工/杂工

水钻开一个110孔，墙面需要台钻，80元，附近的下午可以到的打电话

东莞市招小工2人，1天，30一小时，搬运建筑垃圾。

有焊工证 20-45岁，身体健康

东莞市厚街招挂扇师傅、上悬窗400个调试安装15元一个附近的来、做完结清

吃苦耐劳，做事认真负责，品行端正，最好有汽车配件销售经验。

岗位职责： 1、市场推广：负责公司产品在目标市场的推广工作，提升产品知名度与市场占有率。 2、客户开发与维护：积极开拓新客户资源，建立稳定的客户联系，并持续维护现有客户关系，提高客户粘性。 3、销售目标达成：制定个人销售计划，通过有效的销售策略与执行，完成公司下达的各项销售指标。 4、需求挖掘与深度合作：主动与客户沟通，深入了解其业务痛点与潜在需求，推动产品匹配与深度合作，提升客户价值。 5、全流程销售管理：负责售前的产品演示、方案沟通与商务跟进，以及售后的客户支持、问题协调与关系维系，确保客户满意。 6、市场信息反馈：收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向公司内部相关团队同步，为产品优化和营销策略提供参考。 任职要求： 大专及以上学历，年龄25-38岁，3年以上销售工作经验。 1、具备消费电子或汽车用品行业的销售、市场推广相关经验，熟悉行业特点及客户需求。 2、能够独立完成客户需求挖掘、售前跟进、售后维系等全流程销售工作。 3、熟练使用各类常用办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备基本的数据分析与汇报能力。 4、具备良好的沟通表达能力、抗压能力及结果导向意识，有较强的客户服务意识。 5、底薪+提成的薪资结构，具备市场竞争力的提成比例。

工作地点： 上海或浙江 1人 岗位职责： 负责汽配产品的销售及客户开发工作，完成销售目标； 深入了解客户需求，提供专业的产品推荐及技术支持； 维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升产品市场份额； 关注汽车运动及改装市场动态，收集反馈信息，协助产品优化。 任职要求： 年龄30岁左右； 具备改装或汽车相关行业销售经验； 热爱汽车运动，对汽车配件及改装文化有深入了解； 具有良好的沟通能力和客户服务意识； 能够适应一定的出差安排（视岗位需求而定）。 面试形式： 初次面试：远程完成 后续面试：现场完成

工作地点： 北京 1人 上海或浙江 1人 岗位职责： 负责汽配产品的销售及客户开发工作，完成销售目标； 深入了解客户需求，提供专业的产品推荐及技术支持； 维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升产品市场份额； 关注汽车运动及改装市场动态，收集反馈信息，协助产品优化。 任职要求： 年龄30岁左右； 具备改装或汽车相关行业销售经验； 热爱汽车运动，对汽车配件及改装文化有深入了解； 具有良好的沟通能力和客户服务意识； 能够适应一定的出差安排（视岗位需求而定）。 面试形式： 初次面试：远程完成 后续面试：现场完成

岗位职责: 1. 负责汽车太阳膜产品的推广与销售，向客户讲解产品功能及核心优势 2. 结合客户实际需求，提供专业的产品选型建议与配套方案 3. 持续跟进客户动态，维护良好合作关系，保障销售流程高效推进 任职要求: 1. 具备出色的表达能力，能与客户顺畅沟通并准确传递信息 2. 工作态度积极，具备团队合作意识与协作能力 3. 熟悉汽车太阳膜相关产品，有较强的学习能力，可迅速掌握产品要点

业务员/销售代表（需出差） 岗位要求： 1、不限性别，年龄******，中专及以上学历 2、具备良好的沟通表达能力，性格外向积极 3、工作主动性强，能适应较强的工作压力 4、具有一年以上自动化行业销售经验，有相关从业背景者优先考虑 5、需持有小型汽车驾驶证，并具备一年以上实际驾驶经历 福利待遇： 1、实行大小周工作制度，每周日固定休假 2、提供餐补、住房补贴、节日津贴等多项补贴 3、享受国家法定节假日及公司规定的带薪年休假 4、按国家及地方政策缴纳五险（养老、医疗、失业、生育、工伤） 5、设立月度与季度绩效考核机制，提供薪级晋升及职位发展通道 6、定期组织多样化的员工活动，如生日会、户外团建、年度晚会等

东莞弘赞厂因发展需要，现面向社会诚聘多名业务员及销售业务经理。 高导热耐高温胶水市场前景广阔，产品由我厂自主研发与生产，样品供应及时，响应迅速。 客户资源丰富，服务模式以解决客户实际问题为核心，赢得广泛认可与信赖。 业务人员在服务过程中深受客户尊重，职业成就感强。 欢迎有志之士加入我们，携手并进，共同奋斗，开创美好未来！

工作地点苏州各区市场部可就近选择 岗位职责： 1、客户开发：借助公司平台及其他渠道资源，积极拓展新客户群体 2、客户管理：负责客户关系的维护与管理，保持长期稳定的合作关系，并落实后续服务支持 3、需求调查：深入挖掘客户实际需求，提供多样化的物流解决方案，定期开展客户满意度回访 任职要求： 1、大专及以上学历，具备销售工作经验者优先考虑 2、具备良好的沟通表达能力和人际交往能力 3、能熟练操作常用办公软件 4、抗压能力突出，耐心细致，具有较强的客户服务意识 职位福利：就近安排

岗位职责：销售线束锂电设备，以及公司生产的其他自动化设备 任职要求：1、可以独立开发客户。 2、维护好公司以前的客户资源。 3、会开车。 4、有过工厂产品对外销售经验，不是本行业的经验也可 本公司的全自动锂电池端子线点焊一体机和贴青稞纸套膜一体机在市场上属于独家设备，暂无竞争对手。 岗位福利：工资计算为底薪加提成。

晚班8:00到2:00，工作氛围好，无业绩要求

工作模式 行业美业，性质销售招商，全程线上电话+微信联系客户（公司提供精准资源）不打无效电话！ 高效专业的sop课程培训 3 天打通专业知识，1 周成为行业专家 开一单提成 1w-4w日结！全东莞销售最高提成没有之一！小白最快 3 天开单，目前销冠在公司月入 20w+ 敢分钱，敢放权，允许超越

岗位职责： 1、在公司BBC销售模式下，对接金融（银行、证券、基金等）、省市级三甲医院、通信、电力、互联网等行业优质高端企事业单位，为其员工及其家属提供资产配置规划及高端养老社区解决方案； 2、面向C端客户开展产品咨询、方案讲解、个性化方案设计及后续服务支持等工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，条件优秀者可放宽至全日制大专； 2、具备良好的市场拓展意识和沟通协调能力，积极主动，乐于从事人际交往类工作； 3、有1-2年及以上销售相关从业经历者优先。 平台及福利： 1、合同制员工享六险二金：五险一金+商业保险+企业年金 2、收入结构多元有保障：基本月薪+项目激励+年终奖励+长期服务奖金 3、蓝海赛道发展空间广阔：充足的企业客户资源，创新的商业模式支撑 4、系统化支持助力业绩提升：完善的技术支持体系，科技驱动与产品优势双赋能 5、成长路径清晰可见：丰富的新人培训体系，畅通的晋升机制，多元发展机会 工作时间： 每周五天，每日8小时工作制（8:30-17:30） 周六、日休息，依法享有国家法定节假日。 薪资详情 薪资范围：10000-30000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：年终奖、项目奖金

有快消品经验两年以上，男女不限，

岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品和服务； 2.理解客户需求，提供专业咨询和解决方案； 3.维护现有客户关系，确保客户满意度； 4.记录和跟进客户反馈与建议； 5.达成销售目标和业绩。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力； 2.对销售工作充满热情，有强烈的成就驱动； 3.能够独立解决问题，具备良好的客户服务意识； 4.有责任心，能够承受工作压力； 5.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与市场动态 4.协同售前、售后，提升客户满意度 5. 定期整理销售数据并提交工作报告，支持销售策略优化 任职要求： 1.有销售经验，门店销售，相关制造或服务行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户谈判技巧 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 热爱销售工作，愿意在实践中持续成长 5.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排

无论是恋爱假还是孝顺日，我们都支持你珍视每一个重要时刻。 加入我们，开启独特的工作与生活体验！ 【我们的优势】 1、关于收入，入职半年平均月入2.3W+，入职一年平均月入3W+ 2、关于氛围，是一支已完成职场升级的新营销团队； 3、关于实力，市占率与人均收益均处于行业领先地位的新营销队伍； 4、关于成长，提供零成本内部创业机会的新经纪平台。 【我们的薪酬-个性配置】 1、如果你是行业新人，希望有稳定起步保障： 本科最高9000，大专最高8000，享3个月新手保护期免业绩考核。 新入职应届毕业生近三个月实际收入：本科月均到手7935元，大专月均到手6884元，数据真实透明。 2、如果你具备销售经验，更关注后期回报： 根据能力定薪4600-7500元，奖金按55%-80%高比例核算，公司统一数据统计； 80%的员工在入职满一年后月均收入达3万以上。 发展路径清晰：每月开放竞聘通道，不设年龄门槛、不看资历背景，凭实力争取晋升机会。 经纪人—营业部经理（享带组补贴）—店长—营销区域总监—营销副总裁 【工作内容】 从事一手房代理、二手房买卖与租赁业务，为业主及客户提供高效、精准、超值的全周期服务； 打破传统销售模式，无需应酬饮酒，不依赖地推摆摊，不采用纯电话推销方式； 主要通过线上线下的融合运营、团队协作、网络推广开展工作，并配备一对一导师指导。 【你关心的内容】 关于休假：每周休息1.5天； 关于福利：缴纳五险一金，提供住宿支持，实行导师带教制度 【发展通道】公司致力于推动员工多元化的横向与纵向成长！ 岗位晋升路径：置业顾问—置业经理—店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁 配备乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于培训专项支出，拥有3000余名认证讲师，实行导师带教； 设有特种兵闯关式考核机制，1000多个实训基地，开设课程超1000门，配套精选试题20000+道！ 职级晋升标准清晰，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道晋升体系完善，助力多维度职业发展！ 【工作地址】 深圳门店超1千家，覆盖南山、福田、龙华、宝安、罗湖、龙岗各区

会粤语，本地人最佳，有无经验都可以。主要维护本地自建房业主和别墅业主客户的销售签单。待遇：底薪加提成