【工装室内设计师】 职责描述： 1、参与项目前期沟通与立项，准确把握客户的设计需求与期望。 2、负责现场实地测量，掌握空间现状，结合客户预算与项目定位推进设计执行（包括方案PPT制作、按节点完成设计任务），并对最终设计成果负责。 3、指导设计助理开展深化设计工作，全程参与并审核绘图质量与制图规范。主导材料的选型、定板、封样及材料清单编制。 4、全面了解项目背景，理解客户装修意图，确保设计符合客户需求及物业相关要求。核对图纸与工程量一致性，监督材料正确应用。 5、确保设计方案具备可行性、合理性与系统性。主导研发类项目的施工工艺、生产流程把控及成本控制。 6、跟进项目施工进程，协调设计、公司内部与施工现场之间的对接与协作。 任职要求： 1、形象端正，沟通表达流畅。室内设计或相关专业背景，具备3年以上工装设计经验，有办公空间、酒店、会所、商业场所等项目经历者优先； 2、具备出色的创意能力与扎实的设计功底。 3、熟练使用各类设计软件（如Photoshop、CAD、SU）及日常办公工具。 4、对时尚领域有深入理解，擅长办公及商业空间设计。 5、熟知装饰施工流程与常用材料特性。

岗位职责： 1、主导项目从前期构思到落地执行的全流程设计，涵盖空间布局、材质选配及软装搭配； 2、与客户充分交流，精准把握需求，输出兼具创意与可行性的设计方案； 3、对接施工团队，监督方案落地过程，及时处理现场技术问题； 4、参与预算编制与成本管控，在保障设计品质的同时实现经济效益目标； 5、全程跟踪项目进度，确保按时完成并达成客户预期满意度。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术或相关专业大专及以上学历； 2、3年以上整体空间设计工作经验，具备可验证的落地项目案例； 3、熟练掌握AutoCAD、3DMax、SketchUp、酷家乐、三维家等设计工具（AutoCAD为必需项，效果图类软件至少精通一种）； 4、具有优秀的美学素养和创意思维，能敏锐捕捉行业设计动向； 5、具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能高效维护客户关系及内部协同。 岗位福利： 1、基础保障：五险一金、带薪年假（5-15天）、法定节假日； ​2、企业关怀：节日补贴（中秋/春节等）、生日福利（蛋糕券/礼品）、定期团建、定期免费培训； ​3、核心福利：包吃包住、晋升通道清晰； 4、薪资待遇：月薪5000-20000元，年底13薪，年度绩效奖金（最高三个月工资）。

岗位职责: 1.独立承担家装设计项目从概念构思、方案制定到施工图绘制的全流程工作； 2.参与设计团队内部研讨，为客户提供专业性设计建议与可行性解决方案； 3.与客户保持顺畅沟通，精准把握其需求，并据此优化和调整设计方案细节； 4.配合设计师跟进项目落地执行，保障设计成果按标准完整呈现； 5.积极参与团队协作，完成设计师交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.热爱家庭装修设计，掌握系统的专业知识并拥有实际项目经验； 2.具备出色的沟通技巧和团队协作精神，能与客户及同事高效配合； 3.熟练操作各类设计软件，可有效支持设计师完成各项设计任务； 4.具备较强的时间规划能力，能在有限周期内高质量完成工作内容； 5.工作认真负责，具备应对设计工作压力的抗压能力。

岗位职责: 1.创新构思家庭装修设计方案，兼顾客户的美学偏好与实际使用需求； 2.主导方案审核流程，确保设计成果与客户期望一致； 3.深入了解客户需求，提供量身定制的设计服务； 4.统筹设计执行、施工对接、材料选型及软装配饰工作； 5.定期与客户保持沟通，保障项目按计划高效推进。 任职要求： 1.具备创造性思维与方案策划能力，可独立完成符合实际需求的设计图纸； 2.熟练掌握家装设计相关软件及材料知识，能精准传达设计意图； 3.拥有良好的审美素养与空间功能理解力，能提出兼具巧思与实用性的设计亮点； 4.具备较强的项目统筹与协调能力，可同时管理多个设计任务； 5.工作积极主动，具备应对设计与落地过程中各类问题的能力。

主要岗位职责： 1.根据客户的装修需求，提供令客户满意的室内设计方案； 2.负责各设计项目方案的报审及审批流程跟进； 3.全程参与并协调客户在设计、施工、材料选择及软装定制等环节的对接服务； 4.及时跟踪并维护意向客户信息，确保沟通顺畅。 任职资格： 1.具备2年以上室内设计相关工作经验，能够独立完成设计、绘图及方案深化； 2.熟悉装饰行业常用材料及施工工艺流程； 3.具备良好的创意能力与独特的设计理念，拥有较强的创新意识。

职责描述： 1、配合设计师进行现场测量，完成初步设计方案，并协助制作效果图或施工图； 2、协助设计师整理项目相关资料及文档归档工作； 3、协同设计师跟进项目执行进度，确保各环节有序推进； 4、按时完成公司交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，环境艺术、室内设计等相关专业，具备一年以上室内设计工作经验者优先；（欢迎优秀应届毕业生投递） 2、具备良好的理解力、时尚感知力及基础方案创作能力； 3、工作踏实肯干，能深入施工现场，了解常规施工工艺与常用装饰材料； 4、熟练操作各类设计及办公软件，包括3D、CAD、SKETCHUP、CDR、EXCEL、WORD等； 5、具备较强的沟通协调能力、抗压能力与学习意识，积极主动，时间管理良好，具有服务创新思维和团队协作精神，严格遵守公司规章制度与流程要求，服从上级工作安排。

不要实习，只要毕业的，有兴趣聊

一、岗位职责： 1.依据业绩目标，开展目标拆解，带领团队按时达成部门业绩任务，全面负责部门各项业绩指标的完成； 2.负责团队人员搭建、工作分配、过程监督与指导，协助成员解决工作难题，推动团队任务高效执行； 3.制定并落实部门培训方案，培育优秀设计人才，持续提升团队整体工作效率与专业水平； 4.组织开展公司营销活动的内容宣导、培训及落地执行，定期组织业务复盘会议，优化工作策略，确保活动目标达成； 5.配合设计师进行客户沟通、签单推动； 6.监督并跟进设计师全流程工作进展，审核合同及相关签约文件； 7.协助处理设计师在工地服务过程中涉及的协调事务及客户投诉问题； 8.完成上级领导安排的其他工作任务。 二、任职资格： 1.大专及以上学历，环境艺术、室内设计等相关设计类专业优先； 2.具备两年以上装饰企业设计团队管理经验者优先录用； 3.熟知家庭装修设计流程、施工流程、预算编制、材料工艺及市场行情，掌握扎实的室内设计专业知识； 4.具备优秀的设计能力与创新思维，熟练操作CAD、3D、酷家乐等设计软件； 5.拥有出色的沟通协调与谈判技巧，具备丰富的团队管理、组织调度及过程管控能力； 6.责任心强，执行力高，敢于迎接挑战，工作积极主动。 三、休息制+特色福利： 1.单休+法定节假日； 2.其他特色带薪假：儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。 3.公司特色福利：业务骨干及中高层管理者每年享有1-2次外省带薪培训机会，入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、购车资助等。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验者优先

岗位职责: 1.配合室内设计师推进设计项目，涵盖概念构思、方案制定及落地执行等环节； 2.参与项目讨论会，积极提供设计思路与优化建议； 3.对接客户，准确把握客户需求，并给予专业的设计解答与支持； 4.协助跟进设计项目的进度安排与成本控制； 5.融入团队协作，完成设计师交办的其他相关事务。 任职要求： 1.热爱室内设计，具备基础的设计理论素养与专业知识； 2.具备良好的表达能力与团队意识，能顺畅与设计师及客户交流； 3.熟悉常用设计软件操作，可有效辅助设计工作的开展； 4.有较强的时间规划与协调能力，能在规定时限内高效完成任务； 5.工作踏实认真，能适应设计工作中相应的责任与压力。

【岗位职责】 1、为客户提供全方位整体家装一体化设计服务，深入挖掘客户需求，制定完整的家居设计方案，保障客户满意度及方案实施效果，推动签约与项目落地； 2、协同团队完成签约后的工程衔接及后续客户服务工作，及时响应并解决客户各类需求； 3、认同企业价值观，落实公司发展战略，持续提升专业素养与设计水平。 【任职资格】 1、本科及以上学历，年龄28-40岁，主修绘画、艺术设计或室内设计等相关专业； 2、热爱设计事业，对设计品质有高度追求； 3、具备5年以上室内设计经验，尤其擅长别墅、大平层类项目设计； 4、拥有良好的沟通表达能力及团队协作能力； 5、具备较强的客户洽谈能力与职业责任感。 【福利待遇】 1、薪酬结构：基础薪资+绩效工资+提成； 2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，每周一固定休息； 3、五险、年假、年终奖、带薪奖励假期。

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室内设计师一名，专做KTV酒吧等营业场所装修，不招学徒，底薪加项目提成。需要出差！

本职位针对热爱装饰行业且有装饰行业五年以上工作经验者，不限于业务，设计，施工等个人及团队，寻求志同道合的合伙人，双向共赢，共同发展！

我们是一家婚庆道具厂.主要是婚礼堂宴会设计施工图模型全案落地设计。空间设计。

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核心要求 1.精通CAD施工图绘制，熟练3D建模渲染，能独立制作VR全景方案； 2.持C1驾照，驾驶熟练，可外出量房洽谈； 3.沟通能力强，精准对接客户需求，推动方案落地。 我们提供 •优厚薪酬+项目提成，行业优质资源对接 •坪山区办公，团队氛围融洽，践行信任共赢理念，坪山优先，随时上岗，不符合从扰 联系方式 联系人：傅姐 电话： 地址：深圳市坪山区

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岗位职责: 1.创造新颖的室内设计构思，贴合客户实际需求； 2.对接客户需求，确保设计思路与期望精准匹配； 3.主导并参与设计项目初期调研及概念方案制定； 4.跟进施工执行过程，保障设计方案落地无偏差； 5.协同项目组成员高效协作，推动设计流程顺利推进。 任职要求： 1.能够独立承担并完成完整的室内设计任务； 2.熟练操作AutoCAD等常用室内设计工具； 3.具备出色的沟通技巧与创新设计理念； 4.可有效统筹与协调团队各项设计工作安排； 5.拥有较强的项目统筹及现场执行监管能力。

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