岗位名称：理货员；配货员；库存管理员 岗位要求：1. 年龄在30至40周岁之间；2. 需接受早班和晚班倒班制度，早班工作时间为7:30至下午1:00，晚班工作时间为下午1:00至晚9:30；3. 薪资包括法定节假日三薪和基本工资加业绩提成。 薪资待遇：具体薪资根据工作表现而定，包括法定节假日三薪和基本工资以及业绩提成。

【好想来仓库需求分拣员】 工作时间:0:30-11:30左右【大夜班】 工资:16元一小时 工作地址:天意数学经济开发区 ☎报名热线:刘老师

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申通快递济宁转运中心招聘分拣工、装卸工 男女不限，年龄限制 工作内容：快递分拣、扫描、供件、摆件、倒包、等 薪资福利： 中班（23：50-11：50） 夜班（17：30-05：30） 分拣：薪资5500左右 装卸：薪资6500左右 卸车（23：50-11：50） 装车:（17:30-03:00） （生日会、运动会、节假日福利、工龄奖1年100元/月）每月15号发薪、提供住宿吃饭管两餐！） ：（胸片(无需出片）、血常规、心电图、血压、乙肝五项、尿常规）自带被褥、智能手机。

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招聘：众发果品招工人一名 众发果品招工人一名：年龄35-45身体健康，干活麻利，有责任心，能长期稳定的工作，农忙不用请假的长期工！工作内容苹果分拣，包装，整理！七点上班下午五点下班！每小时十元！应聘 电话

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汶上西环招A2驾驶员，拉砂石料，倒短，下车拿工资。

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【工作职责】 1．按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作 2．学习、推广新业务、项目操作流程，并进行宣传、推广 3．负责区域内老客户的维护 【岗位要求】 1．满20周岁，身体健康，中专／高中学历；2．有良好的团队意识，吃苦耐劳，能承受较强工作压力。 【薪酬福利】 1、参考薪资8000-13000元／月，按件计提，多劳多得； 2、五险、月休4-6天、生日福利、节假日三薪补贴、带薪年假、年终奖，晋升快，免费提供劳保、电话卡等。

小时工360一天，短期工随走随结，人走帐清 夫妻一年20W，能存钱的好岗位，好工作 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可周结发 早8晚8，每天实际工作10个小时，中途休息两个小时 一天计薪12小时，休息时间也算作工时 白班360，夜班390，可以只上长白班 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：年终奖每人可领12000不等，季度奖3000 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费6人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 负责搬运装卸货物，每件货物15-20斤，小体积小重量货物 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 想了解的点击免费聊了解详细资料

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岗位总体目标： 负责公司海外仓储物流的日常运营管理工作，保障海外仓在入库、存储、出库及配送等各环节高效、精准、有序运行，优化库存布局，降低仓储成本，提升物流时效与客户满意度，为跨境电商业务提供坚实可靠的供应链保障。 主要职责与工作内容： 1.海外仓日常运营管理： 对接公司自建海外仓及第三方海外仓服务商（3PL），开展日常沟通、协调与合作关系维护，确保各项操作执行符合合同约定标准。 全面监督海外仓从收货上架、库存管理到订单拣选、包装、发货、换标及退货处理等全链条作业流程。 快速响应并妥善处理运营过程中出现的各类异常问题（如货品差异、损毁、遗失等），联合相关方制定并落实解决方案。 2.库存管理与优化： 定期组织国内团队与海外仓库进行库存数据核对，确保系统数据（如ERP、WMS）与实物库存相符，及时定位并解决账实不符问题。 跟踪库存周转率、库龄结构、滞销商品等核心指标，参与制定并推动实施库存优化措施（如促销清仓、跨仓调拨等），减少积压风险和额外仓储费用。 统筹安排海外仓盘点计划，并对盘点结果进行汇总分析。 3.订单处理与物流跟踪： 将销售订单准确、及时地同步至海外仓操作系统，并全程跟进订单履约进度。 监控订单出库后的物流运输路径，针对包裹丢失、延误等问题迅速介入处理，协同物流供应商完成理赔流程。 协助应对客户关于物流进展的咨询与投诉，提供有效解决方案，持续改善服务体验。 4.数据管理与报告分析： 系统整理仓储与物流运营数据（包括入出库时效、库存健康状况、费用明细等），定期输出运营分析报告。 基于数据分析识别流程瓶颈，提出可行性优化建议，助力降本增效。 5.系统与费用管理： 审核海外仓服务商及物流合作方提供的结算账单，确保计费合理准确，严控物流支出成本。 6.跨部门协作： 与采购、销售、客服等国内团队紧密配合，共同推进备货规划、销售预测及售后支持工作。 协同财务部门完成物流费用的核对与付款流程。 任职资格要求： 学历与经验： 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、电子商务等相关专业优先；具备1年以上跨境电商海外仓运营或国际物流领域工作经验。 专业知识与技能： 熟悉跨境电商物流整体流程，掌握FBA及第三方海外仓运作机制。 具备较强的数据分析能力，能熟练运用Excel等办公工具进行数据处理；有使用主流ERP系统（如店小秘、马帮、万里牛等）或WMS系统经验者优先。 语言能力： 具备良好的英语读写水平，可独立处理英文邮件并与海外合作方进行业务交流。 个人素质： 工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和应急问题处理能力。 具有较强的成本控制意识和客户服务导向，能够适应跨时区协作的工作节奏。 具备良好的团队协作精神和抗压能力。

超市访单员 工作地址:邹城市乐汇食品有限公司 早八晚五 3000-5000元/月 节日福利

岗位名称：装卸工；大车司机（济宁（兖州）徐州线路）。 岗位要求：装卸工：1.年龄50周岁以下。2.夜班为主，出粮准时，每月20号发工资。3.工伤险、宿舍空调、热水器等福利。大车司机：1.年龄45周岁以内。2.驾驶证满三年，有从业资格证。3.身体健康，无不良嗜好，适应跨省长途及夜间跑车。 薪资待遇：装卸工：薪资范围60008500。大车司机：薪资范围70009000，工资按月准时发放，节假日有福利，过年有年终奖。

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