
建筑公司的财务人员
7000-9000元/月
会计3-5年大专资金管理财务分析税务风控线下零售房地产/建筑集团公司代理记账公司中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS可兼职不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计出纳
3000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理税务风控收入账预算财务分析线下零售制造业集团公司SAP用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
主要做会计类的工作,同时兼出纳工作。
1、负责收银工作及日记账,确保数据的准确性。
2、负责收集和整理原始凭证记账,确保凭证符合税法及会计制度要求。
3、配合并按部门经理要求对各项数据整理与统计。
4、财务单据、表格等整理、发放、回收工作。
5、月底财务盘存工作以及客户档案汇总工作。
6、核算工资。
7、协助部门经理完成其他日常事务性工作。
任职资格:
1、会计、审计等相关专业大专以上学历,能独立完成全盘帐,有汽车4s店行业优先。
2、具备1年以上相关工作经验,具备会计从业资格证书。
3、工作认真、负责、要求岗位稳定。
4、具备良好的职业道德水平。
会计
5000-10000元/月
会计3-5年大专房地产/建筑
岗位职责:
1.负责银行账,往来账的对账工作;
2.负责公司账务处理,编制会计报表;
3.税费申报、上缴工作。
4.保管财务票据,管理会计档案
5.做好固定资产管理工作。
6.完成领导交办的其他各项工作
有意者拨打电话联系
财务会计
7000-8000元/月
会计3-5年本科混合办公总账线下零售集团公司金蝶EAS不可兼职
岗位职责
负责公司日常财务核算工作,包括收入、成本、费用、往来、库存等账务处理,确保账务真实、准确、完整;
负责发票管理、进项税认证、销项开票、纳税申报、税负测算及税务资料整理等工作,确保税务处理合规、及时;
熟悉商贸企业进销存业务逻辑,能够结合采购、销售、库存、往来等业务数据,核对单据、发票、账务之间的一致性;
负责月度结账、财务报表编制及相关数据分析,及时发现经营数据、成本利润、税负变化中的异常问题;
协助完善公司财务流程、票据管理、费用报销、合同付款、客户往来等内部控制要求,提升财务规范性;
跟进税务政策变化,协助公司做好税务风险识别、税务合规管理及合理税务安排;
配合业务部门、采购部门、仓储部门进行数据核对与问题沟通,推动业务单据、发票、付款、收款等事项闭环处理;
完成上级安排的其他财务相关工作。
任职资格
会计、财务管理、税务、审计等相关专业本科及以上学历;
具有1-2年以上商贸、流通、批发、供应链或相关行业财务工作经验,有一般纳税人企业实操经验优先;
熟悉企业会计准则、税收政策及相关法律法规,熟悉增值税、企业所得税、印花税等常见税种的申报及处理;
对税务工作敏感度高,能够独立完成开票、认证、申报、税负分析、税务资料整理及基础税务风险判断;
熟悉财务软件、ERP系统及办公软件,Excel能力较强,能够熟练使用函数、数据透视表等工具进行数据整理与分析;
具备较强的财务分析能力和逻辑思维能力,能够从业务数据中发现问题,并提出改进建议;
工作细致严谨,责任心强,原则性强,具备良好的沟通协调能力和跨部门协作意识;
具备一定抗压能力,能适应月结、报税、审计、业务数据核对等阶段性工作节奏。
我们希望你具备
不只是会做账,更能理解业务背后的财务逻辑;
不只是会报税,更能提前识别税务风险,帮助公司把票、税、账、业务流程做规范;
不只是完成财务数据,更能通过数据发现问题、推动问题解决;
对商贸企业的采购、销售、库存、往来、发票、税负之间的关系有较强理解。
薪资福利
提供明确的职业发展路径和晋升机会;
完善的培训体系,良好的工作环境和积极务实的企业文化;
依法缴纳五险,享有法定休假;
薪资结构:底薪 + 绩效 + 补贴 + 全勤奖 + 年终奖;
表现优秀者可获得岗位晋升、薪酬调整及更大的财务管理参与机会。
财务会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专收入账总账资金管理结算房地产/建筑
岗位职责及要求:
1、专业须为会计、财务管理等相关方向。
2、需具备毕业证书及初级会计职称证书。
3、性格积极乐观,具备较强的抗压素质;
4、熟悉会计核算的基本理论与实务操作,了解企业各类财务管理制度;
5、具备良好的职业操守,责任心强,工作认真负责,能够严守公司财务秘密。
上班时间:8:50-12:00,14:00-18:00;
会计学历不限
招聘:内账会计
薪资:3500-5000
公司:柳州市柏利房地产开发有限公司
工作经验:经验不限
学历要求:学历不限
职位福利:双休、年终奖、压力小、五险、有年假、朝九晚六
工作地点:柳州市-城中区
职位描述:岗位职责:
1.负责企业内部账务的核算与管理,确保账目清晰准确。
2.对日常收支、报销等财务事项进行审核与记录。
3.协助完成财务报表的编制与数据整理,确保信息真实完整。
4.辅助完成老板安排的其他任务。
任职要求:
1.拥有房地产企业以及相关建筑行业工作经验者优先。
2.熟悉会计基础知识,具备良好的财务分析与核算能力。
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的职业道德。
4.能够熟练使用财务软件及办公软件,具备良好的沟通协调能力。
会计
5000-6000元/月
会计3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制
2. 统筹月度、季度、年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致
3.编制合并报表及管理报表,提供准确及时的财务分析与经营建议
4.配合内外部审计,提供所需资料并落实整改意见
5. 优化总账核算流程,完善会计政策执行与内控管理
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及税务法规
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数
4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力
5. 工作细致严谨,责任心强,具备较强抗压能力
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括原始凭证审核、会计凭证编制、总账明细账登记及月度结账与关账
2. 统筹组织月度、季度及年度财务结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致,及时出具财务报表
3.编制合并财务报表及多维度管理报表,开展财务分析并提出降本增效、风险预警等经营建议
4.高效配合内外部审计工作,准确提供审计资料,跟进落实整改事项
5.持续优化总账核算流程,推动会计政策落地与内控关键节点执行
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备总账会计实操经验,熟悉企业会计准则、税法及相关财经法规
3.熟练操作用友、金蝶等主流财务软件及Excel数据透视、VLOOKUP等高级函数
4.具备较强逻辑思维能力、数据敏感性及跨部门协作沟通能力
5. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性高强度工作
财务综合岗
4000-8000元/月
会计1年以下大专
招聘岗位:财务综合服务岗(政府会计方向)
岗位职责
负责政府财务、行政事业单位财务类项目实施交付、客户对接与落地验收;
负责账务梳理、代理记账、财务报告指导、年度决算报告编制;
负责固定资产清查、往来账清查、内控咨询、绩效评价、数据迁移、账套设置等业务;
严格遵守公司制度,服从总经办统筹管理,维护公司整体利益;
按要求完成项目文档整理、经验沉淀,配合团队完成业务协作。
任职要求
大专及以上学历,财务、会计、计算机、信息化、经济类相关专业优先;
1 年以上政府财务、财政信息化、行政事业单位财务相关经验优先;
熟悉财务法规,能独立完成账务处理与报告编制;
熟练使用财务软件、Excel 等办公软件,具备数据处理与分析能力;
愿意学习并使用 AI 工具提升工作效率,有 AI + 财税经验者优先;
执行力强、责任心强、沟通良好,服从公司管理与安排;
能接受短期出差、现场服务,有项目实施经验优先。
福利待遇
1、完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利等一应俱全。
2、广阔的发展空间:公司注重员工的职业发展,助力员工实现个人价值。
3、舒适的工作环境:舒适的办公环境,轻松和谐的团队氛围,让你在工作中感受到家的温暖。
4、假期:周末双休,除法定节假日外,正式员工还享有病假、婚假、丧假、年假产假、陪产假等带薪假期;
柳州鱼峰区招矿棉板,岩棉板吊顶隔墙,有隔墙和吊顶加起来有2.3千个平方,需要熟手点工或者包工
200-300元/天
矿棉板吊顶隔墙板1-2人
柳州市鱼峰区招矿棉板,岩棉板吊顶隔墙,有隔墙和吊顶加起来有2.3千个平方,需要熟手点工或者包工
小工5-14天6-10人
找九个工人去河州高速路口做杂工200一天工作九个小时,6点半到11点半下午午3点半到7点半,5天工作
电动车维修
招聘电动车电池更换人员。5块电池以旧换新价格为268元,提供15个月质保。工作地点在北海市内,提供免费上门安装服务。
会计
5000-6000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务
1-1.1万元/月
会计1-3年大专财务经验3年以上总账财务分析收入账预算餐饮酒店中级会计师不可兼职
海鲜批发需要招聘一位经验丰富的财务、年龄在30-40之间工作经验3年以上
财务
1-1.1万元/月
会计1-3年大专财务经验3年以上总账财务分析收入账预算餐饮酒店中级会计师不可兼职
海鲜批发需要招聘一位经验丰富的财务、年龄在30-40之间工作经验3年以上
会计
2000-3000元/月
会计经验不限大专混合办公应收应付结算总账成本预算税务线下零售可兼职
熟练使用wps等办公软件,有电脑,有会计证,可居家办公
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户财税服务模式;会计专业毕业,并具备一定的代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等,承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业客户降低财税成本,帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构,欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询,,由于电话量大,我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。
会计
4000-5000元/月
会计大专
会计招聘(南宁金陵镇)
薪资待遇:4-5K,月休6天,包吃包住
地址:南宁市西乡塘区金陵镇隆宁街168号
注意:会开车,工作繁忙时需驻厂
岗位职责:
1、负责原始凭证审核,审核费用的手续是否符合公司规定;
2、负责成本核算和成本分析等相关工作;
3、负责应收和应付对账;
4、负责工资核算工作;
5、负责明细账和总账;
6、能根据需求,及时提供相关财务统计数据及报表;
7、及时了解相关税收优惠政策及申报。
任职要求:
1、会计相关专业,大专及以上学历,中级会计师优先;
2、设备制造业工业成本和总账3年以上工作经验有一般纳税人企业全盘工作经验者优先;
3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
4、熟悉金蝶,用友等知名财务软件;
5、熟悉开票软件;
6、造业相关工作经验者优先。
KTV前台
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4. 有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
招聘启事:京南公司招聘会计一名,需要三年以上工作经验,具备大专毕业相关财务专业,联系电话
6000-7000元/月
会计大专
招聘启事:京南公司招聘会计一名,需要三年以上工作经验,具备大专毕业相关财务专业,持有相关会计证书,薪资6000-7000元,具有矿山行业经验优先,办公地点:梧州市太和石场,有意者面谈,联系电话
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住包吃包住全勤奖月休四天迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
办公室职员
3000-4000元/月
行政专员1-3年学历不限资质/证照管理档案管理物品采购/领用文书起草
文员
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理办公事务,包括收发邮件、会议安排及来访接待
3.录入与核对基础数据,配合部门完成报表统计与信息汇总
4.管理办公用品申领与库存,保障行政物资有序供应
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.有老员工带
行政经理
《行政主管招聘要求》
一、工作内容
负责公司日常行政工作的组织与管理,包括办公用品采购、设备维护、文件档案管理等。
协调各部门之间的工作关系,促进内部沟通与合作。
组织安排公司会议、活动等,确保各项事务顺利进行。
协助制定和完善公司行政管理制度,并监督执行。
负责公司办公环境的维护与管理,营造良好的工作氛围。
二、任职资格
具备本科及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业优先。
拥有至少 3 年以上行政管理工作经验,熟悉行政管理流程。
具备良好的组织协调能力和沟通能力,能够有效地处理各种行政事务。
具备较强的文字表达能力和文档管理能力。
熟练使用办公软件及办公设备。
三、工作技能
出色的时间管理能力,能够合理安排工作优先级。
具备解决突发问题的能力,能够迅速应对各种紧急情况。
良好的团队合作精神,能够与不同部门的人员协作。
具备一定的财务知识,能够进行简单的预算编制和费用控制。
四、其他要求
具备高度的责任心和敬业精神,工作积极主动。
注重细节,能够确保行政工作的准确性和高效性。
具备良好的服务意识,能够为公司员工提供优质的行政服务。
能够适应一定的工作压力,保持积极的工作态度。
综合管理主管
5000-7000元/月
行政经理/主管1-3年大专
具备3年以上汽配行业从业经历
1、主导公司人员招聘、筛选及培训相关工作;
2、强化部门内部管理,制定年度、月度及周度工作计划,目标清晰,组织团队成员围绕既定计划推进各项工作;
3、统筹管理公司门卫、食堂、员工宿舍等后勤事务,保障企业运营需求,抓好员工绩效管理、业务能力提升与培训工作,提升整体运作效率;
4、围绕公司经营战略,协助总经理及常务副总经理拟定年度经营规划与目标;
5、牵头公司制度体系的建立、完善、修订及标准化落地实施;
6、负责组织架构发展与规划、人力资源战略制定与管控;组织人事档案的定期核查与归档管理;
7、组织实施对各级管理人员的考核与评估,向管理层推荐表现突出的优秀人才;
8、协调各部门之间的工作关系,出现分歧时及时沟通调解,开展调查分析,厘清责任,必要时上报总经理处理;
9、监督各项方针政策、上级指令及重要决策和规章制度的落实情况,参与应对和处置公司突发事件;
10、行使日常行政监督职能,对违反纪律、制度、泄露机密或损害公司财产的行为进行调查并依规处理;
11、全面负责公司安全保卫事务,落实国家安全生产法律法规,建立健全安全管理制度,推动安全生产标准化达标,监管办公与生产区域及周边的安全防范,维护内部治安秩序,做好人员与物资进出管理;
12、主管公司消防安全管理,组织火灾事故调查与处理,科学配置并定期检查更新消防设施,推进消防隐患整改,督促责任单位按时完成整改任务;
13、推进职业卫生达标建设,严格执行职业健康相关法规,监督各部门员工正确佩戴劳动防护用品;
14、负责公司环境保护管理,贯彻执行国家环保法律法规,建立环保管理体系,推动污染防治措施落地,对接上级环保主管部门,办理排污许可证年审与换证事宜;
15、主导公司6S安全管理标准化实施,解决运行过程中出现的重点难点问题;
16、负责公司车辆调度与日常管理,按规执行公务用车安排;参与确定车辆外部维修合作单位,并提供基础资料支持;办理道路运输许可证的年审与换证;
17、推动公司思想文化建设与精神文明建设,策划增强员工凝聚力的宣传与教育活动;组织开展各类文体娱乐活动,丰富员工业余生活;
18、统筹公司对外接待及外部交流活动安排,规范员工行为礼仪、着装标准,塑造良好企业形象;
19、负责办公用品、办公家具及设备的全流程管理与采购,涵盖配置、更新、维修、调配、登记及费用分摊,确保资源高效合理使用;
20、组织起草公司行政类综合性文件,如工作计划、总结、报告、决议、发展规划等;
21、承担公司各部门相关文件的审核与把关工作;
22、根据实际工作需要,向总经理提出人员任免、录用、晋升、调岗等方面的建议;
23、传达公司会议精神,并协调督促各部门及时落实会议决策事项;
24、检查督导各部门执行会议决议的情况,依据公司规定实施奖惩并通报结果;深入一线调研,广泛听取中层干部与基层员工意见,为管理决策提供参考;
25、主动承接部门间职责交叉或空白领域的工作任务,完成总经理临时交办的其他事项;
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验包吃包住
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对商品信息与价格,确保账款一致、日清日结
3. 保持收银台整洁有序,妥善保管现金、发票及设备
4. 主动提供礼貌服务,处理顾客咨询与简单投诉
5.配合门店盘点、对账及日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字算数与沟通能力
2. 工作认真细致,责任心强,无不良信用记录
3.能适应轮班制,服从门店排班安排
4. 有零售/商超收银经验者优先,接受应届生
5. 具备基础电脑操作能力,学习意愿强
栏目概述
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