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工作职责： 机场巡检、倒闸操作、施工监管、路灯巡视，上级临时交待事情。 岗位要求： 1、年龄47岁以下，必须有高压电工证、低压电工证， 2、上班时间： 试用期做五休二8：30-16：30试用期1-3个月 转正做一休二8：00-8：00（24小时） 夜班有值班室可以睡觉 3、缴纳五险一金，住宿可以安排，高温补贴、节日福利等

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杭州市钱塘区招通信室分安装人员，包吃住

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工作比较轻松，电工基础会，装音响，设备不多的急招

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工作简单，工作时间自由 1小时:30-35,8小时:300-350 可以提供住宿和吃！ 工作就近分配 有意向沟通联系我 日结！！！日结！！！日结！！！

招聘液冷二次侧管网 管工 要求： ☆车间预制，非现场安装 1会看图纸并按图纸要求进行直管/法兰/阀门/弯头进行拼装并进行点焊加固 2。会按施工图及工艺规范进行车间整圈预拼。 2.会修管口 避免管口不圆 切口斜 造成的尺寸与焊接问题 3.有DN200一下薄壁不锈钢管道拼装经验 4.液冷/食品/医药管道 有经验的优先考虑

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杭州市钱塘区招强电师傅一名，要求有低压电工证，会开升降车，带工具，主要工作是库顶灯移位，工作认真负责，安全意识强，有意者电联，价格面仪

低压电工，能看懂图纸，非标自动化设备安装，40元/小时，工期10天左右，

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年龄55以内，要求有高压证，人在值班室就可以，偶尔抄一下数据，测一下设备温度，工作轻松，不需要维修设备，适合白天有活，晚上想赚外快的师傅，220基础费用+20夜间附加费+10元交通附加费共250一个班，做30天7500，微信和手机号一样

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招弱电学徒工一名 要求：有想法想学技术 有上进心，有责任心的 工资面谈

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职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，负责人事行政类档案的整理与归档； 5. 协助完成公司运营中涉及的人事、行政及采购相关事务； 6. 关注最新企业相关政策动态，及时掌握人事行政领域法规，了解劳动法相关内容； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，乐于学习； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立开展工作的能力。

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