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准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服【薪资模式】1、450/天，一个月综合工资12000左右2、每月10号发上月工资【入职要求】1、年龄16—48周岁，不限学历，不需要任何经验；2、身体健康，无不良嗜好；3、符合以上条件者100%入职每月10号准时发工资【工作内容】1、主要普工工作；2、都是坐着上班，不穿防尘服，不是流水线；3、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟住宿:公司提供免费住宿，标准6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;休假:上六休一，享受法定节假日;当天面试，当天安排住宿，当天安排入职工作地址江苏苏州

招聘：维修电工薪资：3500-4500元/月1.年龄：25-50岁，身体健康，工作认真踏实，服从管理2、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制等相关专业；懂强 、弱电，有电工证3、8小时工作制，白班无夜班，薪资待遇：3500-4500元/月，月休4天4、免费提供住宿及福利工作餐

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招聘：机电工程师薪资：6000元以上/月岗位要求：1.熟悉机械运动原理、了解电、气元器件、线性滑轨、传感与测量等专业知识，能独立完成自动化设备的研发与设计，从事机械电气设计及产品组装，调试；2.熟练运用AutoCAD、Solidworks绘图软件，擅长机械结构设计，非标机械设计；3.具有较好的表达能力，逻辑思维清晰，具有较强的敬业精神、抗压精神和沟通能力；4.大专以上学历，机电一体化专业、机械设计与自动化或相关专业，3年以上从事本专业经验，有大型企业工作经验和有从事与自动化设备行业相同的工程技术人员优先录用

招聘：1机电工程师薪资：6000元以上/月1.负责非标自动化设备、测试治具、工装夹具的设计、研发、改造等工作。2.解决生产和制造过程中的技术问题，提供装配和调试等生产服务。3.负责部件选型、材料选用、设计图纸和bom清单输出。4.参与设备的试制、调试以及设备组装过程中的技术问题与转产工作。

招聘：机电工程师薪资：8000元以上/月1、机械、电气等相关专业大专及以上学历；2、了解机电产品的工作原理和相关标准，熟悉机械加工和电路基础知识，会电气编程者优先。3、能够使用CAD、Office等常用办公及绘图软件；4.、善于观察和分析，积极主动，具备较强的沟通能力和团队合作精神。5、有自动化包装或食品包装机械的经验者优先。

岗位职责:1.负责机械设备的电气安装、调试和维护工作。2.按照设计图纸进行电气系统的布局和施工。3.对电气故障进行排查和处理，确保设备正常运行。4.执行电气系统的质量标准，确保工程质量。5.与团队合作，完成项目的电气工程任务。6.具备自动化电柜制作的能力。任职要求：1.具备良好的电气知识和机械设备操作能力。2.能够阅读和理解电气原理图。3.具有良好的问题解决能力，能迅速定位并处理电气故障。4.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。5.有责任心，能够遵守工作时间和质量标准。6.全日制大专学历。7.25-35岁能适应出差。8.物流自动化设备行业优先。9.工资面议。10.具备电工证。

岗位职责：1）根据电气、机械原理图、工艺文件和技术要求，进行产品设备的装配、调试、检测和维护，确保设备的正常运行。2）调试设备:按照设计要求进行设备的调试工作，包括检查线路是否正确，设备的运行状况检查。3）配合生产计划和生产任务安排，按时完成生产任务，保证生产进度和产品质量。4）负责设备的故障排除、维修和保养工作，对故障进行分析和判断，及时解决设备故障，确保生产设备的稳定性和可靠性。5）检查设备的电气连接、电源供应、电路板等部分，使用测试仪器和工具进行故障诊断，并进行修理或更换故障部件。6）遵守公司的安全、环保和职业健康管理制度，确保工作安全和健康，注意环保问题.7）按照要求做好区域5S管理工作8）服从工作安排，配合运维部门解决门店设备故障维修任职条件：1、机电一体化或相关专业，高中以上学历，相关工作5-10年以上经验，年龄28-45岁之间2、能看懂机械、电气原理图纸，并根据图纸独立完成设备的装配和调试3、能熟练使用各类工具进行操作，解决各种设备故障的排查和处理；有电工上岗证者优先4、具备团队合作精神，工作积极，责任心强，学习能力强5、工作时间：8:30-12:00,13:00-17:30无晚班薪资范围：面试定薪入职购买上海本地五险一金

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