一、岗位要求： 1. 具备扎实的财务会计基础知识，熟悉账务处理流程、税务申报操作及各类财务报表的编制工作； 2. 能够熟练操作常用财务软件与办公软件，工作细致认真，责任心强，具备良好的数字敏感度，确保财务数据准确无误； 3. 熟悉国家财经政策以及会计、税务相关法律法规，了解银行结算流程及相关业务操作； 4. 大专及以上学历，财务、会计、经济等相关专业者优先考虑； 5. 拥有2年以上会计相关工作经验，掌握企业财务管理流程，能独立开展日常财务工作； 6. 精通办公自动化软件，熟练使用金蝶等财务系统，可独立完成财务报表编制及纳税申报工作。 二、薪资待遇： 1. 薪资：3500-4000 2. 休息：单休，法定节假日按规定休假 3. 福利待遇：缴纳五险、享受节日福利、奖金、法定节假日等。 三、工作时间：8:00-16:30 中午休息1.5小时 四、工作地点： 凤城市亿林广场

1、负责日常账务的管理2、日常销售业绩的统计3、负责核算员工工资4、负责库存日常管理任职要求有责任心、做事细心具备团队合作精神能够熟练的操作电脑有人事相关的工作经验优先工作时间9:00-11:30、13:00-18:00月休4天，法定假日正常休息薪资待遇试用期无责底薪2800、转正后无责底薪3000

工作内容： 1、编制并分析各类财务报表，确保财务信息的准确性与及时性； 2、负责日常会计工作，涵盖账务处理、票据管理及税务申报等事项； 3、参与开展财务数据分析，为企业的经营决策提供支持依据。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务分析技能； 2、能独立完成会计报表的编制及相关分析任务； 3、具备良好的沟通协调能力以及团队协作意识。

岗位名称：工业主管会计 人数：1 岗位要求： 财务相关专业，大专及以上学历。 具备2年以上制造业会计岗位实战经验。 工作踏实认真，具备良好的职业素养与团队协作能力。 薪资：底薪+补贴+五险+年终奖金

会计学或财务管理相关专业，大专及以上学历，具备五年以上工业企业财务工作经历，熟悉制造企业成本核算及相关业务流程，具有内部控制及全流程账务处理经验，精通收入、成本与费用的核算管理，能够熟练编制各类财务报表及经营分析报告，掌握纳税申报流程与税务筹划实务，工作细致严谨，具备良好的沟通协调与表达能力。

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财务类专业，本科及以上学历，具备五年以上制造业企业主管会计岗位工作经验， 熟练操作各类财务软件，具备较强的沟通协调与语言表达能力

一、岗位要求： 1. 具备扎实的财务会计基础，熟悉账务处理、税务申报及各类报表编制流程； 2. 熟练操作财务软件与常用办公软件，工作细致认真，责任心强，具备良好的数字敏感度，能有效避免数据差错； 3. 熟悉国家财经政策以及会计、税务相关法律法规，了解银行结算流程与实务操作； 4. 大专及以上学历，财务、会计、经济等相关专业者优先考虑； 5. 拥有2年以上会计相关工作经验，掌握企业财务管理流程； 6. 精通办公自动化软件，熟练使用金蝶系统，可独立完成财务报表编制及纳税申报工作。 二、薪资待遇： 1. 薪资：3500-4000 2. 休息：单休，法定节假日正常休息 3. 福利待遇：缴纳五险、节日福利、奖金、享受法定节假日等。 三、工作时间：8:00-16:30 中午休息1.5小时 四、工作地点： 凤城市亿林广场

岗位职责： 负责公司日常账务核算，确保财务数据处理准确无误； 完成日常费用的统计与归集工作。 任职要求： 1、具备扎实的会计专业基础； 2、熟练使用办公软件，具备较强的数据分析与处理能力； 3、具备良好的沟通意识和团队协作能力，能妥善协调内外部工作关系； 4、工作认真负责，注重细节，能够独立高效完成分配的任务； 5、有零售领域会计工作经历者优先录用。

财务类专业，本科及以上学历； 五年以上制造业企业主管会计岗位经验； 精通财务软件操作； 具备优秀的沟通与表达能力

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财务类专业，本科及以上学历，具备五年以上制造业企业主管会计岗位经验， 熟练操作各类财务软件，具备较强的沟通协调与语言表达能力

岗位职责： 1. 负责公司日常财务收支的账务处理及核算工作。 2. 编制各类财务报表，开展财务数据分析，为经营决策提供支持。 3. 监督财务制度的落实情况，确保各项财务操作符合规范要求。 4. 配合财务经理完成其他相关财务事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景。 2. 拥有3年以上相关行业会计岗位工作经验。 3. 熟悉国家财务、税务相关政策法规，能独立完成税务申报等事项。 4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作严谨、踏实。

需要电脑做表，记账，善于沟通等等

凤城鼎奎诚聘培训师1人 薪资标准：底薪3000+绩效（800-2000，上不封顶） 岗位职责： 1. 负责构建员工培训体系，规划并开发业务类课程内容（如催收话术、合规操作、沟通策略等），并通过考核与实操评估培训成效； 2. 组织实施新员工入职培训、在岗提升培训及专项能力培训，并结合人员发展情况及时优化培训方案； 3. 持续追踪员工工作状态，协同相关部门推动管理层与一线员工间的协作配合，促进团队融合与效能提升； 4. 跟进监管政策及行业趋势，确保培训内容符合合规要求并具备实用性与时效性。 岗位要求： 1. 具备金融、教育或催收领域相关培训经历，或有2年以上催收客服岗位从业背景； 2. 本科及以上学历（优秀者可适当放宽条件），金融、法律、人力资源管理、市场营销等相关专业优先考虑。

1.要求有工作经验，企业出纳、做传票、跑税务、工商、银行； 2.工作时间：早8:30-5:00每周休一天，项目独立成本核算； 3.每月工资：3500元。

招聘核算出纳1名： 1.工作内容：负责往来账目核对、发票开具等相关事务； 2.熟悉管家婆类财务软件操作者优先考虑； 3.退休人员符合条件者同样欢迎应聘； 4.工作时间：早上8:30至下午5:00，每周休息一天； 5.每月工资：3500元。

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工作地点在定位附近，工作单位是一家租赁服务行业，周一到周六上班。处理报销单据，做工资表，能做正常的投标文件。

1、大专及以上学历，财务类相关专业； 2、持有中级或以上专业技术职称，具备注册会计师执业资格者优先； 3、五年以上会计岗位经验，其中至少三年担任企业核心财务管理工作； 4、精通国家财税法律法规及财务信息系统操作； 5、具备良好的组织协调能力，风险管控意识突出，擅长团队与事务管理； 6、拥有出色的沟通、协调与领导能力，工作严谨负责，抗压性高，具有经营思维，能从财务视角支持企业战略决策。