招聘长期临时工至少做3天（）不足7天按照19元/小时，209元/天，220元/天18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳提供两餐（自备餐具）工作时间：8：00-20：00周日休息工作地址：无锡惠山区堰桥。

包吃包住，固定薪资6000，工作时间下午4点到晚上8点，早上4点到早上8点

要求持有叉车证 50以内 包吃 主要负责 仓库内上下架 不忙的时候配合理货员打包 另需要理货员数名 40内 会仓库相关经验

会用PDA拣货、需要搬运零食饮料类产品 上班时间：3点半班次，7点半班次 保护期计时：工资:23.5元/小时（前3天考核期） 后期计件:基本工资900元/月+计件(0.1元/件)+综合补贴(0.07元/品)+超勤奖(27-28天100元，29-30天200元)+奖金600元/月(奖金有考核标准:出勤>26天、拣货件数、效能) 正常月薪7000-10000元

搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时吃包住，一个月9OOO到1万+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~53岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到1OOOO+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车。每天工作10小时，新人入职奖金满30天1500 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。包装工，分拣员 工作地点安徽芜湖

大型仓库招杂工300元一天，主要负责仓库里的杂活，吃苦耐劳，听从安排，有免费住宿餐补，年龄18－48周岁，可分店就近安排

招聘兼职/长期分拣员 分拣公司货物，货物主要果蔬等； 工作时间：凌晨2点到早上7点，如有特殊情况另行通知 薪资范围： 临时工： 20元/小时 长期工： 22元/小时 分拣班长：25元/小时，需心细，手脚快 工作地点：惠山区堰桥 工作环境干净清爽，公司安排节日福利，降温费等！联系电话：非诚勿扰！

招聘快递员 京东快递员要求：（全无锡站点就近安排，可以安排在家附近) [发工资快，当月工资当月月底30号就发，不拖到下个月】 1、18-45周岁，无犯罪记录（硬性要求） 2、会骑电动车（两轮、三轮） 3、老师傅1对1带教 4、没有任何经验的也可以报名，接受小白 二、薪资： 前期不了解派送内容，主要以熟悉派送路线，4k-7k左右，熟练下来工作内容之后，送的熟练了之后，愿意多跑多送，派送9千-1万1左右.高峰期单量很多，愿意跑，愿意送，多劳多得，缴纳五险一金，年假，年终奖，餐补，话补，天气补贴 三、工作时问和内容： 1.工作时间为： 7:：00~17：30左右（忙的时候像高峰期，年前单子比较多，可能会早一点，6点多去站点），中午休息2小时，早送完早结束，如果想要工资高，可以多派，多送，多劳多得 2、工作内容： 负责范围1-3公里左右的快件派送，固定区域派送，配送 难度小; 五、岗位职责 1、负责日常快件收派件工作 2、确保所负责快件不受损失不 六、任职要求：会骑电动车，身体健康 七、公司不定期对优秀员工进行升职 快递员——营业部助理-—营业部经理—区域经理 有意向可直接线上咨询

岗位职责： 1. 负责仓库大件商品的配货、理货、拣选及发货全流程作业 2. 核对订单信息与实物一致性，及时发现并反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应仓储环境及体力劳动 2. 有电叉车操作经验者优先

男女，18—45周岁！日薪280～450。 ️工作内容：会用PDA拣货、涉及少量搬运零食饮料类产品。有电商或者消费品行业操作经验为佳。 工作时间：3：30班次，长白班8—12小时！ ️保护期计时工资:23.5元/小时，后期计件。

1，能吃苦耐劳，用心学习。想学一技之长 2。年龄18-32岁，最少要学一年以上 3。吃住自理。工资100元/天 4。工作地点:无锡及无锡周边到处跑，要有电动车，一般能骑30公里（来回共60公里）

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，工作在苏州标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

无锡市惠山区招工地小工/杂工，晚上开工，现金200元一天，夜班夜班。日结现金，晚上12点就可以开工

无锡市惠山区招喷漆辅助工，学徒工，年龄45岁以内，工资待遇面议

来两个理花的，三支康乃馨一把计件五毛

《招聘》 手工计件挑选人员，没有技术含量，按斤计件结算，不限时间不限年龄《多劳多得 联系电话：

仪征腾讯运营中心从明天开始需要1名兼职，上午9点到6点，工资25一小时，工期大概一个月，工资日结。 报名电话

嵩明大城村明天找一个套冰的零工，有来的打电话

日结日结 东阳，瓶装爆炸盐，大量要人，一天都能搞300-400 有要来的赶紧联系我。

配送员 职位描述 旺季，单量足，补助多。可投递简历!收到秒回!【面试通过，当天办理入职，当天上班，提供住宿，公司可配车】 综合单价6到8元，工资8000元到12k元，上不封顶，另外有冲单奖，全勤奖，距离奖，等津贴。 职位要求： 1、年龄18-50岁左右 2、具备快速的学习能力，灵活的使用智能手机，熟悉使用手机地图，导航。 3、有良好的服务意识、和服务精神。 4、吃苦耐劳，有强烈的目标感；工作职责 5、所属区域内，安全，快速，友善的配送至地点工作时间： 1.高峰时间在线：早10:00-13：00晚17:00-20:00 2.每天需要在岗8个小时 3.配送员月工资8000-12k元计件提成单价6-8—单，每天平均50单一天，路线熟悉正常每天50-100单多劳多得，雨季.假期容易爆单.单量增加.只要你付出肯定就会有收获。 5.公司统一为员工购买保险。 住宿环境：单间，2-3人间2-4人一间，空调，洗衣机，淋浴间.....等福利津贴：全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高峰补贴+高温补贴+暖冬补贴+过年值班奖励+年终奖等等 温馨提示：本信息公司直招，有车可自带车入职，没车公司可配车辆!包住配车可预支也可申请日结

常年要人，！ 惠山顺丰小件快递卸货日结 男 1855 周岁，女 1853 周岁 晚8早10点200包饭 每天在卢家巷，大学城，庙桥，礼嘉，洛阳，武进大道沿途接送 不想来回跑有住宿提供 欢迎同行合作，老员工带新员工有红包 联系

薪资待遇； 1；日入350左右 2；综合收入8000----12000左右 3；长短期都可以接受 4；入职当天提供住宿！ 5；会骑电动车 6；年龄18到40岁，无案底，身体健康

特别提醒：德邦快递直属招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。 ——公司福利中秋月饼到家、晚班补贴、食宿补贴。 工作职责： 1.负责在规定时间内完成货物的分拣叉车工作。 2.负责对货区破损货物进行修复，降低货物破损率。 3.整理工装器具，保证货区形象达到标准化。 任职资格： 一、岗位要求 1.初中及以上学历，年龄25~50岁，吃苦耐劳，无犯罪记录，具有相关的体力劳动经验者优先。 2.工作时间：分拣、卸车、装车三种岗位 可选，卸车分拣两种班次15:00-03:00，23:00-11:00，装车18:00-06:00 二、薪酬福利 1.工资：6.0k-8.0k，月休4天；计重提成奖金 2.公司提供住宿并每月提供食宿补贴； 3.员工福利：享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、全勤奖；亲情1+1，贡献奖：入职满一年奖励200/月，逐年递增50； 4.各类福利：食宿补贴，晚班享受晚班补贴，全勤奖，法定加班三倍薪资等 三、备注： 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司。 2.此招聘为公司直接招聘，德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。 3.直接来试工就行

日结工、下班出考勤发工资 一天1⃣9⃣2⃣—2⃣2⃣1⃣ 无锡惠山区季节性水果分拣、包装、折盒子、称重、贴标签、拉车等、听从管理安排 16–50 周岁（要 15 人）男女不限 9点到10点左右、忙时要配合加班、 休息半小时、下午休息半小时 不管饭自己带吃的、里面有热水微波炉也有食堂 ⚠指甲太长和眼睛花的不要、不可以穿短裤、裙子、拖鞋、凉鞋 干一天的1⃣6⃣一小时 干三天的1⃣7⃣一小时 祝塘、文林车接车送 ☎

生鲜会员店:只需负责超市送货无需分拣 2:一趟5单起每单6-8块3:每日人均单量40-70单 4:综合薪资:8000-12000元 5:福利待遇:全勤奖300元冲单奖300-500元各项补贴过年值班1万2 6:工资发放:20号 可预支。 7:上班时间:上午10-下午2点下午5点-晚上9点其他时间自由安排。 住宿车辆:公司统一提供住宿和车辆。超市直招，非中介!入职不需要交任何费用，0元入职

岗位职责： 1、负责日常物流运作管理，包含订单处理、货物运输调度及全程跟踪； 2、与客户、仓储团队及第三方物流方保持顺畅对接，确保各环节信息传递准确； 3、全程监控物流执行情况，快速响应并处理运输异常，保障货品准时安全送达； 4、持续梳理现有流程，提出可行性优化建议，提升运营效率与服务品质； 5、定期整理物流相关数据，形成分析报告，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、掌握物流与供应链基本理论，熟悉运输、仓储等作业流程； 2、具备良好的沟通协调能力与应变能力，能在高强度环境下稳定高效作业； 3、熟练操作常用办公软件，有物流信息管理系统使用经验者优先考虑； 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作意识； 5、具备一定的数据分析能力，能通过数据发现流程改善机会。 工作时间：8：00-17：00，8小时，单休

1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方。 2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走，不用等单。 3.系统派单，配送范围小，3公里内的社区。福利待遇 1.每天轻松60-100单，多劳多得。 2.每单配送费6-10元，日收入400元以上。 3.门店提供电动车，换电方便，无限续航。 4.当天直接安排住宿，安排上岗。 5.没钱可以预支工资/周结/日结

日薪资400+ 周薪资2200+ 月薪资8000-12000 新人第一个月保底 入职签订保障合同 食宿都有 当天提供0费用 可日结 可周结 可长/短期 不压工资人走账清接受小白

岗位职责： 1. 质量数据管理与分析：负责仓储配送各环节质量相关数据的采集与归集，包括货品破损率、客户反馈信息、设备运行异常记录等，利用专业方法开展数据分析，定期形成质量评估报告，为持续改进提供支持依据。 2. 风险管控实施：配合制定仓储配送环节的质量风险应对策略，对关键风险项进行日常跟踪，如食品类商品的有效期监控、易碎物品运输保护措施等；参与应急方案实操演练，在发生突发质量问题时及时响应，协同完成问题处置。 3. 流程优化辅助：基于实际作业经验，针对现有仓储配送质量管理流程提出改进建议，协助上级优化质控机制，推动新流程、新标准的执行落地及成效验证。 4. 跨部门联动：与仓储、运输、客户服务等团队保持高效沟通，及时传递质量异常情况及整改进展；参与多部门协作的质量提升项目，共同解决影响物流服务品质的综合性难题。 5. 培训支持与带教：协助组织新员工质量规范培训，传授实际操作要点与工作经验；指导数据处理人员完成业务任务，促进整体工作能力提升。 任职要求： 1. 教育背景：物流管理、供应链管理、质量管理等相关专业大专及以上学历，具备良好的专业理论基础。 2. 工作经验：3年以上物流行业仓储配送质量管理岗位经历，熟悉物流各环节运作模式，有食品类供应链质量管控经验者优先考虑。 3. 专业技能：了解物流领域质量标准及相关规范，掌握常用质量管理工具；能熟练运用办公软件完成数据整理与报告编制； 4. 职业素养：工作严谨踏实，具有较强的责任意识和执行能力；具备敏锐的问题洞察力与分析判断力，能够及时发现潜在质量风险；具备良好沟通协调能力，适应团队合作及跨职能协作。