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肯吃苦，上进好学。

50岁以内，包吃包住，做六休一，8小时，长白班，学徒5000/7000，有老师傅带，铺线，布局，安装调试，学徒1/3个月厂区给办理电工证。

50岁以内 包吃住 做六休一，8小时，长白班，学徒 5000/7000.有老师傅带。 工作内容：手工焊，氩弧焊，气保焊，都可以，学徒1/3个月，厂区给办焊工证

50岁以内 包吃住 做六休一，8小时，长白班，学徒 5000/7000.有老师傅带，铺线，布局安装调试，学徒1/3个月，厂区给办电工证

长兴岛沪东船厂招聘（一号线） 人员要求：年龄45岁以下，身体健康，无犯罪记录，能吃苦耐劳服从领导安排 1、学徒工5名:工作内容主要是跟着师傅学习：船舶主机安装，调试，维修，保养，零件加工与修理。有没有经验都可以，月薪6000-7000元/月 注明：要求能长期稳定踏实干的，肯吃苦耐劳服从领导安排的真心想学一门技术的私信我报名 申明过渡的不要，不打算长期从事这个工种的勿扰[抱拳][抱拳][抱拳] 以上享受工作餐，宿舍，高温费，年终奖，技能津贴等。长白班8小时加班另算。上班的。上班时间8.00-17.00，5点以后属于加班，发工资日期28日 工作地址：上海市崇明区长兴岛沪东一号线 报名电话：（微信同号）

有电焊，门窗，木工，不锈钢制作经验优先，肯学习，勤奋，服从公司安排，工作餐

上海松江区招工厂小工，长期，会使用角磨机，冷切锯，台钻

长兴岛沪东船厂招聘（沪东二期） 人员要求：年龄45岁以下，身体健康，无犯罪记录，能吃苦耐劳服从领导安排 1、学徒工管子工/铜工学徒9名：工作内容主要是：跟着师傅学习装管子，多大的管子要求认识，校管子懂原理图，查系统，有船厂经验优先。月薪6000-7000元/月，师傅现场试活定工价 注明：要求能长期稳定踏实干的，肯吃苦耐劳服从领导安排的真心想学一门技术的私信我报名，马上天气炎热起来了，做好心理准备！ 申明过渡的不要，不打算长期从事这个工种的勿扰[抱拳][抱拳][抱拳] 以上享受工作餐，宿舍，高温费，年终奖，技能津贴等。长白班8小时加班另算。上班的。。上班时间8.00-17.00，5点以后属于加班，发工资日期28日（上海邮政银行卡一类卡） 工作地址：上海市崇明区长兴岛沪东二期 报名电话：（微信同号）

招聘罗兰700三手和学徒，工资5200—6500，白班单休，夜班双休，包吃住，工作地上海金山，联系电话，吴经理

上海市嘉定区招打孔

有没有没睡觉的，在这附近的。现在能来的，帮我装个电视机和一个布帘。还有两三个面板 搞好200块。

上海市普陀区招工地小工/杂工

静安区招聘打荷两名4500—5000，包吃住，月休息四天，节假日补休，宿舍3分钟，联系姚

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1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月1

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全新厂区，岗位充足，来就要、一个月到手工资不低于7000-8000以上 纯长白班，不用熬夜，作息舒服 岗位：搬运、装卸、打包、包装辅助工福利：包吃包住，吃住全包，环境整洁结算：可日结、可预支工资，不压薪、不拖欠灵活选择：长期工、短期临时工全部招收工作简单易学，无需经验，上手就做新厂管理宽松，规矩少，干活自由，氛围好无套路、不乱扣费，只要想来就能安排当天面试、当天安排宿舍＋上岗，缺钱过渡、长期稳定挣钱都合适 名额有限，想来上班直接私聊！

工作范围与薪资：普工+水果+食品+长白班+日结+月结+周结（结算灵活） 面试条件：18-48 普工均可报，不限学历， 工作环境：恒温车间、非流水线，干活轻松简单 工作内容：水果包装、分类、简单辅助工序 薪资待遇：综合收入 7000-8000/月 岗位待遇：工时稳定，管理宽松人性化 生活福利：免费工作餐，食堂伙食丰富 住宿环境：配套豪华员工公寓，住宿环境优越 上班必带：携带本人身份证 当天安排，随到随上班 普工 无需体检 包装 水果分类 长白班 日结 21/h 22/h

1、能准确把握市场流行信息，分析服装设计潮流和流行趋势，独立制定产 品定位风格、年度开发方向、产品组合的把控，以及品牌每季产品的设计企划方向； 2、根据企业和品牌风格的整体发展战略，带领研发设计团队，制定每季品牌形象、面料、 款式、风格等；同时，制定产品的年度品类开发规划，季度、月度品类开发计划； 3、保证所开发的产品生产工艺科学合理，进行新产品定价、上市波段、准确掌握客户需求， 从而制定促销等业务的落实； 4、对设计团队进行定期考核，要求团队按照设计方案进行设计，并对团队设计的方案及图 稿进行审核，最终确定设计图样 任职要求： 1、本科以上毕业，服装设计相关专业，5年以上女装开发设计经验，3年以上设计管理 经验。有服装设计总监工作经验者优先； 2、具有敏锐的时尚触觉和审美能力，熟悉面辅料与工艺，产业市场 3、具备良好的创新设计能力和开发能力，熟悉服装设计开发流程及各项工艺知识 4、懂版型，会看版

点对点日结 253 元 / 天，综合月薪 8500 左右 厂吃厂住，三餐全免费，每天还送免费甜点； 空调车间，工作轻松，收入稳定 18-45 岁男女不限，个别民族可报备，新手可入职

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职责描述： • 依据公司产品的定位与风格，结合市场需求开展帽子的设计开发工作 • 负责流行趋势及热门元素的信息搜集与整理 • 开展竞品、国际品牌以及时尚热卖款的市场调研与分析工作 • 对接供应商，跟进产品打样、修改与优化，确保样品符合设计预期 • 整理帽子的产品特点、面料材质及核心卖点等相关文档资料 任职要求： • 设计类专业背景，本科及以上学历，具备2年以上相关设计领域工作经验 • 熟悉帽子、头饰及小配饰的设计与生产工艺流程 • 熟练使用各类相关设计软件工具 • 具备良好的信息整合、分析与预判能力，掌握配饰搭配、色彩运用及美学知识，时尚敏感度高 • 沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识

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