
幕墙深化设计
1-1.5万元/月
设计师学历不限施工下料方案设计5年以上工作经验了解各类材料性质了解智能型幕墙门窗设计/施工经验
工地住场幕墙深化设计师,
铝单板设计师
1.2-1.8万元/月
设计师长期1-3年学历不限图纸绘制/审核金属5年以上工作经验
1.铝单板出图设计从业经验3年以上;
2.会根据施工蓝图出铝板排版图和铝板加工图;
3.现场工地配合施工班主测量尺寸,同客户沟通铝板节点方案和建议,(会全站仪或扫描仪测量技术优先考虑)
4.根据施工图建整体铝板模型(犀牛软件),会GH电池组优先考虑;
5.根据铝板加工图核算面积并完成下单到车间;
广州黄埔区黄浦区招电焊,幕墙安装,要求电焊证,能识图纸独立操作优先,工期一个月左右,工资面议。
幕墙安装电焊
广州黄浦区招电焊,幕墙安装,要求电焊证,能识图纸独立操作优先,工期一个月左右,工资面议。
重庆九龙坡区赣江机电城需要一个辅助广告安装小工协助师傅下料上扣板装字,200一天,中午跟吃,预计两天
100-200元/天
小工广告安装1-2人
赣江机电城需要一个辅助广告安装小工协助师傅下料上扣板装字,200一天,中午跟吃,预计两天
保洁1-4天
到手140不磨洋工能要好评的熟手阿姨接
单3. 15:00
全屋大扫除3小时+擦窗(换季整理+除毛祛味) 杨家坪华润二十四城4期9栋1609 刘
CAD制图员
1-1.2万元/月
幕墙设计3-5年大专及以上现场办公SketchUp天正包吃住远程办公AutoCAD犀牛房补深化图施工图五险有CAD绘图经验/技能
铝单板行业高薪诚聘——期待优秀人才加入!
招聘岗位:
1. 铝单板设计师(薪资面议)
- 要求:精通CAD、Rhino等设计工具,具备幕墙或铝单板设计背景者优先考虑。
- 职责:承担铝单板深化设计工作,优化图纸内容并完成技术沟通与对接。
联系方式:***********
公司位于浙江地区,感兴趣者可电话联系或直接私信咨询
加分项
具备以下领域经验者更佳:金属制品·新材料·其他制造业
幕墙设计师
1.5-2.5万元/月
幕墙设计师5-10年学历不限
岗位职责:
1、独立完成门窗及幕墙图纸设计、深化工作,包括方案、施工图、竣工图设计
2、熟练掌握CAD、门窗软件、计算软件
3、具有良好的沟通能力、协作能力
4、熟练掌握幕墙相关各类规范
5、对幕墙设计全流程较为了解。
兼职幕墙设计
3000-4000元/月
设计师长期5-10年本科及以上施工下料图纸绘制/审核验收评定方案设计玻璃石材金属钢结构铝横梁了解行业规范标准5年以上工作经验了解各类材料性质门窗设计/施工经验阳光房设计/施工经验
有时间能兼职的幕墙设计、幕墙深化 下料、能出效果图 能出图纸、各种软件精通。需要5年以上工作经历。
招幕墙门窗设计师
6000-8000元/月
设计师大专及以上
岗位职责:1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计,确保符合国家规范、建筑主体结构及节能要求2.参与项目前期技术对接,配合建筑师完成立面效果实现,协调结构、机电等专业交叉问题
3.编制幕墙材料技术规格书、节点大样图及工程量清单,支持招投标及成本控制工作4.指导现场幕墙安装施工,处理设计变更与技术答疑,保障施工质量与进度
5.跟踪新型幕墙系统(单元式、双层呼吸式、光伏一体化等)技术发展,参与标准化图集优化
任职要求:1.建筑学、土木工程、机械或相关专业本科及以上学历,具备幕墙设计领域扎实理论基础
2.3-5年幕墙设计经验,熟练掌握AutoCAD、Rhino、Revit及PKPM-STT等设计软件3.熟悉《玻璃幕墙工程技术规范》JGJ102、《金属与石材幕墙工程技术规范》JGJ133等国家及行业标准4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差及项目现场技术支持5.持有中级以上职称或一级注册结构工程师/一级注册建筑师资格者优先
钢结构设计工程师
4000-7000元/月
钢结构设计师1-3年大专及以上熟悉施工工艺办公家具
1、承担所辖产品领域的工艺设计工作,推进公司产品工艺流程的持续优化,开展钢制家具的产品结构研发,制定新产品工艺方案与生产流程,编写配套的工艺技术文档。
2、针对生产加工过程中出现的工艺难题进行诊断与处理,提出切实可行的工艺优化措施,跟踪教学家具行业的流行趋势与发展方向,开展钢制教学家具的结构创新设计。
3、系统开展教学家具市场的用户需求调研与分析,提升公司现有产品的结构合理性与实用性,具备钢制教学家具结构研发背景者优先考虑。
焊工高空作业外墙焊幕墙幕墙安装长期3-5人月结
重庆市渝北区招幕墙安装焊工,(需要带焊工证高空作业证),需要熟练掌握曲背车、剪刀车、吊篮;二把刀勿扰。工期到年底
建筑设计工程师
1-1.4万元/月
建筑设计3-5年本科及以上方案设计师施工图设计师作品集导师扩初设计师民用建筑商用建筑工业建筑道路工程桥涵工程工程师中级职称及以上一级建造师二级建造师AutoCADInDesignPhotoshop
一、建筑设计师招聘要求
1. 学历与专业:需具备建筑学或建筑设计相关专业本科及以上学历,部分高端项目或知名企业可能优先考虑硕士及以上学位者。
2. 工作经验:依据岗位级别不同设置相应经验要求,助理级岗位一般需1-3年行业经验,资深岗位则要求5年以上,并具备完整落地的项目案例。
3. 专业技能:精通AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等常用设计工具;掌握系统的建筑设计理论,熟悉建筑法规、材料特性、构造方式及施工工艺流程。
4. 其他能力:具备优秀的方案创作能力、空间构思与美学判断力;同时拥有良好的表达与协作能力,善于团队配合,逻辑清晰,能有效分析并解决设计问题。
二、建筑设计师岗位职责
1. 方案设计:结合项目定位与客户需求,完成建筑概念方案设计,涵盖平面功能布局、立面造型、空间组织等内容,绘制草图及效果图表达设计意图。
2. 深化设计:在方案确认基础上推进施工图深化设计,确保图纸符合国家规范与现场施工条件,妥善处理各类技术难点。
3. 项目跟进:参与招投标阶段的技术支持工作,编制设计说明和相关技术文档;施工期间配合施工单位进行现场技术服务与设计调整,保障设计意图准确落地。
4. 沟通协调:与业主、结构、机电等专业团队保持密切交流,推动各专业设计协同,确保整体项目高效衔接与顺利实施。
5. 资料管理:系统整理设计全过程的技术资料,如图纸文件、计算依据、会议记录等,确保档案齐全、有序且可追溯。
栏目概述
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