岗位职责： 1.负责中高端品牌车辆的故障诊断、维修保养及竣工检验，确保维修质量与交付时效 2.规范执行接车问诊、工单填写、配件确认、维修过程沟通等服务流程 3. 配合车间主管完成维修进度跟踪、技术问题反馈及维修记录归档 4. 主动向客户说明故障原因、维修方案及日常养护建议，提升客户满意度 5.严格遵守安全操作规程及车间6S管理要求，保障作业环境规范有序 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，汽车运用与维修、机电一体化等相关专业优先 2.具备1-3年中高端汽车品牌（如BBA、凯迪拉克、雷克萨斯等）售后维修经验 3.持有有效机动车驾驶证，能熟练操作常见检测设备及维修工具 4. 熟悉汽车构造与电控系统原理，具备基础电路检测与故障码分析能力 5. 服务意识强，沟通耐心细致，具备团队协作精神和责任心

从事发动机维修保养，底盘维修，轻卡为主。中重型车很少。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

招新能源机电维修技师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系韩拥军

招货车修理工8000至12000 工作认真负责，服从管理

招聘：维修技师 薪资：7000-1万/每月 3年以上全车油液更换，易损件更换，扒胎倒胎

版本1：58同城/BOSS直聘正式版（适配平台招聘，信息完整规范） 卡车维修工/维修学徒急聘（售后方向） 公司主营卡车专业售后服务，现扩招维修团队，专人带教、待遇稳定，诚邀肯干能学的伙伴加入！ 招聘岗位 1. 卡车维修工 2. 维修学徒（零基础可招） 岗位职责 1. 负责卡车日常检修、故障诊断、保养维护等核心售后维修工作； 2. 对接卡车售后相关服务，配合完成客户需求响应与维修跟进； 3. 遵守门店操作规范，做好维修工具、场地的日常整理。 任职要求 1. 维修工：有卡车维修实操经验，了解卡车构造及故障排查，有汽车售后工作经验者优先，具备基本服务意识； 2. 学徒：吃苦耐劳、踏实肯干，对卡车维修有兴趣，服从安排，无经验可手把手带教。 薪资福利 薪资面议，包吃住+绩效 联系人：陈亮 地址：湖北省孝感市孝昌县京穗物流园 联系：

天门东风服务站，需要招聘1名维修技师，每月15号准时发工资，包吃包住，平均工资在12000以上，能力与工资成正比，上不封顶 联系电话潘（）

八河口乐家广场品尚汽车养护中心招洗车工，上班时间8点到6点，阿姨也可以做。工作简单，容易上手，包中餐，月休四天，工资待遇2500元-4000元，会开车者优先考虑； 另招聘汽车保养技师，只要会换机油，做小保养就可以。联系电话

有大货车维修经验者，能吃苦耐劳，待遇从优

墙面维修，10分钟搞定，一口价100。带点腻子粉和漆。

岗位核心目标： 全面负责公司零担货运业务的运营管理体系，通过科学规划、精细管理和流程优化，构建高效、稳定、经济的零担物流网络，达成公司在时效、成本、服务质量与客户体验方面的战略目标。 工作职责： 一、网络规划与路由设计 1. 网络布局战略： 规划与优化全国/区域性的零担物流网络结构（枢纽、分拨、网点），提升网络覆盖与渗透能力。 2. 路由规划： 主导设计并持续优化干线、支线路由方案，平衡时效与成本，提升车辆利用率和装载率。 3. 产能规划： 根据业务发展预测，制定分拨中心、仓库等基础设施的产能规划与建设/租赁方案。 二、日常运营管理与监控 1. 全流程管控： 对整个零担运营流程（收货、入库、分拣、装车、运输、卸货、派送）进行标准化管理和监控，确保各环节无缝衔接。 2. 时效管理： 严格管控货物在途时效、中转时效和派送时效，处理各类异常延误，确保订单按时送达率。 3. 现场管理： 指导并监督各分拨中心、网点的现场操作管理，确保操作规范、安全、高效。 三、成本与质量控制 1. 成本控制： 主导运营成本预算的编制与执行，重点控制运输、人力、场租等核心成本，并推动降本增效项目的实施。 2. 质量管理： 建立并完善运营质量指标体系（如货损率、货差率、投诉率等），通过数据分析和根因追溯，持续提升运营质量。 3. 安全管理： 全面落实运营安全管理制度，包括货物安全、操作安全与车辆安全，杜绝重大安全事故。 四、系统化与流程优化 1. 流程再造： 持续识别运营流程中的瓶颈与浪费，主导流程优化与再造项目，提升整体运营效率。 2. SOP制定： 建立、健全并推广全国统一的标准化操作流程（SOP），并确保有效落地执行。 五、团队建设与供应商管理 1. 团队领导： 负责零担运营团队的搭建、培训、考核与激励，培养专业化、高绩效的运营管理人才梯队。 2. 供应商管理： 负责干线、支线承运商、外协车队等资源的开发、管理、考核与优化，保障运力供给的质量与稳定性。

施工员 要求年龄30-55岁，大专及以上学历；5年以上建筑、水利、市政工程施工工作经验，熟悉相关规程规范及行业法规；能够常驻工地，身心健康，具有良好的沟通能力，勤奋好学、认真踏实、责任心强，具有团队合作精神，能吃苦耐劳；土木工程、水利水电工程、建筑学、市政及道桥隧相关专业，工程管理、工程地质、工程测量等工程类相关专业。 薪资福利:月薪5000-8000元 招工人数:8名 工作地址:远安县鸣凤镇凤翔路179号

餐厅经理 年龄不限，大专及以上学历；具备丰富的餐饮行业管理经验，熟悉餐饮运营各个环节；出色的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成目标；优秀的沟通协调能力，能够处理各类客户关系和内部事务；对餐饮行业充满热情，具备创新意识和市场敏锐度。 薪资福利:月薪4000 - 6000元 招工人数:1名 / 工作地址:远安县花林寺镇花林寺村5组龙仰书院

研学导师 年龄不限，大专及以上学历；教育或旅游管理相关专业优先考虑；2年以上研学旅行活动组织、研学营地课程执行，有设计、开发产品方案者优先；掌握国内研学旅行课程、营地课程基础理论知识，熟悉教学教研流程化操作模式，具备研学旅行课程、营地课程设计及教学实施能力；具备良好的文字表达能力，组织协调能力和沟通能力。 薪资福利:月薪4000 - 8000元 招工人数:5名 / 工作地址:远安县花林寺镇花林寺村5组龙仰书院

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广东省普宁杜莱士汽车钣喷中心招汽车喷漆师傅，做底师傅，汽车调漆师傅，钣金师傅多名，有意联系我

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比亚迪王朝网桐城好胜迪4S店招聘 1.客户经理，男女不限40岁以下，有销售经验者优先 2.汽车维修技师（包住/中餐，缴纳五险），.电气等各类系统故障诊断与修复 负责车辆日常维修、定期保养工作，精准完成发动机、底盘、 3.汽车维修学徒（包住+中餐，缴纳五险），协助维修技师完成车辆保养、零件拆装、清洁等基础辅助工作 4.钣喷学徒，服从师傅安排，协助完成车辆拆解、清洗、打磨、遮蔽等基础工作 5.喷漆中工,独立完成底处理：打磨、刮腻子、打磨羽状边、遮蔽 6.钣金大工（核心技术岗）, 独立处理重大事故车：大梁校正、车身结构修复、精度定位 7.前台（单休，工作餐）,接待进店贴膜的客户，根据客户需求推荐客户升级贴膜，工作相对比较轻松 地址:桐城市车管所北侧 联系电话：

【文龙汽车维修中心】 年后招聘高级技师2名，会判断常见故障，严格执行汽车维修工艺规范和修理技术标准进行维修作业，待遇5000-10000多（提成，多劳多得，上不封顶） 初级技师2名，要求能执行本店换油流程，有找坏件的能力，待遇2000-4999（提成多劳多得） 前台服务顾问（销售型）1名，，28-40岁，会电脑操作，会销售，待遇3000-10000多（提成，多劳多得，上不封顶） 工资每月准时发放，供吃 联系电话：王丽红

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