招聘：室内工装设计师薪资：10-15k职位详情：根据商业地库的初设，进行深度设计，进行美化改造，装修设计。

1. 与设计师对接具体需求及设计方案 2. 参与技术交底，现场沟通施工细节并进行工场量尺 3. 深化设计方案并完成相应报价工作 4. 负责订单下达及现场安装落地执行 岗位福利：六险二金 教育背景：大专及以上 行业经验：3 年以上从业经验

独立完成设计项目及与客户沟通。

岗位职责： 1、接单，量房，与客户沟通并洽谈签约相关事宜； 2、独立完成设计方案及绘图工作； 3、开工交底，协助客户选材定样，协调处理项目中的设计事务； 4、提供软装搭配建议，对整个工程项目的设计流程负责； 5、及时回应客户疑问，按时完成设计任务。 任职要求： 1、具备2年以上室内设计工作经验，可独立承担项目设计，具备效果图绘制能力者优先； 2、室内设计或相关专业毕业，大专及以上学历； 3、熟练掌握CAD、酷家乐等绘图软件，具备出图能力。

岗位职责： 1.根据客户需求快速理解并完成室内设计方案，确保方案符合甲方要求并具备可执行性 2.独立制定高效的工作计划，合理安排设计进度，保障项目按时交付 3.熟练使用CAD、酷家乐等主流设计软件完成施工图绘制与效果图设计，确保图纸规范准确 4.能够灵活应对项目需求，能力突出者可申请不坐班，按项目成果获取相应提成 任职要求： 1.具备1年以上室内设计相关工作经验，有别墅或家装项目经验者优先考虑 2.熟悉室内设计工作流程及施工图纸标准，能独立完成整套设计方案 3.精通CAD、酷家乐等设计软件，具备较强的空间规划与审美能力 4.沟通能力强，能准确把握客户意图并高效落实到设计中，专业不限，学历不限

工作内容：负责门店定制卫浴产品的测量与设计方案制作 工作流程：接收测量任务—上门量房—制定设计方案 工作地点：依据居住地就近安排九牧卫浴直营店（居然之家、红星美凯龙） 职位要求： 1、大专及以上学历，美术或艺术设计相关专业者优先； 2、具备良好的沟通能力和适应能力，具有较强的销售意识和服务意识； 3、掌握CAD、三维家等设计软件操作，有家装、室内设计或全屋定制经验者更佳，入职后公司提供免费带教培训；

室内设计师出图

家装设计师，独立量房出图报价

岗位职责： 1、负责团队人员与业务日常运营的统筹管理； 2、负责客户资源的整体规划与管理，包括市场部资源库、重点社区渠道及存量客户关系维护等； 3、推动项目有序开展，全程把控服务流程，协同各环节团队保障服务质量，促进设计合同顺利签订； 4、监督客户经理与设计师的工作进展，明确执行结果，提供必要的支持与补充指导； 5、衔接本部门与其他部门之间的协作流程，及时识别并处理问题，建立优化相关工作标准与机制； 6、注重团队建设，树立共同愿景与目标，融入团队成员内心，结合个人性格特质、能力水平与发展潜力，制定个性化成长路径。 任职要求： 1、具备房地产、建材、家居或家装领域相关从业经历； 2、3年以上泛销售岗位工作经验，其中至少2年门店运营管理经验； 3、曾带领10人及以上团队，具备目标拆解与落地执行的实际操作能力； 4、熟练使用计算机办公软件（如word、excel、ppt）等。 加分项 具备装修装饰行业从业经验

附近找几个打电镐的，九小时三百

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复! 新员工零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】 【薪资福利】 1.小时工:一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月，加班越多工资越高 (加班:平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，(周六加班为双倍工资)每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间: 正常班8小时08:00-17:00，加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时) 【招聘要求】 1、年龄要求16-45周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购 买 4、员工入职满一个月可申请 工作地点涉及江苏，苏州 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!

保安公司直招 《重要提示直招》18-43岁 地址:北京市海定区清华科技园 工作简单，5100环境好，管吃管住，有白班和夜班不倒班。 <福利:>节假日三薪，工资以外满季度奖金三月900， 服装被褥免费发放， 洗漱方便， 24小时全天热水，宿舍有空调，有意者细聊。 工作时间:面议

不用看帖子地址，全市可安排家附近上班，具体请投递简历或联系我发位置！ 工作内容：骑电瓶车只配送一个门店的订单，有人配好你去送就行，月入1万以上，简单易上手，不会有人带 职位要求： 1：18-54周岁以下即可，身体健康，能办理健康证(），无不良记录。 2：会骑电动车，会看导航，固定门店取货不用东奔西跑找商家，配送范围3公里以内。 3：配送物品为蔬菜，水果，零食，日常生活用品。 4：公司可提供住宿（4-6人问，新租公寓，空调暖气洗衣机都有，可洗澡，可做饭)外地来当天就可安排住宿 5：提供电车换电：有换电柜，直接换电池不用自 己找地方充电 工作地点：全城300多家站点就近分配！

不需要高学历，平凡的我们也可以有高收入。 新手一个月薪资1万以上， 老员工平均月收入12000，上不封顶，多劳多得。有图有真相，门店直招！ 全北京就近分配！！！ 岗位要求：年龄18-52周岁，男女不限，会骑电动车，会使用手机导航 工作流程： 送方圆2-3公里内社区只负责一家店•都是小件生活用品，蔬菜水果、零食等。，给顾客送到了就可以 岗位福利： 1：入职当天安排住宿4-6人间，独立卫生间，可洗澡，做饭！ 2：新人福利奖，前七天每天保底300元，每周都有休息，可自由凋休等福利。 3：晋升空间大，每季度评选，表现良好可晋升副店长，店长，副站长，站长等。 岗位职责：准确配送物品到客户位置，只负责 配送任务

会画图，懂工艺，能沟通

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

干过万达精装的优选

1，主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公分平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

1. 客源与房源双向维护：通过线上平台（安居客、抖音等）+线下渠道，开发、跟进客户与业主资源，建立长期信任关系。 ​ 2. 需求匹配与带看成交：精准挖掘客户置业需求，匹配优质房源，陪同实地看房，提供专业置业建议，促成二手房买卖/租赁交易。 ​ 3. 全流程服务跟进：协助客户与业主完成合同签署、权属核验、款项交割等后续流程，保障交易顺利落地，提升客户满意度。 ​ 4. 市场动态洞察：关注区域房产市场行情，收集行业信息，为客户提供及时、专业的市场分析。

任职要求： 1.接受零经验入职，年龄18-42岁，性别不限，专业不限。 2.具备良好沟通能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极主动。 3.学习能力强，能适应一定工作压力，敢于面对房地产行业的挑战。 岗位职责： 1.负责新老客户及业主的开拓与关系维护。 2.通过网络、门店、社区等渠道接待客户咨询并提供专业解答。 3.精准把握客户需求，实现房源与客户的高效匹配。 4.陪同客户实地看房，参与商务洽谈，协助签订三方协议，推动交易完成。 岗位优势： 1.系统化培训支持：助力新人快速上手！ 2.稳定客源保障：业务开展更高效！ 3.无责任底薪+高比例提成：无责底薪5000元+提成+单笔开单奖励1000元，租赁业务提成比例50%-60%，新房业务提成达50%。 4.区位优势显著，毗邻清华、北大在内的八大高校，客户资源优质且持续稳定。 5.专注房地产领域16年，为中介行业协会会员单位。 6.主要服务陪读家庭客户群体，供需匹配度高，成交周期稳定。 7.全面覆盖北京地区新房项目合作资源

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在24-40之间，高中或以上学历，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先，薪资待遇：实习期无责底薪4500＋10%提成（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩50万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班，公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游，欢迎加入我们团队

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-12-16 兼职时间2个月，需到公司现场办公 岗位职责 1.独立承担线下路演、会议、会展、活动及展厅等空间的设计方案与舞台美术设计工作； 2.参与重点项目的前期研讨和策划会议，结合职责范围提出专业建议与优化思路； 3.在独立负责项目期间，协同相关部门同事，保障项目高效、高质量推进； 4.热爱设计事业，具备可靠的责任意识以及出色的沟通与表达能力。 任职要求 1.具备三年以上展览设计或相关领域的从业经历； 2.精通3dmax、AutoCAD、Photoshop、CorelDraw、Illustrator等设计软件，擅长建模与渲染，可独立完成展台、展厅的方案设计、效果图绘制、施工图及美工图制作； 3.拥有较强的设计理解与执行能力，能准确把握设计主题并进行合理呈现； 4.具备良好的审美素养与创新思维，能够清晰完整地传达设计理念； 5.具备良好的团队合作意识，工作积极主动，责任心强，能适应快节奏、高负荷的工作环境，并按时交付成果； 6.熟悉展览展示的实施流程，了解施工工艺与常用材料，掌握多个行业在展示设计方面的特性与需求。

职责： 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2.负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3.负责线上渠道的房产信息维护 任职要求： 1.大专及以上学历，24-30岁 2.有无房产相关工作经验均可 3.善于沟通，有较强的语言表达能力 薪资： 1.薪资范围：8000-13000元/月；3000元/月无责底薪+销售额提成； 2.周末双休，提供宿舍 岗位职责： 1、负责区域内房产项目的推广与销售，提升项目知名度与市场份额； 2、利用多种渠道（如线上平台、线下活动等）获取潜在客户信息，建立并维护客户关系； 3、为客户提供专业的房产咨询服务，根据客户需求推荐合适的房源，促成交易； 4、协助客户完成购房流程，包括看房、谈判、签约及后续手续办理； 5、定期反馈市场信息，参与团队讨论，共同提升销售业绩。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确把握客户需求； 2、对房地产市场有一定了解，有销售或房产经纪相关工作经验者优先； 3、积极主动，抗压能力强，能够独立完成销售任务； 4、具有团队合作精神，愿意接受挑战，追求个人与团队共同成长； 5、熟练使用办公软件，能够高效处理客户资料及交易文件。

过了年想出来找工作的，可以联系我了。 全国连锁，陌上轻雅酒店（北京卢沟桥店）欢迎您的加入： 招聘酒店前台接待（长期）： 包吃住，白夜休休， 4300底薪+200全勤++好评提成+绩效+感谢信（100元/封）＝6000+ 招聘客房服务员（长期）： 包吃住，早八晚五，月休四天。 4300底薪（保底10间房）+200全勤+房提（不分退房续住，10/间）+＝7000+ 以上岗位法定节假日三薪，定期聚餐。 ，玻璃心勿扰。 电话☎：（同步）

招聘：客房服务员 薪资：15元/间/间 打扫房间卫生，补充客用品。听从领导安排。

1：负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2：了解客户租售房需求，提供合适房源，进行商务谈判斡旋，最终达成成交。 3：陪同客户看房，促成商品房、二手房买卖或租赁等多种业务种类。 4：负责业务跟进及售后长期合作服务工作。 5：负责公司房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。因此重要有责任心、有热情、敢于挑战拿高薪。 6：为客户、为业主提供需求，提供专业的房产专业技能服务。

1.学历不限，入职即享系统培训，专人指导带教 2.底薪5000+2000+提成15%-40%，收入上不封顶 3.公司提供北京全域新房房源视频及资料支持 4.公司为员工开通自媒体蓝V账号，全程免费使用 5.公司分配到访客户及意向客户电话资源 岗位职责 1.日常在主流平台发布房源信息，与客户沟通并邀约看房 2.熟悉北京新房、公寓及住宅买卖全流程 3.跟进业务进展，登记客户信息，维护客户关系并提供后续服务 薪资待遇 1.统招底薪5000+2000+15%-40%提成，带教培训全覆盖 2.每周单休，固定周一休息 3.月度开单奖励、节日福利、定期团建，培训体系完善 4.工作时间早九晚七，无需加班

薪资待遇 一、提供具有市场竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前3个月综合收入平均可达25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后将安排1-2个月系统化培训 三、具备相关经验或可独立运作项目者，提成比例可面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确把握客户需求，实现个性化装修设计目标 二、独立输出设计方案及定制化装修预算方案 三、根据客户偏好，协助其进行主材选配，助力业绩达成 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度 任职资格 一、熟练操作CAD、Excel、Photoshop等办公及设计软件 二、具备2年以上独立作业工作经验 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情 四、具备良好沟通技巧与表达能力，富有团队合作意识 五、责任心强，执行力高，具备优秀的沟通协调能力 六、具备强烈的归属感，愿与企业共同发展成长 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和籍贯无特殊限制