
消杀防治员
4-6千/月
临时工免费培训包住1-2人月结高中以上学历可以上夜班能出差会开车会电脑
餐饮店虫害检查消杀
会开车 能出差 会电脑 高中以上学历
可以上夜班。
数据录入文员
5-7千/月
文员经验不限学历不限
我们正在招聘一名专业且细心的录入员,
负责及时、准确地完成各类数据的录入任务。
岗位要求:
1. 大专及以上学历;
2. 熟悉Office办公软件操作;
3. 具备数据录入相关经验者优先考虑;
4. 工作细致,具备较强的数据辨识能力;
5. 责任心强,具备良好的协作意识与团队精神。
管培生底薪5500+(无试用期+包住)
6千-1.1万/月
文员经验不限学历不限无压力,00后团队年轻化管理,到点下班赚钱快,多劳多得晋升快,空间大
职位类型:硬件项目经理
岗位直招,没有任何费用,请放心投递简历,不用担心白跑。公司规模大,目前扩招中,储备人才。发展型公司,晋升机制公开透明,速度快。
【福利待遇】
1. 底薪5500+提成,上不封顶。
2. 提供免费培训,包住。住宿条件为精致装修,家电齐全,水电全免,通勤10分钟。
3. 优秀员工公司将给予巨大的发展平台和晋升空间。
4. 工作时间:周日固定休息,法定节假日正常休息,年假15天以上,可以安心回家过年。
5. 有五险,无试用期。
6. 我们是年轻化团队,以00后为主,聊得来零代沟,工作氛围好。
江西南昌南昌县招大肠工人,。招一个剪二毛精,包住,工资8000+500生活费,服从管理的,夜班,有杂活,
8-9千/月
临时工包住1-2人月结
招大肠工人,。招一个剪二毛精,包住,工资8000+500生活费,服从管理的,夜班,有杂活,
综合行政文员
6-7千/月
文员经验不限大专
1. 负责日常行政工作的执行与协调。
2. 承担文件整理、会议组织及来访人员接待工作。
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作与使用。
4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。
5. 工作细致、有耐心,责任心强,具备团队合作意识。
营销储备人才
6千-1万/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向运营方向
职位描述
1、酒厂内进行为期2个月的轮岗学习,熟悉酿酒工艺流程,深入了解品牌文化内涵及讲解接待规范;
2、安排6个月营销岗位轮岗实践,加入市场团队掌握客户动销支持、场景化运营及人际沟通技巧,全面提升实战能力;
3、系统学习李渡企业理念与产品体系,持续强化专业知识储备与综合素养;
要求
1、近三年取得本科学历,不限专业,工作经验不限;
2、具备强烈的学习意愿,态度积极,主动进取,乐于投入与成长;
3、公司提供广阔发展平台,助力人才施展才华、实现价值,诚邀志趣相投的应届毕业生携手同行。
注意:该岗位需服从全国工作地点调配。
厂区数据文员(双休)
6-7千/月
文员经验不限高中五险一金带薪年假无责底薪包食宿周末双休弹性工作制
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5800(真实无套路)+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资240一天包食宿。
办公文员
3-5千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2. 接听电话
3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理
4. 对接内外部沟通事务,保障信息传递及时准确
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
5. 有文员或行政助理相关经验者优先
办公室文员
5-6千/月
文员经验不限高中资料管理后勤管理考勤管理五险一金周末双休法定节假日休
我们正在寻找一位专业秘书,负责公司日常行政事务的处理和协调。
【岗位职责】
1. 负责文件归档、会议安排、接待访客、电话接待等日常工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,文秘或相关专业优先;
2. 具备良好的沟通能力和组织协调能力;
3. 熟练使用办公软件和办公设备;
4. 细心、耐心、责任心强,有团队精神;
5. 有相关工作经验者优先。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作
业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】
房、健身房、球场免费娱乐;
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大
红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
供面食、水果等提供挑选
(2)食:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自
己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:厂吃厂住
(5)工作地址:江苏常州
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库管社保包吃保险餐补高温补贴3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
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)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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一.薪资待遇
1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2,月休4-6天,加班自愿
4、月收入8K-1w,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼金;
3、年假15天,带薪年假!
六 工作地点
江苏常州
蓝牙耳机厂包装工坐岗轻松月入8000+
8-9千/月
长白班贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上周结
新建新能源工厂,本厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)
短期工 长期工 都可以!!!!
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薪资待遇:
小时工:32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000
正式工:早8晚6,保底工资8000,有五险一金
打卡15天可预支3000
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薪资发放:
每月10号发工资,不压工资,人走账清。可现金
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工作内容:
目前主要代加工新款5g品牌手机、新能源锂电池 平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供
公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
年终奖18000
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招聘要求
16-55岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
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▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费,薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理
地推推广
100-200元/天
地推有提成3-5人日结经验不限学历不限
急招地推兼职|提成日结,多劳多得!
薪资:日均200‑500元,高提成,上不封顶
时间:自由安排,可兼职下班/周末做
工作内容:线下铺货推广产品,拓展便利店、小店合作
要求:
1. 沟通大方,敢开口,执行力强
2. 有无经验均可
3. 南昌本地,能外出跑市场
奖励:开单额外激励,多开多得
有意直接加微信:________
工作区域:南昌就近分配
黑龙江佳木斯 明天四五点钟干活需要8人,工人2人都30一小时联系电话(同步)
30元/时
临时工6-10人
明天四五点钟干活需要8人,工人2人都30一小时联系电话(同步)
综合行政文员/双休+朝九晚五
6-8千/月
行政专员/助理经验不限中专/中技内勤管理接待事务采购事务文档归档管理跨部门沟通协调办公软件操作
工作职责
1. 全面负责公司日常行政事务的组织与落实,涵盖文件归档、会议全程支持及来访接待等工作,保障各项流程顺畅高效。
2. 统管办公用品从需求收集、采购实施到库存管理的全流程,持续优化资源配置,控制行政支出。
3. 配合各部门间协作推进,协助完善行政制度标准化建设,提升内部运作协同效率。
任职要求
1. 中专及以上学历,行政管理、文秘类相关专业优先考虑。
2. 有1年以上行政岗位经验,优秀应届生可适当放宽条件,具备保险行业背景者优先录用。
3. 熟练掌握Office办公软件(Word/Excel/PPT)及常见办公设备使用,能快速完成文档编辑与数据整理。
4. 具备良好的细致度与责任感,可在多任务并行环境下稳定输出高质量工作成果。
5. 拥有较强的沟通协调能力,能够灵活处理内外部对接事务。
补充说明
工作时间:朝九晚五,中午休息1.5小时,周末双休,法定节假日正常休息
年龄:25-55
资料管理专员(周末双休)
3-6千/月
档案管理经验不限大专企业档案保单资料管理数据录入与整理
工作职责:
1. 负责公司各类保单材料的接收、分类、录入及归档处理,确保信息齐全、准确无误。
2. 管理保单档案的电子与纸质台账,定期开展数据核查与维护,保证资料可查可溯。
3. 协助办理保单材料的查询、调阅及移交手续,严格执行公司档案管理制度。
4. 配合业务团队完成保单相关基础数据的汇总统计与报表生成,支持业务运营决策。
任职要求:
1. 大专及以上学历,档案管理、行政管理或金融保险类专业优先考虑。
2. 熟练使用办公软件(Excel/Word),具备良好的数据处理与信息整理能力。
3. 工作认真细致,责任感强,具有较强的合规观念与保密意识。
4. 有保险行业文档管理、档案整理或行政辅助工作经验者优先。
补充说明
1. 工作时间:周末双休
房产销售包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOB商业地产新房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房产信息维护更新房屋租赁
薪资待遇;4000底薪+75%提成,时常一单奖励88-1888
1.公司内部推荐,人事直招,放心咨询岗位!!!!
不电销不地推不穿西装不加班!!
公司专业做房屋租赁,不涉及房屋买卖!!!
2.公司房源分布在南昌各个区,租房付款方式月付、季付、半年付均可,
3.工作内容就是负责出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口还有小红书,豆瓣,闲鱼等上发布房源,客户会主动联系你,与客户沟通,邀约客户实地看房,外出带客户实地推荐房源,促进成交;
4.租房成单周期短的,新人有老人带,一对一带教新人2
-4天陆续开单。客户来自58、安居客租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带,一对一带教,客户来自58.
安居客,租房客户会主动给我们发消息或者打电话被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。
5.发薪日:每个月15号前发薪(从不拖欠)
6.上班时间:10点-7点,法定节假日放假,过年15天带薪年假,每月4天休
7.新人前期在5000-8000左右,三四个月的上手了在1W左右,成单王奖励1000元,各种月度、季度、年度优秀员工奖,各种大小节日生日福利补贴。
工作内容为:房租租赁,电话联系客户,实地带客户看房,在网上发布房源信息,邀约客户看房,带看过程中
促成签约
2、负责房源的核验、拍照.录像.上贴发照。
3、房源由公司免费提供,不需要自己去找房子,员工只需要带客户看房就行。
4、在网上发布房源信息,邀约客户看房,带看过程中促成签约;
5、客户主动联系,不用陌拜,不用盲打;
优势:
1、老人一带一,(无经验也可)工作内容简单容易上手。晋升制度完善,无论你是职场小白还是职场老员工,我们都会为你带来专业的带薪培训完善的一对一师徒制,最快三个月可晋升经理,独自带团队月收入3W+
2、挣钱多少看自己付出情况,不压榨你的劳动成果。
3、培训系统完善,可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导,不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。
4、时间自由,只需开个早会,剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。
5、有有师傅带,刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。
6、工作简单,房源由公司免费提供,不需要自己去找房子,员工只需要带客户看房就行。
7、行业前景广阔,衣食住行是刚需,租房永不过时,租房的人群在任何城市都比买房的多。国家政策这几年也在支持租赁行业的发展。
行政销售支持
8千-1万/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理客户支持销售数据分析
岗位内容:
1. 配合销售人员完成日常销售任务,开发客户资源,推动销售业绩提升;
2. 负责客户资料与需求信息的归集,以及产品资料和市场动态的整理汇总;
3. 核对订单内容的准确性,确保订单流程顺利执行;
4. 协助销售跟进业务进展,落实售后支持工作。
任职要求:
1. 具有较强的执行力与团队协作意识,能及时响应工作安排,灵活应对各类事务;
2. 熟练掌握数据处理与信息归纳能力;
3. 具备良好的学习能力与环境适应能力;
双休/档案资料管理专员
6千-1万/月
档案管理经验不限高中企业档案工程资料
平安资料管理员岗位内容主要具体如下:
资料管理:负责公司各类档案文件的收集、整理、分类、编号、存储与归档工作,构建系统化、规范化的文档管理体系,保障资料的完整性与准确性;定期核查档案保存状态,确保档案管理系统运行高效、符合标准。
客户服务:依托公司平台核实客户信息,回应客户在资料查询、保单归档、理赔进度、续费安排、生存金申领等方面的问题;协助客户完成车险及寿险理赔申请、增保操作、合同签署、受益人资料更新等服务事项。
文件处理:承担各类文件的接收、发送、登记、签阅、回收等流程管理,妥善处理涉密文件的申请与管控,保证文件传递过程的安全合规。
其他工作:及时通知客户缴纳保单费用,提醒其办理生存金及其他权益福利的领取;配合部门内部完成文件传递与归档任务,并落实上级交办的其他临时性工作安排。
办公室行政资料文员(朝九晚五,双休)
4-8千/月
文员经验不限高中档案整理档案录入
工作职责:
1. 负责接收、分类、录入及归档公司各类保单文件,确保资料齐全、信息无误。
2. 管理保单档案的电子与纸质记录,定期开展数据核查与维护,确保档案可查可溯。
3. 协助办理保单材料的调阅、借用及移交手续,严格执行公司文档管理规定。
4. 支持业务团队完成保单相关基础数据汇总与报表生成,助力业务分析与决策。
任职要求:
1. 大专及以上学历,档案管理、行政管理或金融保险类专业者优先考虑。
2. 熟练使用办公软件(Excel/Word),具备良好的数据处理与信息整理能力。
3. 性格细致认真,责任心强,具有较强的合规观念与信息保密意识。
4. 有保险行业文档管理、档案归集或行政支持工作经验者优先。
补充说明
1. 工作时间:周末双休
准时下班,综合行政内勤(周末双休,朝九晚五)
6-8千/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理后勤管理企业文化
综合内勤岗位的核心职能是确保公司日常行政工作有序高效运行,为业务推进与内部管理提供全面支持,工作内容以“日常管理”为主线,主要职责包括:
一、日常行政事务执行
1. 承担招聘信息的发布,完成简历筛选及面试邀约工作;
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续;
3. 负责公司各类体系文件的归档、整理、保管、分发、借阅及销毁等全流程档案管理工作。
二、任职资格要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,年龄需满25周岁;
2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力,态度积极,乐于学习;
3. 有团队协作意识,工作细致认真,具备一定的抗压能力;
4. 责任心强,能够独立完成分配的工作任务。
行政专员/助理,周末双休,节假日正常休息!
4-7千/月
行政专员经验不限大专朝九晚五双休午休2小时节假日正常休息
岗位职责:
1.协助处理日常行政事务,确保办公环境整洁有序
2.负责文件整理、会议记录及信息传达等相关工作
3.支持部门内部沟通协调,提升整体工作效率
4.负责人员入职及人员上岗内容
5.配合完成各类行政支持工作,保障运营顺畅
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4.工作细致认真,具有较强的责任心和执行力
5.年龄25及以上,条件优秀者可考虑放宽,学历大专及以上优先
工作时间:
朝九晚五 双休节假日休假
职位亮点:
1.广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。
2.和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设,为队伍营造一个积极向上,和谐融洽的工作氛围。
资料档案专员(朝九晚五,周末双休,准点下班)
6-8千/月
档案管理经验不限大专档案录入档案整理档案管理体系建设
一、岗位内容
1. 负责档案资料的收集、分类与归档工作。
2. 管理并维护电子化档案系统正常运行。
3. 提供及时准确的档案查询支持服务。
4. 定期执行档案数据的备份与核对。
5. 持续改进档案管理相关流程与规范。
6. 配合完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
1. 年龄25周岁以上,具备大专及以上学历;
2. 热爱档案管理工作,拥有良好的沟通、协调及组织能力;
3. 工作认真负责,具有敬业意识和团队精神,具备一定主动性与创新思维。
综合内勤
6-8千/月
文员经验不限大专
1. 负责文件的整理、归类及存档管理。
2. 协助上级准备各类所需资料。
3. 接待客户并提供咨询与引导服务。
4. 配合客户完成后续业务办理。
5. 协助部门处理日常辅助性工作。
6. 上班时间8:30-17:00,周末双休,享有国家法定节假日
办公室综合文员(早九晚五,双休)
5-8千/月
文员经验不限大专后勤管理
平安综合文员的工作职责涵盖行政事务处理、文件资料管理、内部协调与对外沟通、客户接待与服务等方面
栏目概述
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