岗位职责优化： 1. 依据客户实际需求，高效开展装修现场测量、平面布局规划及图纸绘制工作，保障服务品质与响应速度。 2. 主动与客户进行深度交流，准确理解其期望，顺利推进合同签署流程。 3. 协同客户完成装饰材料选配，持续完善设计方案，全面提升服务体验与客户认可度。 4. 组织实施工地施工交底，全程跟踪工程进展，确保项目按时保质交付，达成客户满意目标。 5. 积极落实上级安排的各类工作任务，体现良好的协作意识与执行力。 任职要求： 1. 年龄28岁以上，具备3年以上家庭装修领域从业经历，擅长客户沟通与订单促成。 2. 大专及以上学历，主修室内设计、建筑学或相关专业，熟悉施工流程与常用材料性能。 3. 精通CAD、SketchUp、Photoshop、PowerPoint等设计工具，方案呈现准确且具创新性。 4. 形象端正，亲和力佳，能够敏锐捕捉客户需求，具备优秀的销售转化能力。 5. 具备强烈的团队协作精神与服务意识，注重学习提升与思维创新，能及时掌握行业新趋势与技术，持续输出高品质设计服务。

上海浦东新区招聘装修室内设计 铝扣设计 要求5年经验

工作内容 1、负责室内设计项目方案的规划与落地执行； 2、熟练运用AutoCAD、剪映、酷家乐等设计及剪辑工具完成室内设计任务； 3、与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，提供专业且个性化的设计方案。 任职要求 1、具有家装户型、普通住宅等各类室内设计签约经验； 2、了解施工流程与工艺，能将设计意图清晰传达至施工人员； 3、具备优秀的沟通表达能力，可与客户高效对接并推进项目进展； 4、持有C照，驾驶技术熟练 福利待遇 1 签单提成不拖欠，次月随工资全额发放

岗位职责： 1、按照公司要求，维护所负责客户的日常沟通与服务工作，提供专业咨询，建立稳固的客户关系，增强客户对公司认可度； 2、依据客户实际需求，完成装修量房、平面布局规划及图纸绘制等设计服务，推动客户与公司达成合作； 3、为所辖客户提供材料选购建议，协助解决装修过程中的设计相关问题，提升客户体验与满意度； 4、与客户开展业务接洽，交流设计方案，推进设计合同及施工合同签署，完成公司制定的业绩指标； 5、系统整理客户合同文件、设计图纸等相关资料，确保档案规范完整； 6、按时前往施工现场进行技术交底，保障工程进度有序开展，助力实现客户满意目标； 7、完成上级主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备室内设计或相关专业大专及以上学历； 2、具有擅长的设计风格，同时掌握当前市场主流审美趋势； 3、熟悉装饰施工流程，了解市面上常用装修材料的性能与应用； 4、具备良好的沟通谈判能力，表达清晰，富有亲和力； 5、拥有较强的团队协作精神和客户服务意识； 6、在上海家庭装修设计领域拥有五年以上工作经验，过往业绩表现优秀； 7、具备多年实际驾驶经验。 浦东/浦西/嘉定均设有办公点，可根据住址就近分配 统帅装饰浦东旗舰体验中心：浦东新区东方路1877号 统帅装饰浦西旗舰体验中心：徐汇区吴中路52号5-6楼 统帅装饰嘉定设计体验中心：沪宜公路3103-3107号

尚海整装，隶属于上海装饰行业综合排名第一的家装集团——聚通装饰集团，作为集团旗下整装品牌，凝聚集团30年家装深耕经验，由“上海市第一届十大优秀青年设计师”领衔研发团队，倾力打造融合个性化设计与软硬装一体化的第七代整装产品，平台实力强，发展前景广阔，提供定期体检、团建旅游、年终奖励等福利。 岗位职责： 1、依据客户实际需求，完成设计方案制定及图纸绘制等相关设计工作。 2、掌握市场趋势与客户需求变化，具备明确的设计专长方向，熟知施工流程及主流装饰材料性能特点； 3、协调前端业务与后端材料、工程等各环节人员，推进全流程设计对接，保障客户满意体验。 4、公司客源资源丰富，转化效率高，积极完成公司设定的业绩指标。 任职要求： 1、年龄25岁以上，大专及以上学历，室内设计或相关专业背景； 2、具备3年以上上海地区家装公司设计师工作经验，熟悉家装市场运作，擅长商务沟通与签单转化； 3、具备良好的沟通协调能力与设计表达能力，能精准把握、挖掘并引导客户需求； 4、具备团队合作意识，抗压能力强，富有进取心与奋斗精神。 【晋升通道】-设计部经理-店长-区域分公司总经理 【员工福利】 工作奖金 节日关怀礼品 员工生日礼金 内部装修专属优惠 工会组织体育活动（乒乓球、羽毛球、游泳等） 国内外带薪旅游

工作职责: 1. 独立开展客户沟通并完成签约工作； 2. 负责与客户进行初步接洽，展示企业专业形象与综合实力； 3. 根据客户需求提供匹配的设计方案； 4. 完成设计方案的报价编制及施工合同的签订流程； 5. 协调施工现场进度，并协助客户完成材料选定； 6. 负责项目完成后客户的持续跟进与关系维护； 7. 执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 熟知各类施工工艺流程，掌握当前主流装饰材料的性能特点； 2. 具备良好的沟通表达能力，性格亲和； 3. 有较强的团队协作意识； 4. 拥有两年以上上海地区家装设计工作经验，具备独立签单能力者优先考虑； 5. 具备出色的协调能力，抗压性强，责任心强，工作敬业； 6. 提成与设计费于次月全额一次性发放，无扣押、不分批发放； 7. 公司定期安排专业技能培训

岗位职责： 1、参与项目方案的构思与设计，按项目负责人分配的任务节点高效推进工作； 2、搭建设计模型并绘制初步方案草图，逐步完善形成完整的设计图纸； 3、具备独立开展设计工作的能力，可自主完成整套设计方案； 4、协同效果图团队完成方案建模及视觉呈现； 5、与软装团队对接，明确项目的整体设计风格、创意方向及具体需求； 6、交付设计方案图纸，并持续推进方案的优化与深化； 7、配合物料组联系材料供应商，协助完成项目所需材料的选样工作； 8、协助项目负责人整理并归档相关设计文件、图纸及技术资料。 任职资格： 1、本科及以上学历，环境艺术、室内设计、建筑设计等相关专业； 2、具备3年以上室内设计工作经验，有高端样板间、售楼中心、别墅类项目设计背景者优先； 3、精通室内设计常用软件操作； 4、具有国际化设计视野，具备出色的设计创意与方案表达能力； 5、能独立承担设计任务，熟悉方案全流程至施工落地的各个环节及行业规范； 6、具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，富有责任感； 7、具备统筹策划能力，可独立完成个案设计，设计理念前卫、富有创新意识。

岗位职责： 1. 与客户深入交流，明确其装修需求及预算范围，提供专业化的设计建议与定制化解决方案； 2. 结合客户实际需要，完成空间布局规划、色彩协调搭配、装饰材料选配等设计任务，并输出完整的设计方案； 3. 协同公司交付团队、供应链及其他协作部门，确保设计方案的高效落地与精准执行； 4. 参与前端产品研发过程，为产品经理提供一线实践支持，助力产品能力的实际转化与优化； 5. 持续追踪家装领域最新的设计理念与流行趋势，不断提升自身设计素养与创新思维能力； 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，具备6年以上室内设计相关工作经验，有知名家装企业或独立设计工作室背景者优先； 2. 精通当前主流家装风格特征，能准确判断并灵活运用于项目设计中； 3. 具备良好审美与职业形象，可独立完成客户需求分析、方案创作及最终提案成交； 4. 自我驱动力强，态度积极向上，拥有出色的沟通技巧、团队协作精神及客户服务意识。

二手房室内设计全方案负责，工地分成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 福利待遇：提成5个点、设计费3-7分，如每月签单金额30w以上提成6个点 岗位职责： 1.主导室内设计项目的创意执行，保障设计方案兼具创新性与落地性。 2.与客户保持良好互动，准确理解并落实其设计需求。 3.协同团队高效推进项目进程，确保成果交付质量达标。 4.具备较强的责任意识及职业操守 任职要求： 1.拥有出色的沟通协调能力及项目统筹经验。 2.能快速融入协作环境，在团队中发挥积极作用。 3.热爱室内设计行业，积极面对挑战并持续精进专业能力

月休4天，包吃包住 炒锅师傅2名9000-10000 烧腊师傅1名9000-10000 切配师傅2名6500-7500 切配小工1名6000 凉菜大工1名9000 凉菜中工1名7000-7500 洗碗工2名5000-5500 服务员5000-6000 前厅经理8000

加微信 只招专业轻钢龙骨 隔墙吊顶 主要做隔墙 烤漆龙骨 机房吸音墙 常年有活找长期稳定的 木工联系我 不要打我电话太晚了 加我微信

上海市宝山区招腻子/大白/墙漆、招做过精装。工地330/9小时加班，3.5半个工，工地结束，人走帐清，

50岁以下

低压电工

岗位内容： 1. 负责公司项目室内设计方案的整体规划、设计及图纸制作 2. 与客户进行有效沟通，准确把握需求，提供专业的设计建议与解决方案 3. 配合完成装饰材料的选型，并参与施工现场的对接与协调工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，相关设计专业背景，年龄25-40岁，具备良好的团队协作能力，执行力强 2. 具备3年以上工程类设计工作经验，熟练操作CAD、PS、3DMAX、C4D等设计软件，熟悉施工图绘制标准，能独立完成720全景效果图渲染 3. 持有建筑师资格证书者（年龄可适当放宽），有展馆、展厅设计经验，熟悉各类装饰材料及工艺应用者优先考虑

岗位内容： 1. 负责室内设计项目的整体推进、实施与最终交付 2. 制定合理的设计方案，为客户提供定制化的空间设计服务 3. 完成设计图纸的绘制，并负责施工过程中的现场协调与跟进 4. 持续优化设计方案，提升品牌形象与用户使用体验 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计或相关专业者优先考虑 2. 具备1年以上室内设计工作经验，有完整落地的设计项目案例 3. 熟练掌握酷家乐、3D Max等主流设计软件 4. 具备良好的团队合作意识、沟通表达能力及项目执行管理能力 5. 了解室内装饰材料特性、行业施工流程与规范，熟悉市场发展趋势及新型材料应用 薪资待遇：底薪约3000元 + 签单奖励（每单500-2000元）+ 提成（在职期间提成为3.4.5个点，转正后提升至7.8.9个点），综合月收入8000-16000元

工作内容： 1. 负责量房，沟通平面方案，制作效果图与施工图，完成施工交底等工作。 岗位要求： 1. 具备1-3年家庭装修设计相关经验； 2. 熟悉使用AutoCAD、SketchUp、3D Max等专业设计工具； 3. 具备较强的沟通协调能力，能够准确理解并响应客户个性化需求； 客户来源分为四类：市场部通过电话、微信及网络渠道每月引入约300单；抖音推广团队每月引流约300单；线上平台接单每月约100单；老客户转介绍每月稳定在100单左右。公司具备显著资源优势，客源充足且质量高，成单率表现优异，月收入可达1-2万以上。

岗位内容： 1. 根据客户需求，提供专业的室内设计全流程服务 2. 始终围绕用户体验开展工作，保障设计方案的质量与落地效果 3. 参与项目洽谈环节，维护与客户的高效沟通与良好关系 4. 持续关注行业新趋势、新技术与设计理念，提升专业能力 任职要求： 1. 掌握室内设计基础知识，具备大专或以上学历 2. 有相关工作经验者优先考虑，无经验人员可提供系统培训

岗位内容： 1. 分析客户实际需求，提供专业的家庭装修设计解决方案； 2. 编制家装施工图并全程跟进项目执行，保障施工品质达标； 3. 主导家具及软装饰品的选型与搭配，输出整体家居空间设计方案； 4. 持续关注家居行业动态，及时引入新型产品与优质材料建议。

【岗位职责】 1、负责销售团队管理：制定任务分解策略，优化关键销售流程，激发团队积极性，推动团队业绩目标达成。定期追踪并分析转化数据，形成总结报告，确保执行到位； 2、拓展并维护线上线下销售渠道，参与规划月度营销扩展方案，提升销售团队客户资源数量与质量； 3、主导重点客户沟通与谈判，健全客户关系维护体系，带领团队完成整体业绩指标； 4、推进跨部门协作，识别并解决团队推进中的障碍，及时反馈问题并提出有效应对措施，稳步推动业务发展。 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备旅游行业销售管理经验者可适当放宽条件； 2、2-3年以上旅游行业销售实战经历，有销冠经历或出境游行业背景者优先； 3、拥有2年以上销售团队管理经验，具备出色沟通能力、组织协调能力，潜力突出者可酌情考虑； 4、热爱互联网+旅游领域，对销售工作充满激情，具备耐心与抗压能力，渴望挑战高收入，富有团队协作精神，愿带领团队共同实现事业突破； 5、具备欧洲、美洲、大洋洲、非洲等出境旅游市场渠道开拓经验或行业资源者优先。 【公司福利】 1、行业领先的薪酬激励机制 1）基础提成架构：利润突破激励&职级晋升收益——直接加薪 2）额外奖励加成：部门达成目标即触发团队绩效叠加 3）个人拓客奖励/淡季保障/救单奖金/复购奖金——即时现金红包 2、透明晋升通道 职级晋升每3个月评估一次：初级-中级-高级-储备主管 3、灵活自主的工作模式 1）弹性考勤：全年享有36次迟到豁免（高温季节额外增加缓冲） 2）远程办公权益：每月销冠可享3天自由选址居家办公 4、温暖积极的团队氛围 1）加班可调休+低负担团建：月度活动涵盖寺庙、美术馆、迪士尼等多样选择 2）民主参与：季度奖项由全员投票决定 3）贡献激励：季度卓越贡献奖= 神秘礼盒 + 3天居家办公 4）成长支持与专项培养：技术专家1V1带教、多元化内部培训（年均超200小时），鼓励创新试错——在这里，你的能力边界将持续被打破！ 5）持续迭代，体验为王：拒绝官僚主义！定期审视制度，开放改进建议通道，推动公司流程与管理模式不断升级。你不仅是参与者，更是变革的推动者。 期待你的加入，一起开启新篇章！！！

演唱会项目 职位详情 核心创业成员 岗位职责： 1. 参与项目战略规划与业务模式探讨，共同制定发展目标和实施路径 2. 负责核心业务板块（如内容运营、渠道拓展、用户维护或现场执行）的搭建与持续完善 3. 组建并带领初期团队，建立顺畅的工作机制与团队氛围 4. 对接关键合作方，包括演出资源、渠道伙伴及重要客户，推动项目落地与增长 5. 共同承担项目经营责任，参与重要决策并协同推进执行 任职要求： 1. 具备强烈创业心态与责任感，能适应不确定性并快速学习调整 2. 在文化演出、活动执行或相关领域有扎实积累，有项目实操经验者优先 3. 良好的沟通协调能力与团队协作意识，擅长资源对接与人员激励 4. 踏实务实，价值观契合，认同项目发展方向 5. 学历不限，以实际能力、贡献意愿与长期共识为首要考量 工作方式灵活，欢迎有想法、有干劲的伙伴加入，一起做事！

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的健康评估与咨询服务，包括基础体检解读、慢病风险分析及生活方式指导 2.制定并跟进健康干预计划，协助客户改善饮食、运动、睡眠等健康行为 3.定期回访客户，动态跟踪健康指标变化，及时调整建议方案 4.做好主营产品知识的学习和介绍（公司有不定期的产品培训机会） 5.参与健康科普活动执行，提升客户健康素养与品牌信任度 任职要求： 1. 热爱健康事业，具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强 2.医学、护理、公共卫生、营养学、运动康复等相关专业背景优先 3.具备基础医学知识，熟悉常见慢性病管理逻辑及健康影响因素，不会也没关系，愿意学就行 4. 普通话标准，有健康管理类平台操作经验者加分 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才加入

【岗位职责】 1. 客户开发与线索跟进：依据销售经理制定的方案，开展客户拓展工作，通过电话沟通、实地拜访、线上交流等方式获取潜在客户信息；及时在CRM系统中更新客户线索进展，完成客户面访、需求对接等环节，并做好过程记录。 2. 销售目标达成：制定个人月度及季度销售规划，落实销售经理下达的业绩指标，包括销售额、新客户开发数量、客户拜访频次等；协助销售经理维护重点客户关系，推动合同签署。 3. 产品讲解与资料提供：熟悉公司产品的基本特性与核心优势，向客户提供产品说明、资料发送、样品申请等支持服务；配合销售经理为客户设计解决方案，参与商务接洽。 4. 合同处理与回款追踪：负责非重点客户的合同起草与提交审批流程，监控合同履约进度；协助销售经理推进订单回款，向客户发出付款提醒，并将回款情况及时同步至财务部门及上级主管。 5. 客户关系维护与信息整理：定期联系现有中小型客户，维系良好合作关系，快速响应其基础服务需求；收集客户意见、市场趋势及竞品动态，准确录入CRM系统并向上级汇报。 6. 销售辅助工作：协同销售经理完成投标文件准备、展会或推广活动落地执行；汇总销售数据与客户档案，编制常规报表，为管理决策提供数据支撑。 7. 规范操作与能力提升：严格执行公司销售管理制度与商务合规标准，确保各项业务行为合法合规；主动学习产品知识、销售方法及相关行业信息，持续提升专业水平。 【任职要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、电子信息技术等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：0-1年销售相关经历，具备电子科技、智能制造、工业品领域实习或工作经验者优先；优秀应届毕业生亦可应聘。 3. 技能要求：具有良好的沟通表达与客户交流能力；熟练操作Office办公软件（Excel、PPT）；了解CRM系统基本功能，能按规范进行数据录入与维护；具备初步的数据分析与报表制作能力。 4. 素质要求：责任心强，工作态度积极，执行力突出；具备良好的服务意识和团队协作精神；能承受一定工作压力，接受区域内短期出差；学习能力强，可快速掌握产品内容与销售流程。

岗位职责： 1.负责公司小满okki（SaaS）产品的销售工作，搭建客户分层服务体系，完成既定业绩指标； 2.结合阿里巴巴国际站相关产品，设计整合营销解决方案，提供一体化服务支持； 3.深入了解客户需求，推动市场扩展与客户成长； 4.通过电话沟通及实地拜访等方式与客户保持联系，推进营销方案落地并促成签约。 职责要求： 1.大专及以上学历，愿意从事高提成销售岗位，专业不限； 2.年龄20岁-30周岁； 3.有SaaS类产品推广经验，了解小满平台，具备独立站运营或互联网软件销售背景者优先； 4.能够快速掌握产品服务模式； 5.具备较强的市场敏感度和应变能力，表达清晰，善于人际互动。 待遇： 1、薪资结构：底薪（4000-6000）+销售提成（a:新签10%-18%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度奖金，新人月综合收入9k-18k，入职2年月收入可达2万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动 3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40-18:00，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。 注：需自备电脑，能接受加班安排。 工作地址：上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

我们要找这样的你： 1. 资源变现： 如果你手里有美业（美甲/美容/美发）、瑜伽健身、休闲娱乐等本地商家资源，那这就是为你量身定制的变现机会！ 2. 商务强人： 28岁以上，有3年以上销售或BD经验，能独立对接商家决策层，谈判逻辑清晰，抗压能力强。 3. 创业心态： 认可本地生活赛道，想在这个风口上通过努力实现高收入突破，不仅是打工，更是为自己做一份长期的管道生意。 你的主要工作内容： - 商家拓展： 对接本地优质商家，推广小红书团购开通服务及运营方案；种草码神器解决流量难题！ - 商务谈判： 向商家老板讲透平台流量红利，我们的种草码系统帮助商家解决流量难题，源源不断为商家带来精准客源，实现商家和公司和联创伙伴三方共赢，促成合作签约； - 关系维护： 维护商家粘性，协助总部运营团队解决商家疑问，推动长期复购。 薪酬福利： - 高额提成制： 开通费提成高达50%+，上不封顶； - 被动收入： 享受商家长期流水抽成，一次努力，长期获利； - 弹性机制： 无需坐班，时间自由，自主安排工作节奏。 风口不等人！ 如果你看好小红书本地生活的未来，手里有资源或者有能力开拓市场，别犹豫！

山东品牌 全国1300+实体连锁直营门店 另有大客户经理岗位招聘～ 岗位职责： 1. 负责商品验收、补货、陈列维护、备货管理及店铺环境整洁等相关日常运营工作 2. 主动接待顾客，提供优质服务，增强客户信任感，促进重复购买 3. 熟悉掌握产品信息，能够热情、专业地为顾客推荐合适商品 4. 执行货物出入库登记并录入系统，配合完成月度盘点任务 5. 按要求落实上级安排的其他相关工作 任职要求： 1. 年龄20~32周岁 2. 吃苦耐劳，具备良好服务意识和亲和力 3. 形象端正，气质良好，普通话标准，语言表达流畅 擅长茶艺，有同类型零售行业销售经验者优先考虑 岗位福利： 1. 固定底薪＋提成+全勤奖+节日福利 2. 工作班次实行早晚轮班制，早班8:30-18:30，含两小时午休；晚班12:00-21:00，含一小时休息时间，享受国家法定节假日

岗位职责： 1、拍摄工作完成后，陪同客户挑选入册照片，并开展二次销售（产品包括套餐、储值、相册等） 2、协助客户规划后续宝宝拍摄方案或会员充值等相关服务 3、达成每月个人销售任务，与客户维持良好沟通与联系 任职资格： 1、有半年以上同行业或面对面销售经验者优先考虑 2、年龄23-40岁，形象端正，气质良好，富有亲和力，喜爱儿童 3、具备良好的沟通技巧及较强的客户服务意识 4、踏实肯干，诚实守信，具有责任心和团队合作精神 工作时间：上午10点至晚上7点，轮休制

职责描述： 1、负责B端泛火锅领域大客户的拓展，完成既定销售任务； 2、搭建并持续优化客户开发渠道，开展商务接洽，巩固企业与客户之间的合作关系； 3、维护客户关系，深入挖掘现有及潜在客户业务需求，推动业务纵深发展； 4、适时邀请客户前往公司生产基地及产品体验中心进行实地考察与交流； 5、保持与客户及内部职能部门的有效联动，实现月度/季度/年度销售目标，保障货款及时回收。 岗位要求： 1、大专及以上学历，仪态端正，形象良好； 2、具备两年以上大客户销售从业经历，需提供可验证的成功项目或业绩案例； 3、具有食材供应链、复合调味品等相关行业背景者优先录用； 4、具备出色的商务沟通技巧，能快速赢得客户信任； 5、学习能力强，思维条理清晰，表达自然流畅； 6、抗压能力突出，具备资源整合意识及独立处理问题的能力。

1、试用期薪资：试用期底薪5000元，为期3个月，转正后综合收入普遍在1-2万元之间，行业领先的提成比例：租赁业务统提50%，买卖业务提成区间为30%-75%，收入完全取决于个人努力，多劳多得，上不封顶； 2、无需经验！欢迎零基础加入！我们提供系统化培训课程，根据最新政策与业务动态定期组织学习。每位新人配备店长一对一辅导，学习能力强的伙伴最快一周即可独立作业； 3、上海作为一线城市，汇聚数千万外来务工人员，租房需求旺盛！公司业务涵盖租赁与买卖双线运营（多数企业将两类业务分离），员工可同时开展两项工作，提升成交机会，无经验者首月也能实现多套出租业绩； 4、团队管理扁平化，大量管理者为90后，晋升不看工龄、不讲关系，只看实际能力！内部晋升机制透明，人人平等，凭实力说话！ 我们的要求： 立即沟通