完成商户对接

光伏推广客户，提成几千到上万，单量达标有而外提成

公司亮点： 高起点平台： 英国捷力诺华（云南）省代，国际品牌背书，入局即占先机。 雄厚根基： 前身为玉溪廷达农资，深耕行业8年，客户基础扎实，非初创团队。 快速晋升： 当前处于全省市场扩张阶段，城市经理、大区总监岗位空缺，机会众多。 领先薪酬： “有竞争力的底薪 + 高额提成 + 多项补贴”，整体收入优于同行标准。 一、工作内容与职责 1. 市场开拓与客户开发： 负责云南省指定地州的渠道建设，实地走访并签约新经销商、零售终端。 落实公司市场拓展计划，达成既定销售任务及市场份额目标。 2. 产品推广与技术服务： 向客户及种植户清晰传达英国捷力诺华产品的核心优势与施用技术。 独立策划并执行农民会、示范田、现场观摩等活动，直观呈现产品效果。 主动提供病虫害防治建议与技术支援，增强客户信任与合作粘性。 3. 客户关系维护与管理： 定期回访现有客户，巩固合作关系，妥善处理投诉与意见反馈。 掌握客户库存与销售情况，协助制定出货策略，避免压货与跨区销售。 4. 市场信息收集与反馈： 调研当地市场变化、竞品动态（价格、政策、新品）及作物结构调整，及时上报公司，助力策略优化。 二、岗位要求 1. 必备经验： 具备3年以上农资领域（农药、化肥、种子等）销售或推广经历，有独立开拓区域市场的成功经验。 持有C1驾照，可熟练驾驶（因需频繁下乡作业）。 2. 核心能力： 出色的沟通与成交能力： 能有效影响客户决策，推动订单落地。 吃苦耐劳，行动力强： 可适应高频出差和高强度的田间工作环境。 独立应对问题能力： 在一线能自主决策，灵活处理各类突发状况。 3. 加分项（非必须，优先考虑）： 拥有目标区域内的客户资源或行业人脉。 具备基础农业植保知识，可为农户提供简单技术指导。 三、薪酬结构： 有竞争力的底薪（面议） + 高额销售提成 + 工龄工资 补贴政策： 出差期间食宿补贴、燃油补贴，凭票报销，减轻外勤负担。 社会保障： 缴纳五险，保障基本权益。 资源支持： 公司配备品牌宣传资料、试验示范资源及市场运作经费，助力高效成单。 职业发展： 明确晋升路径：销售精英 → 区域经理 → 大区总监，优秀者可获合伙发展机遇。

投影仪地推业务员岗位描述 1.职位基本信息 ·职位名称：地推业务员/地推销售专员/线下渠道推广专员 ·工作地点：大理市（及周边市县区域），主要酒店，民宿，旅游地集中区域 ·招聘人数：2名 ·工作性质：全职/兼职/实习 2.岗位职责 ·核心职责：负责在指定城市进行线下推广，直接面向酒店，民宿，公寓，客栈等场所。实现品牌曝光与产品销售的落地。 ·具体工作： ·执行线下地推计划，进行陌生拜访，主动开拓潜在客户。 ·熟练操作和演示公司各型号投影仪产品，通过场景化展示，体验，突出产品优势。 ·解答客户疑问，根据客户需求提供专业的购买建议，促进现场成交。 ·收集有效的客户线索与市场反馈，并定期整理汇报。 ·完成团队制定的个人销售及推广目标。 3.任职要求 ·硬性条件： ·高中/中专及以上学历，专业不限。 ·能适应弹性工作时间（包括周末及节假日），能接受户外走动式工作。 ·经验与能力： ·有经验者优先：有地推、快销、家电/电子产品线下销售经验者将获优先考虑。 ·核心素质：具备出色的沟通表达能力和极强的抗压能力，性格外向，富有激情。 ·学习能力：能快速学习并理解投影仪等相关科技产品的技术参数和卖点。 ·团队协作：具备团队合作精神，服从管理。 ·加分项： ·对投影仪、影音娱乐或科技产品有浓厚兴趣。 ·自备交通工具（如电动车），方便在不同点位间移动。

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；现为国内领先的无人零售运营企业，员工规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，用户数量突破千万。 【业务模式】 品牌名称：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻办公场地，为企业员工提供便捷多样的食品饮品选择，经营类场景还可享受销售返利。 业务流程清晰，上手迅速，配备专人一对一指导，客户开拓相对轻松。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深及星级销售月入稳定在15K-25K区间，入职即缴纳六险一金，满一年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等方式拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后负责设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、工作范围为昆明区域，外勤岗位灵活打卡，就近安排 2、每日工作时间为9:00至18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 【晋升发展】 1、新人由导师全程带教，组内定期培训，助力快速成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管阶段最高可享5000元/月绩效激励 【岗位优势】 新零售标杆品牌——丰e足食，背靠顺丰体系，获得明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等资本加持。公司产品成熟、实力雄厚，兼具开放性与包容性；平台充满活力，只要敢拼敢闯，就有机会脱颖而出！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、底薪保障4500元，入职即缴五险一金，试用期薪资不打折 3、提成阶梯设计，单笔收益350-600元，提成上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销奖励500元/台，资深/星级补贴最高5000元，多重激励助力高收入 5、福利齐全：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业培训，多劳多得，勤奋即可增收 6、培训体系完善：新人专属帮扶计划，一对一辅导快速融入；日常陪访与经验交流持续提升销售技能，助力向管理方向发展 7、晋升通道透明：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），有能力者可快速晋升，发展空间广阔 8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，工作生活张弛有度 9、作息规律：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售货机的市场拓展与推广，对接CBD写字楼、工厂、物流园区等企业客户，推进合作落地 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升市场覆盖率 3、完成合同签署后，跟进设备激活及后续客户关系维护工作 【职位要求】 1、年龄22****，吃苦耐劳，性格外向善于沟通，对个人职业发展有清晰目标，有上进心和强烈增收动力 2、表达流畅、逻辑清晰，具备较强的客户需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能短时间内掌握智能柜推广全流程 4、具备良好的协调统筹能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业客户推广经验者优先，具备本地生活服务类TO-B推广经验者更优

1.负责在楚雄各新旧小区开展宣传推广工作 2.需具备基础沟通能力，熟悉楚雄本地情况，积极进取，敢于挑战，有较强的收入意愿，自带交通工具或能熟练使用交通工具者优先 3.工作时间：8:30至18:30

在嘎洒和嘎栋沿街发宣传单

招聘兼职招生宣传人员 工作内容： 机构宣传工作，获取联系方式或加微信！有2--5元提成，上班时间暂定下午3:00--7:00整天9:00--6:00 薪资：15元/--20/元小时或200元/单提成 工资周结！ 工作地点：金福地花园魅力之城附近 呈贡区绿地东海岸 官渡区电话: 呈贡区电话:

线下发单子，线上微信群发。

招聘！ 宣传人员50名，工作内容，贴宣传单，发宣传单，薪资待遇底薪3500+提成 月综合工资1一3万 月休四天，年龄55岁以下，男女不限。有无经验都可以， 联系电话： 上班位置：西双版纳城区及周边

临沧云县招二衬

昭通市昭阳区招架子工、内架、外架江苏南通海门招商重工船厂。招架子工。内架。外架。 小工7000到9000一个月。师傅11000到16000一个 月。工资每月付清来的兄弟提前联系初七开工

昆明-临平，50周岁以下，不需要任何费用，线路固定长久

昆明-宁波，50周岁以下，不需要任何费用，线路固定长久

招铝模工月进度款70%首拼己拼好，要干的详谈工地在贵州Ⅰ初八开工

我们是谁？ 直聘总部扎根成都，业务覆盖全国，在成都地区已投入海量广告资源，品牌知名度高，客户认知基础好，为您的地推工作提供强力支持！ 为什么选择这个岗位？ -总部资源，开单更易：依托总部在成都的海量广告投放，您拜访的企业很可能已经知道直聘！客户接受度高，陌拜转化阻力小，不再是“冷启动”。 -高收入结构，上不封顶：清晰的“底薪+提成+阶梯奖励+CPS分润”模式，资深地推月入10K+是常态！ -目标市场明确，深耕本地：专注于成都本地商圈，发挥您的本地人脉与经验优势，无需长途奔波。 -专业平台，支持到位：完善的CRM系统、风控工具、培训体系，助您高效工作，聚焦核心销售。 -【资深人才看这里】快速晋升通道：业绩优异者，可快速晋升为区域负责人、培训师或管理岗位，发展空间广阔！ 岗位职责： 1.高效客户开发与转化：运用专业陌拜技巧，每日高效拜访≥18家成都本地企业，将总部广告带来的品牌认知转化为实际客户，目标日均转化≥3家（完成注册、认证及首充）。 2.高质量客户准入：严格执行公司风控标准，利用智能工具高效核验企业资质，确保客户质量，保障自身收益（）。 3.推动客户快速激活：积极跟进并推动新注册企业在≤1天内完成认证，并确保首充率达标，最大化您的CPS分润收益。 4.数据驱动，优化策略：实时、准确录入CRM系统，基于一线洞察反馈市场信息，与总部团队协作优化客户画像及本地化推广策略。 我们期待这样的您： -地推/销售老兵优先！拥有1年以上地推、陌拜销售或ToB销售经验者尤佳。我们欣赏您的实战经验和抗压能力！ -成都本地通：深谙成都本地商圈和企业分布，能独立高效规划每日最优拜访路线（需提交计划）。 -目标导向的“打单机器”：具备极强的目标感、结果导向和执行力，渴望高收入，对拒绝免疫，是真正的“成单高手”。 -沟通达人：出色的沟通谈判能力，能快速建立信任，清晰传递价值。 -自备“战马”：需自带智能手机及交通工具（电动车最佳，灵活高效穿梭成都大街小巷）。 -适应纯外勤：工作模式为外出拜访（早9晚6），实行大小周作息。 极具竞争力的薪资回报： -无责底薪：3000-5000元(稳定保障) -基础提成：50元/家(月目标≥80家达标客户) -丰厚CPS分润：客户首充金额×25%(客户充值越多，您赚得越多！) -目标月薪8K+轻松可达，经验丰富、能力强者月入12K+是常态！ 工作地点： 成都全市范围(根据候选人所在地及公司策略灵活分配区域) 加入我们，您将获得： -一份收入与付出高度匹配、上不封顶的工作机会。 -在成都本地知名互联网平台施展才华的舞台。 -依托总部强大广告势能，让您事半功倍。 -清晰的绩效导向和公平透明的晋升机制。 -专业的产品培训与销售技能辅导。

100块钱5小时

因公司业务发展，面向全国各地招募推广员，主要负责线上推广或线下推广，无论是想做个兼职，还是准备转型的企业，均可加入，不收取任何费用！ 1.不耽误主业！可居家，时间自由，不影响日常工作和学习！ 2.无需经验！没有任何门槛，手把手教，小白也能秒上手！ 3.操作简单！只需要向亲友、邻里或社区等推荐旧衣物回收小程序，他人通过你的链接下单回收，你便可获得收益！拉货和运输由公司承担，你只负责推广！ 4.不限地域，全国皆可做！分享一次，终身绑定，构建长期被动收入!

想利用碎片时间多赚一笔？不想被固定工作绑住手脚？那这份B端企业入驻拉新兼职地推绝对适合你！不用坐班、时间自己定，推成一单赚一单，轻松实现“零花钱自由”～ 你要做的事儿很简单： 1、跑企业：根据我们提供的目标行业（餐饮、零售、服务业等）和区域指引，到写字楼、商圈、产业园区拜访企业，对接老板或负责人。 2、讲入驻：用我们准备的资料，简单介绍平台入驻优势（如流量支持、资源对接等），引导完成入驻平台。 3、交线索：将有入驻意向的企业信息及时反馈给对接人，后续由团队跟进，你坐等拿提成！ 我们希望你这样： 1、敢开口：不怕和企业负责人沟通，表达清晰、态度热情就好，不用你谈成签约！ 够靠谱：按要求拜访企业，如实反馈信息，不弄虚作假。 2、有时间：每周能抽出2-3天时间（可自由安排），愿意跑线下企业。 3、有基础：有地推、销售相关兼职经验者优先，没有也没关系，我们会给简单培训！ 能拿到的好处超实在： 1、收入给力：按有效入驻量提成，每家入驻企业40-80元；若拉新企业完成大额充值，额外再拿25%元奖金，多推多赚，上不封顶！ 2、时间自由：不用打卡、不用坐班，周末、工作日空闲时间都能做，完全不耽误主业/学习。 3、支持到位：提供全套推广资料（企业介绍手册、宣传单页），还有专人线上指导，不懂随时问。 4、轻松无压力：不用承担签约压力，只需收集意向线索，操作简单易上手。

营业员 有使用收银机经验更好 薪资福利:3800 - 4500元/月 招工人数:数名 工作地址:西双版纳·景洪市万达工业园区曼沙集贸市场(冰鲜汇)

店员（长期工） 要吃苦耐劳，有工作经验者优先 薪资福利:3000-4500元/月，每个月15-18发工资 工作地址:官渡区新亚洲体育城水木清华店（星耀医院旁边）

明天后天招兼职大姐10-15间

店内拣货，理货

兼职 有经验者优先。工作时间为2月1日到2月20日 薪资福利:面谈，也可致电咨询

有想干新年促销的联系我。

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。 要求： 1.年龄35岁以下 2.开车熟练 3.有一定文化基础（大专以上学历优先录用） 待遇： 1.试用期2个月（3000元/月） 转正4500元/月 2.工作时间早上8：00～下午6：00， 月休4天 3.有部门奖金分配 4.优秀员工晋升空间巨大。 面试地点：广通镇千村农资连锁

过年期间。找卖水果。最好会卖货会用秤会算账管早餐午餐工资面谈电话同步`

小新村现在要俩个打杂的25块1小时。

岗位职责： 地推/摆摊销售（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月️管培生 4个月️站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

岗位职责： 1. 负责在餐饮门店推广公司冻品商品，引导客户关注并注册使用小程序，实现线上下单转化； 2. 深入市场一线，调研并分析客户需求，开发新客户资源，维护老客户关系，持续拓宽业务覆盖范围； 3. 以销售结果为导向，依据区域销售任务，开展市场分析与客户拓展工作，确保销售目标达成。 任职要求： 1. 有餐饮行业从业背景或相关工作经验者优先考虑； 2. 性格积极乐观，具备出色的沟通能力、应变能力和客户服务意识； 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应一定强度的工作压力。 期待你的加入，日常工作覆盖昆明市各区域，活动期间需返回大都摩天办公室 学历：不限 薪资：6-1.5W+，底薪+绩效+五险+奖金 外勤打卡，工作安排灵活 常规工作时间：9:00-18:00，遇营销活动时时间适当调整