文员一名，18/30周岁，做一些工程类资料，招一名有责任心，有一定工作经验的优先录用。

1.身体健康，有责任心 2.熟练操作办公软件，具备良好的文字表达能力 3.有良好的沟通和理解能力 4.交社保，福利待遇好

年龄要求35岁以内，，会熟练使用电脑，思维灵活，会做表格等各种文件，会开票，熟悉产品上手快，日常主要负责开票，对接客户，归纳整理，有五金内勤相关经验优先录用，中午包午饭。七天试用期，次月10号发工资。

岗位职责: 1.负责仓库内物资的日常管理与维护工作 2.开展库存数据的统计及分析操作 3.保证库存信息的准确性并及时完成更新 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进各项工作任务 2.具备团队协作意识，积极配合同事推动项目进展 3.学习能力强，能够持续优化和改进工作流程

入库，导文档，修改单据

一、岗位名称 行政文员 二、岗位职责 1. 负责公司日常行政文件的起草、整理、归档，确保文件管理规范有序。 2. 协助组织公司内部会议，做好会议记录、纪要整理，并跟进会议决议的落实情况。 3. 接待来访人员与接听咨询电话，协调各部门间的日常沟通，传递重要信息。 4. 处理办公用品的采购、入库、发放登记，管控办公物资消耗，保障办公需求。 5. 完成领导交办的其他行政相关工作。 三、任职要求 1. 学历：全日制本科及以上学历，专业不限，行政管理、汉语言文学、文秘等相关专业优先。 2. 年龄：25-45周岁，具备良好的职业素养与沟通表达能力。 3. 技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，有较强的文字撰写与数据整理能力。 4. 经验：有1年及以上行政、文员相关工作经验者优先，具备严谨细致的工作态度和较强的责任心。 四、薪资福利 1. 薪资：4000-6000元/月（根据个人能力与工作经验面议）。 2. 福利：缴纳养老保险，节日福利、定期团建，提供完善的内部培训与晋升机会。

负责信息化平台管理登记，员工考勤记录汇总等

在办公室仅负责报备工作，不承担销售任务。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，包括文件资料的分类、归档及保密管理工作； 2、协助开展公司内部会议与活动的组织，保障流程有序进行； 3、维护办公区域的整洁与安全，统筹办公用品的采购与发放； 4、协调内外部沟通事宜，提升整体办公运作效率； 5、负责公司人员招聘相关工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 2、具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效应对并解决各类问题； 3、拥有较强的组织协调能力及团队协作精神； 4、工作态度细致认真，责任心强，能适应一定的工作强度； 5、具备招聘工作的实际能力。

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塔城地区塔城市招腻子/大白/墙漆

喷漆工修补

需要通信工人，工资高待遇好，活在乌苏沙湾，有想干的工人联系李总 招聘人数:6-10 55岁以下

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找一个喂羊喂牛的人 مالشى كەرەك دەيدى

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领等行政事务，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和内部沟通协调 3.按要求统计并上报各类报表信息，保证数据及时更新与传递 4.接待来访人员并处理来电咨询，展现良好的企业服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，能够胜任重复性事务处理 3.具备良好沟通意识和服务态度，能适应快节奏办公环境 4.有相关实习或工作经验者优先，无经验者提供岗前指导

要求会开发票，会使用excel 工作时间：周一至周六8：00-17：00 假期根据法定节假日休 （只招长期工，干满一年额外发一个月工资）

岗位职责： 1、协助完成日常行政及文档整理工作； 2、支持部门内部事务性事务处理与协调； 3、配合完成各类数据录入与信息归档工作； 任职要求： 1、具备良好的办公软件操作能力； 2、细致认真，具备较强的责任心与执行 3、沟通顺畅，有良好的团队协作意识； 4、有相关经验优先，应届生亦可培养。

任职要求 -熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能独立完成台账制作、数据统计及文档排版；具备基础的CAD图纸查看能力，有驾照优先。 -熟悉招投标流程及资料整理规范，了解工程结算相关流程与资料要求者优先。 **综合素质** -具备极强的责任心与细心，对资料的完整性、准确性有严格把控能力，能有效规避资料失误风险。 -拥有良好的沟通协调能力，可顺畅对接多部门及外部合作方，推动工作高效开展。 -具备较强的应急处理能力，能妥善应对投标、结算等工作中的突发状况。 -能接受投标、结算关键节点的合理加班，抗压能力强。

乌苏招聘，工人，，40岁左右能吃苦耐劳，有责任心，另外招工人，工资待遇优面谈，按时发放工资（长期优先）

具体岗位详情见附件1 （一）基本条件：1.遵纪守法，作风正派，廉洁自律，不滥用职权、不谋求私利；2.坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，具有坚定的政治信念，坚持原则，敢抓敢管，依法办事，以身作则，艰苦朴素，勤俭节约，思想解放，务实创新，树立正确业绩观，做出经得起实践、历史检验的实绩；3.诚实守信，有全局观念，善于团结同事，工作态度端正，爱岗敬业，有良好的职业素养；4.有强烈的事业心、责任感和使命感，有斗争精神和斗争本领，有实践经验，有胜任拟任岗位工作的组织能力、文化水平和专业素养；5.具有正常履行职责的身体、心理条件。（二）任职资格：1.参与应聘人员应满足任职资格和相关岗位要求，见附件1；2.特别优秀或工作特殊需要的人才，可适当放宽条件。（三）有下列情形之一的，不接受报名：1.受过刑事处罚，行政处分尚未解除的；2.立案审查尚未做出结论的；3.因严重违反纪律、规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动（聘用）合同的；4.近三年来，在公务员、事业单位工作人员招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的；5.国家机关、国有企事业单位正式在表在册工作人员，单位不同意与其解除人事关系（聘用合同关系）的；6.个人征信体系显示不良或者信用指数不达标的；7.法律规定不得参加报考或聘用的其他情形的人员。 薪资福利:聘用后，薪酬福利按照相关公司薪酬福利制度执行，试用期为一个月，试用期间依照所在岗位基本薪酬的80%计发薪资，其他福利待遇按照公司相关规定执行。 招工人数:105人 1.报名时间：2025年12月27日 - 2026年1月15日截止，报名时间截止后收到的报名材料视为无效。2.本次招聘报名仅限采用线上简历投递方式进行，填写《乌苏市兴融建设投资集团有限责任公司招聘人员报名表》（附件2）并附相关证明材料，所有资料形成一个压缩文件以“应聘岗位+姓名”命名，发送至电子邮箱。3.报名所需资料：《招聘人员报名表》（附件2）可编辑电子版或签字扫描版；身份证（正反面）、学历证书、学位证书、岗位要求相关资格证书、职称证书扫描件（原件备查）；学历验证查询结果（国内学历以学信网认证为准，国外学历以教育部留学生服务中心出具的认证书为准）；一寸免冠彩色电子照片；工作经验、工作业绩等证明材料。此项材料需清晰精简（如：任职文件、劳动合同、获奖证书等），以便进行审核。注：报名所需资料提交不齐全，视为报名不成功。4.财务相关

会开车。会电脑有办事能力。年龄在30以内。

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具体岗位详情见附件1 （一）基本条件：1.遵纪守法，作风正派，廉洁自律，不滥用职权、不谋求私利；2.坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，具有坚定的政治信念，坚持原则，敢抓敢管，依法办事，以身作则，艰苦朴素，勤俭节约，思想解放，务实创新，树立正确业绩观，做出经得起实践、历史检验的实绩；3.诚实守信，有全局观念，善于团结同事，工作态度端正，爱岗敬业，有良好的职业素养；4.有强烈的事业心、责任感和使命感，有斗争精神和斗争本领，有实践经验，有胜任拟任岗位工作的组织能力、文化水平和专业素养；5.具有正常履行职责的身体、心理条件。（二）任职资格：1.参与应聘人员应满足任职资格和相关岗位要求，见附件1；2.特别优秀或工作特殊需要的人才，可适当放宽条件。（三）有下列情形之一的，不接受报名：1.受过刑事处罚，行政处分尚未解除的；2.立案审查尚未做出结论的；3.因严重违反纪律、规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动（聘用）合同的；4.近三年来，在公务员、事业单位工作人员招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的；5.国家机关、国有企事业单位正式在表在册工作人员，单位不同意与其解除人事关系（聘用合同关系）的；6.个人征信体系显示不良或者信用指数不达标的；7.法律规定不得参加报考或聘用的其他情形的人员。 薪资福利:聘用后，薪酬福利按照相关公司薪酬福利制度执行，试用期为一个月，试用期间依照所在岗位基本薪酬的80%计发薪资，其他福利待遇按照公司相关规定执行。 招工人数:105人 1.报名时间：2025年12月27日 - 2026年1月15日截止，报名时间截止后收到的报名材料视为无效。2.本次招聘报名仅限采用线上简历投递方式进行，填写《乌苏市兴融建设投资集团有限责任公司招聘人员报名表》（附件2）并附相关证明材料，所有资料形成一个压缩文件以“应聘岗位+姓名”命名，发送至电子邮箱。3.报名所需资料：1.《招聘人员报名表》（附件2）可编辑电子版或签字扫描版；2.身份证（正反面）、学历证书、学位证书、岗位要求相关资格证书、职称证书扫描件（原件备查）；3.学历验证查询结果（国内学历以学信网认证为准，国外学历以教育部留学生服务中心出具的认证书为准）；4.一寸免冠彩色电子照片；5.工作经验、工作业绩等证明材料。此项材料需清晰精简（如：任职文件、劳动合同、获奖证书等），以便进行审核。注：报名所需资料提交不齐全，视为报名

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