【岗位职责】 1. 方案设计：根据项目需求，制定钢结构设计方案，确保符合建筑功能和安全要求；进行初步设计，绘制结构布置图，确定构件尺寸和材料。 2. 结构计算：使用专业软件进行结构受力分析，确保设计满足荷载要求；计算构件强度、刚度和稳定性，确保结构安全。 3. 施工图设计：绘制详细的施工图纸，包括平面图、3D立面图、节点详图等；编制材料清单和技术说明，指导施工。 4. 技术协调：与建筑、机电等专业协调，确保设计一致性；参与设计评审，修改完善设计方案。 5. 现场支持：提供施工技术支持，解决现场问题；参与施工质量检查，确保符合设计要求。 6. 规范遵守：遵循国家和行业规范，确保设计合规；关注新规范和技术，提升设计水平。 7. 成本控制：优化设计方案，控制材料用量和成本；参与预算编制，提供技术支持。 8. 文档管理：整理设计文件，确保完整性和可追溯性；归档设计图纸和技术资料。 9. 团队协作：与团队成员合作，确保项目按时完成。 10. 技术创新：研究新技术，提升设计效率和质量；参与技术交流和培训，提升专业能力。 【岗位要求】 加分项有以下行业经验：房屋建筑工程·建筑设计

岗位职责 1. 负责与产线设备供应商对接，收集并整理PLC、产线源代码等相关技术资料； 2. 及时响应生产过程中出现的设备故障，利用编程软件等工具排查软硬件问题，快速恢复生产运行，并配合设备部开展产线维护工作； 3. 根据实际生产需要，调整工艺参数，优化控制程序，实施固件或硬件升级，提高产线运行效率与稳定性； 4. 配合完成产线控制软件及MES系统的调试工作； 5. 按计划执行定期维护任务，如程序备份、冗余系统测试等，预防突发性故障发生； 6. 协同设备保障部门进行产线异常问题的分析与处理； 7. 规范记录设备维护日志、故障处理报告及变更信息，确保过程可追溯，为团队提供有效技术支持。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历 2. 工作经验：不限具体行业，具备约3年相关工作经验 3. 专业知识：熟练掌握PLC编程与调试技术 4. 技能要求：能够熟练操作PLC编程软件

【岗位职责】 1. 根据项目要求，完成冰箱新产品零部件的开发及设计，确保新品按时推进； 2. 对量产品进行成本优化，并解决不良反馈； 3. 推动产品设计平台化、模块化，并对新方案申请专利保护； 4. 跟踪分析冰箱行业的发展趋势，定期提出现有方案的优化。 【岗位要求】 1. 学历：本科或以上学历； 2. 专业：机械设计，材料成型等相关专业； 3. 技能要求：能熟练运用UG等三维绘图软件，专业知识掌握扎实； 4. 素质要求：积极上进，具有优秀的沟通协调能力及团队合作精神； 5. 需要有冰箱、冷柜的结构设计经验，如果比较优秀的，可以放宽到其他白电产品，如空调、洗衣机。 工作时间：周一-周五8:30-18:00（午休1.5h）

岗位内容： 1. 熟悉公司运营机制及业务发展方向，参与系统化管理培训，融入企业全面管理体系。 2. 协助并主导各类管理决策事项，深入理解各部门间协同运作模式，推动组织效能提升。 3. 参与客户对接与沟通工作，洞察市场动态，助力公司拓展市场空间。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力以及计划统筹能力。 2. 对管理方向有高度热情，具备成长为行业骨干的职业追求。

岗位职责： 1) 英文书面表达熟练（CET-4/6或以上水平）； 2) 具备5年以上MIM研发相关工作经验 3) 拥有机构件专案开发背景，熟悉MIM制程技术 4) 具备产品尺寸、外观及ORT数据的分析能力 5) 具备向上级及客户汇报的能力，具备系统化思维与产品开发意识 6) 对潜在风险具备前瞻性评估能力，对异常状况有较高的职业警觉性 7) 具备足够的耐心、细心、责任心及抗压能力以应对各类挑战 8) 熟悉AutoCAD、Creo、Solidworks等绘图软件操作者优先 9) 熟练使用JMP、Minitab等数据分析工具者优先 10) 良好的客户关系维护与高效沟通能力 任职要求： 1) 负责机壳NPI项目的开发，主导团队推进金属机构件MIM工艺研发 2) 与MIM供应商协作，对接制粉、造粒、脱脂、成型、烧结、整形等关键工序 3) 开展材料、表面特性及机械强度等方面的分析工作 4) 统筹研发团队的DFM报告、周报、FACA报告及对外汇报资料 5) 主导工程问题检讨会议，推动各项开发任务落地执行 6) 协调厂内外Q&PM&OPS等相关资源支持项目运作 7) 定期向厂内管理层提交周报与月报，确保项目进度顺利推进

1、负责公热媒站质量、环境、职业健康安全管理体系的日常运行与维护。 2、落实公司及部门各项管理制度与考核要求，配合开展人员考核、管理及培训相关工作。 3、协助工程师推进开停机、检修及技术改造方案的实施，并对执行过程进行监督与检查。 4、协助工程师完成所辖装置/系统的应急事故处置、隐患排查及安全生产保障工作。 5、熟悉本部门关键环境因素，具备识别、评估辖区环境影响的能力，并能制定有效防控措施。 6、按时完成上级领导安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、本科学历，30周岁及以下，动力工程或相关专业； 2、具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，具备较高的工作效率； 3、责任心强，执行力高，富有团队合作精神。 岗位福利： 1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+完善的培训体系+学历提升支持平台等； 2、提供行业内具有竞争力的薪酬水平； 3、配备齐全的公共设施+全面的福利保障+多元化的企业文化活动； 4、免费提供员工公寓（两人间）； 5、其他福利：年度晋升机会1次/年+享受南通市人才补贴政策（本科1000元/月）

岗位职责： 1、需求分析与系统定义： a、与主机厂、营销等相关部门紧密协作，收集并分析市场需求、客户意见及行业动态，明确MPU系统在功能、性能、可靠性等方面的设计目标，为产品开发提供技术支撑。 b、将系统层级的需求细化分解至各子系统或零部件（如总成结构、油泵、电机、电控等），确保设计要求有效传递。 c、主导竞品研究工作，开展市场竞品调研与测试，形成对标分析成果报告。 2、系统方案设计： a、牵头制定悬架电机泵系统的整体技术方案，并从成本、开发周期、技术风险等维度进行可行性评估； b、组织研发（总成结构、油泵、电机、电控）、系统测试、试验室等相关团队协同推进产品开发与验证工作； c、基于总成层面提出对子系统或零部件的技术指标要求（如流量压力、功率、扭矩、电流，传感器响应速度、精度、分辨率等）； d、统筹系统级变更管理，审批子系统变更内容，主导评估其对整机产品的影响程度； 3、系统集成与验证： a、主导总成层级的问题识别、原因分析、任务分解及闭环跟踪，推动设计持续优化； b、制定总成出厂前的检测标准和流程规范； c、配合测试验证工作（如DV、PV），参与测试评价体系与验证方案的设计与评审； 4、从技术角度协助项目经理规划项目进度，识别关键节点和技术风险，评估其对整体项目周期的影响； 5、配合应用团队完成客户端新车型的匹配开发、整车联合调试与测试工作，协调内部资源高效响应并解决客户问题； 6、参与售后复杂问题的技术排查，结合用户反馈和使用数据，提炼产品改进建议，为后续产品升级迭代提供技术支持。 岗位要求： 1、机械、电子类相关专业背景，车辆工程、电气工程等方向优先，本科及以上学历； 2、具备5年以上乘用车领域泵类或电机类产品系统开发工作经验； 3、掌握主动/半主动悬架系统（电机驱动型、液压型）的控制策略与逻辑； 4、理解液压系统基本原理，熟悉液压泵的工作机制； 5、了解常见逆变器拓扑结构及主流电机控制算法； 6、熟悉APQP流程与V型开发模式，能够组织机械、电控、测试多团队协同完成系统开发任务；熟练操作二维、三维设计软件及有限元仿真工具；精通MATLAB、CANoe、CANape等常用开发与调试工具。

岗位职责: 1、参与项目结构设计、材料选型及力学性能验证等相关工作； 2、编写结构方案评审资料，组织结构评审，并对潜在风险项提出优化改进措施； 3、统筹样机的制造、装配与测试工作的实施； 4、负责设计阶段各类技术文档的编制、审核、变更及维护管理； 5、在项目负责人指导下，依据项目开发计划推进并完成设计任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计、模具设计、机械工程及自动化、高分子材料等相关专业； 2、具备5年以上医疗器械类产品结构设计经验者优先考虑； 3、熟悉机加件、钣金件、塑胶件、铸件等零部件的加工工艺特性； 4、熟练运用AUTOCAD、CRE/O或SOLIDWORKS等结构设计工具； 5、掌握机械制图相关标准与规范要求； 6、有光机结构、外观结构或传动结构设计经验者优先； 7、具备独立解决机械技术问题的能力，动手能力强，富有创新意识； 8、具备良好的英语读写水平和逻辑分析能力； 9、具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神。

日常事务 1. 执行产品3D模型的核对与确认，及时反馈干涉、错位、缺失等异常问题 2. 优化产品3D数据，确保符合PE/AFE单位需求，包含料带补充及零件在装配过程中的各类状态呈现 3. 依据PE流程图，完成产品可制造性设计（DFM）分析 4. 熟练将零件3D模型转化为2D图纸，结合工艺理解，评估尺寸控制方案并输出零件图 5. 掌握组装工艺流程，明确关键管控环节，协同制定尺寸控制策略并完成蓝图绘制 6. 熟练应用TA公差分析工具，验证蓝图与零件图的公差设置，提前识别潜在尺寸风险 7. 熟悉零件制造工艺（冲压、注塑、MIM、压铸、绕线等），快速响应厂内零件段常见问题（尺寸、外观、力学及其他测试异常），保障来料质量达标 8. 熟悉常规组装工艺，解决试产阶段常见问题（尺寸超差、外观瑕疵、力学不足等），确保生产顺利导入 9. 负责实验设计（DOE）方案规划与结果评估，并完成相关报告撰写 客户满意度 1. 核实客户技术文件，并转化为内部受控文件进行发行（如BOM/MCO/ERS等） 2. 编制对外版本DFM文件，提交客户审核，汇总反馈意见并导入内部执行 任职要求： 1. 理工类专业背景，大专学历具备3年或本科学历具备2年以上相关领域工作经验（具备Apple供应链经验者优先） 2. 通过大学英语四级或同等水平 3. 熟悉常用组装工艺及其常见问题（如焊接、点胶、结构配合等） 4. 对技术问题具备独立分析能力，思维条理清晰 5. 具备敬业精神，能适应工作需要配合加班安排

职位描述 岗位职责： 1、根据客户提供的机械图纸，开展工艺分析并编制相应的工艺技术文档； 2、承担工艺装备的开发工作，包括夹具及专用刀具的设计； 3、参与新产品工艺方案的技术评审会议； 4、对生产现场进行技术支持与过程跟踪，监督零部件的加工制造流程； 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备3年以上机械加工类企业工艺技术岗位工作经验，熟练掌握CNC、LNC、线切割、焊接及普车等加工方式； 2、能熟练操作3D制图软件，具有较强的图纸理解能力； 3、有半导体设备零部件加工领域经验者优先录用。

南京市鼓楼区招外墙/滑板、吊篮安装

【我们的优势】 1.时间自由，平均薪资8000-12000 2.无经验和小白都可以马上上手，新人上手快，当天可入职 3.自己做老板，多劳多得，上不封顶 【岗位要求】 3年以上驾龄，无犯罪记录 【工作内容】 按照订单要求接送乘客，送到指定目的地 薪资：日流水400-600，月薪资：8000-12000 多劳多得和公司直接签署合同，没有第三方，不是中介

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

附近有人没有17m卸货，两车上123楼300一个人。

南京市浦口区招隔断，轻钢龙骨大工，非诚勿扰。

有设计建模经验的

岗位职责: 1.使用tekla软件进行钢结构建模、出图、编制清单等工作。 任职要求: 1.能独立完成项目。 2.办事沉稳、细致，积极向上、有正能量，有良好的团队合作意识。 3.有国内外大型项目深化经验者优先。

岗位职责： 1.根据设计需求及技术规范，使用AutoCAD等制图软件完成钢结构图纸的绘制与修改 2.配合设计师或工程师完成方案深化、施工图细化及出图归档工作 3.核对图纸尺寸、标注、图层及标准符合性，确保图纸准确、规范、可执行 4.参与项目图纸会审，及时响应现场反馈并完成图纸优化调整 5.整理和管理电子图纸资料，保障版本统一与数据安全 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD软件，具备独立识图与绘图能力，了解相关制图标准（如GB/T） 2. 具备良好的空间思维与细节把控能力，责任心强，工作细致严谨 3.能适应多任务协作，具备基本沟通协调能力 4. 有钢结构制图经验者优先 5.学历不限，接受应届生及转行人员，提供基础培训支持

岗位职责： 1.负责项目现场的施工协调与售后服务工作，确保现场施工符合设计要求； 2.处理现场突发问题，优化施工流程，提升施工效率至少15% 3.与项目技术负责人沟通模板施工方案，最终确定模板设计方案和工程量清单； 4.模板、钢结构施工图设计；加工图纸细化行，车间生产技术支持； 任职要求： 1.具备3年以上混凝土工程施工现场经验，有大型水电项目经历者优先 2.熟练掌握钢结构设计、混凝土施工相关规范，能够独立承担相关施工方案编制工作； 3.持有有效的建造师或结构工程师相关证书，具有中级及以上职称，熟悉国家相关法律法规 4.具备良好的沟通协调能力和团队领导力，能适应高强度工作环境

职位描述： 1. 承担220kV及以上电压等级继电保护设备的软件研发与日常维护，涵盖线路保护、变压器保护、母线保护、母联保护、电抗器保护以及断路器辅助保护等具体类型。 2. 参与项目需求分析、系统架构设计、功能模块编码（如过流保护逻辑实现）、系统集成测试及技术文档撰写等相关工作。 任职要求： 1. 本科或以上学历，电力系统、继电保护、电气工程及相关专业背景。 2. 具备3年以上继电保护类产品开发经历，熟练掌握C语言编程。 3. 掌握电力系统继电保护原理及其核心算法。 4. 熟悉PSCAD、MATLAB等电力系统仿真软件者优先考虑。 5. 具有良好的团队协作、沟通表达、问题分析与解决能力。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、定期体检、提供住宿、餐费补贴、通讯补贴、补充医疗保险

岗位职责 1. 全面负责设备处日常运营管理工作，构建设备运维管控体系，全程监管动力系统及各类生产设备的安全、稳定、连续运行，快速响应设备异常停机与潜在故障，确保产线高效投产。 2. 深度融入生产全过程质量控制环节，针对制程中出现的质量问题进行根本原因分析，从设备精度、工装夹具、运行参数等方面制定改进措施，推动实施设备技术改造与工艺优化项目，减少由设备因素引发的产品缺陷。 3. 主导制定工厂能耗目标与设备维修费用考核机制并组织实施，通过备件精细化管控、预防性维护、节能改造及运维流程升级等方式，严格控制能源消耗、维修支出与备品成本，达成公司下达的成本管理指标。 4. 对接政府环保、安全监管等主管部门，统筹厂区环保日常事务，监督“三废”处理系统运行，落实环保台账归集、排污合规管理、迎检准备及环保设施运维监管，保障企业环保合法合规运营。 5. 建立健全设备点检、分级维护与预防性保养制度，指导下属执行日常巡检、周期性保养及大修技改任务，规范维护作业流程，持续降低设备故障频率与停机时间。 6. 牵头推进各类技术升级、节能改造与自动化优化项目，负责方案落地、进度跟踪与验收总结；参与编制、修订生产管理制度与设备管理体系文件，配合完成内外部体系审核及相关迎审工作。 7. 审核设备运行、能耗、维修、点检等相关报表数据，组织部门人员排班、绩效评估、技能培训等工作，高效完成上级交办的各项临时专项任务。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、电气自动化、设备工程等相关专业背景。 2. 专业技能：熟练掌握机械设备与电气控制系统运维管理知识，了解工厂能源管理体系、设备全生命周期管理流程，熟悉环保“三废”基础管理及安全生产相关规定。 3. 工作经验：具备5年以上大中型制造企业设备管理岗位实操经验，有团队管理经历者优先考虑。 4. 综合能力：具有较强的设备统筹、能源管控、安全管理与时间规划能力；具备良好的突发事件应对能力，能有效处置设备突发故障与环保应急情况；擅长团队培养与工作辅导；执行力强，内外协调沟通顺畅；熟练使用Office办公软件，具备流程改善、节能创新与管理模式优化的思维能力。

一、设备故障检修 负责离心泵、污水泵、管道泵、搅拌器、控制柜、电机等水处理成套设备上门故障排查，分析电机烧毁、异响、震动超标、流量不足、电流异常、密封漏水、同轴度偏差等问题原因。 拆解泵体、机械密封、轴承、叶轮、电机绕组等部件，更换损坏配件，完成泵体大修、电机维修重做绕组、联轴器校正等作业。 变频器、软启动、配电柜线路检测，处理电压不稳、跳闸、过载、无法启动等电气故障。 二、现场安装与调试 新设备到场就位、找正找平、管路对接、电机同轴度校准安装。 设备安装完成后通水试车，调试运行参数：电流、扬程、流量、震动、噪音，确保达到工艺运行标准。 泵房管路改造、阀门更换、管路加装、设备移位施工配合。 三、定期维保服务 按照维保计划，对客户泵房水泵机组做周期性巡检：加油润滑、密封检查、紧固螺丝、清理叶轮杂物、电气线路紧固除尘。 填写巡检维保记录，提前预判易损件损耗情况，出具配件更换建议与维保报价单。 四、配件报价、工单与资料整理 现场勘测故障情况，编制维修报价、配件清单、人工费用、吊装及运输费用明细。 维修完工填写维修工单、验收单据，让客户现场签字确认；整理维修档案，记录设备故障原因、维修方案、更换配件信息。 对接公司库房申领维修配件，做好配件领用、剩余配件退回登记。 五、客户沟通与技术服务 跟甲方设备管理人员沟通故障情况，讲解设备日常正确使用、简单保养方法。 处理客户售后疑问，解答设备运行异常问题，跟进维修后设备运行回访。 遵守施工现场安全规范，高空作业、断电作业规范操作，保证施工安全。

岗位职责： 1、根据公司生产管理规范，组织班组开展生产作业，及时完成当班生产记录、日度工作目标及生产统计等相关台账。 2、负责车间现场人员协调与管理，及时处理生产过程中出现的各类异常情况，并上报反馈，推动问题解决。 3、确保生产所需物料充足，保障生产计划顺利实施。 4、配合推进产品质量提升，参与问题分析并落实持续改进措施。 岗位要求： 1、机械制造相关专业，中专或以上学历 2、具备2年以上班组长工作经验，能识读机械图纸，熟悉生产流程管理，具备良好的沟通与表达能力 3、能够适应生产车间工作节奏，服从加班安排 职位福利：五险一金、年底双薪、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利 （节假日期间也可联系HR）

岗位职责： 1.开发与设计电机类产品、电机系统、机械零部件的结构设计，为新研产品确定结构设计方案； 2.按要求开展结构设计、结构仿真、工程图绘制和图面校核；绘制产品装配图及零部件工程图； 3.设计电机测试工装； 4.配合工艺工程师编制产品实现所需的工艺文件； 5.使用PDM、ERP系统编制设计BOM和制造BOM编制； 6.对图纸、说明书、产品样本、设计文件进行分类管理、修改校核图纸并确认会签； 7.满足质量控制体系的要求(TS16949)，编制DFEMA、设计规范、技术规范等文件 8.其他相关的设计工作。 任职要求： 1.电机、机械或者相关专业的本科及以上学历； 2.有2年以上机械结构设计经验，电机行业、汽车部件行业者优先。 3.熟练使用三维软件进行电机类产品、电机系统、机械零部件结构设计、有限元分析验证； 4.熟悉机械加工、铸造、金属加工、表面处理/热处理工艺； 5.有永磁电机类产品、减速器产品结构设计经验者优先。 6.性格开朗，有责任心，具有良好的沟通能力和协同工作能力以及团队合作精神。

岗位职责： 1. 选型与设计类工作： -负责温度、压力、液位、流量、分析仪表及气动阀门、管接件等的选型，需结合工艺控制、安全运行、用户要求及成本要素，依据国家标准、行业标准等完成选型工作。 -负责仪表规格书、安装图、配线配管图、供电图、供气图、BOM清单等图纸设计，设计依据为国家标准、行业标准及企业要求。 -负责单个仪表的模型创建，配合工艺、集成专业完成仪表的三维布局图、布置图等相关工作。 2.项目实施与现场支持类工作： -对组撬、现场安装、配管配线等施工环节提供技术指导。 -组织出厂调试，把控每台仪表的性能、精度，对安装过程及结果进行把关，保障仪表到场后顺利投运并稳定运行。 -参与仪表对点测试，确保PLC系统与现场各仪表设备的通讯和接口正常，涉及压力表、液位计、温度变送器、流量计、分析仪表、阀门等设备。 -负责仪表相关的物料代码申请、线下BOM搭建，以及和用户或供应商进行仪表技术谈判等工作。 3.运维与检修类工作： -负责仪表的维修和运维工作，包括温度变送器、双金属温度计、压力变送器、磁翻板液位计、流量计、分析仪、调节阀等各类仪表的日常巡检、定期检查、性能校准及故障处理。 4.专业协作与管理类工作： -与电气、工艺、集成等专业明确职责边界，例如负责接线箱设计（从接线箱出线到PLC柜含屏蔽层接地由电气负责，仪表需提资电缆出线孔规格、数量及接线图）；仪表设备与接线箱之间的电缆、桥架、穿线管等由仪表专业负责。 -参与知识传承与企业内部技术交流工作，积累并形成适合企业的仪表品牌技术评价体系，为设计工作及领导决策提供支撑。 任职要求： 1.本科及以上学历，测控技术与仪器、自动化、电气工程及其自动化等相关专业。 2.至少5年仪表工程师工作经验，有化工、能源、环保等行业背景者优先。有海外项目经历者优先。 3.熟练掌握仪表选型、设计、调试等专业技能，熟悉相关国家标准和行业标准。 4. 具备独立完成常规设计工作的能力，能够解决现场问题。 5. 熟悉DCS系统，能够完成DCS基于逻辑和连锁的编程。 6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 7. 具备较强的学习能力和创新意识，能够适应行业发展需求。 8. 工作认真负责，能够承受一定的工作压力。

岗位职责： 1. 负责背光LCD部件的制造及品质管理，确保产出满足行业规范要求。 2. 组织并带领团队推进生产工作，保障生产计划按时完成及产品准时交付。 3. 跟踪生产各环节运行情况，及时处理制程中的技术异常问题。 4. 持续改善生产工艺与团队作业方式，提高整体生产效能。 5. 对接供应商与客户，协调解决与生产相关的各类事务。 任职要求： 1. 具备扎实的背光LCD生产实践经验，熟悉制造流程及品控要点。 2. 拥有较强的团队管理与沟通能力，能有效推动团队实现生产指标。 3. 具备独立分析和解决生产中技术难题的能力。 4. 关注行业发展趋势，具备产品迭代优化与改进的意识。

任职要求： 1、本科及以上学历，化工过程机械或相关专业； 2、熟练掌握Solidworks、Autocad等制图软件，具备英语四级及以上水平； 3、具备较强的识图与图纸转化能力，能有效确保制造工艺的严格执行； 4、熟悉机械设计、机械原理、材料力学、理论力学等基础知识，了解机械制图、加工工艺及热处理工艺相关内容； 5、具有良好的学习能力、执行力、沟通能力以及分析和解决问题的能力； 6、遵守公司各项管理制度，服从工作安排。 岗位职责： 1. 负责通用产品及新产品图纸的工艺评审，制定工艺方案及相关技术文档，并组织评审以确定最终方案； 2. 依据图纸、技术协议等资料，编制物资采购计划、外协技术协议及工艺文件，保障内容准确且完整； 3. 承担工装夹具的设计工作，确保其工艺质量与使用安全，并根据变更文件及时更新工艺或办理材料替代手续； 4. 负责项目技术文件的传递、解释与澄清，为生产制造提供技术支持，监督工艺纪律落实情况； 5. 参与剩余物资的核实与处理，完成通用工艺文件的编制及工艺文件的校对审核工作； 6. 持续推进工艺优化，参与岗位技能提升培训，不断提升工艺技术水平，完成领导交办的其他工作任务。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、高温补贴、节日福利、周末双休

多岗位诚聘加入市场管理类 / 营销类 / 生产类 / 客服及储备干部 大专及以上学历，具备知名院校背景者优先 有骑手一线经验、物流或配送行业从业经历者优先考虑 具备较强学习能力，抗压性好，展现出良好的管理潜质

岗位职责： 1、编制设备操作规程、维护保养规范等相关管理制度； 2、参与新进设备的验收工作，完成设备编号及状态标识管理； 3、建立健全设备管理台账，确保信息准确完整； 4、制定设备周期性维护保养计划，并组织实施维护与保养作业； 5、建立并维护设备档案及履历卡，记录设备运行与维保情况； 6、负责纯化水系统、空调净化系统、压缩空气系统的日常操作； 7、对生产人员开展设备操作与维护保养培训，监督落实日常保养工作并检查日保记录； 8、针对本公司不具备维修能力的设备故障，及时联络厂家进行维修，并完成维修后的确认与验证工作。 任职资格： 1、中技/中专及以上学历； 2、设备、机电或机械类相关专业背景； 3、具有一年以上医疗器械生产企业设备管理与维保工作经验，有纯化水制备及空调净化系统操作经验者优先； 4、接受过设备管理与维修相关培训，持有电工证者优先； 5、掌握设备管理与设备维修相关专业知识； 6、具备一定的组织协调能力和沟通能力，工作态度认真负责； 7、身体健康，踏实肯干，能适应一定强度的工作，具备良好的沟通意识与学习能力。 工作时间：8:30-17:00，双休，节假日按国家规定执行 薪酬福利：提供住宿，入职即缴五险一金，基本工资+补贴+福利，享受项目绩效奖金 面试安排：由部门总经理直接面试并沟通薪资

工作地点：芦台 【岗位职责】 1. 负责项目执行详图、清单工作及项目执行后的设计总结工作； 2. 负责项目执行过程中相关的技术跟踪，完成生产、安装环节技术交底及反馈问题答复，并根据工作需要到项目现场进行技术指导。 【岗位要求】 1. 结构工程、土木工程、机械类等相关专业； 2. 具有三年及以上钢结构设计经验者优先； 3. 熟练掌握CAD、SU等二维、三维绘图工具，沟通和协调能力较强。