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招聘：招聘农业植保专业店长 薪资：3500-6000 对工作认真负责

青岛市市南区招安全员/安全负责人，经验丰富，最好有中建工作经验，劳务土建安全员，吃苦耐劳，年龄要求30-50岁之间，可以立即到岗，联系电话：

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天津市河北区招水电暖气漏水，室外，换个直接六分的

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深圳市龙岗区招水暖工，要求精通图纸，手艺精湛。吃苦耐劳，

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青岛海工现在上人了管工450辅助240年后接着干，管住宿不管吃电话

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消防管道安装大工和二工

招聘长期工，室内安装燃气仪器，要求，年龄25一50岁，有一定的安装基础和动手能力，思维清晰会操作智能手机录档案，工作轻松，体力活很少，主要是拍照存档，工作地址黄岛区，计件工资，多劳多得，底薪6000-8000，工资月结，上市公司正规稳定，工期2年。有意请咨询。

岗位职责 1、战略与计划制定 负责嘉贝氧学习醒脑机的市场开拓，规划3年线下渠道发展路径，拆解年度销售目标，实现教育机构、书店、商超等终端的广泛覆盖。 制定区域代理机制，构建分级运营体系，提升分销网络的渗透效率。 2、过程与结果管控 跟踪渠道销售表现（库存周转率、终端动销率），动态优化促销方案。 将销售费用率控制在≤15%，保障投入产出比达到1:5及以上。 3、团队管理与文化 搭建10人以上地面推广团队，推行“周目标-日跟进”管理模式，推动团队目标达成率提升至90%。 倡导“客户至上”的团队理念，定期开展案例复盘，沉淀标准化销售流程。 4、客户与市场洞察 牵头重点客户合作谈判（如新华书店、大型教育集团），每年新增合作渠道不少于50家。 调研竞品信息（包括定价策略、促销动作），按季度输出市场分析报告。 任职要求 硬性条件： 本科及以上学历，具备5年快消或教育硬件行业渠道管理经验，3年以上团队管理经历。有教培行业背景或其他品牌学习机销售经历者优先。 拥有线上销售渠道运作经验及招商项目实操经验。 过往业绩证明：曾主导覆盖200家以上终端的项目，年销售额不低于2000万元。 核心能力： 熟悉渠道拓展全周期操作（招商—谈判—运营维护），具备处理代理商突发问题的能力。 熟练运用销售管理工具（如CRM、BI系统）。 特质匹配： 目标感强（如连续3年超额完成任务），适应高频次出差安排。 加分项：具备教育领域资源（如与教育主管部门合作经验）、有代理商培训体系建设经验

工作内容: 1、通过电话沟通了解客户资金需求，提供专业融资服务并制定个性化解决方案。 2、接待来访客户，组织商务洽谈，协助完成签约流程。 3、根据公司标准落实客户回访计划，持续维护客户关系，提升客户满意度。 职位要求: 1、性别不限，年龄不限，学历不限。 2、普通话标准，表达流畅，对销售工作有热情。 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备良好的市场敏感度与客户分析判断力。 薪酬福利: 底薪6000+话补500+提成高达60%+奖金3000~20000 1、新员工入职保底收入1.5W起，新人平均约10天实现首单突破。初级销售月收入1W~3W，中级销售4W~6W，高级销售8W~12W，顶尖精英月均收入15W~30W，上月最高业绩者收入达32W 2、入职即享带薪培训，公司设立培训部、按揭部、谈判部等多部门协同支持，定期组织专业学习与技能提升课程 3、健全的晋升体系：销售经理-团队主管（年薪30W）-销售总监（年薪100W）-总经理（年薪300W）-区域总。公司内部伙伴多数无行业背景，最快一个月内晋升主管，我们重视实际能力，只要你有能力，就有舞台展现

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