项目：农网(配网)改造劳务地点：周口县区概况：直接跟总包方签劳务合同(机械+人工)，材料甲方供，每50公里一签边干边续签，持续施工两年半以上。施工范围：栽新电线杆12米高，间距30、50米(甲方给送到现场自己分)，老线杆及电线不用管；架电线；安装配电箱，变压器，电表调试不用管；二次倒运，使用随车吊或小挖机。 签合同高低压均按照2万元一公里计算，个人签或劳务公司签都可以，不交税。付款方式：月结80%，一个台区做完自结到97%，统一验收后付到100%。年前支付一次工程款，年 后按正常月进度结款。要求：一个班组约用7、8人，至少提供6人的双证(电工证和高空作业证)高低压证都可，社保卡，需参加国家电网统一培训上岗。目前已在施工，进场领取材料(电缆线有意向做的需按模板先提供四人的双证再到现场对接，另外私发清单，图纸，视频，合同版本。 根据目前在干队伍劳务利润达30%左右，根据现场施工队伍： 成本概算作为参考：1分杆，打眼，立杆回填130元/根之内。2变压器熟手四个人1天安装1台含机械成本约1400~1700元/台。3架线含拖拉机含人工1天1公里左右 成本不超8000元/公里 联系电话：刘先生

寻找具备高低压证技工，参与安装变压器、电表及放线工作，地点在河南，工资待遇面议。

驻马店市驿城区招强电10千伏农网改造

火力发电厂，2台机组的日常维护工作。有660MW机组维护经验者待遇优厚，常年工作稳定(项目内直招)。 二、招聘岗位： 1、热控大工5名、热控中工5名 2、保温工4名、架子工7名 3、输煤大工2名 4、输灰大工1名 5、锅炉大工2名、中工5名、小工10名 三、联系人：党经理

周口市太康县招水电、给排水、强电、弱电/安防

焦作市解放区招工地学徒工、水电、强电

平顶山郏县要一人这两天一块去广州农村入户线改造中工一名，活简单明了，只是 杂乱的电表入户线改成横平竖直就行。每天260，管住

驻马店市驿城区招强电农网改造架线坐变压器高压电工证

工地在安徽招聘电工要求有电工和登高证

商丘市民权县招强电、电焊、工地小工/杂工

偃师县城，急找一位有经验，有责任的会打胃管的女护工，这几天可以每天干半天，或和主家商量，初五过后光上白班，八点对八点，一天120元，谁在县城里想干，

某饭店要从初一干到初七传菜生，工资150一天，电话

老门庄厂 会计 1人 发货 2人 联系电话

酒店现招聘前台若干名，初七上班，有无经验均可，18-43岁之间，要求会电脑，工作细心，有责任心，有上进心，有团队精神，工资待遇面议，联系电话

招聘 年后罗池兴源家具超市 找工人3名，打包装，裁剪面料（工资3300元） 招工人3名，装车，送货，杂活（工资4500元） 缝工5名，计件工资，多劳多得，熟手不加班，4500元左右 阴历二十三之前可以看活 年后初八上班 长白班每天9个小时 联系电话

中山市招强电工师傅检查线路，有一组线路不通电，之前是通电的

北京市招水电、强电、弱电/安防、开槽/切割、给排水的专业施工队伍，会看图纸，施工质量满足国家验收表准。

武汉市江岸区招强电

招聘 新乐鸿晟电力工程有限公司招聘电力施工技工 要求：有高压电工证，高压特种作业证，能外出工作，身体健康，热爱电力事业。 工资：面议 联系电话，（）

宁德市福鼎市招木地板安装、强电、水电、泥瓦工、砌砖/石

万达广场西塔老太太 需要兼职 寒假工 长期工 有意者联系

新乡市红旗区招弱电/安防需要有弱点证

岗位职责： 1、通过电话、在线沟通及系统软件等多种方式受理客户投诉，准确记录核心信息并快速响应； 2、疏导客户情绪，联动相关部门推进问题解决，提高客户体验与满意度； 3、按照公司服务标准开展客户对接，持续维护良好的客户关系； 4、梳理投诉内容，深入分析问题根源并提出可行的应对方案； 5、整理归档客户投诉资料，汇总数据并进行统计分析，提交改进建议。 要求： 1、大专及以上学历，具备客户服务或投诉处理经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力，遇事沉着冷静，熟练使用各类办公软件； 3、具有较强的服务意识和责任担当。

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工作内容 1、公司提供客户和工作微信，需要添加客户微信，沟通开单，不打电话、不面销 2、工资由底薪+提成+奖金组成，除每单提成外，完成多少业绩额外还有奖金 3、每月15号准时发薪，节假日提前发，交社保五险 4、专业知识不难，入职后会有老员工带着学习，公司整体氛围很好，欢迎有销售经验，或者有挣钱意识的朋友加入 工作时间： 上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 行政班双休节假日全休 工作地址：山阳区华融国际大厦

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工作职责: 1、负责淘宝、天猫、京东等平台旺旺/京麦的售前售后客服工作，及时准确回应客户咨询，高效沟通解决店铺中差评问题，提供专业、细致的服务，妥善处理各类售后事务。 2、处理售中环节问题，如物流查询、退换货流程、仅退款申请等； 售后工作涵盖：退货退款管理、投诉与工单处理、物流异常监控、评价回评及中差评应对，承接售前客服转接的售后事项。 3、定期汇总客户反馈信息，开展客户需求分析，协助优化产品与服务质量，推动服务流程持续升级； 【薪资待遇】 1、无责任底薪+绩效奖金。 2、假期制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节长假等福利； 3、定期组织团队聚餐，发放节日礼品，安排年度集体旅游； 4、办公场所配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费供应，随取随用； 5、社会保险：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 6、职业发展：表现优异且经验丰富的员工，有机会晋升为团队管理者，进入公司核心管理层，参与业务决策与团队引领。 任职资格: 1、打字速度较快，能保证高效回复 2、熟练掌握拼多多、天猫、淘宝、京东平台规则及后台操作流程； 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，亲和力强； 4、了解基础营销知识及消费心理者优先，学习能力强，适应快节奏工作； 5、具有较强的团队协作精神和服务责任感，工作认真负责； 6、需接受轮班制（白班：8:00-16:30；晚班：15:30-00:00），每周轮换一次，具体排班根据小组实际情况灵活调整

任职资格： 1：专业不限，综合条件优异者学历要求可适当放宽； 2：具备较强的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格外向、乐观进取、反应迅速、具备良好的职业操守； 4：普通话流利 工作待遇： 1、严格执行国家劳动法规，依法缴纳五险 2、享受各类带薪休假：病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道明确：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、定期组织团队建设活动（生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升专项培训） 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖。综合底薪N+月度绩效奖金+银行奖励，试用期薪资不低于3500元，转正后综合收入5000-8000元； 【工作时间】上午8:50至下午6:00，中午休息1.5小时；每月休息5-6天。 【福利待遇】五险、团建活动、优秀员工享奖励性旅游； 【培训提升】提供系统化入职带薪培训 【工作氛围】管理扁平化，杜绝办公室政治