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紫宸兴丰急招高压电工4名 一、任职要求： 两年以上高压运行维护工作经验，熟悉高压运行规范和安规； 熟悉电气两票规范，可正确执行电气两票流程； 具备一定高压电气故障处理能力； 具有高压特种作业证，懂电气整流优先； 二、岗位职责； 遇有设备事故、障碍及异常运行情况，按规定及时汇报并进行处理，同事做好相应记录。 正确填写或审核工作票，操作票、布置安全措施，履行工作许可手续； 做好设备巡视、日常维护工作； 做好本职设备维护、定期试验轮换等工作。 三、上班时间： 长白班（8小时工作制） 月休4天可连休 四、工资7500元，管吃管住， 五、工作地点：旗下营 联系电话

鄂尔多斯中合天‬创（维保单位）招聘电工 1⃣50周岁以内，中及专‬以上学历，持有电工压高‬或低压特种作业证 2⃣长白班8:00-18:00 月休4天，工作满年半‬可集中休假15天 3⃣岗位薪资 ①中级工：6000-8000元 ②高级工：8000-10000元 4⃣缴纳保险、免食费‬宿、免费劳保 ☎李经理（微同信‬号）

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电工 ，45周岁以下，会专业技能，会电工基本知识，有工作经验，有高低压电工证，会维修知识，工作认真负责 薪资福利:工资4500 - 8000元；以上岗位根据工作能力工资有提升，薪酬水平为内蒙古巴彦地区同行业较高水平；薪酬按月发放，概不拖欠 工作地址:巴彦淖尔市东开发区

招聘检车员 本站因业务发展需要，现面向社会招聘： -检车员数名 要求： 年龄25-35最低持有C1驾驶证 - 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 待遇： - 工资面议，薪资优厚 - 包吃住，福利齐全，工作环境好 - 长期稳定，晋升空间大 有意者请联系 地址：魏家峁双敖包村中亦辰检测站

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2026年江西宜春招10kV农网改造项目、配网、业扩工程高空技工多名；要求勤劳踏实 持双证 技术过硬；二把刀勿扰、分包勿扰 薪酬电谈 ：另招高空技工学徒若干名；需要长期跟着做联系李先生

岗位职责：1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护保养2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性维护，保障供电安全稳定 任职要求： 1.学历不限，持有高压电工操作证及特种作业操作证（低压/高压试验等）者优先 2.具备强电系统运维经验，熟悉GB 50052、GB50168等国家电气设计与施工规范3. 熟练使用万用表、绝缘电阻测试仪、继保测试仪等专业检测工具 4.责任心强，具备良好的安全意识、应急处置能力及团队协作精神5.能适应倒班或突发性加班安排，有物业、工厂、数据中心等场景强电运维经验者优先

一、任职要求 1．性别不限，年龄20周岁****之间 2．普通话流利，具备良好的团队协作精神 3．沟通能力强，富有亲和力，工作积极主动 4．经验不限，可接受无经验人员 二、福利待遇 1．底薪3000＋提成 2．工作时间9：00～12：00，14:00～18：30 3．法定节假日按规定休息 4．每月休息6天，前两周双休，后两周单休 三、公司优势 1．高端写字楼办公，办公室内独立工位，环境舒适 2．团队年轻有活力，整体工作氛围轻松融洽

井下配电工 高中及以上学历；持有高低压电工证；2年以上煤矿井下配电相关工作经验，熟悉井下供电系统及配电设备原理。负责井下高低压配电设备、供电线路的日常操作、巡检维护及故障排查处理，保障供电系统稳定运行；严格执行煤矿安全规程及配电作业标准，落实停送电制度，规范填写设备运行、检修记录。 薪资福利:5.8k-6.5k 招工人数:1人

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一. 招聘！招聘！招聘包头市青山区医养大健康行业招聘上午半天班8:30—10:30周六日休息 客户售后服务部10人 管理岗位10人 讲师10人 大健康合伙人5名 大健康讲解员10名 底薪1500—2500—6000上不封顶 年龄30岁—54岁 银行工作人员，金融行业，退休人员，教培教师优先（）电话/包头

1. 受多家国有银行委托，对信用卡逾期客户开展还款提醒与通知服务。 2. 依据银行规定的流程，通过电话方式及时提醒并协助逾期客户履行还款义务，帮助维护其在银行系统的信用记录。 3. 以电话形式为持卡人提供还款提醒及相关通知服务。 4. 严格遵循银行在业务操作中的各项规范与要求。 5. 工作为电话客服类岗位，内容以沟通提醒为主。 任职要求： 1、年龄24—35岁，性别不限，普通话清晰标准，熟练使用电脑 2、具备全日制本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专 3、具有一年以上相关工作经验（有客服、电话销售、外呼类经验者优先） 4、性格积极乐观，善于交流，思维灵活，心理承受能力强 5、具备出色的口头表达能力与应变协调能力 6、工作态度认真，主动性强，责任心强 7、具备一定的社会经验和人际理解力 福利待遇： 【前三个月保底3800】+【高额提成】+【带薪年休假】+【国家法定节假日】+【五险一金】+【团队集体团建旅游活动】+【良好的办公环境】+【完善的入职培训及带薪培训】+【畅通的晋升机制】+【绩优员工奖励】+【国内游国外游奖励】 保障全面 【平均月收入6000-10000，业绩突出者上不封顶】 试用期薪资全额发放，无折扣 晋升路径清晰：专员—组长—主管—业务经理—业务总监（凭能力晋升） 月休5-7天 有意者可直接致电咨询或投递简历

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呼伦贝尔市海拉尔区招穿网线小工有人指挥活不累一天八个半小时中午管饭，一天200下班开支

岗位职责： 主要负责与银行信用卡逾期客户进行电话联系，进行提醒沟通工作 福利待遇： 1. 具有市场竞争力的薪酬：综合薪资6000+； 2. 快速、顺畅且公平的晋升通道； 3. 每年享受5-15天带薪年假，严格执行国家法定节假日安排； 4. 每周工作40小时，每月第一周周六正常出勤； 5. 团队活动专项经费，组织多样化的业余活动； 6. 节日补贴、单位旅游、生日关怀、银行类奖励等福利； 7. 提供岗位相关及专业能力提升的培训学习机会； 8. 办公环境温馨舒适，团队氛围轻松活泼 当下，外部环境复杂多变，机遇与挑战并存。如何在时展中紧跟步伐，在变化中实现个人突破，是每一位进取者持续探索的方向 职位要求：普通话标准，具备客服经验者优先 工作时间：8:30-12:00，午休两小时，14:00-18:00