
高级财务专员
1-1.5万元/月
会计5-10年本科
工作职责
1、负责配件从采购入库、销售出库到成本结转的全流程账务处理,确保数据准确、账实相符。
2、负责与配件供应商及服务站的往来对账、付款审核。
3、配件库存管理,编制配件库存明细表,监控库存周转与呆滞情况,为配件采购与库存管理提供数据支持。
4、三包结算及SAP入账,按月审核服务站三包用发票及挂账单,每月完成计提入账。
5、月结事项,完成月度税金核对,汇总各核算会计销项税,完成客户、供应商往来清账工作。
任职资格
1、5年以上财务工作经验,从事过配件核算/整车销售核算工作;
2、会计、财务管理专业,本科以上学历,持有中级会计以上证书优先;
3、熟练使用SAP及EXCEL、PPT等办公软件;
4、具有沟通协作能力,较强的责任心和抗压能力。
财务出纳
3000-4000元/月
会计1年以下大专会计从业资格证书
岗位内容:
1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。
2. 负责公司各项业务支出、采购成本的账务核算与处理。
3. 完成上级领导安排的其他出纳相关事务。
任职要求:
1. 具有出纳相关工作经验,熟悉出纳基本操作及账务处理流程。
2. 工作细致严谨,执行力高,具备良好的时间管理与逻辑分析能力。
3. 具备出色的沟通协调能力,能高效配合其他部门协作,推动业务顺利开展。
财务会计专员
4000-6000元/月
会计经验不限学历不限
工作职责:
1、负责客户账务全周期管理(凭证审核、账务处理、报表编制),定期排查并清理异常数据。
2、办理增值税、所得税等税种的申报与缴纳,跟进最新税收政策,配合落实税收优惠及应对税务检查。
3、执行年度汇算清缴、工商年报、企业信息变更或注销等财税专项事务。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、财务、信息技术等相关专业均可;
2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
3、工作踏实认真,细致严谨,拥有较强的责任心和学习能力。
会计
5000-6000元/月
会计本科
会计核算 1、及时完成所负责核算单位的各类财务报表的编制、报送;
2、定期分析、核算单位费用成本和收支情况,审核资金使用效果,向上级领导提出合理化建议。财务分析 1、对所负责的核算单位的资金预算及使用、收支情况和项目投资进行汇总分析,提供财务分析报告;
2、对所负责的核算单位的生产经营数据进行汇总分析,为高明公司制定生产经营计划提供信息支持。财务监督 1、在集团财务制度的指导下,协助财务部主任制定和完善公司的财务制度并监督制度的落实和执行;
2、指导基层财务人员按照公司财务制度开展工作;
3、监控公司的各项生产经营活动,发现各种违反集团公司财务制度的重大事项,及时向主管领导和财务部汇报。会计资料和凭证管理 负责公司历史财务资料和文件、会计凭证、会计报表、会计账薄及其它会计资料的整理和立卷工作,并及时归档保管。
往来会计
5000-7000元/月
会计3-5年学历不限成本
岗位内容:
上班时间8:30-17:30,单休,主要负责上下游账务核对,编制月度、季度及年度财务报表,并结合业务实际分析公司财务运行情况;及时识别并协助处理财务管理中的各类问题;
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计、财务或相关专业;
2. 具备3年以上财务或会计岗位经验,有大型企业工作背景者优先;
3. 熟练操作金蝶财务系统模块,掌握财务报表编制及税务管理流程;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及业务分析能力;
5. 工作认真细致,责任心强,具备较强的抗压能力;
代帐会计
2000-3000元/月
会计1-3年大专混合办公应收应付结算
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、审核及账簿登记,确保会计信息真实、准确、完整
2. 按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款,配合税务稽查与自查工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,进行基础财务分析,为管理层提供数据支持
4. 管理应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金流转安全高效
5. 协助完成年度审计、工商年报及财务档案归档等合规性工作
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2. 具备会计实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需踏实细致、责任心强
3. 熟练使用用友、金蝶或Excel等财务软件及办公工具
4. 具备良好沟通能力与团队协作意识,遵守职业道德与财务保密规定
5. 工作地点稳定,能适应阶段性加班及基础财务单据整理工作
会计
5000-6000元/月
会计大专
岗位职责:
1.熟悉企业日常财务流程的操作,确保财务活动的准确性和合法性。
2.熟悉并遵守相关税法,为公司提供税务筹划建议。
3.熟练使用财务软件进行成本核算,确保成本控制。
4.参与公司的财务报表编制,监控财务指标,及时提出财务分析报告。
5.领导安排的其他事物。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及执行力。
2.对财务软件有熟练的操作技巧,能够高效地进行成本核算和财务报表编制。
3.对税务法规有深入的理解,能够为公司提供合理的税务筹划建议。
4.有责任心,能够独立完成领导安排的其他财务相关事务。
会计
6000-7000元/月
会计1-3年本科
岗位职责:
1、负责公司日常账务操作及财务报表的编制工作;
2、按时完成税务申报、发票管理及相关税务合规审核;
3、协助开展成本核算与财务数据分析相关事务;
任职要求:
1、掌握扎实的财务会计理论知识,了解相关财税政策法规;
2、能够熟练操作财务软件及常用办公软件处理日常账务;
3、工作态度严谨细致,具备较强的责任心和职业素养;
4、具有良好的沟通技巧和团队合作精神。
南陵县招会计1名
4000-6000元/月
会计3-5年大专总账会计成本会计结算会计预算上市企业会计中级职称
岗位职责:
1、负责日常账务处理与核算工作,包括会计凭证的录入、整理及归档,确保账务操作的及时性与准确性;开展成本核算,执行费用计提与摊销;完成应收应付等往来款项的核对与清理。
2、协助编制管理报表并进行内部财务分析,开展预算执行情况的对比分析与动态跟踪。
3、协助完成税务申报及相关事务处理。
4、参与财务制度的完善与落地执行,推动财务流程规范化。
5、配合内外部审计工作的开展,做好会计资料的归集与档案管理。
6、完成领导安排的其他财务相关工作任务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,会计、财务、税务等相关专业,持有中级职称者优先;
2、对数据敏感,工作严谨细致,具备较强的职业操守与责任意识;
3、具有良好的沟通协调能力、学习适应能力、抗压能力及团队合作精神;
4、具备3年以上财务岗位工作经验,有加工制造行业背景者优先考虑。
安徽芜湖代招烧烤师傅一名上班时间下午2点到凌晨2点工作负责切肉喂料烤串联系电话.
烧烤1-2人
代安徽芜湖招烧烤师傅一名上班时间下午2点到凌晨2点工作负责切肉喂料烤串联系电话.
叉车工五险一金餐补日结
主推芜湖叉车工380元/天➕高价保底6个月无毕业证的员工满月后,随当月工资发放。
芜湖奇瑞+补差价无需在职
订单稳定➕高工时
不穿无尘服不过安检
、收,其他不忌口统统接收社会工工资:
5月员工380元/天
6月员工360元/天
7月员工360元/天
8月员工360元/天
9月员工360元/天
10 月员工 360 元/天⚠非焊装岗位下调 40 元❤招聘要求:只收工 18-40 周岁
净身高要求160cm以上,(体重要求:17<BIM值<30)纹身提前确认企业主要汽车车身,辅助工作站班为主❤温馨提示:
1.,按照同工同酬发薪,。当月发超部分累计到次月一起核算。
2.保底工资包含餐补,奖励,补助,返岗津贴,开门红包等一切奖金。
3.保底为每天点对点出勤11小时,,下产线开始计算工时。
4.员工入职缴纳五险一金,住房公积金可以双倍取出
5.餐费按照在职天数扣25元/天,吃不吃都扣。,水电均摊。
6.面试需携带银行卡(四选一):中国银行/中国光大银行/建设银行/工商银行。
正式工离职不满三个月再入职,同工同酬且无⚠员工每月15号发薪需提供工资单及考勤给驻厂,25号统一补差价,差价含税6%。代理利润需开票或。
中山市瑞良装饰有限公司
5000-6000元/月
会计经验不限学历不限弹性工作制
中山市瑞良装饰有限公司
招:家装装饰财务()
基本工资:4000~5500
地点:中山市东区起湾商业街25号
工作内容:项目开支记账,人员工资提成记账,公司运营记账,日常公司接待。
任务要求:熟悉公司出纳,有责任心。会说粤语和对家装材料有一定的认识优先。
休息时间:早上9点~12点,下午2点~6点,每月4天假期,法定节假日自行调休。
财务稽核
5000-7000元/月
会计1-3年高中结算
岗位职责:
1、日常数据处理:每日负责门店数据的审核、统计和分析工作,确保财务数据的准确性和及时性。
2、库存管理:执行场所的定期盘点和不定期抽盘工作,通过现场检查核实库存状况,防止资产流失。
3、薪酬核算:制作各部门人员的业绩提成表,确保薪酬发放的准确性和公平性。
4、临时任务:完成领导交办的其他临时性工作。
任职资格:
1、大专以上学历,财务管理,会计相关专业。
2、具备全盘会计经验,有成本管理和财务分析能力,适合有餐饮行业背景的专业人士。
3、精通财务账务处理,熟练运用 EXCEL 函数以及财务系统软件,具备较强的成本管理和风险控制能力,且拥有出色的财务分析能力。
工作时间:
14:00-22:00 ,单休
上班地址:惠州市惠阳区淡水
薪资范围: 具体面议
审计
4000-5000元/月
审计1-3年大专装修
主要工作内容及岗位要求:
1、熟练使用CAD,熟悉装修行业相关流程。
2、负责每户开工资料的整理,施工过程中主辅材变更与设计师对接,并完成准确审核。
3、参与施工监理结算审核;对每户业主与公司的最终决算进行核对并签字确认。
4、按时完成ERP系统相关数据录入与维护。
任职要求
1. 年龄:22—40岁
2. 学历:大专及以上
3. 经验要求:具备1-3年或以上相同岗位工作经验
薪酬福利
1. 五险、专业培训、带薪年假、带薪旅游、节假日福利、生日福利、薪资调整、晋升发展等;
2. 上班时间:8:30~18:00,冬季17:30下班,周一休息,享受法定节假日,中午休息一个半小时
区域财务管理培训生
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科
(1)岗位职责
A. 依据会计准则及相关税收法规完成日常账务处理,确保财务报表的准确性与及时性;
B. 提供经营所需的财务数据支持,协助识别并管控业务运营中的潜在风险;
C. 熟悉国家税务政策,合理开展税务规划工作;
D. 在坚守职业原则的基础上,高效推进跨部门间的协作与沟通;
E. 负责厂家相关财务事务,包括财务报表填报及商务政策的梳理与执行;
F. 准备银行融资年审所需材料,保障融资流程的顺利推进;
G. 组织并监督门店资产及库存盘点,确保公司资产安全完整;
(2)任职要求:全日制本科及以上学历,财务、会计类相关专业,具备3年以上财务主管或经理岗位工作经验,持有中级会计师或以上职称
精通画图
4000-6000元/月
成本会计1-3年本科混合办公成本资金管理中级会计师制造业房地产/建筑金蝶EAS用友U8
岗位职责:
1. 负责生产成本、人工成本、制造费用的归集、分配与核算,确保成本数据准确及时
2. 编制月度成本分析报告,识别异常波动并提出优化建议
3. 参与制定标准成本体系,协助开展成本预算与控制工作
4. 配合财务报表编制,提供成本相关数据支持及说明
5. 协同生产、采购、仓储等部门,完善成本基础资料与流程规范
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 熟悉制造业成本核算流程,具备成本会计实操经验者优先
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Excel函数进行数据分析
4. 工作细致严谨,具备较强的数据敏感性与逻辑分析能力
5. 具备良好的沟通协调能力,责任心强,能适应阶段性加班
出纳
4000-5000元/月
出纳3-5年大专弹性工作制会计从业资格证出纳经验
出纳工作职责
1,每日根据发货单登记台账,并更新日更发2,月初下载银行流水和回单,并打印粘贴票据3,月初整理上一个月单据,没发票跟进
4,15日前找财务要顺丰速运月对账明打印,找相关人员签字,准备15日
5,15日前核对笃行物流对账单,准备15日
6,临时处理财务交代的工作
7,
8,月初做对账单发给客户对账
9,每日更新应收账款明细表
10,每日付款,做付款单财务先审核签字,最后找总经理审核签字,每日17:00以后发汇款群
11,完成总经理临时交代的工作
12,每日更新年度收支明细运费台账登记
13,每月25供应商对账开票,统计进项
14,10号前核对好每月15日付款(单居必须全部有金额和金额汇总),并打印付款申请单。
16,每月监督盘点,跟进盘点数据,整理好汇总发给财务
20,定期更新合同台账,添加剂价格表,客户产品明细价格表
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专核算会计总账会计税务会计
岗位要求:
1、年龄28-38周岁,性别不限;
2、熟练掌握Office电子表格操作;
3、财务类专业背景,持有会计从业资格证书;
4、了解金蝶财务系统,具备较强的责任意识;
5、具备良好的对外沟通与语言表达能力;
6、持有驾驶证者优先考虑。
主要工作内容:
1. 负责收付款记账凭证的编制;
2. 处理业务往来款项的账务登记及核对;
3. 编制各类财务报表;
4. 办理每月税务申报相关事宜;
5. 完成上级安排的其他工作任务
物流出纳会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专会计从业资格证书
我们正在招聘一位专业出纳,
负责企业资金运作及账务处理工作。
工作内容:
涵盖现金收付管理、银行事务办理、票据审核、财务报表整理等日常出纳事务。
岗位要求:
1. 财务、会计类专业大专或以上学历;
2. 具备1-2年出纳或相近岗位工作经验;
3. 熟悉Office办公软件及财务系统操作;
4. 具备良好的沟通意识与团队合作能力;
5. 工作细致、态度严谨、富有责任感。
财务主管/经理
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理
规划管理:
1) 依据公司战略方向,制定财务体系的战略发展路径,助力企业经营战略落地实施;
2) 编制财务部门年度与季度工作安排,并推动执行落实;
3) 起草并优化财务核算及管理相关制度,监督制度贯彻执行;
4) 完善财务管理各项规章流程,推进公司财务运作的规范化与标准化进程;
业务管理:
1) 负责各类付款事项复核,全部会计凭证审核,关键财务数据核查与分析;
2) 对部门内部各岗位工作开展督导与检查;
3) 组织对公司资产、物资进行不定期抽样盘点;
4) 主导银行融资对接,办理授信、产权抵押等相关事务;
5) 牵头处理重大税务事项,配合税务稽查及外部审计工作;
6) 承接政府项目补贴、科技类奖励资金的申报与对接;
7) 与高层领导对接预算编制、成本分析及税费筹划等重点工作;
8) 向上级汇报阶段性经营状况、团队状态及工作推进情况;
9) 审核对外报送的数据资料,提供决策支持所需财务信息,并提出可行性建议;
协调管理:
1) 统筹部门内部工作分配、事务处理与人员管理;
2) 推进与其他职能部门在重要事项上的沟通协作;
3) 协同仓库主管开展日常仓储管理相关事务;
4) 负责ERP系统的统筹协调,主导实施过程及关键节点控制;
预算管理:
1) 基于公司整体战略,牵头组织年度全面预算编制,形成分析报告,支撑经营管理决策;
2) 组织开展预算执行分析、预算调整及超预算事项的审批协调;
团队建设:
1) 根据公司绩效管理体系和考核标准,设定本部门各岗位关键绩效指标,实施绩效指导、评估及面谈;
2) 提出本部门培训需求,协同人力资源部落实培训计划,组织开展内部日常业务学习与岗位技能提升;
其他:完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1) 大专及以上学历,财务、会计或金融管理类相关专业;
2) 5年以上财务或会计岗位工作经验,其中具备3年以上制造业财务或会计实操经验,工作表现良好,且有1年以上财务管理工作经历;
出纳
3000-5000元/月
出纳1-3年大专出纳经验
教育背景:大专及以上
行业经验:不限
岗位经验:2年以上
任职要求:工作细致、踏实、具备责任感
任职要求:负责现金及银行存款的支付处理,凭证填制、账簿登记等工作,按要求及时编制银行存款余额表,确保日清月结;
2、负责原始凭证、报销单据等相关资料的收集与整理;
3、根据会计规范配合完成各类数据的汇总与统计任务;
4、做好财务单据、表格等资料的归集、分发及回收管理;
5、参与月末财务盘点相关工作;
6、协助会计人员处理其他日常事务性工作;
7、具备相关工作经历者优先考虑;
财务总监
1.5-2万元/月
CFO10年以上本科ACCACPA会计中级职称
一、岗位职责:
1. 负责公司预算的编制工作,跟踪预算执行过程,实施动态调整,推进全面预算管理,开展财务数据分析与评估;
2. 组织资金筹措与调配使用,监督资金运行全过程,完善财务管理体系,统筹成本核算及资产监管工作;
3. 结合公司经营战略与资金状况,制定融资方案,并推动已审批融资计划的落地实施;
4. 监督公司资金运作情况,审核各项费用支出,真实反映企业经济活动和财务收支,确保业务合规、合理、合法;及时跟进各部门回款进度,加快资金回收,优化资金调度,提升使用效率;
5. 管理公司应付账款、应交税费及其他应付款项,定期或不定期向总经理汇报债务状况及偿付安排,维护企业信用,合理配置资金资源,提高资金周转效率;
6. 参与重大经营决策和投资项目管理,协调财务部门与其他部门协作,保障财务信息保密性,完成上级交办的其他任务;
7. 定期组织团队学习国家财政政策、法律法规、财经纪律及相关会计制度,持续提升员工思想素质与专业能力;
8. 完成领导交办的其他工作事项。
二、岗位要求:
年龄:1980年后出生。具备中大型企业从业经历,10年以上财务领域工作经验,其中至少6年财务管理岗位经验;性别不限;
1. 具备较强的独立工作能力,主动性高,富有创新意识,能承受较大工作压力;
2. 品行端正,心态积极,适应变革,传递正向能量;
3. 拥有良好的激励、沟通、协调、推动力、执行力及对外联络能力,具备优秀的团队带领能力;
5. 财务类专业本科及以上学历,持有中级或以上职称,具备CPA、ACCA资质者优先;
6、软性能力要求(Soft Skills - 侧重融资能力)
本岗位对融资能力有明确要求:熟悉资本市场运作机制,对企业融资(特别是股权融资)有浓厚兴趣并掌握基础理论知识。
三、加分项(Nice-to-Have)
CFA/CPA等资格在读或通过部分科目者优先;
参与过成功融资项目(包括辅助角色)者优先;
具备一定法律常识,了解投资协议中的TS、SHA/SPA核心条款内容。
四、薪资可谈/面议
(其他福利:年终奖、五险一金、双休、法定节假日正常休假、话费补贴、交通补贴、年度体检、团建活动、婚丧嫁娶慰问金、生日礼品卡、工作餐或加班餐补等)
栏目概述
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