1、销售单的核算、发单、保存；2、物流票的核对、跟踪、对账；3、进货单成本核算，录单，仓库盘点；4、现金银行账对账，出具日报表月报表；5、客户往来账，供应商往来账对账；6、统计考勤，核算工资及其他杂项。要求：熟练使用办公软件及财务软件，具备两年以上财务工作经验，能够长期稳定者优先，非诚勿扰

内账会记

公司是做代理记账，注册公司，税务筹划等上班时间=8:00_6:00，中午休息2个小时，双休，严格按照国家法定节假日休息，不加班工作职责:通过微信联系客户约谈成单，(公司提供精准数据)好成单，不需要打电话，没有考核，无责薪资:3500，多劳多得，10%的提点，综合月薪8k_1.5w

①2年以上工作经验

岗位职责：1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；3、审查公司对外提供的会计资料；4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据；5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。任职资格：1、会计相关专业，大专以上学历；2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先；6、具有良好的沟通能力；7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。工作时间：

主要对接销售，做好销售出入库台账。同时向总经理汇报销售账目，催促监督销售催款等

招聘：会计文员薪资：4000-4999元会计文员专业要求：财务管理、会计学、金融学、统计学、审计学等

记一下流水账，管理一下内部账

材料出入库、记账等和公司财务对接，在这个位置附近的，不管住

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找郑州市附近，专业的技术工，安装家装楼梯护栏。要专业的包工，自己带工具。(业主家里有材料)有干的联系。

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薪资待遇:员工工价30/H，360/天！早8点到晚8点每天工作时间只有10个小时。中途有2个小时休息吃饭时间正常计算工资，（30×12=360）一天，月休4天。员工8小时外每天配合加班2小时的，吃饭休息时间也计算工资。1个月时间你能赚（360*26=9360元）厂区免费吃饭住宿零费用入职面试包过是人就要16-55通通可以安排人走账清！！！

可以接受寒假工，工人为主大学城附近长白班，奇普电源，大量要人，一个月左右临时工，要求做到1月24号左右，日结，18一40周岁，8⃣点-2⃣2⃣点员工250元/一天包吃，不包住，另外关键岗:中级补焊，初级补焊，仓库，质检，账务员，持续推面工作地点:海湖路97号 博奇7:50直接入职联系电话:3

会计一名：暂定工资4000-5000根据业务能力面谈。电话：

野马头盔招人事专员、成本会计各一名，有相关工作经验，联系电话，地址开发区惠兰路18号

职位：会计招聘人数：6最低学历：学历不限详细地点：山东省济南市高新区大数据产业基地B栋206室月薪范围(元)：3500-4000

太原市，杏花岭区，东客站边①招开票员一名，工资4000十单休十包吃十年终奖②招会计一名（有工作经验）工资4000一一6000，单休十包吃十年终奖。联系电

会计初级证书以上，年龄不限，行业不限，有经验者优先

郑州新徽实验学校招聘[爱心]会计有工作经验及会计证优先考虑！聘用待遇:1、办理购买“五险一金”社会保险，优惠解决子女就读问题，学校提供住宿及就餐。2、法定节假日带薪休假；3、享受教师节、春节等节日慰问金，免费提供外出培训学习机会教学质量好，环境设施优美。咨询电话郑老师，（微信同号）

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财会，底薪加提成

工作内容：1.处理公司各项财务全面负责本公司财务工作相关工作；2.内帐统计，出纳，公司考勤，工资等相关事务；3.各项目票据等事务的整理与归档；4.部分对外联系的对接。职位要求：1.有财会相关学习以及工作经验，熟悉内账、外账、税务工作流程，懂账务软件，对税收熟悉，处理事务能力强2.熟悉国家相关财税法规、政策及办事流程等，有良好的沟通协调能力和团队精神3.诚实守信，工作踏实，具有良好的职业操守，对工作有高度的责任心工作时间：做六休一，弹性工作制，具体可面议

财务主管经理1. 财务管理规划（1）参与制定公司的财务战略和规划，为公司的重大决策提供财务方面的建议和支持。（2）根据公司的发展战略和经营计划，制定财务工作计划和预算方案。2. 财务报表与报告（1）负责组织编制公司的财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，确保财务信息的准确性和及时性。（2）定期进行财务分析，撰写财务报告，向管理层汇报公司的财务状况、经营成果和现金流情况，为决策提供数据依据。3. 预算管理（1）组织和协调公司各部门编制年度预算，监督预算执行情况，进行预算差异分析，提出改进措施和建议。（2）对重大投资、融资和经营活动等提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制。4. 税务筹划与合规（1）熟悉税收政策，进行合理的税务筹划，确保公司税务合规，降低税务风险。（2）办理税务申报、纳税和税收优惠申请等税务相关事务。5. 资金管理（1）负责公司的资金筹集、资金运用和资金调度，优化资金结构，提高资金使用效率。（2）监控现金流状况，进行资金预测和风险评估，确保公司资金的正常运转。6. 财务团队管理（1）建立和完善财务部门的组织结构和工作流程，提高工作效率和质量。（2）领导、培训和评估财务团队成员，激励团队成员提升专业能力和工作绩效。7. 财务制度与内部控制（1）制定和完善公司的财务管理制度和内部控制制度，监督制度的执行情况，防范财务风险。（2）组织内部审计和财务检查，发现和纠正财务工作中的问题和违规行为。8. 外部关系维护（1）与银行、税务、审计等外部机构保持良好的沟通和合作关系，为公司创造有利的外部环境。（2）协调与其他部门的合作，提供必要的财务支持和服务。

年龄女性20岁一38岁，工作认真，有敬业精神，工资3000到5000

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