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财务总监CFO
8000-13000元/月
CFO5-10年本科及以上风险控制财会服务银行投融资金融IPO贸易投融资管理
工作概述: 负责公司财务战略的制定、财务管理以及内部控制工作,筹集公司运营所需资金,完成企业财务计划。 工作职责: 时间分配 主要职责 职责描述 业绩衡量标准   15  % 协助总经理,制定公司财务规划、财务政策与财务制度并监督实施 利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定; 制定和完善财务管理制度,监督管理各项财务制度和计划的执行情况 关注外部资金市场动态,为公司重大决策提供信息支持   10  % 指导组织公司财务预算、决算 根据经营目标,组织和指导各部门/分公司编制财务预算 汇总各部门/分公司预算,组织编制公司财务预算、成本计划、利润计划,根据公司经营情况,组织审核修正财务预算 监督各部门/分公司的预算执行情况,定期组织公司财务决算,组织制作公司决算报告   10  % 指导组织公司成本核算 负责组织审核公司各项成本的支出;负责组织对公司成本的经济活动分析   15  % 指导组织公司财务分析与资金调度 定期组织编制、审核财务报表,并组织年度结算;定期组织编制财务状况说明书,提供财务建议;负责制定年度与月度资金计划;按时提交财务管理工作报告 负责组织筹措资金,保证资金供应 负责税务筹划,合法纳税   15  % 监督指导会计、出纳管理 监督指导会计分类记账,填制传票,保证各类凭证真实、完整;监督审核各类日记账、总账、分类账填制 监督公司现金存款与出纳管理;监督公司的发票、支票管理工作   15  % 负责财务监督与管理、风险控制工作 监督督促货款回收与检查,组织对不良债权处置;定期组织固定资产、流动资金清查、核实 主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制 参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据   15  % 指导部门内部组织管理工作及对外关系协调 指导公司财务人员队伍建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门技能培训;负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行 负责财务室对外接待工作,组织财务室对外的形象宣传 协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益   5  % 总经理临时下达的任务 完成总经理交办的其他工作任务 工作权限:(企业应根据实际情况填写) 权限项目 权限内容 决策权 权限范围内的决策权 审核权 权限内的财务审批权 监督权 有对各项费用开支的监督检查权;对所属下级的工作的监督、检查权 建议权 对公司重大财务、人事、业务问题的建议权 用人权 对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权 考核权 对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权 其它 对下级之间工作争议的裁决权;在权限范围内,有代表企业对外联络的权力 工作关系: 内部协调关系 直接上级:总经理 同事(同级):其他管理高层 直接下属:财务经理 审计经理 间接下属:财务部门人员 审计部门人员 外部协调关系 税务局、银行、财政局、合作伙伴、其它金融机构等 任职资格: 教育背景 □ 会计、财务或相关专业本科以上学历。 培训经历 □ 接受过战略管理、战略成本管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、公司产品的基本知识等方面的培训。 经验 □ 8年以上上市企业或者大型集团财务管理工作经验。 知识及技能 □ 具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度; □ 熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程;□ 参与过较大投资项目的分析、论证和决策;□ 熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;□ 具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验;□ 具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;□ 具有较强的团队领导能力;□ 具有解决复杂问题的能力;□ 良好的口头及书面表达能力;□ 具备较好的英文听、说、读、写能力
财务负责人
6000-7000元/月
CFO3-5年本科及以上线下零售财务信息化经验中级会计师成本管理资金管理税务管理财务BP体系搭建经验预算管理财务综合管理汽车4S店财务经理优先金融
岗位职责: 1. 制定并执行公司财务战略规划,保障各项财务运作符合法律法规要求; 2. 统筹监督日常财务工作,涵盖账务核查、成本管控、费用审核等关键环节; 3. 组织编制及审查财务报告,定期向管理层汇报经营成果,提供决策所需的财务数据支持; 4. 参与企业资金统筹安排,负责银行往来结算及现金流监控; 5. 主导税务筹划方案设计与实施,确保企业依法纳税、合规运营; 6. 统筹开展投融资事务,包括债权类与股权类融资活动的推进与落实。 任职要求: 1. 财务类相关专业毕业,具备财务领域实际工作经验者优先考虑; 2. 熟悉财务管理流程,具备扎实的专业基础和实操能力; 3. 具备良好的职业道德,为人正直诚信,责任心强,严守信息保密原则; 4. 具备较强的沟通协调能力,善于跨部门协作,推动团队高效配合; 5. 具备优秀的财务分析与判断能力,能独立识别并解决财务管理中的各类问题。
财务总监
8000-10000元/月
财务总监5-10年大专及以上
岗位职责: 1.制定和执行公司的财务政策和程序,确保财务活动的合规性与准确性。 2.负责监督日常财务操作,包括账目审核、财务报表的编制与分析。 3.参与公司的战略规划,提供财务数据支持与分析报告。 4.优化财务流程,提高财务效率,降低成本。 5.与公司内外部相关方有效沟通,处理财务相关事务。 任职要求: 1.具备扎实的财务知识和熟悉的会计法律法规。 2.熟练操作财务软件及Office办公软件,尤其是Excel和PowerPoint。 3.具有良好的分析能力和独立工作能力,能够独立处理和解决问题。 4.工作细致认真,具有强烈的责任心和职业道德。 5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,能够高效地与团队和其他部门沟通协作。
财务负责人
1-1.5万元/月
CFO5-10年大专及以上集团公司制造业预算管理
岗位职责: 1、全面负责公司财务管理、成本管控、预算管理、会计核算、会计监督、资产管理和账务处理工作; 2、构建完善的财务管理体系,统筹财务部门日常运作及资金调度的监督管理; 3、制定公司预算管理制度,主导财务报表、合同报表以及预决算报告的编制与执行; 4、参与企业重大经营决策和项目评估,提供专业的财务分析支持和决策建议; 5、与税务、工商、银行及政府部门保持良好沟通,确保各项财税政策有效落实; 6、定期开展财务状况综合分析,形成财务分析报告,为管理层提供数据支撑; 7、审核公司日常费用报销,确保流程合规、数据准确; 8、严格执行公司保密规定,严禁泄露任何财务相关敏感信息; 9、及时组织清理往来款项,协同各部门开展资产盘点与核对,保障账实一致。 任职要求: 1、年龄不超过45岁,大专及以上学历,财会、税务、财务管理等相关专业,具备中级会计师或以上职称; 2、具有5年以上大型企业财务管理工作经历,其中至少3年担任财务总监岗位经验; 3、掌握系统的财务专业知识,熟悉内部控制体系,具备扎实的财务管理实战经验; 4、熟练掌握国家财税法律法规,拥有良好的职业判断力和丰富的财务分析处理能力; 5、品行端正、责任心强、工作作风细致严谨,富有敬业精神和团队协作意识; 6、具备较强的组织协调能力及跨部门沟通能力; 7、擅长财务数据分析,有项目风险控制、资产评估经验者优先,具备制造业背景者更佳。 福利待遇: 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。
财务副总监
8000-10000元/月
CFO5-10年本科及以上财务分析
岗位职责: 1. 实时掌握并监督各公司财务部门的核算工作执行情况。 2. 参与公司财务制度的制定与优化,并推动落实及监督实施。 3. 组织开展财务团队的业务培训,持续提升财务人员专业能力。 4. 动态了解财务团队人员状况,做好人才储备,防范突发性离职风险。 5. 对各公司财务数据进行初步核查后,提交财务总监进行终审。 7. 密切关注财务部门工作动态,及时向财务总监汇报并提出改进建议。 8. 主动收集工作中存在的问题,妥善应对突发事件和敏感事项,积极寻找解决方案。 9. 在职责范围内积极配合集团各部门及下属子(分)公司的工作需求。 10. 完成财务总监临时安排的各项任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务类相关专业; 2、6年以上工作经验,其中至少3年担任部门管理岗位; 3、具备较强的沟通协调能力、执行力和判断分析能力,善于解决实际问题,学习能力强,能快速适应新挑战; 4、精通财务、税务领域专业知识,熟练操作ERP系统。
会计助理
2000-4000元/月
财务助理经验不限高中及以上应收应付总账税务收入账
会电脑最基本的操作,有会计财务知识, 吃苦耐劳,偷奸耍滑者勿扰,
监理工程师3-5年本科及以上
岗位内容: 1. 负责建筑工程施工过程中质量、进度、安全等方面的监督管理。 2. 统筹现场人力与资源配置,定期向上级及客户反馈项目实施进度。 3. 及时分析并处理施工过程中出现的各类问题,做好相关记录与归档。 4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及评估等相关工作。 5. 需具备房建或机电安装注册资格,持有高级工程师职称者优先。 6. 工作地点:郑州港区
财务/会计助理经验不限高中及以上
双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展机会+节日福利+不定期礼品。 工作内容: 1. 公司提供精准客户资源,为客户提供专业服务; 2. 愿意深入学习并掌握记账报税、工商税务流程办理等相关业务; 3. 不限经验,具备销售或会计背景者优先考虑; 任职要求: 1.******,表达清晰,普通话标准,语音具有亲和力; 2. 作风踏实,为人诚实,富有进取心; 3. 学习能力强,善于沟通协调,具备良好的服务意识与团队协作精神; 4. 能承受工作压力,渴望收入提升,对未来有明确发展目标。
财务文员
2000-6000元/月
财务助理大专及以上应收应付结算资金管理预算电商
一 财务文员 工作内容:部门内部财务管理;客户接待;办公区域卫生整理;协助绩效管理,人事培训。 要求:1 形象气质佳,沟通协调能力强; 2 专业要求:文秘、中文、财务专业; 3 工作仔细认真,责任心强。
河南新乡招300轮车工!长期不断活
300元/车
车工20人以上
招300轮车工!长期不断活
新乡
3月7日 01:09拨打电话
面漆修色质检员贴木皮
招聘 新年新气象 新年新规划 在2026年新的启程时刻 特招聘以下岗位: (1)做底师傅:2-4名 (2)做底学徒:2-4名 (3):打细磨师傅2-6名 (4)贴木皮师傅:2-3名 (5)面漆师傅2名 (6)修色师傅1名 (7)细磨质检 2-4名 (8)打包质检 1名 岗位要求: 有一定木门和定制生产经验,能够独立完成单件产品,吃苦耐劳,服从管理。 公司工资发放准时 工作地点:新乡原阳县黄寺产业园 联系人:张亮 联系电话:
新乡 新乡县
3月7日 01:09拨打电话
新乡新乡县房建项目招聘水电安装专监或水电安装监理员要求年龄50以下,有意电聊程
安装专监
新乡房建项目招聘水电安装专监或水电安装监理员要求年龄50以下,有意电聊程
新乡 新乡县
3月7日 01:05拨打电话
配菜
原阳够地稻小烧饼民间菜 招聘以下岗位 ①炒锅 六名 薪资: 要求:有相关经验者优先考虑。 ②配菜 两名 薪资: 要求:有相关经验者优先考虑。 公司简介:河南省够地稻餐饮管理有限公司旗下品牌门店,-主打小烧饼(香酥脆)与数十道民间菜,涵盖经典热菜、特色凉菜、汤羹、面食等,面向大众消费,注重民间风味与性价比。 电话: 地址: 一店:维多利亚西门 二店:阳光新天地西北角
新乡 原阳县
3月7日 00:59拨打电话
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
财务总监本科及以上
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析; 2.组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时; 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营; 4. 主导税务筹划与申报工作,协调税务机关关系,合理降低企业税负; 5.参与公司重大经营决策,提供财务专业支持与可行性分析。 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先; 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先; 3.精通国家财税法规及会计准则,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能; 4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力; 5.职业操守良好,责任心强,具备优秀的团队协作与领导意识。
建筑工程公司财务总监
面议
财务总监
业务熟悉,精通税务。
财务总监学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 办理税务申报、发票管理、社保公积金缴纳等全盘税务及薪酬相关事务 3.协同完成月度、季度及年度结账工作,确保账务准确及时,符合会计准则及监管要求 4. 建立并优化公司财务流程与内控制度,支持初创期业务快速规范发展 5.配合融资尽调、审计及投资方(如杭州领兴科技)的财务数据需求,提供专业财务支持 任职要求: 1.财务、会计或相关专业背景,学历要求:不限(具备实操能力者优先) 2.经验要求:不限(有游戏、文创或科技类公司财务经验者加分) 3.熟悉国家财税法规,熟练使用用友/金蝶及办公软件,具备初级会计职称者优先 4. 责任心强、细致严谨,能适应创业公司节奏,具备良好的沟通协作意识 5.认可游戏特效与动作设计行业,愿与成立一年的高潜力团队共同成长
财务负责人
2-4万元/月
CFO5-10年硕士及以上成本管理财务分析CPA中国注册会计师业财融合
岗位职责: 1. 财务战略与规划:主导公司财务战略的制定与执行,构建科学的预算与预测体系,支撑企业战略目标达成,保障财务资源配置的合理性与高效性。 2. 业财融合与决策支持:贴近业务一线,为研发、生产、销售等核心部门提供高质量的财务分析、模型支持与决策建议,助力业务实现增长与运营提效。 3. 成本控制与降本增效:构建覆盖全流程的成本管理体系,牵头开展成本核算、分析与优化工作,挖掘降本潜力并推动实施,持续增强企业盈利水平。 4. 建立和完善业务财务评价指标体系。 5. 构建财务BP岗位胜任力“五力模型”,聚焦业务端的收入、价格、量本利及现金流管理,护航业务可持续发展。 6. 设计业务决策支持模型,涵盖市场趋势预判、产品定价策略、客户与产品结构优化等关键决策场景。 7. 识别业务改进关键点,提出可行解决方案,并推动落地执行,实现业务改善与价值提升。 任职要求: 1. 学历与资质:硕士学历或重点985、211院校本科毕业,财务、会计、金融等相关专业背景,持有CPA、ACCA或同等高级专业资格者优先考虑。 2. 经验要求:具备5年以上财务BP管理经验,必须拥有成熟的业财融合实战经历及突出的降本增效项目成果,行业不限,有医药行业或大型科技企业总部、多元化集团(含房地产等重资产领域)财务管理经验者优先。 3. 核心能力:具备出色的战略视野、数据洞察、模型构建与复杂问题解决能力,熟练掌握财务规划、全面预算、成本管控及内控体系运作。 4. 行业知识:熟悉医药研发或制造领域的业务逻辑与财务特征者优先;非医药背景需具备极强的学习能力与业务理解力。 5. 个人特质:目标导向,责任心强,具备优秀的沟通协作能力,能够深入业务前端,推动财务管理工作有效落地。
财务总监10年以上本科及以上医药流通行业医药
注意:工作地点在浙江省温州市瓯海区浙海大厦!!!(提供住宿) 岗位职责: 1. 参与企业战略规划,统筹制定财务战略、年度预算及资金运作方案,并推动落地实施。 2. 组织编制各类财务报告与管理分析报表,开展深度财务分析,为管理层决策提供有力支持。 3. 主导公司现金流管控、融资安排及银行合作关系维护,保障资金链安全与高效运转。 4. 实施税务筹划,优化税负结构;确保各项财务操作符合国家会计法规及相关监管要求;牵头配合各类审计工作。 5. 构建并完善财务内控机制,识别和防范财务与运营风险,确保资产安全完整。 6. 负责财务团队的组织建设、人才培养、绩效管理及日常事务统筹。 7. 持续改进财务业务流程,推进财务管理系统的信息化与数字化升级,提升工作效率与数据质量。 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1. 教育背景:财务、会计、金融、经济类相关专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称。 2. 培训经历:接受过团队管理等相关系统培训。 3. 工作经验:具有5年以上财务管理工作经历,有医药行业背景者优先考虑。 4. 必备技能: 4.1 熟悉中国会计准则以及财务、税务、审计相关政策法规;熟练操作主流财务软件及ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶、用友等);精通MS Office,尤其擅长Excel与PPT。 4.2 具备扎实的财务数据分析与模型搭建能力,善于从数据中提炼业务洞察。 4.3 具备良好的表达与文书能力,能够准确、清晰地向非财务人员传达复杂财务信息。 4.4 具有较强的团队管理、激励与发展人才的能力。 4.5 工作严谨细致,责任感强,具备高度的职业操守和抗压能力。 5. 能力素质: 5.1 拥有丰富的团队管理实践和高效的跨部门协作能力。 5.2 掌握全面的财务、会计、税务及审计专业知识与实操经验。 5.3 具备出色的计划制定与执行推进能力。 5.4 具备优秀的领导力、沟通协调能力与责任意识,事业心强。
出纳兼行政
3000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上会计从业资格证初级会计师出纳经验可兼任行政
岗位职责: 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 费用报销票据审核及支付、工资发放、及相应凭证整理入账,装订归档 3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 5. 办公室日常行政事务办理 6.公司资产日常管理 7.考勤管理,员工社保手续办理等 任职要求: 1. 财会类相关专业优先,学历要求不限 2. 熟悉现金管理规范及银行结算流程,具备基础财务软件操作能力 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备1-3年出纳或财务助理工作经验者优先 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
税务内勤
2000-4000元/月
税务大专及以上
办理工商、税务业务手续,整理票据 财务相关专业毕业 最好有会计相关经验 接受实习 周末双休、法休,团建
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析成本管理固定资产管理总账会计税收筹划金蝶用友税务审计
1、核查出纳现金及银行存款余额是否与实际相符,并与ERP系统数据进行比对确认。 2、审查现金收支单据的合规性,检查单据填写是否完整,项目是否齐全,数字计算是否准确,大小写金额是否一致,相关签字与印章是否完备等。 3、复核仓库实物账务和存货盘点表的准确性,确保账实相符,保证仓库账目与总账、明细账在数据和金额上保持一致。每月审核成本会计提交的盘盈盘亏报告,经财务经理和总经理审批后,按制度完成相应账务处理。 4、定期将已审核的原始凭证录入会计系统并生成记账凭证,及时传递至财务经理复核,审核无误后作为正式凭证入账。记账凭证填制需做到数据真实、内容完整、账证相符。 5、负责公司各项费用的核算工作,严格审核费用类单据,按部门进行归集与分配,编制各部门费用明细表,并开展定期的纵向对比分析。如发现异常支出情况,及时向财务经理或董事会汇报,推动各部门加强成本控制,减少不必要开支。 6、定期检查公司往来债权债务账目,包括与集团内部单位的往来核对,按时与应付、应收会计核对明细账,发现问题如呆账或账实差异时,立即上报财务经理或董事会处置。 7、承担公司日常财务核算事务,负责固定资产的登记与核对工作,按规定计提折旧,建立并维护固定资产台账。 8、负责各类明细账和总账的编制与登记,并按期完成结账工作。 9、编制会计报表及附表明细,开展财务分析,每月15日前将上月相关报表报送财务经理及董事会审阅。 10、负责会计资料的归档管理,按月整理会计及相关经济资料,做好装订工作,确保单据齐全、凭证整洁、便于查阅。 11、监督月末及年末的存货盘点流程,确保盘点工作规范执行。 12、指导并安排总账助理的日常工作,完成财务经理交办的其他任务。
会计
2000-4000元/月
会计1-3年本科及以上应收应付收入账总账结算
负责公司财务处理,录入电脑账目,管理库存记录
财务顾问1年以下高中及以上
要求:年龄25-40岁,销售经验或会计经验丰富 待遇:保底3500+,努力5000+,固定休息,带薪年假,各种奖金福利等 时间:8:30-12:0013:30-18:00 地址:红旗区大桥悦时代南边
税务会计主管
4000-6000元/月
税务3-5年本科及以上税务筹划制造业集团公司中级会计师
1、全面负责发票的申领、保管及开具工作,月末完成扫描与认证,并按要求及时登记发票领用台账; 2、规范处理各项涉税事务,发现异常情况及时上报,防范企业税务风险,准确编制税务及相关统计报表; 3、按时完成月度纳税申报,确保依法合规缴税,配合财务经理推进年度报告相关工作; 4、每月汇总分析纳税申报数据及税负变动趋势,结合实际提出优化建议; 5、搜集整理最新税收政策与管理制度,定期组织内部税务知识培训,提升团队专业能力; 岗位职级 主管/经理
财税顾问
7000-12000元/月
财务顾问经验不限中专及以上
工作内容: 1. 公司配备优质客户资源,提供系统化岗位培训及专业销售辅导。 2. 配备工作手机及免费学习平台,可深入学习会计相关专业知识。 3. 通过电话、微信等方式与客户沟通,建立良好关系,提供专业服务并做好日常客户维护。 任职要求: 1. 年龄26-42岁,表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2. 性格稳重,诚信务实,具备独立思考能力; 3. 具备较强抗压性,目标感强,渴望收入提升及职业成长; 4. 欢迎零经验者加入,公司安排资深员工带教,业务全流程提供专业支持与成单协助。 薪资待遇 1、享受带薪年假、法定节假日、奖金红包、年终福利、团队旅游及各类团建活动 2、无责任底薪+10-20%高比例提成,月均收入7-12k,收入上不封顶 上班时间:8:30-17:30,周末固定双休
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务综合管理房地产/建筑
岗位职责: 1.全面负责公司财务流程的管理,保障各项财务工作符合规范且数据精准。 2.统筹日常财务操作,涵盖账务核对、票据处理等关键环节。 3.负责财务报表的编制与上报,如利润表、资产负债表等相关文件。 4.协助并参与月度及年度结账流程,确保财务信息真实、完整、按时完成。 任职要求: 1.熟悉常用财务系统及办公自动化软件,具备高效处理事务的能力。 2.掌握系统的税务理论知识,能独立完成税务申报及相关业务办理。 3.拥有较强的统筹规划与团队管理能力,可推动团队达成既定财务目标。 4.具备良好的人际沟通技巧和协作意识,能够跨部门顺畅交流与配合。
财务主管
6000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 负责公司日常财务运作及账务监督工作。 2. 参与月度与年度财务结账流程,保障财务报表的准确性与时效性。 3. 负责发票的全流程监管与规范管理。 4. 配合完成税务申报及相关财务资料的整理与提交。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 能够自主应对并解决各类财务事务问题。 3. 熟悉财务管理流程,具备扎实的专业知识与实操经验。
会计高中及以上
成手会计2名 岗位职责: 1.负责客户公司的外账报税工作,解答并解决客户提出的专业性问题,协助处理账务; 2.申请票据,开具发票; 3.现金以及银行收付处理,银行对账,单据审核,开具与保管发票; 4.协助主管完成日常事务性工作,完成领导安排其他事情; 5.公司报税前期的准备工作 任职要求: 1.25-40岁会计,经济等相关专业专科以上学历; 较好的会计基础知识(应届毕业生亦可); 良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力 待遇:2500+,周末双休,法定节假日,各种奖金福利等 时间:上午8:30-12:00;下午1:30-5:30 地址:卫辉市学院西路与建设路交叉口向北50米
房建,住宅小区
4000-5000元/月
总监理工程师大专及以上
具备独立负责项目的能力,人品好、有责任心!
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