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数学老师
3000-8000元/月
奥数老师1-3年大专及以上
教学内容:负责中小学的数学教学,以小组课为主,6人左右 教学要求:熟悉广州教材,有一定的教学经验,有责任心,沟通顺畅 待遇:略高于同行,具体面议 工作地点:白云区白云湖亭岗地铁口旁
奥数老师经验不限本科及以上培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试重点学校一线教师教师坐班
主要工作职责 教学实施 •承担高中数学课程的教学任务,包括代数、几何、函数、概率统计等模块 •制定学期教学计划和课时教案,完成教学大纲规定的教学内容 •运用多种教学方法激发学生学习兴趣,提高课堂教学效果 •组织课堂讨论、小组合作学习等教学活动 学生辅导 •批改作业和试卷,及时反馈学生学习情况 •针对学生个体差异进行分层辅导和培优补差 教研活动 •参加集体备课、听课评课等教研活动 •不断学习新的教育理念和教学方法 任职要求 1.理科教师普遍收入10-20k 2.周一二双休 3.不用做招生工作 4.有成长性的薪资 5.明确的成长升值渠道 6.不定时团建及下午茶福 学历要求 •本科及以上学历,理工等相关专业 •持有高中教师资格证书 能力要求 •具备扎实的数学专业知识和教学基本功 •熟悉高中数学课程标准和高考要求 •掌握现代教育技术,能够运用多媒体辅助教学 •具有良好的沟通表达能力和组织协调能力 •热爱教育事业,有责任心和耐心 职业发展路径 高中数学老师可以通过以下途径实现职业发展: •专业发展:成为骨干教师、学科带头人、特级教师 •管理发展:担任教研组长、年级组长、教务主任、副校长等管理岗位 •教研发展:从事教育科研工作,成为教研员或教育专家 •跨领域发展:转向教育咨询、教育培训、教育出版等相关行业 薪资待遇 基本工资:5000 绩效工资:每小时100-200兼职200-400每小时 五险一金 周一周二双休月休8天 工作特点 优势 •工作稳定,社会地位较高 •有寒暑假等带薪假期 •职业成就感强,能够影响学生成长 •工作环境相对单纯 挑战 •工作压力较大,需要承担教学成绩压力 •需要不断学习和更新知识
数学教师1-3年本科及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理讲义/教纲编写能力教育学专业背景大型教育机构经验课程/课件研发能力毕业班经验坐班教学法研发与培训课程研发教研
异地招聘!异地招聘! 【岗位介绍】 薪资构成=课时费+岗位工资+续班奖金+分红 【工作内容】 1、依据教学安排,落实各项教学任务 2、遵循服务规范,积极与家长沟通互动,助力学生发展,并收集反馈以优化授课质量 3、配合教研进度,参与集体教研及相关研讨活动 4、依照续课目标,推进学员的课程续费工作 【任职要求】 1、具备大专及以上学历 2、普通话表达清晰,学科基础扎实,熟悉班级授课模式 3、富有亲和力,擅长激发学生学习积极性 4、具备良好的协作意识,执行力突出 【工作地点】 就近分配至以下区域:桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、千灯湖 【工作时间】 周一:休息(无加班安排) 周二:休息(无加班安排) 周三:9:00-18:00(总部开展教研、备课及培训) 周四:9:00-18:00(总部开展教研、备课及培训) 周五:9:00-21:00(在所属校区授课,不跨区调动) 周六:7:50-21:00(在所属校区授课,不跨区调动) 周日:7:50-16:00(提前下班,方便陪伴家人共度周末) 说明:每日设有午休及晚休时段 【加入我们,您将享受】 1、薪酬待遇:提供行业内具有竞争力的稳定收入(写入协议,无需担忧生源问题),并对持续表现优异者定期调整年薪 2、带薪年假:在法定假期基础上增加校方补贴假期,春节可享15天完整休假 3、部门团建:按季度为各部门配备团建经费,人均不低于400元 4、五险一金:依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠:教职工子女报读享受3折优惠,非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利:总部设有员工食堂,保障饮食健康卫生,校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金:为遇到特殊困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍:有需求的教师可申请入住员工宿舍,前6个月免租金、免押金
奥数老师
1-3万元/月
奥数老师经验不限本科及以上
【热招】小学奥数老师(全职/兼职均可,欢迎优秀应届生) 我们看重的(职位亮点): ·成长赋能:我们不只用人,更培养人。提供系统化的“从0到1”带教培训,即使无经验但具备潜力的你,也能快速成长为独当一面的奥数老师。 ·时间灵活:全职求稳定,兼职求自由。我们尊重你的选择,可协商排课时间。 ·成就感强:亲身带领孩子打开数学思维,攻克难题,收获家长和学生的认可,实现个人价值。 我们需要你做什么(岗位职责): 1.负责小学奥数课程的教学工作(从启蒙到竞赛进阶,根据你的能力分配层级)。 2.参与教研活动,备课、磨课,撰写教案与课后反馈。 3.与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习情况。 4.(全职)可能需参与招生讲座、课程设计等工作。 希望你具备(任职要求): ·必需项:本科及以上学历,数学、物理、教育学等相关专业优先。(关键:虽然专业不限,但必须有扎实的数学逻辑基础) ·核心能力:热爱数学,逻辑思维清晰,表达能力出色,有耐心和责任心。 ·加分项:有家教、支教或相关教学经验者优先。自身有过奥数学习或参赛经历者尤佳。 ·性格特质:喜欢孩子,善于沟通,具备极强的学习能力和抗压能力。 薪资福利: 兼职:极具竞争力的课时费(例如:100-300元/小时,根据能力和课程级别定)+绩效奖金。 如何申请:请将您的【个人简历】发送至邮箱:@qq.com,邮件主题请注明:应聘小奥老师-姓名-全职/兼职。我们会尽快审核并联系合适的候选人安排试讲。
数学引导师
8000-12000元/月
奥数老师经验不限本科及以上培训机构大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中小学
岗位定位 我们正在寻找的,不是站在讲台上的“授课者”,而是能激发学生内在动力、引导他们自主探索的“学习引导师”。如果你厌倦了重复灌输,渴望真正影响学生的学习方式,这里是你理想的舞台。 我们的上课模式: 非传统授课:摒弃“老师讲、学生听”的模式,每次课(2小时)是一个精心设计的自主学习工作坊。 创新学习方式:依托公司自主研发的引导式学习产品与方法体系,你的核心工作是设计任务、提出问题、提供资源,帮助学生“学会如何更好地学会”。 深度互动:在小班环境中,关注每个学生的思维过程,成为他们的思维伙伴与成长教练。 你的核心职责 学习引导与设计:运用公司独创的自主学习体系与工具,设计和引导学生的学习进程,激发其内在动力。 个性化支持:观察并诊断学生的学习状态与卡点,提供即时、个性化的反馈与脚手架支持。 学情沟通:定期与学生、家长进行专业沟通,反馈成长轨迹,并提供家庭学习环境优化建议。 协同共创:参与教研活动,与年轻活力的团队一起迭代学习产品与引导方法。 我们期待这样的你 理念契合者:发自内心地认同“自主学习”的价值,对灌输式教育抱有反思。 学习引导者:善于提问、倾听和启发,能设计吸引人的探索任务,而非仅仅讲解答案。 积极共创者:拥有开放心态、强烈的责任心,能融入年轻有活力的团队,主动协作。 经验与资质:有教育相关经验或背景者优先,但最重要的是对教育的热情与学习能力。 你将获得的不只是一份工作 1.一份有安全感且有前景的回报 薪酬结构:无责底薪+绩效奖金+高额课酬+入职即缴社保。 收入保障:综合月收入6000-10000元​是常态。我们承诺:即便在新学生积累期,公司也会通过其他合理项目确保你的基本收入,保障生活是底线。 增长空间:随着你引导的学生数量与质量提升,收入将持续增长。 2.一份人性化的工作节奏 工作时间:上午9:30-12:00,下午14:00-18:30。 休假安排:我们践行“有机会双休”​的承诺(非画饼),努力保障工作与生活的平衡。 3.一个超好的成长环境 团队氛围:团队年轻、真诚、充满活力,拒绝复杂人际与内耗。 专业成长:掌握一套前沿的自主学习引导方法论,获得持续的培训与支持。 价值感:亲眼见证学生从被动接受到主动探索的转变,获得无可替代的职业成就感。
数学教师经验不限本科及以上教师坐班培训机构线下教育
【主要招牌学段】 小学 【工作职责】 1. 根据学生个体差异,实施个性化教学方案,确保提供高水平的教学服务; 2. 定期开展阶段性测评与课堂评估,跟踪并反馈学生的学习进展; 3. 开展基础思维能力训练,强化学生的学科素养,全面提升学习潜能; 4. 关注学生身心发展,引导建立积极向上的学习态度和科学高效的学习习惯; 5. 为学生升学规划提供专业支持与可行性建议; 6. 积极参与公司及学科组组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议。 【任职资格】 1. 优先考虑统招211、985院校本科及以上学历者; 2. 热爱教育事业,有志于在教育领域长期深耕发展; 3. 性格开朗,乐于交流,具备优秀的语言表达与沟通能力; 4. 具备较强的抗压能力和高度的责任意识,能适应高强度工作节奏; 5. 精通所授学科知识体系,拥有相关教学经验者优先录用。 【薪酬福利】 1)底薪+课时费+补贴+五险一金+带薪年假+带薪暑假,首年年薪保底15-18W 【晋升空间】 教学线: 青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师 研训线: 青年教师—骨干教师—教训员 —研训主管—研训校长 管理线: 青年教师—骨干教师—学科主管 —学科校长 【工作地点】 极客数学帮广州番禺区 【我们是谁】 极客教育自 2011 年扎根西南,深耕学科教育 14 载,以 “数学思维培养” 为核心,构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续 多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南数学教培龙头地位,是区域教育行业的标杆企业。在这里,你将拥有标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制,为职场起点保驾护航。 【岗位亮点】 (一)无忧薪资 + 丰厚福利 保障性薪资:薪资构成=底薪+课时费+补贴,同时设置了月度保底和年度保底,年度收入不小于18W;寒暑假旺季收入更可翻倍,助你快速实现经济独立 (二)专业系统的培训体系 集中培训:offer后即可开启为期3-5周的系统化培训,训练学科功底、教学功底和服务功底;后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练,为好老师打下坚实基础 成长培训:工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带,手把手传授备课技巧、课堂互动方法,助你快速掌握核心教学技能,快速站稳讲台 (三)年轻化活力团队 00 后主导的工作氛围:团队平均年龄 24-27 岁,采用扁平化管理,没有层级隔阂,可随时向上提出教学创意 学习型成长团队:重视老师专业培训,支持参与教学技能培训;每周开展课程教授研讨会,鼓励用年轻人的方式交流教学心得
初中数学教师
7000-12000元/月
数学教师经验不限本科及以上教师大型教育机构经验坐班课程研发培训机构线下教育
工作职责: 1、课程设计:基于现有讲义,开发适配相应学科阶段的教学内容; 2、课程准备:整理教学所需材料,完成学科段的备课、试讲及课程内容研讨; 3、课程讲解:承担课堂教学任务,并定期前往指定校区参与讲座、学情诊断等招生支持活动; 4、课后服务:与助教老师沟通每节课的反馈情况,结合实际教学效果持续优化授课内容; 5、运营支持:根据业务需求,阶段性开发本学科相关的短期课程,协助开展家长会、体验课等一线运营活动。 任职条件: 1、本科及以上学历,毕业于211或985院校,师范类专业优先,欢迎表现优异的应届毕业生应聘; 2、性格开朗积极,形象良好、表达能力强,在镜头前或讲台上有较强的感染力和亲和力; 3、热爱教育行业,作风踏实、勤奋进取,具备拼搏意识和良好的团队协作精神; 4、学科基础扎实,熟悉考试重点,能够精准把握命题方向。 工作待遇: 1.法定假期:按国家规定享受各类法定节假日; 2.带薪年假:员工享有5-15天带薪年休假; 3.五险一金:依法为员工缴纳社会保险与住房公积金; 4.幸福基金:提供低息借款支持,协助员工解决购房、购车、结婚等大额支出问题; 5.心基金:为遇到困难的员工发放爱心补助,帮助其家庭共渡难关; 6.节日福利:春节、三八节、端午节、中秋节、教师节等节日,公司统一发放节庆礼品; 7.年度体检:每年为员工安排一次免费健康体检; 8.定期团建:组织烧烤、K歌、聚餐等活动,提升团队凝聚力; 9.员工旅游:每年组织一次旅游,覆盖国内及海外目的地; 10.轻松氛围:办公室全天供应零食与现磨咖啡;每周提供水果下午茶;每月举办主题生日会; 11.完善晋升机制,提供多路径、全方位的职业发展空间; 12.提供具有行业竞争力的薪资待遇。 上班地点:越秀区环市东路474号东环大厦3楼(动物园站)
数学教师1-3年本科及以上教师坐班教育工作经验教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学
岗位职责: 1.承担数学课程的授课任务,保障教学过程的质量与效果 2.保持与学生及家长的顺畅交流,及时掌握学生学习情况与需求 3.积极参与教研协作,配合团队优化教学方案与实施策略 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协同工作的意识 2.能够根据学生特点灵活调整教学方式,因材施教 3.热爱教育事业,具有持续学习与自我提升的意愿
数学教师经验不限本科及以上教师坐班培训机构线上教育一对一教学高中数学
岗位职责: 1.承担相应学科的教学任务,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研工作,持续提升教学研究水平; 3.按要求参加在岗培训,增强个人专业竞争力; 4.跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育行业有热情; 2.所授课程基础知识牢固; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 薪资待遇: 1.六险一金、年度体检; 2.带薪年假、季度团队建设活动; 3.节日福利礼品、日常零食下午茶; 4.员工内部专属优惠权益。
数学教师经验不限本科及以上小学老师教师理科老师小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理物理坐班教研数学一对一教学普通话发音标准初中老师
【工作内容】 1、按照教学计划,承担所负责学生的备课、授课及课后辅导等教学任务; 2、开展教学管理与思想引导,协助学生建立良好的学习习惯,激发自主学习能力; 3、积极参与教研活动,配合学科组长完成日常教研及相关培训安排; 4、定期向家长沟通学生学习进展,做好课程续报的跟进工作。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历,师范类、数学、物理等理工科相关专业或具备教学经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通能力和抗压能力,能与家长、学生进行有效课程交流并及时反馈教学情况; 3、欢迎优秀应届毕业生应聘,或毕业三年内有教学经历且有志于长期从事教育行业者。 【福利待遇】 1.上市公司,双休,带薪寒暑假,入职即缴五险一金,根据面试情况就近安排工作校区。 2.快晋升:完善的晋升体系与激励机制,涵盖教学教研与校长运营双通道,最快1.5年晋升副经理,2.5年晋升经理。 3.多假期:享受各项国家法定休假;带薪年假;寒暑假7-12天带薪假期等; 4.精培训:提供多样化的培训项目(如新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职进修等),全程覆盖职业发展各阶段; 5.富文化:丰富的企业文化活动,包括年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、运动兴趣俱乐部、户外拓展等; 6.大机遇:纳入集团人才分红计划,能力突出者不受年龄限制,快速成长! 【工作时间】 上班:周三至周日(按校区排班)。 休息:春秋季节每周一二休息,国家法定节假日、寒暑假、年假等均正常享受。 【工作地址】 广州荔湾、越秀、番禺、海珠、天河、增城,佛山千灯湖、禅城等各校区持续招聘,可联系了解。
广东广州花都区招安装柜子,家装
家具安装
广东省广州市花都区招安装柜子,家装
广州 花都区
2月4日 09:12拨打电话
广州海珠区荔湾区招工地小工/杂工
小工长期
广州市荔湾区招工地小工/杂工
广州 海珠区 琶洲
2月4日 09:11拨打电话
广州黄埔区招商·雍景湾-北区西南门两个卫生间一个厨房大概11个平方左右8厘吊杆打冲击钻的
面议
吊顶铝扣板吊顶1-2人完工结算
黄埔招商·雍景湾-北区西南门两个卫生间一个厨房大概11个平方左右8厘吊杆打冲击钻的
广州 黄埔区
2月4日 09:11拨打电话
搅拌罐车司机包吃月结B2照驾龄1-2年全市配送长期主驾货运从业
【地址】 黄埔区华南混凝土有限公司 【要求】 1、18~45岁,初中或以上,有开过搅拌车经验者优先。 2、身体健康,无不良嗜好。 3、执行并完成出站混凝土的运输工作任务。 4、自觉遵守车队各项规章制度,领导调遣。 5、详细了解搅拌车性能及操作知识,熟练掌握搅拌车驾驶技术。 6、积极和主动承接运输工作任务,能准时出车、准确送货到位。 7、爱护车辆,搞好车辆的日常维修保养,保持车内外清洁和车辆良好的技术状况,节约油料,延长机件使用寿命。 8、工作中,车辆出现异常,应及时解决,若无法解决,则上报处理。 9、增强服务意识,提高服务质量,维护搅拌站形象和车队利益。
广州 黄埔区
2月4日 09:11拨打电话
管道安装/维修
广州东莞广州东莞中远海运重工招船舶管道工,内外场都要;管工450元/8小时,辅助240元/8小时;工资月结,提供住宿;管工最好有磁卡证件;留守过年费8000-10000元;师傅需有船舶经验;年龄55周岁以内工作地址:广州
广州
2月4日 09:11拨打电话
初中数学老师
6000-11000元/月
数学教师大专及以上
岗位职责 1。依据初中数学课程标准与学校教学计划,开展高质量教学工作: 2。认真批改学生作业,及时准确反馈学习情况。针对学生在学习过程中出现的问题,提供个性化辅导,制定有针对性的学习提升方案,帮助学生解决困难,提升学习成绩与学习能力; 3,定期与家长沟通学生学习情况,包括课堂表现,作业完成情况,考试成绩等。听取家长意见与建议,共同商讨教育方法与策略,形成家校教育合力,促进学生全面发展; 4,积极参与教研组组织的各类教研活动,包括集体备课,教学观摩,教学研讨等; 5,积极参与校区安排的其他任务,配合学校的招生工作。 任职要求: 1,大专及以上学历,持有初中数学教师资格证优先: 2,理科相关专业或热爱数学专业教学者优先;3,热爱教师岗位,热爱学生,有耐心,责任 心 4,具备团队合作精神,能够与其他教师协同开展教育教学工作; 5,熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧。 员工福利 零食下午茶 住房补贴 节日福利 包吃 交通补助 通讯补贴 餐补 免费班车
招高中数学老师
100-200元/天
奥数老师
负责高中一对一教学,80元/小时。
招数学老师
面议
奥数老师
认真负责,能提分,受孩子们喜欢
线上初中数学物理答疑老师1000-3000
1000-3000元/月
奥数老师1-3年本科及以上培训机构大型教育机构经验普通话发音标准线上教育助教教师不坐班
线上初中数学物理答疑老师,批改作业,整理错题,底薪加提成
线上初中数学物理答疑老师1000-3000
1000-3000元/月
奥数老师1-3年本科及以上培训机构大型教育机构经验教育工作经验普通话发音标准线上教育助教班主任不坐班小班教学(3-25人)
线上初中数学物理答疑老师,需要批改作业,及时答疑学生的问题,整理成错题本,薪资:底薪提成
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙英语老师少儿培训机构英语口语KET
一、少儿英语老师 岗位职责: 1. 采用全英文授课方式,帮助学生建立英语思维能力(教学对象:3-8岁儿童); 2. 根据教学计划认真备课,确保教学任务高效高质量完成; 3. 定期向家长反馈学员的学习进展与课堂表现,并保持良好沟通; 4. 主动参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和工作会议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语或教育相关专业者优先考虑; 2. 具备少儿教育领域教学经验者优先录用; 3. 英语发音准确,口语表达顺畅,具备较强的英语应用能力; 4. 热心投身教育工作,富有爱心与耐心。 福利待遇: 1. 无责任底薪+课时提成+教龄工资+推荐奖励+升学奖金+租房补贴,综合月薪10k-15k; 2. 晋升通道:教师—教研/师训岗—管理总监—校区校长; 3. 员工关怀:生日会、团队建设、年度健康体检、旅游激励、丰富多元的社交圈等你加入; 4. 享受带薪寒暑假、婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及年假,注重工作与生活的平衡。 上班时间: 下午14:00-20:30(周二至周五) 上午09:00-18:00(周末) 周一固定休息,寒暑假及法定节假日均享带薪休假
教师1-3年本科及以上培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入6000-10000,表现优秀者月度收入在10000-15000元左右。每年至少一次涨薪机会,优秀教师欢迎来谈薪资哦! 2、福利:带薪休假、团队活动、五险、交通补贴、通讯补贴 二、完善的培训机制: 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法 2、认真参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧 3、配合学习顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件: 1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先(优秀应届生也可) 2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准; 3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心; 五、广阔的职业发展空间 公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人,有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员,有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向: 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理一 2、专业方向 普通教师——优秀教师——金牌教师 目前广州各个校区的地址(可就近安排面试和入职): 越秀校区:广州市越秀区寺右新马路5-6号华友大厦 202(5号线五羊邨/1号线东山口地铁站) 海珠校区:广州市海珠区昌岗中路117号-123号二楼(8号线宝岗大道地铁站) 荔湾校区:广州市荔湾区东激南路123号芳和荟广场(1号线坑口地铁站) 农讲所校区:广州市中山四路178号新以泰大厦4楼(地铁一号线D出口) 珠江西苑校区:广州市天河区林和东路220-228号珠江西苑西门旁(地铁广州东站) 天河校区:广州天河区海安路越秀财富世纪广场8楼 增城校区:广州市增城区荔城街沙园中路11号商业大厦生活小区201铺之19 新塘校区:广州增城区新塘汇创国贸大厦3幢旁知育青少年俱乐部 敏捷广场校区:广州市增城区荔城敏捷广场3楼 花城广场:广东省广州市天河区珠江东路421号珠江投资大厦3楼301 员工福利 零食下午茶、员工生日会等
数学教师1-3年本科及以上培训机构大型教育机构经验心理学专业背景教育工作经验销售经验线下教育教师学习顾问不坐班坐班文案撰写小班教学(3-25人)初中小学幼儿园
任职资格要求 (一)硬性条件 1.学历与专业:统招本科以上学历,有丰富工作经验可以放宽至大专。 首选专业:学前教育、小学教育、数学与应用数学、心理学。 备选专业:教育学、科学教育、儿童发展等相关专业。 特殊情况:非对口专业者,需具备至少2年以上相关年龄段数学教学经验,并展现出卓越的教学能力。 2.资格认证: 须持有《教师资格证》(小学或幼儿园学科) 普通话水平需达到二级乙等以上。 3.工作经验: (1)具备1年以上幼儿园大班或小学一、二年级数学教学经验(公立学校或知名教育培训机构经验者优先)。 (2)有主教经验,能独立负责整个班级的教学与管理工作。 (二)核心能力与素养 1.专业知识功底: (1)精通幼儿园及小学低年级数学知识体系(如:100以内加减法、乘除法启蒙、图形与几何、逻辑推理、货币与时间等)。 (2)深刻理解该年龄段儿童的认知发展规律和思维特点(皮亚杰认知发展理论前运算阶段末期到具体运算阶段初期)。 2.教学实施能力: (1)卓越的表达能力:语言生动、形象、富有童趣,能“蹲下来”和孩子对话。 (2)出色的课堂设计能力:善于将知识点融入故事、游戏、手工、角色扮演等情境中。 (3)多媒体运用能力:能熟练使用PPT、希沃白板等现代化教学工具制作精美课件。 3.儿童沟通与洞察力: (1)极具耐心和爱心,真心喜欢和孩子相处。 (2)能通过孩子的表情、语言和动作,洞察其内心的困惑与需求。 (3)掌握非暴力沟通技巧,能有效引导孩子处理同伴间的矛盾。 4.个人特质: 责任心:将学生的成长视为首要责任,工作细致严谨。 亲和力:笑容温暖,姿态亲切,能迅速与孩子和家长建立信任关系。 团队合作精神:乐于分享,善于协作,积极融入团队。 抗压能力:能适应教育培训行业的工作节奏,积极应对工作中的挑战。 (三)工作职责详解 1.教学教研工作(60%) 「1」课程准备与执行: 根据教学进度,撰写详尽、个性化的每周课时教案,明确每节课的教学目标、重难点、教学环节、教具使用及互动设计。 精心准备每节课所需的教学教具,包括但不限于:数字卡片、图形模型、计数棒、天平、七巧板、情景挂图、多媒体课件等。 高质量地完成课堂教学,确保教学过程的趣味性、启发性和实效性。 「2」课堂与学生管理: (1)营造安全、尊重、积极、有序的课堂氛围。 (2)运用多种方法(如游戏化规则、正面激励、小组竞赛等)有效管理课堂纪律,确保教学活动顺利进行。 (3)具备敏锐的观察力,关注每一位学生的课堂反应和参与度,及时给予个别化指导和鼓励。 (4)负责学生的考勤记录,确保教学期间学生的人身安全。 「3」作业与评估反馈: (1)设计具有针对性、趣味性和实践性的课后练习或小任务(非机械性刷题)。 (2)根据评估结果,及时调整教学策略,并为有需要的学生提供对应的课后辅导。 2.家校沟通与服务(25%) 「1」定期沟通: (1)每节课后,通过公司专用APP或微信群,向家长及时反馈本节课的学习内容、课堂亮点及孩子表现。 (2)每月末,为每位学生提供一份书面的月度成长反馈,涵盖知识掌握、能力发展、学习习惯和课堂表现等方面。 「2」个性化交流: 及时、耐心地解答家长提出的各类教育咨询问题,提供专业的家庭教育建议。 3.专业发展与团队建设(15%) 「1」教研活动: (1)准时参加公司组织的每周教研会、集体备课、教学复盘等活动,积极分享教学心得与案例。 (2)积极参与听课、评课活动,每学期完成规定的听课任务,并提交听课报告。 「2」培训与提升: (1)积极参加公司安排的内部培训
家教1-3年本科及以上中学生线下教育不住家不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-10-26 岗位职责: 1.承担高中生课程辅导及作业答疑工作 2.运用互动教学模式,激发学生学习积极性 3.定期向家长反馈学生学习情况与提升进展 任职要求: 1.具备较强的表达能力与亲和力 2.能根据学生特点灵活调整教学方式 3.热爱教育事业,致力于提供高质量教学服务
影子陪读老师
6000-8000元/月
教育工作者中专及以上
星光伴学是一家专注于儿童融合教育支持的服务机构。我们秉承“让每一个孩子都能在校园里闪耀自己的光芒”的使命,为有特殊教育需要(如自闭症谱系、ADHD、学习障碍、情绪障碍等)的学龄儿童提供科学、个性化的入校支持服务。我们不仅是孩子在校的伙伴,更是家庭与学校之间不可或缺的沟通桥梁。 我们诚邀有经验的影子老师加入,共同引领行业标准;同时,我们也热烈欢迎无经验但具备爱心、耐心和强烈学习意愿的候选人,我们坚信潜能比经验更重要。 入职即配备资深特教督导,提供一对一的全程个案指导。你不是在孤军奋战,你的背后有一个专业的团队。 岗位职责: 1.进入合作学校(小学/幼儿园),在课堂、小组活动、课间休息等场景下,为学生提供一对一的辅助。 2.深入理解并为每位学生执行个性化教育计划(IEP)的相关目标。 3.协助学生遵守课堂规则、提高学习专注度、完成学业任务、并引导其进行恰当的同伴互动。 4.科学记录学生每日的行为数据与表现,并与督导、家长、学校老师保持积极、定期的沟通。 5.参与团队案例讨论,与同事们共同学习和成长。 学历与经验(符合以下任一即可): 优选:中专及以上学历,教育学、心理学、康复、社工等相关专业背景;有影子老师、特教老师、康复师或相关工作经验。 欢迎:欢迎符合条件的应届毕业生或跨行业转职者(如幼教、心理咨询、社工等领域)。 任职要求 爱心、耐心、责任心,是这一切的基础。 良好的沟通能力和情绪管理能力。 团队协作精神,乐于学习和接受指导。
家教1-3年大专及以上线下教育学前儿童/小学生住家
岗位:儿童陪伴师 宝宝年龄:3岁 工作地点:广州越秀区 家庭构成:三口之家 雇佣时长:长期需求 职责范围:负责孩子日常起居照护,协助培养良好行为与生活习惯 到岗时间:可随时上岗 薪资范围:1.5w-2.5w 休息安排:按照行业惯例月休4天,不休则补 附加说明:需具备大专及以上学历 阿姨要求: 1、年龄:倾向年轻,条件优秀者年龄可放宽 2、籍贯:无限制 3、生肖:无特殊要求 4、语言能力: fluent普通话及基础英语沟通能力 5、专业素养:具备引导幼儿建立规律生活与学习习惯的能力 6、个人特质:做事有分寸,性格干练,积极主动
家教经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-18 工作形式:招募线上题目讲解教师,无需固定时间与地点,支持居家办公,平台提供充足题源,可开具实习证明(无需露脸) 岗位优势: 题库丰富,可按量完成;项目持续稳定,不受地域约束 时间自主可控,收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可,涵盖大学相关课程 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学:4~6元/题;初中:6~8元/题;高中:6~10元/题;大学:7~8元/题
助教3-5年本科及以上客户维护青少儿英语课程规划师续费CET4/CET6小班教学(3-25人)培训机构线下教育留学与语言培训类大型教育机构经验坐班中学生二次销售学前儿童/小学生
英孚教育青少儿英语是青少儿英语教育培训领域的领军品牌,起源于瑞典,拥有60年悠久历史,深耕中国市场20余年,全国设有280多所校区。目前广佛地区稳定运营18家直营校区,每校区平均在读学员约1000人,办公位置均位于城市核心商圈,地铁直达,交通便捷,团队氛围融洽、积极向上。主营业务涵盖青少儿英语课程培训及乐游研学项目。 核心福利优于90%广佛同类企业: • 广佛校区就近分配,周中双休+弹性工时制,享10-20天带薪年假。 • 入职即缴纳全额五险一金+额外商业医疗保险,提供免费入职体检与年度健康检查。 • 提供专业带薪培训+多元发展通道+年度薪酬调整机会,团队整体素质高,协作氛围佳。 • 员工子女享受课程就读优惠。 岗位职责 1、通过维护客户长期关系,定期反馈学员学习进展,快速响应并处理突发需求或疑问,保障客户满意度,推动EF课程的续费及口碑转介绍。 2、与学员及其家庭建立稳固的信任纽带 3、推进现有客户的课程续报与深度购买 4、每日主动联络客户,及时解答疑虑并解决各类问题 5、激发客户推荐新学员参与课程 6、定期向家长同步学习情况、课后任务及课堂内容 7、持续传递课程相关的重要通知与政策更新 8、依据标准教学流程策划并组织面向家长的教学互动活动 9、借助CMP系统完整记录班级、学员及家长沟通管理信息 10、进入课堂观摩教学,掌握学员实际表现,便于与家长进行有效沟通 任职资格 1、本科及以上学历,教育类或语言类专业背景优先考虑 2、具备良好服务意识:始终以尊重和同理心对待每一位客户 3、具备销售素养:能够清晰表达课程价值并促成合作达成 4、拥有优秀的沟通表达与问题应对能力 5、情绪管理能力强,英语交流流畅,可胜任日常工作中多场景沟通 6、能适应周末上班、周中调休的工作安排(做五休二)
化学教师经验不限大专及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由协调 结算方式:月结 招聘截止时间:2024-09-30 初中化学一对一、一对二教学辅导,薪资面议 认真负责,具备扎实的化学专业知识
助教经验不限本科及以上中学生培训机构线下教育
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:早班、晚班 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 请注意,此为兼职岗位! 工作内容: 1.协助学生进行单词测评; 2.带领学生朗读并背诵文章段落; 3.核查学生作业完成进度与质量; 4.针对上述教学辅助内容撰写相应反馈 职位要求: 主动沟通且响应及时、态度礼貌 具备标准清晰的发音和良好语感 做事细致踏实,能承受一定工作强度 性格温和有耐心,善于与学生互动 注:本岗位不包含任何课程推销或续费相关职责 上班时间 以周末及法定节假日为主,周中可灵活选择,适合在校大学生参与 授课对象主要为初中及高中阶段学生,学习内容涵盖通用英语以及雅思、托福、SAT等备考课程 每日工作时长8小时,最早到岗时间为8:15,最晚下班时间为21:00,中午安排1小时休息时间; 薪资待遇:20-25元/小时,日薪合计160-200元 工作地点:华师地铁口 额外福利:基本功扎实且表现稳定者,将有机会被纳入正课教师培养计划,并逐步转向全职授课岗位
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