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岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有制造业质检/品检相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备一定抗压能力

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可以就近安排不用看下面位置 可以就近安排 不用看下面位置 可以就近安排不用看下面位置 线上生鲜超市，不用到处去跑商家。不用二次打包，有专门的分拣都包装好了，类似快递员一样在一个门店拿货，送货的。 从我们固定门店取货，送门店周3,4公里左右。 2轮电动车灵活方便，单量充足。 [薪酬福利} 无责任酬底薪+计件工资+重量补贴+职级津贴综合薪酬：9000-14000 (正常干：9000+元/月，努力干：14000+元/月)只要努力，工资没有上限!!! [工作职责] 负责一个门店的订单配送，不用二次打包，取货就送，不用像外卖一样东奔西跑的。

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岗位职责： 1、全面负责仓库日常运营，保障物流环节高效有序运行； 2、持续优化库存管控模式，提升仓储作业效率，降低运营损耗； 3、统筹协调内外部资源，确保货物准时准确完成配送交付； 4、跟踪物流服务各环节质量，及时响应客户意见，增强客户体验； 5、带领团队开展工作，指导员工成长，强化团队专业水平。 任职要求： 1、具备优秀的团队管理与跨部门沟通协作能力； 2、熟练掌握仓储管理系统及物流作业全流程操作； 3、具有较强的成本控制意识与数据分析处理能力； 4、能妥善应对突发事件，具备出色的应变与问题解决技巧； 5、品行端正，责任心强，具备良好的职业素养和抗压能力。

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工作时间:8-20，20-8。两班倒。工期6月20日｜18元/小时 每天可预支100元， 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 40岁； 工期结束，剩余3个工作日结清 岗位：打包，拣货，收货，质检， 短期，长期，转正式工 班次随机分配，以白班为主 包住，不包吃

岗位职责: 1. 负责危险品集装箱的现场监装作业，保障货物运输安全 2. 依据相关法律法规及标准要求，开展危险品检测与风险评估 3. 配合相关部门，协调处置危险品运输过程中出现的突发问题和异常状况 任职要求： 1. 持有危险货物集装箱装箱现场检查员从业资格证书 2. 熟知集装箱物流运作流程及相关安全操作规范 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识

岗位：分拣员 工作内容：负责将待分拣区的货物水果蔬菜，根据系统中门店的需求进行分拣 工作时间：长期长白班为主，9：00-20：00，部分夜班，吃饭休息时间1小时，月休4天； 薪资待遇： 计时计件同时算，首月保底21/小时+各种补贴+跟计件同步； 第二个月转计件，综合薪资7 000-9 000不上限； *包吃包一餐，当天安排住宿！免体检工作自由每个星期可以预支工资800-1000，每个月15号准时发放，过年放假，节假日有礼品。 其他补贴：夜班补贴，全勤奖，绩效奖，高温补贴，特殊岗位津贴等。 要求：18-40周岁，无犯罪记录；吃苦耐劳。

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岗位职责： ● 负责搭建并优化公司跨境电商物流体系，持续改进各环节作业流程，提升物流时效性，整合内外部资源，输出专业高效的物流解决方案。 ● 持续完善跨境物流运作机制，优化操作流程，提升整体物流执行效率与服务质量。 ● 主导出口货物的物流规划与关务方案设计，落实执行过程，协调对接海关及第三方物流相关单位，推进问题处理与流程顺畅。 ● 结合跨境电商物流业务发展动态，联动各职能部门制定切实可行的物流运营策略与流程规范。 ● 统筹外部物流服务商资源，建立竞争机制，实施供应商评估、分级管理，并依据评级结果动态优化合作结构。 ● 承担物流成本管控责任，全面管理物流支出，通过供应商引入、筛选、议价等方式实现降本增效，确保服务品质与运输安全。 ● 负责物流团队的组织建设与绩效管理，推动KPI体系落地执行。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备国际物流管理专业能力。 2、3-5年跨境物流实操经验，具有跨境电商物流管理背景者优先考虑。 3、精通物流操作流程及相关行业标准，掌握物流运输实际操作技能。 4、能准确把握出口货物动态，及时响应货代反馈的海关、商检异常，并快速协调解决。 5、熟悉跨境电商物流及快递行业的运作模式、操作流程与市场现状。 6、具备强烈的客户导向意识，始终围绕客户需求推动物流服务持续升级。 7、拥有良好的沟通协调与谈判技巧，执行力强，具备较强的计划管理与抗压能力。