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岗位职责： 1、根据委托开展实地暗访调查，收集真实有效的现场信息； 2、独立完成调查任务的前期准备、过程执行与结果整理； 3、对调查过程中获取的信息进行客观记录与初步分析； 4、严格遵守保密原则，确保调查过程与结果的安全性； 任职要求： 1、具备较强的观察力与信息捕捉能力，能敏锐识别异常情况； 2、责任心强，工作严谨，能够独立完成外勤任务； 3、具备良好的沟通与应变能力，适应灵活多变的工作场景； 4、遵守职业道德，无不良记录，能承受一定的工作压力；

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招！2026年浦东新区，青浦区兼职带队辅导员 以春、秋季中小学、幼儿园社会实践活动、校外素质教育活动的带队工作为主要内容，即根据公司安排负责对学生校外活动全过程(车厢内、景区内)的讲解、带导工作。 学生团带队辅导员！(顾名思义学校组织的春游和秋游，辅导员带领学生到各个景区参观游览学习) - 有意义的工作：作为孩子们校外课堂的引导者，你将带领他们走进自然、探索世界，每一次讲解和陪伴，都可能在他们心中播下好奇与热爱的种子。 - 灵活的时间：周一～周五出团，工作时间根据团期和个人时间灵活安排，让你在兼顾生活的同时，轻松实现增收。 - 专业的成长：无需经验！我们提供免费的岗前培训，从专业知识到带队技巧，助你快速上手，成为一名优秀的学生团导游。 - 优厚的待遇：薪资面议，待遇从优，你的每一份付出都将得到应有的回报。   我们希望你是这样的人 - 年龄在20-50岁之间，中专及以上学历，男女不限。（学历低的可以私聊） - 热爱旅游事业，有责任心，守纪律，富有团队合作精神。 - 普通话流利，具备良好的口头表达能力；身体健康，能吃苦耐劳。 - 喜欢孩子，有耐心，愿意用热情和专业守护他们的安全与快乐。 需公司周边人员，早上6点～7点之间统一公司集合出发，地址：拱极路2299号诗悠旅行社

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

小时工浦东高青路附近万科五玠坊，下午3-8点，45-50/小时，做六休一，江浙口味，能做的联系闵志娥

线上兼职，1个5元，多劳多得，每日可做，多劳多得。 每天百来块，赚点零花钱。 想要赚快钱，赚大钱，眼高手低的不要报名，我们满足不了你。这个赚不了大钱，每天动动手指，赚点零花钱花花足以，可能几十块，也可能二三百，全看你自己 我们只要踏实肯干的，不要异想天开的 不收费!!不收费!!注意!!收费的都是骗子

位于浦东新区世博大道176号的工作地点招聘员工，工作时间为7:00至16:00包含早饭，月薪待遇为3850元，其他福利详谈，联系人为潘老师，具体地点为上海。

招聘保洁技工，工作地址位于浦东新区陆家嘴环路。 工作时间：14:30至23:00。 薪资：4000元（包吃住），4368元（不住宿舍），长期工，月休四天。 工作内容包括大理石保养、刮玻璃、地毯清洗、卫生间清洁等。 要求有酒店保洁经验，年龄55周岁以内，持有食品健康证。

岗位职责： 1.负责钣金、冲压类产品的全流程质量检验，包括原材料、半成品及成品的尺寸精度、表面质量、形位公差等检测 2. 依据工程图纸及工艺标准独立完成检验判定，准确识别不合格项并反馈异常 3.规范填写检验记录表单，使用电脑完成检验报告编制、数据录入与归档 4.参与质量异常分析与改进，配合生产、技术部门落实纠正预防措施 5. 严格执行检验设备日常点检与维护，确保量具精度与检测结果可靠性 任职要求： 1. 学历不限，具备基础识图能力，能看懂机械加工图纸及技术要求 2.有质检员/品检工相关工作经验，熟悉GB/T 19001或IATF16949质量体系者优先 3.熟练操作常用检测工具（如卡尺、千分尺、三坐标等），具备独立检测与判断能力 4. 熟悉办公软件，可独立完成电子化检验报告编写与系统录入 5.责任心强，细致严谨，能适应六天工作制及阶段性加班安排

要求，会导航，能吃苦耐劳，踏踏实实工作，捣浆糊的不要投递简历，谢谢合作。

上海市浦东新区招水电、装修木工、贴砖、腻子/大白/墙漆、泥瓦工

层林路半导体招聘 岗位1 组装 男女都可以，20-35周岁 机械/电气/数控/自动化工科优先，1年以上工厂经验，接受实习就业 机械专业，有机械加工/机构检验经验优先 有1年以上半导体同行业经验：中专/高中学历即可；无经验需大专学历 能看得懂机械图纸、三维图 岗位2 包装 员工 20-35周岁 高中及以上学历，做过设备或精密仪器包装，稳定性高，干活踏实 利索 [666][666]恒温车间，需要穿无尘服，两班倒，计薪10小时，每月转一次班，做六休一 [试用期薪资：24/小时， 餐补 8小时30元 10小时以上60元 夜班补贴：110元每天（实习期前15天无夜班补贴）。 试用期：3-6个月转正。 转正员工缴纳上海社保公积金并且享有额外医疗险？ 转正后底薪：4000—6000++实际绩效（1000-5000）房补+饭补50元每天+福利补贴+奖励。 前期2-3月综合工资：7000-8500（税后）。 后期：10000-12000左右 试用期前工资每月：10号统一发放。 小时工每月个人承担：65元商保 11月10日12:30点集合面试 有人提前发简历（统一的简历哦） 联系电话：

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薪资详情 薪资范围：8000-1100元/月 提成方式：按单提成； 奖金补贴：交通补助，年终奖，全勤奖，超重货品配送补贴日保底300元！！！ 生鲜超市配送站： 上海全区域可就近安排配送站上班！ 面试地址：超市配送站现场面试，面试通过直接安排住宿+交通工具，当天即可上班！ 配送员平均薪资：平均薪资：8000-11000，上不封顶，多劳多得，18-55周岁（男女不限）只要会用智能手机，会骑电瓶车，无犯罪记录即可（没有电动车，公司可提供车辆）/有宿舍，入职成功当天拎包入住，当天干活。

该岗位为京东物流内部直招，入职0费用，不是中介、劳务！！！ 【招聘岗位】：分拣、装卸、拣货、打包周期工 【上班时间】：分拣、装卸（10-23点，18-07点） 【时薪】：具体面聊（以集团审批单价为主） 【注意事项】：打卡时长大于等于12小时，扣0.5小时吃饭和休息时间（中途有2小时吃饭和休息时间），小于12小时扣1小时工时。 【发薪时间】：11月31号发10月21号到11月20号之间的工资，中途可预支。 【工资预支】：薪资可预支，第一次需出勤满7天，第二需出勤满14天，每次500元。 【住宿要求】：水电费自理，园区宿舍住满的情况下可能会安排外宿舍，但都是有班车接送的。

负责送附近10栋楼小区超市生活用品，只负责送货 提供住宿：宿舍家电齐全，洗衣机空调冰箱都有 提供车子： 每天下班先给300，其余次月15号结清 可短期 可长期 日结 周结 月结，公司人走帐清 工作时间8小时，急聘15人！！！ 薪资范围12000-13000元/人 过年留守奖励:9000-12,000/人

职责描述： 1，负责工厂直发项目的操作管理。根据工厂的库存，协调/监控运输公司的提货装车计划。 2、管理提货车辆进出工厂秩序和运输公司安全员的工作状态。落实工厂直发操作有序正常进行，遵守工厂规范。 3、处理现场操作相关的异常协调，制作工厂直发日常报表和KPI报告（使用Excel和PPT）。 4、与工厂做好相关沟通，监督达成工厂直发的Target。 5、建立异常处理机制，提前预判，并及时协调处理异常情况。 6、主要职责是以工厂直发项目操作为主。以及其他的工作安排。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备熟练掌握MS-OFFICE操作技能，可以熟练使用Excel，掌握基础函数的使用，有数据分析经验和处理能力。 3、2年以上三方物流或专线公司工作，熟悉国内运输业务的操作。 4、具备团队合作精神，工作认真负责，良好的沟通表达能力。 5、有现场协调装货经验沟通能力或有国内运输经验者，擅长做PPT者可以优先考虑。

任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业 2.有良好的服务意识和沟通能力，责任心强，吃苦耐劳 3.熟悉本地道路及社区环境者优先，会骑电动车，会看导航。 4. 无违法犯罪记录，征信良好，服从管理安排 5.学历不限，能熟练使用智能手机操作接单APP

现因业务需要，招聘10名全职装卸工，要求：能吃苦耐劳，耐高温，服从调剂管理，有经验者优先！主要装卸几斤到二十几斤的饮料矿泉水，按吨计算，多劳多得，工资一月一结，干满一周后可以借支！

浦东新区祝桥金闻路招聘进仓叉车一名。要求熟手，交上海社保，五险一金。岗位职责包括：节约用电，合理利用谷时充电，收工前检查充电状态；驾驶室保持整洁，玻璃后视镜干净；参与设备点检、周检，对发现问题签字确认；遵守临时限高、单行道等现场标识，不逆行。

美团旗下歪马送酒平台酒水配送，额外有销售提成，需要自己有电瓶车，北蔡附近优先

根据要求放单提箱，做装箱单，排计划安排进港，费用结算，危险品海运操作一票到底熟练。 加分项：海事监装资质（非必要）

岗位职责: 1.统筹运力资源配置并持续优化，保障业务流程高效运转； 2.策划并执行运力扩展方案，提升运作效率并控制运营成本； 3.搭建供应商管理机制，定期组织评估与考核，落实相关管理措施； 4.跟踪运营各环节执行情况，确保关键指标达成，及时处理异常问题； 5.与调度团队紧密配合，提供运营支持及优化建议。 任职要求： 1.具备3年以上物流领域工作经验，有运力采购或物流供应商管理背景者优先； 2.熟练掌握数据分析方法，能依据业务数据动态调整策略； 3.工作责任心强，具备良好团队协作意识，适应高强度工作节奏； 4.具备优秀的沟通协调能力，可实现跨团队及跨部门高效对接； 5.具备突出的问题应对能力，能够迅速响应并解决突发状况。