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岗位名称：激光切管/板师傅；机加钳工/车工；焊接工/焊工；车间点工；仓库管理员；组装工；工装制板师傅。岗位要求：1.年满1855周岁，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳。2.技术岗位有实操经验者优先，愿意学习者有专人指导。3.仓库管理员需熟悉基础办公操作，能做好物料出入库登记。薪资待遇：薪资面议，多劳多得，计件/计时薪资可选；福利完善，待遇从优，按时发薪不拖欠。

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车间主管，25-45周岁，5年以上焊接、组装、质检等车间相关管理经验，具备生产统筹、团队管理、成本控制能力，责任心强、沟通协调能力强薪资福利:薪资面议，五险保障，入职即享保底工资，提供员工住宿，发放餐补招工人数:2名（同）工作地址:德州市天衢新区崇德五大道与尚德三路交叉口北行500米（路东）

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岗位职责： 1。负责各类产品的组装工作，确保产品的质量和性能符合标准。 2。对组装过程中的问题进行及时解决，保证产品的顺利生产。 3。协助测试团队进行产品测试，确保产品达到出厂标准。4。维护工作区域的清洁和有序，确保安全生产。 任职要求： 1。有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。2。细心且有责任心，能够准确理解组装图纸。 3。具备一定的动手能力，能够处理组装过程中的突发问题。4。能够遵守公司的安全生产规定，确保个人和团队的安全。

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【岗位职责】 1.生产计划与执行管理： 依据生产安排，科学统筹人员、设备及物料资源，编制并落实车间日/周作业计划，保障装配任务按时按量完成。 跟踪生产进展，及时发现并消除影响计划达成的制约因素，确保生产节奏平稳、流程均衡。 2.质量管理与控制： 严格执行工艺规范和产品质控标准，确保出厂产品全部达标。 作为前道工序主体，对后续环节（如包装、物流）负责，保证装配成品无磕碰、划痕、油渍等问题，防止因装配缺陷引发返工或客户反馈。 组织开展车间质量分析会议，推动操作人员落实自检与互检，实施质量问题的纠正与预防措施。 3.现场管理与效率提升： 全面推进并维护车间5S/6S管理，营造安全、整洁、有序的作业环境。 配合IE工程师持续优化装配线体或单元化作业模式，提升产线平衡率和整体装配效率。 负责车间设备、工具、工装的日常管理与保养，确保其运行状态良好。 4.团队建设与人员管理： 负责班组长及一线员工的日常管理、任务分配、绩效评估与技能培养。 强化员工“下道工序即客户”的质量理念，打造高效协作、执行力强的装配队伍。 落实公司各项管理制度，构建公平、公正的工作氛围。 5.安全生产与成本控制： 履行车间安全第一责任人职责，落实安全责任制，杜绝各类安全事故。 控制物料使用、工时损耗及其他运营支出，积极参与降本增效工作。 【任职资格】 1.学历与专业： 大专及以上学历，机械、机电一体化、工业工程或相关管理类专业。 2.工作经验： 5年以上制造业现场管理经验，其中至少3年担任装配车间主任或同等职务。 具备健身器材、机械设备、汽车、家电等离散型装配行业背景者优先。 有管理30人以上团队的实际经历。 3.专业知识与技能： 精通装配工艺：熟悉机械装配流程、紧固技术、传动调试等内容，能快速识别并处理装配中的技术异常。 掌握现场管理工具：熟练运用5S、目视化管理、生产看板、精益生产等方法。 了解质量管理体系：熟悉ISO9001体系要求，能够应用PDCA、8D等基础质量工具解决问题。 具备团队管理能力：拥有丰富的团队建设、激励沟通、协调处理冲突的经验。 4.核心素质： 具备高度责任心与担当意识：对交付成果的质量、成本与效率全面负责。 执行力强，问题解决迅速：目标明确，抗压能力强，能快速应对现场突发状况。 擅长跨部门协同：可主动与计划、品质、研发、物流及相关工序保持高效沟通与配合。 具备系统思维：充分认知本岗位作为“上游工序”对整体流程的影响，拥有终端服务意识。

食品公司招聘：1.工人数名：白班或两班倒，两种方式可选，提供住宿！ 工资：4000-6500不等，车间环境好，工作简单！ 2.招3名班长，5名组长，有责任人，有食品行业工作经验者优先，工资面议！ 联系电话：

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任职要求： 1.专科及以上学历，机械设计相关专业；熟练使用CAD、AUTOCAD、CAXA等机械制图软件，熟悉机械加工工艺。 2.具备雕刻机等机械设备岗位工作经验，熟悉产品研发流程者优先。 3.能够在主管工程师的指导下进行新产品的结构设计，独立完成已有产品的拓展设计和优化设计。 4.有数控设备，自动化设备，激光机、光纤机设计经验优先考虑。 5.机械设计专业毕业、有1-2年机械设计类相关建模经验或工作经历。 6.能够认真、细致完成工作，抗压能力强。 工作内容： 1.各类机型的设计，按照客户不同功能的要求去做产品的设计，以及成本优化。 2.新产品的研发设计工作。 3.各类图纸的下发，跟进工作。 4.异形机、新产品生产的作业指导工作。 5.对接销售以及车间的图纸工作。 6.老库存配件的消化利用工作。 7.图纸完成后，做好审核，复检，之后进行对接钣金，床身，加工件，外购件，以及横梁加工件等。

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岗位职责： 1、统筹车间日常运营，确保生产任务按计划高效推进； 2、规划并持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品品质； 3、现场督导生产执行，快速响应并解决异常问题，保障产线稳定运行； 4、带领团队开展人员培训与绩效考核，提升团队整体执行力与积极性； 5、整合内外资源，完善供应链运作，推动生产降本增效。 任职要求： 1、具备扎实的生产管理背景，熟知制造行业工艺流程； 2、拥有良好的团队管理能力，能有效引导团队完成生产指标； 3、具备优秀的沟通协调技巧，可顺畅推进跨部门协作； 4、掌握精益生产方法论，具备成本管控及持续改善的实战经验； 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，善于通过数据驱动决策。

岗位职责： 1、承担食品机械设计图纸的绘制、修订及审核工作； 2、依据项目要求与技术规范，按时高质量完成机械制图任务； 3、协同研发、生产等相关团队，保障设计图纸的准确落地与实际应用。 任职要求： 1、熟练掌握机械制图软件，具备扎实的专业基础与制图能力； 2、具备良好的沟通意识和团队合作精神，能够与团队高效协作； 3、熟悉食品机械领域相关背景，具备较强的行业适应能力。

岗位职责：协助车间主任完成生产目标，负责现场的组织与管理工作 任职要求：具备2年以上喷塑环节管理经验

工作职责: 1、负责每日生产数据报表的维护，记录车间人员出勤及在职状态变动情况。 2、统计每日原材料领用及成品入库数量 3、办理车间工具、维修备件及劳保用品的采购申报手续 4、每月末组织车间原材料、在制品、产成品的盘点工作，并编制盘点报表。 5、配合主管完成各类生产相关数据汇总与分析 任职资格: 1、具有一年以上生产车间统计岗位经验，财务类专业背景优先考虑 2、熟练操作常用办公软件，有ERP系统操作经验 3、逻辑思维清楚，具备数据敏感度，细致认真，具备耐心 4、拥有良好的沟通协调能力

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