
建筑工程会计
6000-10000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位职责
1.负责房建工程项目的财务核算工作,包括工程成本、收入及费用的确认与计量;审核原始单据,编制记账凭证,登记明细账与总账。
2.按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,深入分析数据变动,向管理层提交财务分析报告。
3.掌握建筑行业相关税收法规,准确完成税款计算与申报,办理税务登记、纳税申报及缴税事宜。
4.协助拟定项目预算方案,跟踪执行进度,分析预算偏差并提出调整建议,有效控制项目资金使用。
5.组织项目资金收支结算,科学调配资金安排,监控现金流状况,开展资金预测与风险预警。
6.参与合同中财务条款的审查,评估经济风险与收益,监督项目财务运行情况,核查成本管理落实。
7.规范整理和保管各类财务资料,按制度要求完成档案归集、调阅及销毁处理。
8.与工程、采购、预算等相关职能部门保持紧密协作,提供财务支持服务,参与内部财务工作会议。
任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,会计、财务管理或相关专业背景。
2.工作经验:具备3至5年建筑工程类项目财务工作经验,有大型施工项目经历者优先考虑。
3.专业技能:精通财务核算、税务操作及预算管控流程,熟练使用财务系统及常用办公软件。
4.职业素养:具有良好的职业操守、责任心和团队意识,工作认真细致,具备较强抗压能力。
5.其他要求:具备较强的沟通协调能力,能快速识别并解决财务相关问题,持有会计职称者优先。
工作时间:8:00-17:30,单休,介意者勿投。
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
学历要求:大学文凭
•工作内容:负责公司财务核算、凭证编制、报表出具,税务申报、社保公积金办理,财务档案管理及内控监督。
•核心要求:持有会计证,熟练使用财务软件,熟悉财税相关政策。
制造业主管会计
7000-10000元/月
会计3-5年本科及以上成本总账税务资金管理财务分析中级会计师不可兼职制造业
工作内容和要求:
1、负责总账凭证的编制及财务报表的出具;
2、配合总经理开展预算与决算的数据分析及管理工作;
3、运用流程化管理手段,对公司运营费用按个人、部门及整体层级进行核算与分析;
4、推进成本控制专项工作,依据细化指标监控实际执行情况,分析偏差并督促相关部门落实改进;
5、每月组织现金盘点,核对银行存款余额,并完成银行对账调节表的编制;
6、协助总经理统筹公司经营运作及业务拓展中的各项财务事务;
7、承担公司财务系统数据的定期备份,以及年度结账和账务结转工作;
8、按月跟踪收入与销售毛利变动,及时形成经营分析报告供管理层决策参考;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、财务、会计等相关专业大专及以上学历,具备3年以上制造业会计岗位经验,其中至少1年财务团队管理经历;
2、掌握扎实的会计与财务管理理论,熟悉财务核算全流程及税收相关法规政策;
3、具备较强的领导力、判断决策能力、沟通协调能力、影响力以及计划执行能力;
4、持有中级会计师职称者优先考虑。
职位福利:带薪年假、节日福利、定期体检、包吃
贵阳南明区招财务工作地址:观水路薪资:4000~5000元
4000-5000元/月
会计3-5年本科及以上
招财务
工作地址:贵阳市南明区观水路
薪资:4000~5000元
会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常账务处理及财务报表的编制工作。
2.参与月度与年度结账流程的相关事务。
3.协助开展税务规划及财务数据分析支持。
周末双休
任职要求:
1.形象良好,性格开朗,具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。
2.熟练使用电脑及常用财务软件操作。
3.具备较强的责任感与职业操守。
4.持有初级会计证书。
岗位职责:
1.负责日常账务处理及财务报表的编制工作。
2.参与月度与年度结账流程的相关事务。
3.协助开展税务规划及财务数据分析支持。
绿化
贵阳贵安物业保洁
招聘启示
绿化工工厂绿化清理,修剪,维护。薪资待遇面议
工作时间每天8小时,加班另外算。月休4天。包住宿4人间。
年龄:30-58男女不限
工资:每个月15号准时发工资。
满月200元
有大龄工可以顺带推推。
会计成本会计主管生产管理采购专员
莱阳康盛调理食品有限公司
1、成本会计:1名,4000-4500元/月,大专以上学历,有2年以工食品厂相关经验
2、品管:2名,4500-5500元/月,1年以上工作经验,食品相关专业,熟练掌握办公软件
3、采购:薪资面议,1年以上预制菜采购经验,办公软件熟练
4、生产主管:3名,6500-7500元/月,1年以上食品生产管理经验,从事过冷冻蔬菜行业优先
5、生产班长:3名,5500-7000元/月,1年以上食品生工作经验
6、车间生产部长:1名,薪资面议,2年以上食品生产管理经验,从事过冷冻蔬菜行业优先
7、会计主管:薪资面议,具备专业的会计知识,熟悉财务法规和税收政策
8、业务跟单员:办公软件熟练,做事认真,工资面议
请在工作时间内打电话(7:30-11:30 1:30-5:30)
电话: 刘女士
地址:莱阳城厢街道办事处西石硼村
会计学历不限
岗位职责:
1.负责日常财务单据的整理、录入及归档,确保账务数据准确及时
2.协助会计完成月度结账工作,包括费用报销审核、发票核对等基础性工作
3.管理公司各类合同及财务文件,配合相关部门完成资料调取与报送
4.负责银行往来业务的基础处理,如票据开具、账户流水核对等操作
5.完成上级交办的其他财务支持性工作,保障部门高效运转
任职要求:
1.学历不限,财务、会计相关专业优先考虑
2.有财务或会计助理相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉Office办公软件操作,具备基本的财务软件使用能力
4.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识
5.能够稳定长期发展,适应企业服务行业的工作节奏
资金会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算成本固定资产核算资金管理收入账制造业互联网
本岗位需要较强工作经验,应届生暂不纳入招聘范围。
职责要求:
一、日常资金收支管理:
收付款管理:监控客户回款到账情况,确认销售收入,登记回款明细;
票据管理:支票、汇票、本票的保管、开具、贴现、托收及台账登记;
二、银行账户管理
账户维护:办理银行账户开立、变更、注销等手续;
银行关系:维护与开户行的日常联系,协调授信、额度等事宜;
U盾/密钥:保管网银U盾、密码器,负责权限分配和定期更新;
三、资金计划与预算
资金计划:编制日/周/月度资金计划,预测资金缺口或盈余;
头寸管理:根据计划调配资金,确保日常支付能力,避免资金闲置;
执行监控:跟踪资金计划执行情况,分析差异原因;
四、资金调拨与结算
内部调拨:办理集团内子公司之间的资金上划、下拨;外部结算:处理与供应商、客户的资金结算对账;
五、对账与账务处理
银行对账:每日核对银行流水;
账务核算:录入资金收付凭证,确保账实相符;
未达清理:跟踪未达账项,及时清理长期挂账;
六、开立发票,税局简单处理;
七、档案与系统管理;
八、其他领导安排的任务;
九、性格随和,吃苦耐劳,抗压能力强,可出差。
财务部外账会计
5000-7000元/月
会计大专及以上应收应付结算总账成本审计财务分析税务风控收入账预算线下零售中级会计师金蝶EAS不可兼职
收据报销账目管理总账月报
会计烤漆
南孟门厂2026年招工
烤漆会计数名
日工2名(50岁以内)
有工作经验者优先
接待员
3000-4000元/月
前台经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责公司整体招聘事务,通过多类渠道高效匹配人才需求;
2.在各类招聘平台发布职位信息,完成简历筛选、人员邀约、面试安排及入职后续跟进等全流程工作;
3.熟练操作常用办公软件,保障工作高效推进;
4.负责员工日常考勤数据的统计与管理。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.具备人事招聘相关经验者优先考虑;
3.具备良好的沟通表达能力、学习能力与逻辑思维能力,工作认真负责,积极进取;
4.薪资待遇:综合薪资3.5k-4k,薪资构成:无责任底薪+绩效提成,福利包含:带薪年假、定期团队建设、带薪培训、清晰完善的晋升机制。
工作时间:
9:00-18:00,中午休息1小时,每周单休,法定节假日正常休假。
助理/文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作有一定销售性质00后
诚聘线上文字客服,工作内容简单轻松
岗位优势
工作轻松:全程文字交流,解答客户咨询及反馈问题,无需复杂操作。
时间规律:每天标准8小时工作,节奏稳定,无加班负担。
任职要求
打字速度较快,沟通细心有耐心,具备责任意识;
熟练使用电脑,掌握基本的文字编辑操作;
有客服、销售或电商相关经验者优先考虑,无经验亦可培养!
年龄要求:16-26岁
行政文员助理售后支持
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限行政文员售后维护
工作内容:
1、负责日常行政事务处理,包括文件整理、资料归档等相关文书工作
2、具备资源整合与跨部门协作能力,能应对复杂事务并推动问题解决
3、承担文件的撰写、打印、归档及信息化管理工作
办理员工入职与离职手续,同步更新和维护人事档案
售后支持工作:参与售后服务流程,完成点赞互动、视频引流等辅助任务
公司氛围轻松融洽,无过多职场内耗,团队以90后、00后为主,工作氛围活跃,沟通自然顺畅
岗位要求:
1、具有良好的组织协调与沟通表达能力;
2、能独立开展工作,态度积极,富有责任心;
3、适应高效、快节奏的工作模式。
薪资待遇:
3000+500全勤奖,月休4天,支持灵活调休
休假自由,提前一天报备即可,入职满一年享五险一金
上班时间:
上午10点至晚上8点,中间含2小时休息,每日工作8小时
前台
2000-6000元/月
前台3-5年学历不限企业文化建设考勤管理档案管理普通话标准熟悉办公软件操作熟悉商务礼仪亲和力强适应轮班
岗位职责:
1.负责公司日常前台接待工作,以热情、得体的态度迎接来访客户及嘉宾;
2.做好访客信息登记管理,确保各项记录真实、完整;
3.及时接听来电,准确传递信息,并根据需要完成电话转接;
4.保持前台区域环境整洁有序,营造良好的企业形象;
5.配合完成各类行政支持工作,包括文件复印、邮件收发等事务。
任职要求:
1.形象端正,性格亲和,普通话表达清晰标准;
2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等;
3.具备较强的沟通技巧和服务意识,能妥善回应客户询问;
4.工作态度严谨,责任心强,具备良好的协作能力;
5.有相关岗位工作经验者优先考虑,欢迎优秀应届毕业生投递。
明白数科传媒财务综合岗
3000-5000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
一、岗位名称
岗位名称:财务综合岗(主管1名、普通岗2名、实习1名)
所属部门:财务部
工作地点:贵阳国际中心1号3024
联系电话:***********
二、工资福利
基本工资(行业平均水平)+绩效工资+奖金+长期激励+五险一金+其他福利(相关持证津贴、优秀员工及核心成员福利等)
三、岗位要求
学历与专业限制:高等教育毕业3年内,专业不限(财务、电商、传媒等相关专业优先)
其他要求:持有专业技能证书者优先,具备良好沟通能力、抗压能力、镜头表现力,性格外向,富有服务意识,热爱家乡、孝敬父母。
四、职责范围
负责公司注册全流程事务(工商登记、税务备案、银行开户等)
建立并完善财务管理制度(含报销流程、薪酬体系、绩效考核机制)
开展业务数据统计与分析(直播GMV核算、投资回报率测算)
支持直播及短视频运营工作(供应链对账、活动预算编制、视频剪辑、出镜配合等)
巡店监察员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限督察文职
工作内容:1.负责店内巡场,核查干部,员工工作是否标准,提高店内服务质量2.负责各店排拍,排选督促监管3.负责线上线下判单,汇报店内干部,员工工作情况4.根据集团总部下达制度执行要求:一、形象气质佳160cm以上二、有较强的沟通能力三、性格开朗四、接受出差(偶尔)
财务税务咨询
4000-9000元/月
财务顾问经验不限学历不限电话销售会计/财税类专业销售/客服工作经验财税工作经验网络销售具有相关客户资源面访
财税顾问(双通道发展+导师带教)
工作内容:
1.参与企业全周期财税服务,熟悉工商注册、税务代理、账务处理及税务规划等核心环节,借助智能化财税平台为企业量身打造高效解决方案
2.享受系统化培训支持:入职前带薪集中培训(涵盖专业技能、系统使用与沟通方法),入职后安排专属导师全程一对一指导实操
3.双轨制职业晋升通道:
-管理路径:顾问→主管→经理→事业部负责人(侧重团队运营与管理能力提升)
-专业路径:初级顾问→资深顾问→金牌顾问→财税专家(专注领域深度发展)
4.使用公司自主研发的智能财税系统(大账房财务软件/APP/小程序等数字化工具),协同专业团队为客户提供高附加值服务
【我们提供】
零基础成长体系
*欢迎应届毕业生/转行人员加入(不限专业方向)
*首月保底收入+逐级提成机制(综合月薪5000-12000+)
*每年两次晋升评估(机制公开透明)
灵活工作制度
*弹性上班时间:9:00-18:00(含2小时午休)
*大小周休息(月均休息6-7天)
*法定节假日正常休假+带薪年假(工作年限增长逐年增加)
全面福利保障
【基础保障】五险+节日福利+带薪假期+员工生日礼遇
【成长激励】工龄奖金(逐年递增)+年终奖金(2-6个月薪资)
【团队活动】季度主题团建+年度旅游(国内/海外)+户外拓展训练
【人文关怀】生日惊喜会+贺金
【薪酬构成】
无责任底薪+阶梯式提成+年终奖(1-3个月薪资)+工龄奖励
*收入参考:新人首年月均6000-8000元,成熟顾问可达12000-20000元/月
无责任3200财税专员+月休6-7天
5000-8000元/月
财务顾问经验不限中专及以上销售/客服工作经验财税工作经验网络销售客户关系维护
【岗位职责】财税顾问(双通道晋升+带教培养)
工作内容:
1.全程参与企业财税服务流程,熟悉工商注册、税务代理、账务处理及税务规划等核心业务,借助智能化财税工具为企业量身打造解决方案
2.享受系统化成长支持:入职前七天带薪培训(涵盖专业技能、系统使用与沟通方法),上岗后安排专属导师一对一指导实践
3.双轨制职业发展路径:
-管理方向:顾问→主管→经理→事业部负责人(提升团队管理能力)
-专业方向:初级顾问→资深顾问→金牌顾问→财税专家(专注领域深度发展)
4.使用公司自研的智能财税平台(大账房财务软件/APP/小程序等数字化系统),联动专业团队为客户提供高效优质服务
5.定期参加行业专家讲座、最新财税政策解读培训,持续保持专业竞争力
【我们提供】
零门槛成长计划
*欢迎应届生/实习生/转行人员加入(不限专业)
*首月保底薪资+阶梯提成(综合收入5000-12000+)
*每年两次晋升评估(机制公开透明)
人性化工作制度
*弹性工作时间:9:00-18:00(午休1小时40分钟)
*大小周休息(月均休假6-7天)
*法定节假日正常休息+带薪年假
全方位福利体系
【基础保障】五险+节日礼包+生日福利+团队活动
【成长激励】工龄奖(每年增加200元)逐年递增+年终奖(2-6个月薪资)
【团队建设】季度主题团建+年度旅游(国内/国际)+户外拓展训练
【特别关怀】生日惊喜会+礼金
【加入我们的3大理由】
1、财税领域领先平台:拥有自主开发的智能系统,配备专业团队助力个人成长
2、明确的职业发展路径:全年超200场专业培训,70%管理岗由内部员工晋升产生
3、温馨的团队氛围:扁平化管理模式,定期举办CEO面对面交流,设立员工成长基金
【薪资结构】
无责底薪3200+阶梯提成(10%-25%)+年终奖(1-3个月薪资)+工龄奖(每年增加200元)
*综合收入参考:新人首年月均6000-8000元,资深顾问可达12000-20000元/月
公司提供客户资源不需要自己去找资源
渠道客服专员招聘1人
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限售前咨询在线解答客服专员在线获客无销售性质
1.在线回复客户疑问,提供售后服务及相关业务指引;
2.引导客户留下联系方式,介绍并推荐相关套餐服务;
3.配合电商或运营团队提高客户添加通过率,通过调研与咨询数据分析,优化沟通话术以提升咨询转化效果;
4.及时整理并反馈客服过程中客户集中反映的问题,协助运营团队进行相应调整与改进;
栏目概述
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