
压铸主管/经理
1.7-2.2万元/月
厂长/主管5-10年大专UG大型铝合金AutoCAD压铸电控箱体大型压铸铝
岗位职责:
1、全面负责压铸车间的生产运行、质量管理、安全生产及设备维护,保障各项指标达标;
2、制定并持续优化压铸工艺流程,提高生产效率与产品品质;
3、依据生产任务测算人力配置,保障计划有效落地;结合公司车间发展规划,提出人员编制方案,并报批执行;
4、管控生产投入成本,降低损耗,提升资源使用效能;
5、对接协调其他部门工作,确保各生产环节高效衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上新能源箱体类大型压铸生产管理经历,且有多个上市公司大型压铸工厂工作经验;
2、熟悉ABB机器人自动化系统的调试与日常维护,具备扎实的实操经验;
3、熟练掌握各类相关机械设备操作,具备较强的现场观察能力与组织调度能力。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理生产数据统计分析跨部门资源协调员工技能培训
工作职责
1. 全面负责车间日常生产管理,主导生产计划的细化与落实,确保订单准时交付,助力公司业务目标实现。
2. 搭建生产环节质量控制体系,通过现场巡检、工序抽样等手段,保证产品品质满足行业规范及客户标准。
3. 梳理生产相关数据(如产能、良率、工时),定位流程短板并推进工艺改进,提高产线整体运作效率。
4. 高效应对生产异常情况,联动设备、物料、人力等跨职能资源,迅速排除故障,保障产线稳定运行。
5. 开展一线员工技能培养与绩效评估,增强团队专业水平与执行能力,建设高效能生产队伍。
6. 管控生产现场“人、机、料、法、环”各要素,制定并监督执行标准化作业程序(SOP),确保现场有序运转。
7. 熟练使用Excel、Word等办公工具,完成生产数据整理、报表编制及日常文档处理工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或电子类专业优先考虑。
2. 拥有3年以上电子/半导体制造领域生产管理经历,熟悉生产线运行逻辑及现场管理要求。
3. 熟悉质量管控方式,具备独立分析和改善质量问题的能力,确保产品质量持续稳定。
4. 具备良好的沟通协调能力,能够快速响应突发状况,高效整合内外部资源。
5. 精通Excel操作(包括常用函数、数据透视表),具备以数据支持生产决策的能力。
补充说明
1. 薪资结构:底薪6000元+补助
2. 工作制度:26天制
3. 公司福利:交通便利,办公环境良好,享有带薪年假及其他法定假期
4. 职业发展:管理人性化,提供完善的岗前培训与清晰的晋升路径
车间主管,
8000-15000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5. 有聚氨酯非标设备管理经验优先
厂长10年以上中专/中技有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
10K-18K招聘:五金冲压拉伸厂厂长/经理
要求:
1.学历:大专,年龄28~49岁
2,有十年冲压管理的经验,熟悉不锈钢拉伸工艺者优先。
3,要求能熟练执行对各个部门绩效考核。
4,熟悉9001质量体系基础。
5,能全盘掌握五金拉伸冲压的生产流程,能有效控制不良率。
6,能合理高效的规划生产,掌控生产进度。
7,对人员的管理要有丰富的经验,能管理、协同员工全心全意为公司服务,为生产服务。
8,能有效控制生产成本。
9,服从安排,积极完成老板交待的其它工作任务。
10,工作时间:26天10小时制
注意:此职位工作地点在河北沧州市(东莞常平冀泰公司分公司)
待遇:
1.包吃包住.
2.有全勤奖。
3.。
4.基础月薪:10K~18K
东莞冀泰新能源科技有限公司
地址:东莞常平镇土塘村港建路39号
联系人:罗先生,
压铸主管/经理
1.7-2.2万元/月
厂长/主管5-10年大专UG大型铝合金AutoCAD压铸电控箱体大型压铸铝
岗位职责:
1、全面负责压铸车间的生产运作、质量管理、安全生产及设备维护,保障各项指标达标;
2、制定并持续优化压铸工艺流程,推动生产效率与产品品质双提升;
3、依据生产排程测算人力配置,确保生产任务高效落地;结合公司战略规划编制人员架构,并提报审批;
4、强化成本管控,降低损耗,提高资源使用效能;
5、对接相关部门,推进跨部门协作,保障生产流程高效连贯。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上新能源箱体类大型压铸生产管理经历,且有多个上市公司压铸工厂实战经验;
2、精通ABB机器人自动化系统的调试与日常维护,具备扎实的操作经验;
3、熟练掌握各类相关机械设备操作,具备出色的现场洞察力与组织协调能力。
水处理设备生产制造主管
7000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责生产部(污水、纯水、蒸发、电控)的生产管理,对生产部各种资源的管理补充和控制,保障生产部的有序高效运行;
2、负责生产安排,科学调度,优化生产工艺,合理控制生产进度,按计划,配合交期完成生产任务;
3、通过成本控制流程,加强对生产车间各种消耗的管理,严格把控生产成本,对控制的产效负责;
4、负责员工技术培训,生产过程的现场技术指导,工艺纪律检查与内部考核,降低损耗;
5、严抓产品质量,对出厂产品的合格率负责;
6、生产现场的6S管理,监控工艺、设备、产量等并分析解决相关问题;
任职资格:
1、大专及以上学历,机械制造、环保设备工程等相关专业,45岁以下,10年以上环保行业工作经验,5年以上环保设备生产管理经验,具有同行业同岗位经验优先;
2、精通污水、纯水/超纯水、蒸发设备生产组装,其中一个领域即可,熟悉对应模块水处理工艺,具体扎实的专业知识,熟悉生产流程,生产计划,现场管理,生产安全,员工培训等;
3、熟悉生产成本控制,生产作业流程、工艺规程、生产质量的控制管理;
4、具备良好的组织管理,统筹运作,沟通协调能力和应急事件处理能力;
5、诚实守信,责任心强,开拓创新,团队合作好;
薪资结构:综合薪资+绩效奖金+管理分红
包吃住,购社保,综合能力突出者,待遇可面议
敏捷制造系统研发团队主管
3-5万元/月
厂长/主管5-10年本科机加工敏捷制造数字化工厂黑灯工厂
岗位职责:
主导FB业务(非标机械零部件加工)敏捷制造系统的全生命周期管理,通过精准需求转化、产品快速迭代与生态协同机制建设,实现生产资源的动态优化配置,高效响应客户交付需求,推动公司FB业务数字化转型与敏捷制造能力提升,达成生产效率与人力效能的显著增长。
1、深入分析FB业务核心痛点,如小批量/单件订单交付周期长、设备稼动率偏低、人工成本压力大、供应链协作延迟等问题,结合自动化设备细分领域特点,识别真实业务场景需求,并转化为可执行的产品功能方案;
2、负责FB业务数字化产品的全周期运营管理,覆盖工程设计、工单流转、排产排程、计划调整、刀具及夹具装配与配送、物料配送、物流调度、生产协同、设备数据采集、在机测量、刀具状态监控、人员与设备报工、质量管控、设备维护保养、可视化看板等环节的数字化体系建设;
3、制定中长期发展规划与版本演进路径,依据敏捷开发方法论进行任务优先级划分,明确各阶段关键目标与交付成果;
4、推进系统开发落地与全过程质量控制,把控实施关键节点,识别项目风险并制定应对预案,确保整体方案顺利上线运行。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、工业工程、智能制造、自动化、计算机等相关专业背景;
2、5年以上机械加工行业数字化产品工作经验,涵盖MES、APS、CAPP、FiMS(夹具管理)、TMS(刀具管理)、FMS(柔性制造系统)、智能产线或数字化工厂等领域;具备3年以上团队管理或重大项目主导经验,有头部制造企业工作或重点项目经历者优先;
3、熟悉机械加工核心工艺流程(如CNC、数控车床)、生产组织模式及供应链运作机制,了解行业相关质量、安全、环保等合规性要求;
4、掌握工业互联网、物联网、大数据等技术原理,能够与研发团队紧密协作完成技术选型与解决方案落地;
5、思维清晰敏捷,具备快速拆解业务需求、制定迭代计划及风险预判能力,能适应小批量定制化、订单波动频繁等敏捷制造场景下的动态变化。
上班地点:东莞横沥
上班时间:5天制双休
薪资具体面议
服装外发经理
1-1.1万元/月
主管3-5年学历不限
一、岗位职责
外发厂开发与评估:负责寻找、考察和评估新的外发加工厂(外协厂),建立并维护优质的外发资源库,确保产能满足公司订单需求。
订单分配与跟进:根据公司生产计划,合理分配外发订单,监控外发厂的生产进度,确保按时交货。
成本谈判与控制:负责外发加工费的询价、比价和议价,严格控制加工成本,审核外发厂的报价合理性。
质量与技术支持:协同QC团队对外发厂进行产前指导、中期查货和尾期验收,解决生产过程中的技术难题和质量异常。
物料管理:监控外发厂的物料使用情况,负责面料、辅料的发放与回收核算,控制损耗,防止物料流失。
对账与结算:负责外发加工费用的对账、请款及结算工作,维护良好的合作关系。
二、任职要求
经验要求:[3-5]年以上服装行业外发管理工作经验,熟悉服装生产工艺(梭织/针织/牛仔等)及成本核算。
资源要求:手头有一定数量的优质外发厂资源者优先考虑。
专业技能:精通服装加工流程,熟悉工价体系,具备优秀的成本分析能力和谈判技巧。
个人素质:具备较强的抗压能力、沟通协调能力和应变能力;为人正直,职业操守良好,廉洁自律。
缝纫工3-5人
地址:虎门博美龙底工业1路2号3楼
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公司直招
1⃣熟手时装版2名,长临均可
2⃣车间师傅1名
3⃣流水车位3名
☎
包装工组装工
5-4 以此单为准。
塘厦田心电子厂
发单价:18.5 元/时
年龄16-42
员工打卡: 17元/时
长白班坐班/独立岗位台面作业!
包吃包住,空调车间,空调宿舍!
简介:工厂主要生产电子小马达,工时稳定310H-350H,岗位有组装,检测,包装等
面试时间:下午13:30-14:30
面试必备:本人证件复印2张,明显大纹身黄发不收 管理:
注意事项: 7天以上有工时,,,,离职提前7-15天书面申请以批注为准!
温馨提示:
工资转员工卡(部分预支)
根据国家税务规定工人工资超过5000元以上需要
接人电话 王生
普通打磨370至420/天 长白班
290-400元/天
打磨包住包吃保险1-2人月结全职建材
东莞机械厂招聘:长白班打磨工30元/小时,出差补贴40元一天。出差路上有工时、有饭补。
要求18~46岁,要体检、。
[红包]工作时间:8:00-12:00、13:30-17:30、18:30-21:00
[红包]员工福利:免费食宿(水电费平摊)、4_6人间配有空调、24小时热水、可借资,每月28号发放上个月工资。
蓝牙耳机8000保底包吃住28/小时独立岗位长白班不体检可带手机
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
长白班不用上晚班,上班可带手机,人性化管理,
工作简单,轻松,公寓宿舍,
包吃包住,综合工资8000
年龄18-45周岁,有无工作经验均可
28元/小时,每天工作10小时左右,综合待遇8000-9000元/月入职满一周可预支500-600元
工作内容:产品组装,打包装,分检,测试,扫描等工作[食宿环境]
1。吃:三菜一汤,管饱管好吃
2。住:4-6人间,宿舍配有洗衣机,空调,热水器独立卫生间,阳台,公共WIFI
职位福利:五险一金,绩效奖金,包吃,包住,带薪年假,全勤奖
客服主管品检工
《招聘》招衣车折面配对两对人,吉隆鞋城银峰扣子店后一巷,
《招聘》黄埠海滨城后面路口
中段上底一名。付先生
衣车,折面多名。帮工,长工都可以李先生
文员一名,仓库管理一名。
《招聘》潮鑫鞋业,吉隆镇三十米大道福海购物超市附近
成型收发1名,前段油鞋面胶1名,中段品检1名,后段品检1名,成型普工一名。衣车折面帮工1对,
【招聘】淘宝仓库招聘:熟练仓库一名,黄埠镇二小附近同步
【招聘】招聘熟手电商仓库,检查鞋子打包发货,责任心强,细心。;
熟手电商客服,一年经验以上,细心,有责任心
电商客服主管,要求有客服管理经验,薪资面谈
地址:黄埠海滨四路电话:同号
《招聘》诚聘
熟练底部品检。掹鞋三名
文员一名,底部杂工一名,
黄埠
《招聘》黄埠海滨二路
熟悉面部收发一名
面部助理一名
猛鞋1一2名(帮工也可
打磨
招有实力中段管理一名,做外贸带刷面胶3名,保底7000计件两毛,复底3名,保底7000计件两毛,打砂轮1名,保底8500计件两毛八,没人勿扰
生产跟单主管玻璃厂质检员
佛山亿鑫玻璃厂因业务发展需要诚聘以下岗位精英:
1、开介主操:1人,急招
2、成品仓主管:1人
3、中空主管:1人
4、统计、生产跟单:各1人,需有经验
5、成品仓清片:1人 熟手
6、质检:1名,熟手,两班倒
以上岗位包吃住,月休两天 待遇面议!
地址:佛山三水区芦苞镇嘉和北路4号
联系人:骆小姐
联系电话:
生产主管,生产QA
6000-7000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验质量管理经验
一.品质部QA:1名
有同岗位经验1年以上,品控意识强,会电脑基本操作
薪资条件:
基本工资5天8小时制,底薪2520元/月,平时加班21.72元/小时,周末加班28.97元/小时,公司设有工龄奖(做满半年50元/月,做满一年100元/月)买社保五险,节日礼物等,综合工资:5500元-6000元,包吃
二.生产主管:1名 28-43岁
(薪资面谈,包吃,买社保五险)
有同岗位经验3年以上,善于沟通,懂管理方针,会电脑基本操作,熟悉电子,遥控器产品优先考虑。
深圳市捷创新科电子有限公司
业务跟单
5000-8000元/月
生产跟单/文员3-5年大专大小周五险
订单跟进
•接单处理:接收客户订单后,核对产品规格、数量、交期等信息,确认无误后录入系统并传递至生产或采购部门。
•进度跟踪:实时监控生产、采购、物流等各环节进展,包括原材料到货、生产排程、成品完成情况等,及时识别并协调解决可能影响交付的问题,如生产延迟、物料不足等。
•交期管理:与客户及内部团队保持沟通,更新订单交付时间;若遇特殊情况(如订单变更),需重新评估交付周期并告知客户,协商可行解决方案。
客户沟通
•需求对接:与客户保持日常联系,明确其对产品的具体要求或特殊需求(如包装定制、质量标准),并准确传递至相关内部部门。
•信息反馈:及时向客户通报订单执行进度,包括生产状态、物流信息等,回应客户关于订单的各类咨询,如价格调整、售后事宜等。
•关系维护:通过高效沟通提升客户满意度,妥善处理客户投诉或建议,如产品质量争议、服务体验问题,推动内部优化,助力长期合作。
单据与数据管理
•文件整理:负责编制及归档订单相关文件,如合同、发票、装箱单、报关单等,确保内容准确、格式合规,并按流程提交客户或相关部门。
•数据统计:汇总订单相关数据,如销售额、交付准时率、客户需求变化趋势等,为业务分析和决策提供依据,例如通过数据分析识别畅销品类,辅助制定销售策略。
•异常记录:登记订单执行过程中出现的异常情况
8小时大小周上班制度8:00-12:00,13:30-17:30
节假日礼品发放,不定期组织团建活动
TWS耳机生产线拉长/组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年中专/中技五险
组装、包装、测试拉线管理工作
三年以上TWS耳机组装相关经验
注重细节,具备较强执行力与抗压能力
提供食宿
装配线领班
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理智能硬件
岗位职责:
1、根据生产计划领取物料,合理调配人员以确保daily产量达成;
2、及时处理生产过程中的异常情况,并上报相关问题信息;
3、负责生产数据的收集整理及各类生产报表的准确填写;
4、落实7S现场管理要求,维持作业环境整洁有序;
5、具备智能手机、平板电脑、VR/AR设备、智能音响、POS终端、移动电源、智能家居等精密模具制造背景者优先考虑。
任职资格:
1.年龄20-37岁,高中或中专及以上学历,具有2年以上制造业生产管理实操经验;
2.有电子类产品(如手机、平板)组装经历或从事过精密模具制造相关工作者优先录用
招跟单,,年龄18~35岁,从事过跟单工作者优先,工资待遇面议。
4000-5000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验驾驶证服装/纺织/鞋包经验
要有强烈的责任心,工作积极,口齿伶俐,有团队意识,会电脑。
生产管理普工品检工
招 聘
领班一名(白班)
查片一名
看机打红灯两名
以上招聘要求责任心强做事认真,工资面议,半桶水请勿打扰
巷头石桥街20号柏达厂
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员1-2人月结学历不限
要求,年龄18-45岁,有三年从事行业经验,会简单的操作办公软件,我们公司是从事机加工行业。
业务跟单
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中
岗位职责:
1、接收客户订单,并完成信息核对及确认回传;
2、及时将订单内容准确传递至相关协作部门;
3、依据客户交付时间安排,制定交货计划并下发至相关部门执行;
任职要求:
1、高中及以上学历,熟练掌握常用办公软件操作;
2、具备业务跟单经验,熟悉生产进度跟进、出货调度等流程,沟通协调能力良好;
3、具有一年以上相关领域工作经验者优先考虑;
生产文员(长白班)
5000-7000元/月
生产跟单/文员免费培训经验不限中专/中技长白班考勤统计上传下达
该岗位需配合部门工作安排加班(长白班最晚至21:30),要求具备熟练的电脑操作能力(如数据整理、基础函数使用、表格制作等),介意者请慎投。
你的工作职责包括:
1.熟悉并掌握公司各部门管理规范,监督与核查制度的实际执行情况;
2.负责人员调配管理,统计正式工及临时工每日到岗状况,记录当天出勤数据;
3.统计部门生产效率与时效相关数据;
4.汇总各类业务数据报表;
5.处理日常行政事务(物资申购、领取与发放、后勤支持、打印各类文件资料等),并与行政部门对接协调;
6.完成上级领导交办的其他任务。
我们希望你具备以下能力:
1.有电商仓储类文职工作经验者优先,能熟练使用办公软件(含常用函数);
2.具备基础计算机操作技能,有电商仓工作经验者更佳;
3.工作认真负责,纪律性强,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
4.学历要求高中或中专及以上。
我们为你提供:
薪酬待遇:(底薪2665元+加班费)
(1)每月10日准时发放薪资,每年享有1次调薪机会;
(2)实行22天工作制,超出部分依法计算加班费用;
(3)试用期为1-2个月;
(4)建立以“能力”为核心导向的激励机制,打破论资排辈,提供具竞争力的薪酬、清晰晋升通道及年度奖金。
员工福利:
(5)享受带薪病假、带薪年假、婚假等法定假期;
(6)定期举办生日会、季度水果茶歇活动,发放节日礼品;
(7)依法缴纳社会保险,保障员工权益;
(8)设置半年度/年度评优及创新奖励项目。
健康关怀:
(9)各办公楼层配备微波炉、冰箱供员工使用;
(11)行政区域配置急救药箱,夏季提供防暑降温饮品。
培训发展:
(12)实行一对一导师指导制度,针对不同层级与岗位设置专业技能及管理类培训课程,助力提升综合能力,培养独立胜任岗位工作的骨干人才。
面试地址:广东省东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1栋5楼
高级研发工程师
1.6-2.3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科研发设计结构设计外观设计AutoCADSolidWorks
高级研发工程师
岗位职责:
1、主导新产品开发的执行与落地,编制并输出相关规范性文件及技术文档
2、负责现有产品的改进方案设计、样机试制、验证测试及优化降本实施
3、日常配合新供应商开发过程中的技术支持与协同工作
4、依据项目节点,组织各阶段技术评审会议并推动评审闭环
5、在产品量产前完成标准BOM的搭建及相关技术资料的编写,如产品说明书、技术规范等
6、承担生产过程中异常问题的技术分析与解决方案制定
7、完成上级领导交办的其他相关工作任务
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,机械设计类相关专业
2、经验要求:5年以上润滑类产品设计工作经验;具备制定企业级润滑产品设计规范、测试标准及工艺标准的能力,并能推进技术标准化建设
3、知识要求:掌握机械工程相关理论知识,具有摩擦学、液压技术背景,熟悉APQP、FMEA、MSA、SPC、CP五大工具者优先
4、能力要求:具备润滑泵整机或核心部件的正向研发能力,涵盖概念构思、方案比选、结构优化、性能仿真等全流程;可主导复杂研发项目,独立规划项目计划、技术路径及资源配置,保障项目按期交付
5、其他要求:能够为团队提供润滑领域的专业技术指导与培训,助力团队技术水平提升
订单跟进专员
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技跟单经验需要出差服装/纺织/鞋包经验五险
岗位职责:
1、跟进订单全流程,确保从下单至交付各环节有序推进;
2、协调供应商与内部团队沟通,及时解决订单执行中的各类问题;
3、跟踪订单进展,实时更新客户及相关部门信息,保障信息畅通;
4、配合完成物流、仓储等相关工作,确保货物准时送达。
任职要求:
1、具备优秀的沟通与协调能力,能妥善处理内外部协作关系;
2、工作细致认真,具有较强的组织规划能力,可高效统筹多项订单任务;
3、熟练操作办公软件,如Excel等,满足日常事务处理需求;
4、富有团队合作意识,能在压力环境下保持积极稳定的工作状态。
钣金厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限钣金生产厂长管理
岗位职责
1、具备钣金厂生产管理背景,擅长现场生产调度与团队统筹;
2、全面负责公司生产运营管理工作;
3、主导构建生产质量管理体系,实时监控生产过程中的质量情况,统筹协调生产节奏;
4、组织并监督生产流程中工艺、质量、设备、成本、产量等各项指标的落实与调控;
5、负责工厂设备设施的维护监管,确保设备运行稳定,保障生产顺利进行;
6、熟练掌握生产管理五大核心要素;
7、具备较强的数据分析能力,逻辑思维清晰;
8、有效掌控生产排程、出货安排及进度跟进;
9、负责辅料采购申请及仓库物料的日常管理;
10、负责外发产品的数据统计与全程跟踪;
11、熟悉生产计划排程安排;
12、有五金制造企业管理工作经验者亦可接受;
13、具备新能源机箱机柜生产管理经验者优先录用。
岗位要求
1、了解钣金类产品加工工艺,能读懂机械加工图纸;
2、精通生产流程,具有5年以上钣金车间管理经历;
3、熟悉数控设备的工作原理及日常保养维护要求
栏目概述
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