
零跑汽配厂/280一天管吃住工作自由要求能吃苦
8000-9000元/月
汽配厂普工包吃夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
汽配厂直招普工月七千包吃住...
【优点】包吃住+人性化管理+公寓式住宿+工作自由+可带手机打火机
【工作】主要做新能源汽车的配件,以及整车的组装等!
【要求】23-42周岁,生!
【上班时间】
8:30-20:30或20:30-8:30
9:30-21:30或21:30-9:30
试用期薪资:普工23/小时,叉车工25/小时。月综合7000元/月
,法定节假日加班65.75一小时+补贴+绩效等奖励月综合7500-9000之间,购买6险一金。
入职打卡七天以上预支工资。
每月15号发放工资。
【吃住】标准住宿4-6人间,空调,免费WIFI,独立卫浴,水电均摊,无住宿费,厂区食堂,免费
【其他】,面试当天
月保底9000/制药厂装盒员/长白班/不体检/包吃住/上班可带手机
8000-9000元/月
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
面向整个金华地区招日结小车司机
8000-15000元/月
小车司机社保日结C1照
金华金东区和义乌后宅都有门店
公司为官方直营店
应市场需求,现面向整个金华地区招募司机,入职加入直营车队,开通白名单账号
一,公司提供车辆,证件齐全,车辆由司机保管,不用每天开回公司,车险,保养,车辆正常维修由公司承担
二,24小时派单(白名单司机优先派单),无需抢单,订单稳定
三,跑一单算一单,日均400到600,多劳多得,每天可提现
四,除平台各种奖励外,我直营公司还有每月单量奖,流水奖等
五,要求驾驶证满三年以上,无酒驾吸毒坐牢等案底,无一次性,年龄21到65周岁,男女不限
搅拌站操作手1-2人月结
【招聘】万固商砼招聘职位:搅拌楼操作工一名职位要求:会使用电脑,熟练工优先,学徒也可。薪资待遇:5000左右,做一休一联系电话:
急招日结400到600小车司机
8000-15000元/月
小车司机网约车司机11-20人日结C1照驾龄3-5年
负责乘客接送,跑市区网约车或长途顺风车,公司提供车辆,每天也可提现,要求驾驶证满三年以上,无酒驾吸毒坐牢等案底,,多劳多得,上不封顶,时间自由安排!
苏州吴江区招挖机/钩机维修,或有修理基础修理工,学徒工,电焊工
挖机维修电焊长期1-2人月结技术好
苏州市吴江区招挖机/钩机维修,或有修理基础修理工,学徒工,电焊工
维修电梯
岗位名称:电梯维修工;电梯故障诊断与排除专员;电梯巡检记录员。 岗位要求:1. 具备特种设备作业人员证书(电梯类)。2. 有2年以上电梯行业工作经验。3. 熟悉西奥,恒达富士等电梯的结构原理和操作规范;具备良好的团队协作精神和服务意识。 薪资待遇:具备竞争力的薪酬福利待遇,包括完善的培训体系、广阔的发展空间。
栏目概述
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