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要求做过展览会展台制作搭建施工，细心+认真+诚信。

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上班时间早9晚6，双休，不加班，团队基本由00后组成，氛围轻松融洽~ [工作内容] 业务内容简单清晰，专注于房屋租赁服务。 1.客户有租房需求，你负责匹配房源，带看房屋，沟通客户需求，协助签约并收取中介费，该费用即为个人业绩。 2.房东有出租意向，可通过走访小区或电话联系获取房源信息，将房屋上线出租，成功租出后即可获得相应业绩分成。 [薪资待遇] 业绩提成阶梯式：4500元以内部分提22%，超出4500元部分全部归个人。 举个例子：入职初期，一个月成交四五单，业绩达8510元，则收入为4500×22%=990元，加上超出部分（8510-4500）=4010元，总计接近5000元。第二个月熟悉流程后，若完成8-10单，业绩达到13510元，收入即可破万。简单来说，收入=总业绩减去3510元基础扣除额。想赚更多？只要肯投入时间和精力，月入两万甚至三万也有可能。我会带你实现过万目标，更高的收入取决于你的主动性和努力程度。 [团队情况] 根据居住地灵活安排工作区域，定期举办表彰会、团建活动、月度主题激励计划及集体生日会。团队成员颜值高、年纪轻，整体氛围积极活跃！ [培训与晋升] 培训体系完善，帮助新人快速上手。 晋升路径明确：业务合伙人→店长→门店股权人→区域经理→市场总监 晋升机制透明，凭业绩达标即可晋级，无需论资排辈。 零经验也不用担心： 1.实行师徒制，一对一指导，每周组织新员工技能提升培训，因专注租赁业务，节奏快、周期短，3-5天即可掌握全流程。 2.店长全程陪同实战，参与各个环节，确保你能独立开展工作。 我们只招踏实做事、愿意学习成长、真心想干出成绩的伙伴！

工作时间： 9:00-18:00（不加班到点下班） 新人入职店长手把手带可以独立开单为止，不需要坐班。有事就忙累了就休息，月休6天，自由调休 薪资待遇： 业绩4500以内22%提成4500以上全提！100%提成表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪+分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资。晋升通道明确，晋升快！ 工作职责： 1、了解公司房源，合理利用公司分配的客户资源，线上解答客户租房疑问 2、根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约； 3、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量； 4、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。 老带新，一对一带领学习，平均一周左右可以上手独立开单

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本厂常年做夹克，没有热假，冷假。为扩大经营，特招喜欢做夹克的车工100名。 单人成件车工，水车工，只要您有实做经验满三年的车工，保底工资7500百元。 本厂鲁花油烧菜，五常大米做饭，只用海天调料，每歺三菜一汤，荤素搭配。 福利:工作满一年车工每年外出旅游三天。。 厂名：开心服饰股份有限公司 地址：新河小区9排9号(仙源学校小学部和实验部中间)骏马雅苑附近 ☎

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急聘9米6司机和配送员：要求年龄20～58岁之间，男女不限，身体健康能吃苦，有责任心能长期做，试用期第一个9000/月～12000/月，加每天生活补贴，4米2箱货司机8500～9000/月五险一金包吃住，面包车司机7500/月，月休四天，有五险一金，包吃住，负责安全配送电子产品点对点送货，包食宿。

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实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

设计师： 任职要求 　　1、拥有室内设计经验及现场管理经验，具备独立完成设计方案的能力和相关资历； 　　2、具备较强的沟通协作能力，能独立完成整套施工图纸绘制，确保任务按时保质交付； 　　3、大专及以上学历，具有一年以上工作经验者优先，面试时携带作品集更佳！ 　　4、工作积极主动，责任心强，勇于担当！ 　　5、性格友善，善于合作，富有亲和力！ 福利待遇：底薪+团队提成+全勤奖+话费补贴+年终奖金+每月团建活动+生日会+茶话会+新人同期交流会+下午茶、水果、咖啡、小零食等 上班时间：朝九晚六

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

任职要求： 1、有室内设计及现场管理相关经验，能独立完成设计方案并具备相应实操经历； 2、具备较强的沟通协调能力，可独立完成整套施工图纸绘制，确保任务按时保质交付； 3、大专及以上学历，不限经验，提供带薪培训，专业导师一对一指导！ 4、工作积极主动，责任心强，勇于担当！ 5、性格友善，善于团队协作，富有亲和力！ 6、有强烈收入目标者优先考虑！ 福利待遇：无责底薪3000+7~10%提成+年终奖金+月度团建活动+茶话会+下午茶，办公氛围轻松，空调写字楼办公，团队年轻有活力，水果、咖啡、小零食免费供应！ 7.享十五天带薪年假，年度健康体检！ 上班时间：早上8:30至下午6:30，支持调休，非诚勿扰！

岗位内容： 1.负责室内设计项目的方案构思、设计及图纸制作 2.与客户对接，准确把握需求，提供专业的设计建议 3.编制项目预算，把控成本支出，确保设计品质达标 4.联动相关团队，跟进施工进展，保障项目顺利实施 任职要求： 1.室内设计或相关专业本科以上学历 2.掌握室内空间布局与材料运用，具备基础的项目统筹能力 3.熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.拥有较强的艺术审美与创意能力，了解当代艺术与设计潮流

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每个月5W＋最快速买奔驰的工作 身边同事年入百万很常见 解决当前收入难题的【优质选择】 奔驰宝马奥迪随手购！！！！！！ ================================= 你对目前的薪资满意吗？ 想在二十多岁的年纪实现收入突破吗？ 电话联系我，最多占用3分钟！ 试试看！了解一下！聊一聊！ 说不定正合你意？我所说全部真实可查！！！ ================================= 工作时间：长白班，9：00—18：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1.产品： 公司主营武汉市内一手及二手商铺资源，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，已在武汉完成基础置业，客户关注投资回报率，达标即可成交，主成交房源总价200-2000万，成交效率高于普通住宅市场！ 3.单套成交最低货值200万起，单套税前提成不低于30000元！2021年最高单笔交易货值达5000万，税前提成120万！ 4.新人首单周期普遍为1-2个月，最快开单纪录仅用1天！ 5.团队整体收入情况：2024年销售冠军个人年收入256万（税前），团队人均年收入33.8万！ 工作概述： 1.先掌握公司在武汉运作的各项目信息，熟悉区位与核心优势！ 2.公司提供内部客户资源，均为有实际购买记录的精准客户，平均分配至每位经纪人 3.公司设有完善客户保护机制，杜绝抢客、分单等行为！ 4.坚持雁阵文化，协作共进，入职即配资深经理带教，前期协助带看、签约，业绩共享 5.真实案例：2024年初入职的一名应届毕业生，在我指导下，于同年6月完成公司年度最大单，总货值2400万，税前提成62万，成交仅耗时8天！ 结佣速度：商业地产回款高效，远快于住宅，90%房源首月签约，次月即结佣！最晚不超过次次月！ 炫富篇： 1. 薪水篇：公司2024年超三成一线人员年薪破百万！整体平均年薪33.8万！ 2. 座驾篇： 2024年员工新购车最低为凯迪拉克！ 公司现有宝马车队23辆，主力为7系与5系。 奥迪车队18辆，含A8三台、A6与A7六台，其余为A4。 奔驰车队8辆，E300起步，多数为S级系列。 路虎车队6辆，均为揽胜车型。 员工入职后若在武汉办婚礼，可申请使用公司车队

双休+朝9晚6杜绝加班! 公司包资源包资源，好上手! 接受小白，店长手把手带你开单！ 手机上跟客户聊聊天轻松月入过万! 入职租房免中介服务费，无业绩考核! 不限学历、经验团队颜值在线，氛围超活跃! 业绩提成100%通提:例如租客房租3500元，业 绩收入3500元。 新人保护期2个月，想赚多少就拿多少！!! 纯租房赛道，短平快!无上限! 【薪资福利】 1、新手勤快点月入1万8-37000左右； [Top1】月入11万+。 2、2个月可晋升储备店长，4个月可晋升店长。 两年即可拥有一个自己的房产公司 3、超长假期，可以说走就走地旅行 4、五险一金+开单奖+季度销冠奖+定期团建 +生日福利+节假日福利 【工作内容】 1、上班时间9:00-18:00(不加班),月休6天， 工作时间自由 2、线上平台多渠道获客，根据客户需求匹配房 源，带客户实地看房，签署租货合同。公司房源

岗位职责： 1、基于公司战略目标，制定并执行全面的运营策略； 2、主导策划并执行针对性的各类营销活动； 3、建立并保持良好的合作关系，及时了解其需求和问题，协调内部资源解决，提升其满意度和忠诚度，促进长期稳定合作。 任职资格： 1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、有较强组织性和纪律性