水电工 薪资福利:工资面谈 招工人数:1名

工程持有电工证，年龄55岁以下，身体健康，无不良嗜好薪资福利:2600-3000元/月招工人数:2名工作地址:云南卓彩物业服务有限公司个旧分公司

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招聘：经理 薪资：3.5万-3.5万 岗位职责 1.全面负责旗舰店（886平米）的前期筹备工作，统筹施工对接、证照办理、设备采购、人员招聘培训、供应链搭建等全流程，确保门店按计划顺利开业； 2.搭建门店运营管理体系，制定服务标准、出品规范、库存管理、成本

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招聘：水电工 薪资：3-5K 物业水电工职位描述 一、岗位基本信息 • 岗位名称：物业水电工 • 所属部门：物业部 • 工作性质：常白班（依项目实际情况） • 持证要求：持有低压电工证等有效上岗证件 二、核心职责 负责小区/写字楼内供配电、给排水、消防设施、公共照明、弱电基础等设备设施的日常巡检、维修保养、应急抢修，保障园区水电正常运行及设施安全稳定。 三、具体工作职责 1. 日常维修服务 及时处理业主/租户报事报修，负责室内外水电线路、开关、插座、灯具、水龙头、马桶、阀门等维修更换，做到快速响应、规范操作、完工清理。 2. 公共设施巡检保养 每日对公共区域照明、水泵房、配电房、消防水泵、喷淋系统、排污泵、管道管线等进行巡检、保养、记录，发现隐患立即处理并上报。 3. 设备运行管理 监控配电、供水、排水系统正常运行，按规定操作设备，做好运行数据记录，定期清理水箱、管道、泵房卫生。 4. 装修巡查与监管 配合客服管家对业主装修现场进行水电安全巡查，制止违规改线、违规用水用电行为，确保装修符合规范。 5. 应急抢修处理 突发停水、停电、漏水、漏电、设备故障等紧急情况，第一时间到场处置，最大限度降低影响，保障业主人身与财产安全。 6. 工具与耗材管理 妥善保管维修工具、配件、耗材，做好出入库登记，节约用料，杜绝浪费，保持维修间整洁有序。 7. 安全规范执行 严格遵守电工安全操作规程，持证上岗，规范穿戴劳保用品，杜绝安全事故；配合完成消防、安全检查工作。 8. 其他工作 完成上级安排的工程维修、改造、安装等临时任务，配合物业品质提升、迎检等工作。

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电工，2 工作地址:云南省弥勒市新哨镇国能煤矿内 能接受倒班工作制，适应夜班 3800-5000元/月 购买五险午餐补贴、夜班补贴、生产补贴 有3年以上电工经历，协调配合及服务意识强 25-50岁之间，持有电工操作证，有高压电工证者优先考虑，中专以上学历

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业务员 遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德、团队精神和创新意识；身体健康，能够胜任相应岗位的工作要求；具备从事相关工作的知识水平和能力，岗位所需的任职资格及技能要求；专业不限，高中及以上学历，有相关工作经验者优先 薪资福利:聘用方式：采用全职聘用方式，入职签订劳动合同。工资结构：基础工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+加班工资+各类津贴+话补+全勤奖+提成+奖金，综合工资3k-8k（根据岗位和相关工作内容定薪），入职购买五险，工作满两年购买一金。其他福利：法定节假日、免费健康体检、培训进修机会等。 招工人数:5 报名时间：2026年1月14日起至2026年2月14日； 报名材料：个人简历、毕业证、学位证、职称证书及相应资格证书、所获荣誉证书等有效证件的复印件； 报名方式：将报名材料以文件夹压缩包形式发送到电子邮箱。(文件夹命名为“姓名+应聘岗位+电话”)；面试时间：简历审核通过三天之内； 面试材料：个人简历、本人身份证复印件、学历学位证书复印件、职称证书专业资格证书复印件、其他证书复印件； 考评方式：业务员岗结构化面试，由公司总经理、分管领导、人事处组织面试、考核，主要考核相关专业能力及职业道德素养；面试结果于面试结束后3个工作日内以短信或电话的方式通知，未通过者将不作任何通知。 工作地址:云南省红河自治州个旧市大屯镇大屯七村（云南辉煌钢化玻璃科技有限公司内）

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