
招几个办公室文员包吃住自由
5千-2.5万/月
文员经验不限中专/中技氛围好包吃住聚餐团建福利弹性工作制
招聘多人业务文员 包吃住 氛围感
综合底薪4000绩效奖金
工资5000-30000元不封顶提成+绩效+奖金每月都有团建生日礼品
性别不限勤奋肯干性格开朗日休4天/法定节假日/免费培训/多晋升平台招聘条件:有热情、肯吃苦、敬业、有行业工作经验优先
文员
3-4千/月
文员1年以下高中
岗位职责
1、负责日常办公室文件整理、资料归档、文档录入打印
2、接听来访电话,接待来访人员,做好登记工作
3、负责日常考勤统计、台账登记、表格制作
4、协助财务简单对账,收发单据,整理收支资料
5、配合管理人员完成市场日常巡检、后勤杂物安排
6、完成领导安排的其他临时性工作
任职要求
1、年龄22-38岁,学历不限,熟悉电脑Word、Excel办公软件
2、做事细心稳重,有责任心,服从安排,懂得基础办公流程
3、性格随和,沟通能力良好,有无经验均可,可带薪培训
4、品行端正,无不良嗜好,能够长期稳定上班
薪资福利
- 月薪面议,每月按时发薪,节日福利
- 工作环境轻松,办公室坐班,工作简单清闲
- 正常作息,不用加班
工长/工程师其他路桥隧人员
有没有朋友或者认识的专业干高速公路或抽水蓄能电站的隧道。的专业工程师。或者代班经理。帮忙介绍一位我这有两个3.5公里的隧道。马上开工,电话
文员/行政助理(跨境电商)
4-5千/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1. 对接供应商,整理产品资料、说明书等信息,录入并归档为标准化表格,定期汇总提交便于上级查阅;
2. 协助团队成员,保障各类信息传递的准确性与及时性;
3. 配合完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件操作,包括 Word、Excel、PPT 等;
2. 具备基础文书处理及日常文件管理能力;
3. 工作细致严谨,能准确理解并落实各项任务指令;
4. 态度踏实,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
后台文员客服(薪资6500)朝九晚六
6千-1.1万/月
文员经验不限学历不限朝九晚六带薪培训社保奖金年终奖可应届可小白无销售
入职即有新人带薪培训,包教包会,接受小白、转行人员,无经验都可入职。不限经验,不限学历专业,无销售性质,办公室办公。
【岗位职责】
1. 用电脑做好登记,按时跟进公司下发的案件,并及时提醒账单的处理进度。
2. 要求会简单电脑打字基础,办公氛围轻松。3. 会基础电脑操作,会打字,会普通话。(接受无经验)
【薪资待遇】
综合薪资6000起,转正每人每月薪资8000-20000之间。
【工作时间】
早九晚六,具体时间为:9:00--12:00;13:30--18:00。
【办公环境】
甲级办公间、独立卡座,每个办公职场都会配备:冰箱、饮水机、空调、微波炉。
【福利待遇】
1. 带薪年假。
2. 不定期下午茶,生日会,节假日礼品。
3. 公司有冰箱、咖啡机等。
4. 公司年会红包,开门红等。
【岗位要求】
1. 年龄18岁--33岁之间。
2. 要求会电脑,具备电脑基础操作能力。
【晋升空间】
试用期1-3个月,晋升空间大。
文职双休客服(提供住宿)
6-8千/月
文员经验不限中专/中技包住五险一金食堂
接受零经验入职,提供带薪培训,协助解答用户咨询问题
包吃住,住宿免费,食堂消费低至几元起
转正后月均收入5000-6000元,表现优异者可超8000元
支持微信语音面试或现场面试,通过率高
工作时间:7:00-23:00期间排班,每日工作6-8小时
每月休息6-8天
试用期(2个月):综合收入约3200-4200元/月
转正后:平均薪资5000-6000元/月,能力突出者可达8000元以上
(实际工作中,多数员工稳定在5000-6000区间)
面试时将详细介绍薪酬结构,入职即缴纳五险一金
管道焊工
甘肃项目部招聘以下岗位:
管工组长15人,月薪15000-20000元。
普工20人,月薪8000-11000元。
管道焊工5人,月薪19000-25000元,要求持有绿本、磁卡双证。
另有餐补每天25元。有核电经验三年以上且技能过硬者,薪资待遇可面议。
公司提供上下班班车及职工宿舍,宿舍有地暖,10月25日供暖。每天工作八小时制,加班费按1:1计算。年龄要求18周岁至55周岁。
以上工种均需提供无犯罪记录证明、体检合格的体检报告(身体健康无传染病)及身份证正反面照片,并需提供中国建行一类卡。
其他施工管理月结
招聘代班因业务发展,新的项目已启动,再招1名驻场管理,一定要做过2年以上一定要抗压能力强,博,酗酒,勿扰男女不限工资待遇,底薪加提成,(公司不抽成)综合工资年薪15万左右,上不封顶,寻找有缘人加入团队,详情面谈杨经理
其他施工管理
大型专业是环境科学,环境工程,能源与动力工程,资源与环境,土木工程,碳中和与碳管理人员若干名,另招驾驶员一名,工资待遇丰厚,两金,有意联系
其他施工管理月结
招实习生一名,,大专以上,海南省内工作,吃苦耐劳(住工地)、能长期的,待遇2.5K-3K+五险。联系电话
家电文员
3-4千/月
文员经验不限中专/中技混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员
3-4千/月
文员1年以下大专认真工作
【岗位职责】
1. 负责日常办公文档的整理、归档及信息录入工作;
2. 协助完成基础行政事务,如会议支持、资料传递、内部协调等;
3. 接待来访人员并办理相关登记手续;
4. 完成上级交办的日常事务性工作。
【岗位要求】
1. 熟练操作常用办公软件,具备基本的文档处理能力;
2. 具备良好的沟通意识和协作态度;
3. 工作认真细致,有较强的责任心和执行力。
内业档案员
4-6千/月
档案管理1-3年大专
1.负责数字化转型项目档案资料的统筹管理及制作,完成档案全生命周期管理制作(开工、报验、安装、自检、总结、成册等);
2.能够主动制定档案资料需求计划(要求施工现场提供相应的资料文件、证据材料、签字资料等)
3.对接项目相关方,协调解决档案完成过程中等各类问题;
4.项目经理安排的其他项目相关文案工作。
5.项目安排吃,住事项。
文员助理
3-5千/月
文员1-3年中专/中技跟单助理
1. 年龄******2. 熟练使用OFFICE办公软件,有良好的表达及沟通能力,工作仔细认真,责任心强。
3. 熟悉从接到客户订单、报价、合同及生产出货等跟踪流程。
4. 客户维护综合能力强。
前台 月入5k-9k 有吃住社保 晋升空间大
5-9千/月
前台经验不限学历不限
1、试用期5000元,转正后5500元,还会有客户服务提成和会员卡提成(不强制销售,老客户有需求就办理,无需求不强求)
2、入职有意外险,有社保,月休4天,上班可以坐的
3、入职办理快,提供吃住,宿舍公寓环境好,拎包入住,免除食宿困扰
4、发展空间晋升机会大,公司以人为本,坚信开心工作才能高效工作
5、可就近分配,自由选择门店,深圳90+店、珠海、中山、东莞、成都,佛山,韶关
二、招聘要求:
1、年龄:25-35岁,经验不限,学历不限2、对待工作态度积极,有责任心,自觉完成工作内容。
3、对工作负责,有耐心,能做好基本的琐碎工作。
4、性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神
三、岗位职责:
1、为客人提供咨询和服务,解答客人的问题2、负责前台值班工作、客户意见收集工作、客户投诉处理反馈工作等
3.完成领导交代的其他任务
招聘文员实习生
70-130元/天
文员中专/中技
岗位福利:
办公班,周末双休,节假日按国家规定执行,带薪年假,公司配备独立厨房(含微波炉、电炒锅、冰箱)
工作内容:
负责抖音、小红书等平台账号的后台数据管理,文件归档与日常资料整理
岗位要求:
1、熟练操作电脑;
2、具备独立完成工作的能力,责任心强;
3、拥有良好的沟通技巧和组织协调能力
文员
3-4千/月
文员1-3年大专五险一金年终绩效员工福利
【岗位职责】
1. 负责总经理日常行政事务统筹,日程安排、来访接待、会议筹备、纪要整理,上传下达各部门工作对接;
2. 酒店各类公文、通知、汇报材料草拟、排版、归档,合同、档案分类保管,公章使用登记管理;
3. 跟进总经理交办事项督办,汇总各部门报表、经营数据,做好资料录入与台账整理;
4. 统筹办公室后勤、物资申领、考勤统计、差旅预订等内勤工作,配合完成酒店临时专项工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,文秘、行政管理、酒店管理相关专业优先,有星级酒店总经办文员1年及以上工作经验;
2. 熟练使用Office办公软件,文字功底扎实,行文规范,能独立撰写各类行政文稿;
3. 细心严谨、保密意识强,沟通协调能力良好,熟悉酒店组织架构与基础运营流程;
4. 举止得体,礼仪规范,能适应酒店轮班及临时加班,责任心强,执行力突出。
文员
4-5千/月
文员经验不限学历不限其他有文员/内勤经验数据分析能力金融
【岗位要求】
1. 熟练操作常用办公软件,具备基本的文档处理能力;
2. 具备良好的沟通意识和执行力;
3. 工作认真细致,有责任心,吃苦耐劳。
【福利待遇】
包吃住,1号和16号休息,上班时间8.5-11小时
储备干部
6-8千/月
文员经验不限本科便携式储能电源
岗位职责:
1、生产计划的制定与执行组织;
2、产品质量的把控与过程监督;
3、生产成本的管控及作业效率优化;
4、团队人员的培养与日常管理;
5、现场安全规范的落实与监管。
岗位要求:
1、本科及以上学历,工科类专业(包括电子信息工程、自动化、通信工程、电子科学与技术);
2、工作时间跟随产线安排,每周工作六天,其中两天可按时下班,无需晚间加班(工作时段:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,晚间18:30-21:30);
3、职业发展路径:管培生—主管(表现优异者可任副经理)—经理—副总监—总监;
4、性格开朗积极,具备良好的沟通协作能力,善于与一线员工互动,身高170CM以上,热爱体育运动,担任过班长或班委等学生干部者优先录用;
5、入职后享有系统化培养机制,业绩突出者有机会进入股东合伙人体系。
栏目概述
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