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岗位名称：氩电焊工；安全员；二保焊工；管工；铆工；钳工；电工；起重工。 岗位要求：1.氩电焊工：能干厚壁（17个厚）的焊接工作，需拍摄相关照片，不接受普通焊接。要求持有绿本、磁卡等有效证件，且有效期半年以上。需要白钢、碳钢方面的氩电6G技能，绿本上项目要全，包括二四类技能。2.安全员：年龄45岁以下，持有C证，大专以上学历。3.二保焊工：年龄48岁以下，需要手把焊工技能，持有磁卡或绿本，3G/4G能探伤。4.管工、铆工、钳工、电工：年龄45岁以下，中专技校以上学历，能独立看图、带组下料安装作业。5.起重工：年龄45岁以下，具体工作内容和技能要求未明确提及。 薪资待遇：1.氩电焊工：月收入约2万，工作时间480小时/月（8小时工作制），通常加班3小时，加班1:1。包住宿，餐补20元/天，半年。年薪未明确提及。2.安全员：年薪为十万到十二万。工作地点在广东核丰核电。交五险一金。3.二保焊工、管工、铆工、钳工、电工：年薪为十二万到十五万之间不等。工作地点在山东烟台海阳总部厂内。交五险一金。起重工的薪资待遇未明确提及。

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岗位名称：1.生产车间主任；2.包装室车间主任；3.车间重要岗位班长；4.包装室/生产品管；5.冷库叉车工；6.综合楼保洁员；7.资料员。 岗位要求：1.生产车间主任：具备丰富的生产管理经验，能够组织和管理生产车间的日常工作；2.包装室车间主任：熟悉包装工艺和设备，具备包装车间的生产管理能力；3.车间重要岗位班长：协助车间主任完成生产任务，具备基本的生产管理和组织能力；4.包装室/生产品管：熟悉产品质量控制和管理，能够执行质量管理体系的要求；5.冷库叉车工：具备叉车操作技能，能够管理储备库物资；6.综合楼保洁员：负责综合楼日常保洁工作；7.资料员：熟悉HACCP体系文件，能够处理安全相关资料。 薪资待遇：1.生产车间主任：700015000元/月；2.包装室车间主任：700015000元/月；3.车间重要岗位班长：55006500元/月；4.包装室/生产品管：面议；5.冷库叉车工：700015000元/月（有证者优先）；6.综合楼保洁员：面议；7.资料员：45007000元/月。

岗位一：.美瑞新材--正式工--操作工/包装工，35岁以内， 入职六险一金，有班车有餐补，上四休二，薪资8000+。 岗位二：韩华海洋-正式工-长白班，招聘焊工/焊工学徒 起重指挥/接受学徒 叉车工 行车，综合薪资6000-10000。待遇: 五险一金，节日福利，工会福利，厂庆福利，结婚生育礼金，陪产假，育儿假，护理假，提供工作餐，有班车。 岗位三：汉高乐泰罐装岗，要求： ，40岁以内。薪资待遇：22元/小时。五险，满勤奖励200元/月， 有季度奖金，综合工资5500+。恒温车间，提供免费工作餐，吃饭休息不扣工时。 岗位四：恒辉节能-正式工-普工，薪资6000-10000。，提供住宿，有食堂（早餐自费，当天上班满8小时补贴6元，满12小时补贴12元，餐补打工资卡）。节日福利、生日礼金。入职次年享受员工体检、津贴。 岗位五：江铜国兴-(国企外包岗)要求: ，55岁以内操作工，需开无犯罪记录证明。薪资4600-6000，8小时三班倒，管吃住，交保险。

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