普兰店寻求木工师傅，有意者可联系以获取工作信息，地点位于大连普兰店。

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大连力诺修缮招聘专职维修工程师，主要从事家装维修工作，以水电维修及安装类为主，同时会木工、大白修补和简单瓦工的优先、有电工证的优先。 要求：年龄50岁以下，技术过硬，客户服务意识强，擅长沟通，服从公司管理，有车或有驾照，有工具。 综合薪资8800+提成+五险+意外保险，工作时间8:30-17:30，每周休息一天。

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岗位职责 1. 根据核心PaaS平台及用户需求，高效且高质量地完成功能开发 2. 主动对系统性能、算法逻辑和架构扩展性进行优化与重构升级 3. 独立承担复杂功能模块的需求分析、技术设计与编码实现 4. 独立解决具有技术挑战性的关键技术难题 5. 严格遵循团队编码规范开展开发工作，确保代码质量，全面落实单元测试 6. 编写完整的设计文档和技术资料，并在团队内积极分享实践经验 任职资格 教育背景与培训经历：大专及以上学历，计算机相关专业 工作经验：3年以上Java开发经验，其中至少两年以上从事平台类项目开发，熟悉集群管理、分布式架构、微服务架构及消息中间件等技术场景 能力要求： 1. 具备较强的技术追求和自主学习能力，能在架构师指导下独立完成具体技术方案的研究与落地 2. 熟悉微服务与大数据相关技术栈，如HBase、Hadoop、Elasticsearch、SpringCloud等 3. 熟练掌握HTML/CSS/JavaScript，对Vue框架有深入应用经验 4. 熟练使用SQL Server、Oracle、MySQL等主流数据库 5. 在开发中充分关注代码性能、算法效率与系统可扩展性，具备实际的程序优化经验 6. 能独立完成模块级技术设计，准确绘制ER图、页面原型图，撰写规范的设计文档 7. 对自身工作职责有强烈的责任意识，勇于担当 8. （优先录用条件）具备微服务架构、分布式系统、MySQL集群配置或自动化测试脚本开发的实际项目经验

作业区禁止携带手机，内部配备座机可供使用。 工作职责： 1．担任Java开发工程师，熟悉MySQL数据库，能独立完成数据库查询视图开发及SQL编写； 2．承担需求开发与实施工作，具备报表平台开发经验者优先； 3．具备一定的业务理解能力，可根据项目经理要求独立完成功能模块开发； 4．负责对接业务部门提出的系统需求，并通过系统运维提供日常支持与培训服务； 任职资格： 1. 教育背景与培训经历： 2. 本科及以上学历，计算机相关专业。 工作经验： 1. 具备4-5年Java Web开发经验 行业背景： 1. 有系统运维管理经验 2. 具备数据处理或互联网企业工作经验者优先 3. 拥有数据库操作实践经验者优先 专业技能及语言要求： 1. 熟练掌握Java开发语言及相关主流技术架构 2. 精通MySQL数据库，熟练运用SQL语句 3. 具备帆软报表开发经验 能力要求： 1. 具备独立开展系统运维及需求对接分析的能力； 2. 具备一定开发能力和数据库操作能力； 3. 具备良好的沟通表达能力，服务意识强； 4. 工作认真负责，细致严谨； 5. 具备快速学习并应用新技术的能力； 6. 能接受阶段性加班安排； 希望候选人对离线数仓、实时数仓、数据中台有一定了解

工作职责： 1．依据项目需求开展需求分析，结合系统功能制定实施解决方案，推动标准流程的不断优化； 2．按照项目实施规范执行项目落地及自测工作，涵盖数据准备、功能测试等环节； 3．负责项目上线后的技术支持，包括问题定位与解答； 4．负责收集用户反馈，跟踪问题处理进度，及时上报难点问题并推进闭环管理。 任职资格 教育背景与职业/执业资格： 计算机相关专业本科及以上学历 • 承担数据类项目的迁移实施任务，涉及旧系统数据搬迁、应用配置调整，保障迁移过程稳定高效，实现零数据丢失、零业务中断； • 主导迁移过程中的数据核验工作，落实验证方案，比对迁移前后数据的一致性、完整性与准确性，识别并处理数据偏差； • 协同运营团队完成数据模型整理、数据清洗及转换逻辑改进，保障迁移项目按期交付并符合业务要求； • 编写迁移实施方案、数据验证报告，总结项目成果，持续完善迁移流程与数据核验规范； • 参与跨部门协作，对接业务、开发、测试等相关方，同步迁移进展，反馈验证发现，促进问题快速解决。 工作经验及行业背景： 3~5年大数据开发经验 能力要求（专业技能/语言要求）： - 技术能力 精通StarRocks/Spark/MySQL/TiDB， - 数据建模 掌握维度建模与实体关系建模方法，熟悉ER图/PowerDesigner工具使用 - SQL与优化 具备编写复杂SQL的能力，熟练进行索引优化与执行计划分析

工作职责： 1. 承担渠道数据产品PC端的开发任务（涵盖数据清洗、质量检测、成果交付等环节）； 2. 负责企业小程序相关的技术开发工作； 任职资格： 1. 至少熟练掌握两种及以上前端JS框架，对Vue或React有深入理解，具备Vue3实际应用经验者优先； 2. 精通taro/uniapp中的一种或多种跨平台技术，有移动端开发背景者优先，必须具备小程序开发实战经历； 3. 具备系统性能分析与优化能力，熟悉性能数据采集方法及调优策略； 4. 参与前端基础架构的搭建工作，包括技术预研、技术路线评估等，致力于提升用户体验和开发效率； 5. 拥有扎实的前端工程化经验，能熟练运用webpack、vite等构建工具，并可根据项目特点进行个性化配置和性能优化； 6. 熟悉nodejs技术栈，具有实际项目实践经历，特别是服务端渲染（SSR）项目的开发经验； 7. 能独立完成复杂前端模块的整体设计与编码实现，具备制定可行技术方案并推动落地的能力； 8. 善于排查和解决各类前端兼容性问题，具备快速掌握新技术的学习能力，责任心强，能在团队协作中积极沟通并发挥作用；

工作职责： 1、体系执行：推动所辖中心人力资源体系的实施与落地，确保机制运行的有效性； 2、业务管理：深度理解业务发展动态、核心需求及团队现状，结合战略规划开展组织诊断与调整，协调内外资源，输出匹配的HR支持方案； 3、招聘配置：主导业务部门人才引进全流程，包括需求梳理、招聘推进、过程管控及部分层级候选人的面试评估，按区域和职级达成招聘目标； 4、绩效激励：贯彻公司绩效管理制度，设计并推动激励措施落地，协助业务单元开展绩效考核执行与效果评估； 5、员工发展：依据集团人力资源政策，搭建业务中心的人才发展框架，涵盖职业通道规划、任职标准设定、能力评估及培训计划实施； 6、文化管理：支持业务团队的文化建设与凝聚力提升，策划并组织员工关怀活动，优化员工关系，预防和应对劳动用工风险； 7、协同合作：促进企业文化和价值观在业务端的传导与践行，保持与集团职能团队高效联动，传递政策要求，并将一线反馈及时同步至COE，保障HR策略在业务中的有效落地与迭代； 8、日常事务管理。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、法学等相关专业优先；具备1年以上HRBP相关工作经验； 2、在预算管理、绩效运作、人力成本控制、人效分析、文化推动及招聘等领域具有扎实的理论基础与实操经验

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岗位职责： 1.负责室内装修木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、木地板等安装与制作 2. 按照施工图纸和工艺标准进行精准放线、下料、组装及收口处理 3.配合项目经理及其他工种（如水电、油漆）协同作业，确保工期与质量达标 4.对木制品进行现场测量、尺寸复核及问题反馈，保障安装一次合格率 5. 做好工具设备日常维护与施工现场整洁管理，落实安全文明施工要求 任职要求： 1. 具备装修木工相关工作经验，能独立完成常规木作项目 2.熟悉常用木材特性、五金配件及木工机械操作规范 3. 动手能力强

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1、招聘短期电工，要求有证，260/天，每天工作8小时，双休，管吃住。超时加班费按照25元/小时。工作地点：长兴岛红沿河。 2、招聘车间普工，管吃，每天工作8小时，超时有加班费，176/天，周休1天。 联系电话:,同步

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