岗位职责: 1、独立担当:能够自主开发目标客户，并独立完成从线索挖掘、需求沟通到最终成交的全流程。 2、关系维护:与客户建立并维护长期、稳定、互信的良好合作关系，提升客户满意度和忠诚度 3、持续精进:热爱学习，积极主动掌握产品知识物流市场动态及销售技巧，不断提升专业能力和业绩。 任职要求: 1、有2年及以上的销售行业经验，有物流经验优先录取。 2、对销售工作充满热情，目标感强，渴望通过努力获得丰厚回报。 3、具备优秀的沟通表达能力、亲和力及说服力。 4、有较强的自我驱动力和抗压能力，能够独立开展工作并解决问题。 5、积极主动，学习能力强，愿意不断挑战自我，追求卓越。

我们是一家做国内、国际贸易和跨境电商的公司平台，公司地址是在昌乐县， 工作内容：大部分时间是居家办公，公司会议、出差、及行业展会期间需要视情况而定，此次招聘的工作岗位在职期间的主要职能是维护，开发以及接待国内外及线上客户， 我司招聘标准：20-30岁，大专及以上学历，空乘专业、销售专业或有过销售工作经验者优先，有较强学习能力，接受新鲜事物，有上进心和责任心 薪资水平： 有竞争力的薪酬：岗位底薪面议+高梯度提成。你的能力决定你的工资。 加速成长体系：系统化培训帮你快速完成从新人到高手的跨越。一切以业绩说话。

一、岗位职责: 1.通过筛选意向客户，对有贷款需求的个人提供专业咨询、解决资金难题。(公司提供精准客户资源，资源是客户主动向我司媒体广告主动申请的有效客户，百分之百意向客户，不用打骚扰电话，不用大海捞针，客户资源没竞争) 2.了解和分析客户情况，为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。 3.进行客户的邀约、谈判、签约等手续办理 4.客户累积、维护、再次交易可持续性、转介绍。 二、任职要求: 1、年龄18-30岁，男女不限; 2、学历不限，接受小白，意愿金融行业发展; 3、逻辑思维良好，沟通无障碍; 4、良好的个人素养 三、薪酬福利: 1、无责底薪5000+200话补+300全勤+7.5～20提成 2、定期下午茶、KTV、团建等活动; 3、个人、团队月度年度奖金、现金发放; 4、公司培训:新员工入职后有老人带

招聘职位一：销售精英（3名） 岗位要求： ·年龄25-45岁左右，执行力强，肯吃苦、有耐心； ·具备出色的沟通表达和客户开发能力，对销售工作充满热情； ·有会销、促销、地推经验者优先，有导游、保险、大健康或房地产销售经验者尤佳； 薪酬待遇： ·底薪+高额提成+绩效奖金，月综合收入5000-10000元，优秀者收入更高；

一、岗位职责 1、负责总部产品的现场安装与调试工作。 2、熟练掌握产品相关知识，具备规范的安装操作技能。 3、维护现有客户关系，积极开拓新客户资源，持续扩大客户覆盖面。 4、具备较强的执行能力，高效落实上级下达的各项任务与工作安排。 二、用人要求： 1、年龄18-26岁，性别不限，性格积极乐观，热爱本职工作，具备良好的团队协作意识。 2、品行端正、踏实肯干，执行力高，无负面情绪，有强烈的收入提升意愿，对待工作严谨认真。 3、责任心强，思路清晰，工作细致周全；具备优秀的沟通表达能力及客户服务意识； 三、薪资待遇： 1、月综合收入5000－8000元，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持 2、定期组织员工聚餐、发放年终奖金、举办节日活动、安排团队旅游等福利； 3、公司打造创业型发展平台，只要你有ambition、勇于突破、渴望成长，就能快速实现职场融入与晋升。

售电业务

一、企业优势 1、公司有学习培训，熟悉掌握公司各类产品的专业知识和销售技能，能有效指导顾客使用产品以及服务的开展，提高客户信任度 2、公司分配高质量客户资源，安排老带新，手把手教 3、公司提供完善晋升空间：完善的学习平台、系统的精英人才梯队培养计划，晋升空间大，都是内部晋升，拒绝空降，来就有机会， （销售经理—销售主管—销售总监—公司副总） 二、岗位职责： 工作人员主要工作是维护客情关系，和新老客户达成长期合作。面对的是有一定消费能力的中高端客户，促成老客户复购和转介绍（新客户由老客户转介绍，成交率高） 三、福利待遇： 1、带薪春节福利假期10-15天，法定节假日休班； 2、每年1-3次的员工旅游； 3、每位员工父母每月可享受200-500元的生活补贴； 4、公司员工统一缴纳五险，享受工龄工资； 5、新人由老员工带领让您尽快融入公司； 6、员工生日：公司给每位员工准备生日礼物。 7、节日礼金：每年春节、中秋节等重要节日给员工发放节日礼金或礼品。 9、不定期进行公司聚餐，团建，旅游等，各种形式应有尽有。 10、定期进行薪资调整，只要是管理岗位都可享受丰厚管理奖金。 11、公司提供完善的培训体系，带你全面的了解健康知识和销售技能； 四、薪资结构： ①底薪+绩效+高提成+孝道基金或教育基金+五险+工龄工资+年终奖。 ②薪资多劳多得，上不封顶。 ③每月20号之前发放上月工资，不拖不欠。 五、工作时间： ①上午7：45-11：30，下午14:00-18:00 ②调休，节假日休息 ③每天打卡上班，自行安排工作，工作氛围轻松，团队积极向上！ 六、公司环境及位置 1、办公环境：开放式办公环境，办公楼，高端大气上档次，干净整洁温馨 2、公司地里位置优越，交通便利，毗邻佳乐家、沃尔玛，生活购物方便！ 公司员工志趣相投，关系融洽，不管你是毫无经验的应届毕业生，还是有工作经验的老手，只要你有能力，够努力，公司都会给你一个发展的空间，给你一个实现自我价值的平台。 您的顾虑: 1、没接触过这个行业，怕做不好？ 公司新进员工，90%都没有做过。公司有专业的培训，全流程的老带新，手把手培养你成为业绩精英。 2、压力太大，赚不到钱怎么办? 公司提倡开心工作，打造员工幸福感，氛围轻松活跃，各种有趣的活动多多，福利多多。更有培训老师和业务精英伴您成长，高收入让您享受财富自由的乐趣。

有工作经验，底薪加提成，具体面议

1.开拓潜在客户资源，收集并整理客户资料 2.跟进客户需求，开展市场信息采集，促成合同签约 3.达成公司下达的销售业绩指标 4.拓展区域市场，宣传推广产品内容，增强企业品牌认知度与形象

销售汽车用品

招聘:小区保安 要求：，64岁以下，身体健康，无不良记录，有保安证者优先。 工作时间：上12休24小时工作制； 工资：2200元 工作地址：新华路与健康街交叉口 联系电话： 王

潍坊市安丘市，拔大葱工人，老手优先，计件工资，多劳多得。开到年底！

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【毕业时间】 不限（可接受小白，前提是踏实肯干）！ 免费提供一对一老带新方案！ 【收入福利】 1.底薪+提成+津贴+其它收入（团奖+季度奖+年终奖+组织发展奖）。 2.建议长期从事，从业时间越久，收入越高也越稳定，抽成比例越高。 3.五A级写字楼，一流办公环境，同事友爱，氛围友好。 【工作职责】 1.充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找销售线索与潜在客户。 2.与客户沟通，介绍产品，签订合同，并跟进付款流程，完成销售任务。 3.维护客户关系。 4.和社区业主建立深度链接，积累信任与口碑，以公益之心扎根社区，成为社区友邻。 【任职资格】 1.年龄22岁周岁以上，大专及以上学历，专业不限，退伍军人亦可。 2.正直真诚善良，强服务意识，良好的职业素养和操守 3.致力于学习成长，勇于自我挑战，自强不息的进取之心。

招聘，鹿城市区龙方区域，快递操作工5名月工资7千男女都可以，退货取件业务员3名，取件2.6元一单每天约130单左右，4.2司机2名月工资7500元，有意者联系

【招聘】义桥圆通速递有限公司招聘机动人员、业务员、退货取件员。若干名 机动及业务员要求，45岁以内， 身体健康，能吃苦耐劳 ，听从安排，有驾照优先。 工作内容：快递派送、揽收 工资待遇：6000-上不封顶 取件员按单量系统直达 详情请致电：朱总

主要公司主营：定制类饰品、工艺画等，现招聘销售专员 客户自动获取，平均分配，自己跟进自己的客户 有专人培训，专业的话术术语，，如果有兴趣可以来新公司面试了解一下详细情况，新公司正在招聘中 月薪+提成预估8000-15000元

【急招】公寓租凭管家，不画饼！纯拿90%提成！ 在这个行业，谈情怀太假，谈钱才最真！ 现急需10-15位有野心的销售精英！ 我们的模式很简单： 1. 普通经纪人：0底薪，后，业绩90%归你！（行业顶格提成） ​ 2. 储备店长：挑战更高目标，拿总业绩90%提成！ ​ 3. 店长（合伙人）： ​-个人业绩提成90%； -团队管理津贴：； ​-公司分红：享有40%的利润分红！ 拒绝低底薪温水煮青蛙！ 只要你肯跑、肯带看，赚的每一分钱绝大部分都进你口袋！ 不管你是小白还是老手，只要想赚钱，我们就欢迎！

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1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极开展客户营销并达成考核目标，全面负责贷前尽调、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、开展所属区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，完成其他临时性或指定工作任务。 我们的要求 1、本科学历，24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，工作踏实，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需要。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资： 实习生（毕业证取得前）：培训期前两个月津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职后（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依照公司考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能类培训、专业技能提升培训及一带一导师指导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

岗位职责： 对公司分配的客户资源进行电话回访及资质审核，无需自行开发客户，客户资源由公司精准提供 薪资待遇： 4500++提成+奖金，月收入可达8K 工作时间： 9:00—18:00，午休两小时，节假日按规定正常休息 任职要求： 1：年龄20-40岁，经验不限，公司提供系统培训 2：性格积极乐观，有目标感，具备良好的团队意识 3：具备较强的沟通能力，善于协调与协作 4：学历不限，只要具备强烈的赚钱意愿

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薪酬：综合底薪4500+高提成，上不封顶 工作时间：8小时 工作内容：外出拓客，带客户进售楼处看房子，有师傅带，工作简单，但要求能吃苦耐劳，月工资平均10000+不是问题 公司提供管吃管住+五险一金+月休四天+带薪团建。 我们希望： 1.年龄18-40岁，优越者可放宽年龄，有无经验均可，经验不限，学历不限。 2.学习能力强，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力 3.诚实守信，工作认真负责，有一定抗压能力及高度的工作热情和团队合作精神。 你还在为没钱发愁吗？想挑战高薪吗？不要犹豫，直接联系我们，实现自己的梦想吧

施工人员

1、具备机械、化工领域，以及大型央企国企总包单位或市政类项目（如热力、水利、热电、燃气等）相关行业资源者优先； 2、拥有出色的大客户开拓与商务谈判经验，具备较强的团队管理与协作能力。 工作方式灵活，无需固定坐班，薪资待遇可面谈。

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1.通过专业电话营销拓展新客户资源，确保日均有效通话量； 2.建立并维护客户关系管理体系，客户满意度指标； 3.达成月度销售目标； 任职要求： 1.具备1年以上电销或B2B销售经验，业绩优异者优先考虑； 2.普通话标准，掌握专业电话销售技巧； 3.具备高强度抗压能力，适应快节奏销售工作模式。

十年深耕电商平台，实力雄厚，发展稳健，诚邀不甘平凡的你加入团队！勇敢尝试，投递简历，或许将开启你人生的新篇章！ 工作时间： 8:30-11:45 13:05-17:50 工作内容： 1、负责公司电商及抖音运营服务的销售与推广工作； 2、公司提供客户资源，通过电话与客户高效沟通，深入了解客户需求； 3、激发客户潜在需求，定期维护客户关系，促成稳定长久的合作。 任职要求： 1、性别不限，学历不限（高中及以上优先），经验不限，具备电话销售、客服或相关领域经验者优先考虑； 2、具备一定的学习能力，责任心强，踏实勤奋，拥有良好的表达与沟通技巧； 3、具备较强的市场开拓意识，积极进取，目标明确。 薪资待遇： 1、高底薪+高额提成+绩效奖金：底薪（3000-4000元）+行业领先提成+绩效激励，收入上不封顶，付出与回报直接挂钩，月入过万触手可及； 2、广阔晋升平台：健全的晋升机制，从销售专员→销售主管→销售经理→销售总监，只要有能力、有追求，即可快速实现职位跃迁； 3、温暖团队氛围：定期开展团队聚餐、户外拓展、国内外旅游活动，享受节日福利（春节、中秋、端午等礼品）、生日惊喜等，让工作充满温度与活力。